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專業(yè)文檔,歡迎下載! 2023年XXX煤礦管理人員責(zé)任追責(zé)制度規(guī)范三十篇XXX煤礦管理人員責(zé)任追責(zé)制度某某煤礦管理人員責(zé)任追責(zé)制度
1目的
為建設(shè)勤政、高效率、清正廉潔、務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提升行政決策、管理狀況,提升行政決策、管理水平,特制訂本制度。
2定義
管理人員責(zé)任追責(zé)就是針對公司全體管理人員,在工作中發(fā)生貫徹落實(shí)、全面落實(shí)行政決議不及時,決策犯規(guī),管理不妥當(dāng),而嚴(yán)重影響正常工作的積極開展或?qū)е聡?yán)重?fù)p失等情況,依照有關(guān)管理制度的規(guī)定,追究其適當(dāng)責(zé)任的內(nèi)部監(jiān)督制約制度。
3管理內(nèi)容
3.1存有以下情形之一的,根據(jù)情節(jié)和具體情況,分別對輕易責(zé)任人、部室負(fù)責(zé)人及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行批評教育、書面檢查、通報(bào)批評、經(jīng)濟(jì)行政處罰、停職檢查等責(zé)任追責(zé)。
3.1.1不深入細(xì)致履行職責(zé)工作職責(zé),對本職工作和上級精心安排的工作不全面落實(shí)、不順利完成的。
3.1.2不嚴(yán)格遵守公司和行業(yè)規(guī)章制度,擅自黃繼妍、瀆職、瀆職,導(dǎo)致輕微不良影響和工作損失的。
3.1.3工作作風(fēng)不實(shí),工作不盡力,引致工作任務(wù)無法順利完成的。
3.1.4工作方法直觀,作風(fēng)粗暴,態(tài)度生硬,侵害或侵害員工合法權(quán)益的。
3.1.5濫用職權(quán),徇私舞弊,搞出不正之風(fēng)的。
3.1.6存有喝、拎、卡、必須及其它不清正廉潔犯罪行為的。
3.2責(zé)任的的追責(zé)
3.2.1通常責(zé)任
3.2.1.1當(dāng)月存有一項(xiàng)總經(jīng)理辦公會議決議貫徹落實(shí)不妥當(dāng),對責(zé)任部門負(fù)責(zé)人抨擊教育,導(dǎo)致不良后果的必須展開通報(bào)批評。
3.2.1.2當(dāng)月存有一項(xiàng)工作未完成,導(dǎo)致嚴(yán)重后果或損失的,對輕易責(zé)任人展開停職檢查,并判處適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)行政處罰。
3.2.1.3同一項(xiàng)工作,兩次嚴(yán)格執(zhí)行仍未全面落實(shí)的,對責(zé)任人判處適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)行政處罰。
3.2.2重大責(zé)任
3.2.2.1工作能力差,存有不清正廉潔犯罪行為,對責(zé)任人停職檢查或調(diào)離崗位。
3.2.2.2因輕微工作瀆職,引致本部門出現(xiàn)員工集體上訪事件,導(dǎo)致嚴(yán)重后果或惡劣影響的,對其部門負(fù)責(zé)人并作撤職處置,對當(dāng)事人并作免職處置。
3.2.2.3由于工作不深入細(xì)致,導(dǎo)致公共財(cái)產(chǎn)損失在1萬元以上的,輕易責(zé)任人按損失的30%索賠。
3.2.2.4工作能力差,因無法勝任崗位而導(dǎo)致的嚴(yán)重后果的,對輕易責(zé)任人再降一崗工資繼續(xù)執(zhí)行一年。
3.2.3特別重大責(zé)任
3.2.3.1出現(xiàn)貪污受賄等經(jīng)濟(jì)案件的,對其輕易責(zé)任人撤職或免職處置。
3.2.3.2出現(xiàn)關(guān)鍵性傷亡事故,對其輕易責(zé)任人撤職處置。
3.2.3.3工作能力差,因無法勝任崗位而導(dǎo)致的特別嚴(yán)重后果的,對輕易責(zé)任人并作調(diào)離崗位處置。
3.3非政府實(shí)行
3.3.1本制度由綜合辦公室監(jiān)督實(shí)行,并負(fù)責(zé)管理對責(zé)任展開證實(shí)和追責(zé)。
3.3.2本制度與《工作質(zhì)量綜合考核管理辦法》同步實(shí)行,同步考核追責(zé)。
4本制度從印發(fā)之日起頒布。
5本制度由綜合辦公室表述繼續(xù)執(zhí)行。變電所停在供電操作程序變電所停在供電操作程序
(一)正常(計(jì)劃)檢修時的停在供電操作方式:
A:停水操作方式:
1.工作負(fù)責(zé)人將生產(chǎn)指揮中心寄出的工作票呈交信息組縣丞員或變電所操作員一份,自己留存一份。
2.工作負(fù)責(zé)人在須要停水前約30分鐘,通告調(diào)度員,并與信息組縣丞員或所內(nèi)操作員共同抵達(dá)變電所,準(zhǔn)備工作停水。
3.停在供電操作方式人員(縣丞員)與工作負(fù)責(zé)人抵達(dá)變電所,深入細(xì)致核對回去倒閘操作方式票后,與調(diào)度員聯(lián)系,并搞好停水準(zhǔn)備工作工作。
4.工作負(fù)責(zé)人證實(shí)可以停水并在工作票上蓋章后,由縣丞員聯(lián)系調(diào)度員,調(diào)度員根據(jù)工作票,證實(shí)須要停水高壓柜的電力編號和所帶負(fù)荷名稱有誤后,給縣丞員下發(fā)停水調(diào)度命令,由縣丞員將該高壓柜的掌控挑選旋鈕追到將近往下壓邊線,并分?jǐn)噙m當(dāng)?shù)臄嗦菲鳌?/p>
5.信息組縣丞員證實(shí)適當(dāng)?shù)臄嗦菲鞣趾髷嗪?,并將該斷路器手車退至檢修邊線。
6.信息組縣丞員在該高壓柜下閥驗(yàn)電、振動、擺接地線(進(jìn)線柜除外,但必須展開驗(yàn)電),并裝設(shè)“有人工作,嚴(yán)禁合閘”標(biāo)志牌。
7、工作負(fù)責(zé)人深入細(xì)致核對工作票上的停水時間、工作負(fù)責(zé)人及工作許可人姓名等工作票內(nèi)容,工作負(fù)責(zé)人與工作許可人必須本人親筆簽名,深入細(xì)致核對《調(diào)度操作命令記錄》,然后向調(diào)度員匯報(bào)停水操作方式完結(jié)。
8.調(diào)度員命令工作負(fù)責(zé)人可以已經(jīng)開始工作,工作人員必須在現(xiàn)場檢、振動并在線路發(fā)短信方向前一級接線盒上放一個三相短路接地線,方可展開工作。
B:供電操作方式:
1、工作負(fù)責(zé)人在完結(jié)工作前約30分鐘,通告調(diào)度員,建議信息組縣丞員抵達(dá)變電所。工作負(fù)責(zé)人在完結(jié)工作后,親眼目睹作業(yè)人員拆毀前方T320的三相短路接地線,并檢查有誤后,也必須抵達(dá)變電所,準(zhǔn)備工作供電。
2、信息組縣丞員抵達(dá)變電所,深入細(xì)致核對回去倒閘操作方式票后,與調(diào)度員聯(lián)系,并搞好供電準(zhǔn)備工作工作。
3、工作負(fù)責(zé)人證實(shí)可以供電并在工作票上蓋章后,由縣丞員聯(lián)系調(diào)度員,并提出申請恢復(fù)正常供電。調(diào)度員與信息組縣丞員聯(lián)系,并根據(jù)工作票,證實(shí)須要供電高壓柜的電力編號和所帶負(fù)荷名稱有誤后,由信息組縣丞員拆毀T320的三相短路接地線,將須要供電的高壓柜斷路器手車?yán)焦ぷ鬟吘€,且拆毀“有人工作,嚴(yán)禁合閘”標(biāo)志牌。
4、現(xiàn)場的信息組縣丞員再次向調(diào)度員讀出工作票須要供電的高壓柜電力編號和所帶負(fù)荷名稱,經(jīng)雙方證實(shí)有誤后,調(diào)度員給縣丞員下發(fā)供電調(diào)度命令,由縣丞員將近往下壓展開高壓柜合閘操作方式。
5、信息組縣丞員在變電所證實(shí)適當(dāng)?shù)母邏汗窈祥l正常后,并將該高壓柜的掌控挑選旋鈕追到遠(yuǎn)控邊線,深入細(xì)致核對工作票上的供電時間、工作負(fù)責(zé)人、縣丞員姓名等工作票內(nèi)容,深入細(xì)致核對《調(diào)度操作命令記錄》,然后向調(diào)度員匯報(bào),供電操作方式完結(jié)。
(二)應(yīng)急故障情況下的停在供電操作方式:
A、變電所停水操作方式:綜采隊(duì)安全隱患處置制度綜采隊(duì)安全隱患處置制度
1.凡隊(duì)干部或安監(jiān)人員揭發(fā)問題當(dāng)值必須及時處理,例如不處置者對當(dāng)值負(fù)責(zé)人必須展開罰款處置。
2.建議各班必須嚴(yán)苛按“三小規(guī)程”作業(yè),當(dāng)值不取隱患,班班創(chuàng)造條件。
3.凡各班不按章作業(yè),任一生產(chǎn)安全隱患者必須給與當(dāng)值負(fù)責(zé)人班長20元、工長30元罰款處置。
4.各班接班人后必須秉持不安全不生產(chǎn)的原則,存有安全隱患必須及時處理完畢再已經(jīng)開始工作。機(jī)運(yùn)部材料管理辦法機(jī)運(yùn)部材料管理辦法
為了強(qiáng)化我科材料管理、杜絕浪費(fèi)、降低消耗、節(jié)約材料資金,制訂如下材料辦法:
1、各分管技術(shù)員基本建設(shè)材料計(jì)劃時,應(yīng)當(dāng)融合機(jī)段長、班組長查清所須要材料的型號、規(guī)格、再用量、庫存量及月(或年)消耗量,做出比較合理的材料計(jì)劃,常用材料庫存量以不能少于三個月、專用材料庫存量以不能少于一年、易燃易爆F(xiàn)anjeaux庫存量以不能少于一個月為宜。但搶險(xiǎn)事故備品備件必須對備全。
2、材料計(jì)劃經(jīng)技術(shù)主管審查、部長核準(zhǔn)蓋章方可叫做供應(yīng)科。
3、通用型材料通常由科統(tǒng)一看管,隨用隨其領(lǐng)。專用備件可以由機(jī)段看管以便于搶險(xiǎn)事故。
4、各班組所須要材料均由班組長負(fù)責(zé)管理出示料單,并經(jīng)主管部長蓋章,保管員方可發(fā)料。
5、保管員必須經(jīng)常向部長匯報(bào)材料領(lǐng)有用情況。兗礦集團(tuán)巷道全線貫通管理制度巷道全線貫通管理制度
一、通風(fēng)建議
1.巷道全線貫通前,綜合機(jī)械化盾構(gòu)巷道在距離50m前、其它巷道在距離20m前,地測部必須向盾構(gòu)施工單位、通防工區(qū)等有關(guān)部門下發(fā)全線貫通通知單。
2.接全線貫通通知單后,通防工區(qū)必須基本建設(shè)巷道全線貫通的通風(fēng)安全技術(shù)措施,其內(nèi)容包含通風(fēng)系統(tǒng)的調(diào)整措施、瓦斯的檢查、通風(fēng)設(shè)施的建筑等,并與施工單位基本建設(shè)的巷道全線貫通措施一起按程序。
3.盾構(gòu)施工單位必須至少在全線貫通前一天,向通防工區(qū)送抵書面全線貫通的通告,并明晰在哪一個班次全線貫通。
4.巷道全線貫通須要展開通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整時,通防工區(qū)必須派遣一名管理人員(分管區(qū)長、技術(shù)員、高碼班長),現(xiàn)場指揮系統(tǒng)的調(diào)整工作,等待通風(fēng)系統(tǒng)平衡后,通風(fēng)管理人員方可升井。
5.巷道全線貫通系統(tǒng)調(diào)整完后,高碼人員必須對系統(tǒng)的風(fēng)量,氣體情況展開全面測量,升井后繪制通風(fēng)系統(tǒng)圖,交通嚴(yán)防工區(qū)及分管通風(fēng)的副總工程師各一份。
6.通風(fēng)技術(shù)人員必須及時核對巷道全線貫通記錄。
7.通防工區(qū)精心安排瓦檢人員,對巷道全線貫通地點(diǎn)已連續(xù)檢查三個班次的瓦斯?jié)舛炔⒉o異常后方可以撤去該瓦檢點(diǎn)。
二、施工技術(shù)建議
1.根據(jù)“全線貫通通知單”,嚴(yán)格控制全線貫通距離。
2.煤巷全線貫通距離余下50米時,巖巷巷全線貫通距離余下20米時,另一頭必須暫停施工,并將永久掘進(jìn)至拔劍,緊鄰拔劍三排錨網(wǎng)必須眉區(qū)錨索。
3.巷道全線貫通余下5米時,必須繼續(xù)執(zhí)行“邊尋邊鑿,短尋長鑿”的施工方法展開全線貫通。每尋3米鑿1米,探眼施工3個,分別踢在巷道正中距頂、底板0.5米邊線各踢一個,中間一個。
4.巷道剩2米后,必須盡量減少進(jìn)尺,普鑿必須增加炸藥用量,具體內(nèi)容參數(shù)根據(jù)頂板條件確認(rèn)。
5.所有施工人員必須自學(xué)全線貫通措施,并蓋章記錄,不合乎措施建議不得施工。
6.巷道全線貫通后,確保與反掘段巷道淪為一體,頂板非為茬現(xiàn)象,底板平坦。
7.所有施工人員必須熟識工作面的避災(zāi)路線,在即行緊急情況時必須及時匯報(bào)調(diào)度室,實(shí)行積極主動有效率的措施展開處置。無軌膠輪車司機(jī)操作規(guī)程——注意事項(xiàng)十五、膠輪車運(yùn)輸,必須嚴(yán)格遵守以下規(guī)定:
1、車輛必須前存有照明設(shè)備,后存有白尾燈;
2、嚴(yán)禁背對著前進(jìn)方向高速行駛,例如雖說無法努力做到時,必須存有跟車工統(tǒng)一指揮;
3、同一段巷道,嚴(yán)禁存有兩輛(或兩種)及以上車輛對面高速行駛;
4、機(jī)車通過風(fēng)門,必須建有當(dāng)列車通過時能收到在風(fēng)門兩側(cè)都能夠發(fā)送至的聲光信號的裝置,或?qū)iT監(jiān)督人員統(tǒng)一指揮;
5、車輛在圣馬梅爾迪加爾縣巷道口、硐室口、超車、道岔、坡度很大或噪聲小的地段,以及前面存有車輛、障礙物或視線存有障礙時,都必須降低至最高速度并鳴號;
6、在同一巷道中高速行駛的兩輛膠輪車之間的距離至少維持在50m以上;
7、車輛的剎車距離,每年至少測量一次,并嚴(yán)格控制在(操作方式說明書)的設(shè)計(jì)內(nèi)。
十六、車輛可以車
1、設(shè)置或選定可以車硐室(地點(diǎn)),非會車地點(diǎn)嚴(yán)禁可以車;
2、車輛可以車速度限制在5km/h內(nèi);
3、會車時車與車,車與兩巷幫忙的距離都嚴(yán)禁大于0.5m;
4、膠輪車在選定地點(diǎn)會車時,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守輕車使重車,下坡車使上坡車的原則;
5、并無可以車硐室(地點(diǎn))的巷道,嚴(yán)禁對面存有高速行駛的車輛。
十七、所有在井底車場高速行駛的膠輪車,其運(yùn)轉(zhuǎn)速度都嚴(yán)禁少于5km/h。
十八、膠輪車在繼續(xù)執(zhí)行運(yùn)輸任務(wù)時,必須保證貨物先用穩(wěn)固,不得超員、極高、GT630M運(yùn)輸,不得人物混裝。
十九、膠輪車在載運(yùn)大件、重件設(shè)備材料時應(yīng)充分考慮以下因素:
1、上裝載重量的均勻分布;
2、裝運(yùn)地點(diǎn)的工作條件;
3、運(yùn)輸線路狀況;
4、裝運(yùn)順序與加裝順序等。
二十、載運(yùn)大型設(shè)備或車輛好像行,影響司機(jī)視線時,必須制訂專門措施,并經(jīng)煤礦總工程師批準(zhǔn)后實(shí)行。
二十一、高速行駛中即行行人或途經(jīng)存有人員工作的地點(diǎn)時,必須鳴號失速、停放,確認(rèn)人員已避開,否則嚴(yán)禁通過。
二十二、巷道中所有的信號標(biāo)志與調(diào)度指令均為車輛安全高速行駛的依據(jù),所有車輛的運(yùn)轉(zhuǎn)均嚴(yán)禁違背這些依據(jù)。
二十三、載運(yùn)滅火材料時,必須嚴(yán)格執(zhí)行(煤礦安全規(guī)程)第312條、第313條和第314條各項(xiàng)規(guī)定。
二十四、膠輪車停放遵從以下規(guī)定:
1、井下膠輪車裝卸貨物必須剎車鎖車,但嚴(yán)禁點(diǎn)燃燈光;
2、運(yùn)輸途中除可以使車外,通常不容許停放,必須停放時應(yīng)事先匯報(bào)調(diào)度或車隊(duì),通告其他車輛并剎車鎖車、亮燈,斜巷還須要實(shí)行掩車措施。
二十五、不得用膠輪車頂扎其他車輛。當(dāng)存有膠輪車中途因故障死車,需以膠輪車除雪拖車時,須要存有專項(xiàng)措施并加裝專用的拖車裝置。
二十六、膠輪車司機(jī)操作方式時應(yīng)維持趴在駕車椅上、目視前方、雙手緊握方向盤(操作手把)的恰當(dāng)姿勢,不得將頭、手或身體張開車體外,不得東站在車下駕車。
二十七、司機(jī)必須按信號指令駕車,駕車前先收到駕車信號,檢查證實(shí)周圍無人時,方可再生制動。
二十八、司機(jī)上崗后,嚴(yán)禁擅自返回崗位,不得在車輛未停車時返回司機(jī)室。司機(jī)暫時返回崗位時必須搞好機(jī)車剎車,依次搞好工作剎車、手閘剎車、瓦解離合器,柴油機(jī)怠速運(yùn)轉(zhuǎn)、停機(jī)、鎖車等步驟。
二十九、司機(jī)必須確保停放時和返回司機(jī)室前,通過操作方式方向盤次數(shù),釋放出來方向盤內(nèi)蓄積的液壓并釋放出來停放剎車電路的壓力,防止忽然釋放出來。
三十、司機(jī)操作方式中應(yīng)當(dāng)努力做到:
1、根據(jù)運(yùn)輸任務(wù)的性質(zhì)去挑選適當(dāng)?shù)能囕v及車廂;
2、強(qiáng)化封車與人車運(yùn)轉(zhuǎn)前的檢查;
3、嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)程對各類膠輪車高速行駛速度的管制;
4、車輛上坡不許曲線高速行駛,下坡不許脫檔轉(zhuǎn)彎。
三十一、膠輪車遇故障停放時,按以下內(nèi)容檢查:
1、發(fā)動機(jī)冷卻水溫度與否過低;
2、機(jī)油壓力失壓;
3、發(fā)動機(jī)溫度過低;
4、液壓油梅過低;
5、液壓油油位過高;
6、尾氣排放量溫度過低。瓦斯請示報(bào)告管理制度瓦斯請示報(bào)告管理制度第一條、為了強(qiáng)化瓦斯管理工作,杜絕瓦斯事故的出現(xiàn),確保煤礦安全生產(chǎn),依照《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,制訂本制度。第二條、少于6米的巷道,巷道頂板的冒高地點(diǎn),都極易蓄積瓦斯,經(jīng)過檢查辨認(rèn)出氣體超載難以處置時,應(yīng)當(dāng)及時呈報(bào)技術(shù)負(fù)責(zé)人及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),制訂相應(yīng)措施展開處置。違背本條規(guī)定處有關(guān)責(zé)任人50元罰款。第三條、停水、停風(fēng)、停在作業(yè)的巷道,為避免瓦斯蓄積,必須阻斷電源,設(shè)置柵欄,闡明警標(biāo),避免人員誤闖并向調(diào)度室、技術(shù)負(fù)責(zé)人及時匯報(bào)。停建區(qū)內(nèi)瓦斯等超載無法處置時,應(yīng)當(dāng)及時呈報(bào)煤礦領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)負(fù)責(zé)人。違背本條規(guī)定處有關(guān)責(zé)任人20-50元罰款。第四條、須要恢復(fù)正常已半封閉的停建巷道區(qū)域、冶煉工作面吻合瓦斯蓄積地點(diǎn)等,必須事先制定出來排放量瓦斯的防范措施,經(jīng)礦長、安全生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人校對批準(zhǔn)后,方可恢復(fù)正常作業(yè)。違背本條規(guī)定處有關(guān)責(zé)任人50-100元罰款。第五條、瓦斯檢查員辨認(rèn)出大量沼氣、二氧化碳涌現(xiàn)出時,應(yīng)立即撤走工作地點(diǎn)所有人員,阻斷該區(qū)段及風(fēng)流流經(jīng)路線電源,并立即匯報(bào)煤礦調(diào)度室,呈報(bào)礦長、煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人及時采取措施展開處置。違背本條規(guī)定處有關(guān)責(zé)任人50元罰款。井下壓風(fēng)打火裝置、隔爆水棚、防塵噴霧采用管理規(guī)定井下壓風(fēng)打火裝置、隔爆水棚、防塵噴霧采用管理規(guī)定
為強(qiáng)化井下壓風(fēng)打火裝置、外木自爆設(shè)施及防塵噴霧的管理,健全井下通防安全設(shè)施,規(guī)范通防安全設(shè)施加裝及采用,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、《預(yù)防煤與瓦斯注重規(guī)定》及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、文件的規(guī)定,融合煤礦實(shí)際,特制訂本加裝標(biāo)準(zhǔn)及采用管理規(guī)定,懇請有關(guān)單位嚴(yán)苛遵照執(zhí)行。
一、壓風(fēng)打火裝置的加裝及管理
井下壓風(fēng)打火裝置,由通防科按照有關(guān)規(guī)定加裝并經(jīng)驗(yàn)交合格后轉(zhuǎn)交采用單位展開保護(hù)管理。
(一)礦井工作面壓風(fēng)打火裝置加裝標(biāo)準(zhǔn)
1、在采面回去、運(yùn)順距工作面25~40m處各加裝一組壓風(fēng)打火裝置,每組壓風(fēng)打火裝置為20個體溫袋,由礦井工區(qū)自己加裝;礦井工區(qū)確保壓風(fēng)打火裝置在距工作面25~40m范圍內(nèi)并能夠正常采用。
2、在暫避硐室內(nèi)加裝的壓風(fēng)打火裝置,不少于8個;加裝完經(jīng)驗(yàn)交合格后,繳采用單位統(tǒng)一管理和日常保護(hù)。
3、在采面兩承槽施工鉆孔須要加裝壓風(fēng)打火的,由瓦斯預(yù)防工區(qū)向通防科匯報(bào),由瓦斯預(yù)防工區(qū)展開加裝,每組壓風(fēng)打火裝置5個,并由瓦斯預(yù)防工區(qū)打鉆人員隨著鉆機(jī)一并移動,必須確保壓風(fēng)打火裝置加裝邊線距打鉆地點(diǎn)的距離嚴(yán)禁少于20m并能夠正常采用。鉆孔施工完后及時廢舊。
4、采面須要放炮的,在壓低放炮地點(diǎn)及警衛(wèi)警戒地點(diǎn)加裝壓風(fēng)打火裝置,每組壓風(fēng)打火裝置5個。
5、在采面入春早巷內(nèi)絞車處、緊固排洪點(diǎn)、運(yùn)輸剝掛勾點(diǎn)等有人緊固工作的地點(diǎn)各加裝一組壓風(fēng)打火裝置,每組壓風(fēng)打火裝置5個。
6、礦井工作面范圍內(nèi)的壓風(fēng)打火裝置由礦井工區(qū)展開統(tǒng)一管理和日常保護(hù),并隨著采面的回采及時向外擊爆,不采用的必須向調(diào)度室匯報(bào)后及時廢舊。辨認(rèn)出損毀時必須及時復(fù)原。
(二)盾構(gòu)工作面壓風(fēng)打火裝置加裝標(biāo)準(zhǔn)
1、在每個盾構(gòu)工作面距拔劍25m—40m范圍內(nèi)加裝一組壓風(fēng)打火裝置,并嚴(yán)禁多于10個體溫袋;隨著巷道盾構(gòu)由采用單位及時后移壓風(fēng)打火裝置,始終確保壓風(fēng)打火裝置距拔劍在25m—40m范圍內(nèi)并能夠正常采用。
2、在每個盾構(gòu)巷道回去風(fēng)流中的緊固排洪點(diǎn)、絞車處、運(yùn)輸轉(zhuǎn)發(fā)點(diǎn)等有人緊固作業(yè)地點(diǎn)各加裝一組5個體溫袋的壓風(fēng)打火裝置。
3、工作面回去風(fēng)流中有人作業(yè)地點(diǎn),放炮警山西省煤礦關(guān)鍵性危險(xiǎn)源監(jiān)控制度山西省煤礦關(guān)鍵性危險(xiǎn)源監(jiān)控制度
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為強(qiáng)化對煤礦關(guān)鍵性危險(xiǎn)源監(jiān)控管理,有效率遏止輕特大事故的出現(xiàn),推動煤礦安全生產(chǎn)狀況持續(xù)平衡轉(zhuǎn)好,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《突發(fā)事件應(yīng)付法》和《山西省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī),融合我省煤礦實(shí)際,制訂本制度:一、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源關(guān)鍵性危險(xiǎn)源就是指長期或者臨時生產(chǎn)、運(yùn)送、采用或儲存危險(xiǎn)物品,且危險(xiǎn)物品的數(shù)量等同于或少于臨界量的單元(包含場所和設(shè)施)。二、煤礦關(guān)鍵性危險(xiǎn)源申報(bào)備案范圍根據(jù)《關(guān)鍵性危險(xiǎn)源識別》(GB18218-2000)和國家、省有關(guān)規(guī)定,煤礦關(guān)鍵性危險(xiǎn)源申報(bào)等級類型存有:1、高瓦斯礦井;2、煤與瓦斯注重礦井;3、存有煤塵核爆危險(xiǎn)的礦井;4、水文地質(zhì)條件繁雜的礦井;5、煤層自然發(fā)怒期≤6個月的礦井;6、煤層沖擊女性主義為中等及以上的礦井;凡合乎以上條件之一的井工采礦煤礦,都必須按照《安全生產(chǎn)法》、《突發(fā)事件應(yīng)付法》的建議,對關(guān)鍵性危險(xiǎn)源展開備案建檔,展開定期檢測、評估、監(jiān)控,并制訂應(yīng)急預(yù)案,并核對《關(guān)鍵性危險(xiǎn)源申報(bào)表》。二、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源等級分類按照關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的種類和能量在不幸狀態(tài)下可能將出現(xiàn)事故的嚴(yán)重后果,關(guān)鍵性危險(xiǎn)源分成以下四級:(一)一級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源:可能將導(dǎo)致特別重大事故的;(二)二級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源:可能將導(dǎo)致重大事故的;(三)三級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源:可能將導(dǎo)致很大事故的;(四)四級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源:可能將導(dǎo)致通常事故的。三、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源評估煤礦企業(yè)每兩年至少對本單位的關(guān)鍵性危險(xiǎn)源展開一次安全評估;并將安全評估報(bào)告及時報(bào)所在地縣級以上煤炭部門和有關(guān)部門備案。關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的生產(chǎn)過程以及材料、工藝、設(shè)備、防水措施和環(huán)境等因素出現(xiàn)關(guān)鍵性變化,或者國家有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化時,應(yīng)對關(guān)鍵性危險(xiǎn)源及時再次展開安全評估,并將有關(guān)情況報(bào)所在地縣級以上級煤炭管理部門和有關(guān)部門。安全評估工作應(yīng)當(dāng)由登記注冊安全評價人員或登記注冊安全工程師策劃展開,或者委托具有安全評價資格的評價機(jī)構(gòu)展開。專門從事關(guān)鍵性危險(xiǎn)源安全檢測檢驗(yàn)、安全評估業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具有國家規(guī)定的資質(zhì)條件,并對其做出的檢測檢驗(yàn)和安全評估的結(jié)果負(fù)責(zé)管理。安全評估報(bào)告應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1、安全評估的主要依據(jù);2、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源基本情況;3、危險(xiǎn)、危害因素識別與分析;4、可能將出現(xiàn)事故的種類及侵害程度;5、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源等級;6、監(jiān)控措施方案及防范措施計(jì)劃;7、應(yīng)急救援預(yù)案效果評價;8、評估結(jié)論與對策建議等。四、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的監(jiān)控和管理煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的級別,采取有效的措施展開監(jiān)控管理。煤礦企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人對本單位的關(guān)鍵性危險(xiǎn)源管理監(jiān)控工作全面負(fù)責(zé)管理,并選定關(guān)鍵性危險(xiǎn)源管理與監(jiān)控的具體內(nèi)容負(fù)責(zé)人。(一)一級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源必須創(chuàng)建有效率的動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng),展開不間斷的監(jiān)控,隨時掌控危險(xiǎn)物品有關(guān)參數(shù)的變化情況,辨認(rèn)出問題立即展開處置,并每季度向省、市、縣煤炭管理部門和有關(guān)部門報(bào)告關(guān)鍵性危險(xiǎn)源監(jiān)控情況。(二)二級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建有效率的監(jiān)控措施,定期監(jiān)測危險(xiǎn)物品的狀態(tài),辨認(rèn)出問題及時處理,并每半年向市、縣煤炭管理部門和有關(guān)部門報(bào)告關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的監(jiān)控情況。(三)三級、四級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建有效率的監(jiān)控措施,監(jiān)測危險(xiǎn)物品的狀態(tài),辨認(rèn)出問題及時處理,并每年向市、縣煤炭管理部門和有關(guān)部門報(bào)告關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的監(jiān)控情況。(四)國有重點(diǎn)煤礦集團(tuán)公司所屬煤礦的關(guān)鍵性危險(xiǎn)源由集團(tuán)公司實(shí)行監(jiān)控和管理。但對一級關(guān)鍵性危險(xiǎn)源必須呈報(bào)省煤炭局和有關(guān)部門,二、三、四級應(yīng)報(bào)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門。(五)有關(guān)煤礦企業(yè)必須在關(guān)鍵性危險(xiǎn)源現(xiàn)場設(shè)置顯著的安全警告標(biāo)識。建立健全關(guān)鍵性危險(xiǎn)源安全管理規(guī)章制度,制訂關(guān)鍵性危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控實(shí)施方案。主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)確保關(guān)鍵性危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控所需的資金投入,并非政府對本企業(yè)關(guān)鍵性危險(xiǎn)源展開定期巡查、備案和呈報(bào)等。(六)煤礦企業(yè)必須制訂關(guān)鍵性危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案,全面落實(shí)應(yīng)急救援預(yù)案的各項(xiàng)措施,每年展開一次事故應(yīng)急救援演練。關(guān)鍵性危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)包含以下內(nèi)容:1、煤礦企業(yè)關(guān)鍵性危險(xiǎn)源基本情況;2、應(yīng)急機(jī)構(gòu)人員及其職責(zé);3、危險(xiǎn)識別與評價;4、應(yīng)急設(shè)備與設(shè)施;5、應(yīng)急能力評價與資源;6、應(yīng)急積極響應(yīng)報(bào)警、通訊聯(lián)絡(luò)方式;7、事故應(yīng)急程序與行動方案;8、確保措施與程序;9、事故后的恢復(fù)正常與程序;10、培訓(xùn)與演練。(七)各級煤炭部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)必須設(shè)立關(guān)鍵性危險(xiǎn)源監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組和技術(shù)指導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)同和指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)煤礦關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的監(jiān)督管理。省級煤炭部門和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)每年檢查不少于一次;市煤炭部門和煤礦安全監(jiān)察分局每季度檢查不少于一次;縣級煤炭部門每月檢查不少于一次。牽涉其他有關(guān)部門的應(yīng)啟動聯(lián)手稽查機(jī)制。(八)煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時非政府關(guān)鍵性危險(xiǎn)源的普查、評估、監(jiān)控,備案建檔,并制訂定期檢測措施和應(yīng)急預(yù)案,在每年3月底前將《關(guān)鍵性危險(xiǎn)源申報(bào)表》聯(lián)同關(guān)鍵性危險(xiǎn)源安全評估報(bào)告、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源監(jiān)控措施、關(guān)鍵性危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案等,按照第四款建議報(bào)適當(dāng)?shù)拿禾坎块T和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)。(九)對不按建議對關(guān)鍵性危險(xiǎn)源展開評估、監(jiān)控、管理呈報(bào)煤礦企業(yè),煤炭部門和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)嚴(yán)苛按照有關(guān)法律法規(guī)展開處置和行政處罰,引致輕特大事故出現(xiàn)的,依法嚴(yán)謹(jǐn)追責(zé)單位主要負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員的責(zé)任。安全檢查制度安全檢查制度
煤礦受到五大自然災(zāi)害的威脅,職工安全意識濃簿。因此,必須秉持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,為了進(jìn)步并使我礦安全管理工作正規(guī)化、科學(xué)化,根據(jù)煤礦規(guī)程和礦的安全生產(chǎn)實(shí)際,特制訂我礦安全檢查、安全獎懲及事故防治制度。1)現(xiàn)場值班員、安監(jiān)員每班必須對所在區(qū)域的安全工作負(fù)責(zé)管理,班班必須檢查所在區(qū)域存有的問題,對關(guān)鍵性安全隱患必須在24小時內(nèi)處置,凡處置存有困難的,逐級呈報(bào)。2)礦井工作面必須嚴(yán)格執(zhí)行“敲邦問頂”制度,必須繼續(xù)執(zhí)行傳呼機(jī)式檢查。3)區(qū)隊(duì)長每旬必須對分管區(qū)域的安全工作展開一次全面檢查,凡出現(xiàn)問題的就地處置,牽涉至須要有關(guān)部門協(xié)調(diào)的,由礦行政協(xié)同。4)礦安委會每月月底對全礦非政府一次安全小檢查,對檢查出來的問題印發(fā)安全模擬文稿,存有的隱患由所在部門自查,每月再非政府一次安全復(fù)查,復(fù)查時未自查的,每條行政處罰200元,同時罰隊(duì)長20元。5)自覺拒絕接受上級部門去礦展開安全檢查,對檢查出來的隱患必須馬上全面落實(shí)責(zé)任人展開自查。6)礦創(chuàng)建安全獎懲制,對安全搞得不好的部門、安全結(jié)構(gòu)工資加班,每月對安監(jiān)員值班員等有關(guān)責(zé)任人展開考核,安全效果不好,給與獎勵,礦對在安全工作中存有重大貢獻(xiàn)的軍功人員重獎。7)礦安委會定期積極開展安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度,對應(yīng)負(fù)一定責(zé)任的安全管理人員繳納一定的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金,在抵押期內(nèi)并無輕傷以上事故,給與相同抵押金獎勵,出現(xiàn)事故懲罰。8)嚴(yán)厲查處“三違人員”,安監(jiān)科嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場值班員、安監(jiān)員按照安全行政處罰條例對“三違”人員展開行政處罰。9)礦安委會對出現(xiàn)輕傷以上事故的單位,展開查案,對負(fù)有責(zé)任的人員按照“違章處罰條例”展開行政處罰。10)礦印發(fā)礦井災(zāi)害防治處置計(jì)劃,報(bào)縣級煤炭部門核準(zhǔn),并非政府職工自學(xué)。11)對礦存有疑難地點(diǎn)的井下各區(qū)域必須逐級呈報(bào),礦井盾構(gòu)工作實(shí)行“先尋后鑿”原則。12)為避免井下火災(zāi),各主要區(qū)域必須置放砂袋或救火器材。13)井下設(shè)置水倉,加裝抽水泵,水泵一臺運(yùn)轉(zhuǎn),一臺水泵,扣水量必須大于來水量的50%。14)井下各主要生產(chǎn)區(qū)域,必須置放打火器。15)井下各生產(chǎn)地點(diǎn)瓦斯?jié)舛壬儆谝?guī)程規(guī)定,必須暫停工作,處置后達(dá)至規(guī)定再工作。16)其余事故預(yù)防措施見到我礦安全處理意見.
滎經(jīng)縣鳳凰煤業(yè)有限公司二○○七年一月十六日堿溝煤礦中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井考核管理制度為了進(jìn)一步強(qiáng)化我礦現(xiàn)場安全管理力度,及時消解井下安全隱患,同時實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控,確保安全生產(chǎn),進(jìn)一步規(guī)范堿溝煤礦中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井的職責(zé)和建議,特制訂《堿溝煤礦中層領(lǐng)導(dǎo)干部值班下井考核管理制度(實(shí)施)》,現(xiàn)將此制度印發(fā),建議嚴(yán)苛貫徹落實(shí)。
第一部分中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井制度
1.堿溝煤礦中層領(lǐng)導(dǎo)值班包含兩方面,一就是生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)值班,二就是職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班。
2.安全副礦長負(fù)責(zé)管理對礦中層領(lǐng)導(dǎo)干部值班下井工作全面考核,全面落實(shí)中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井管理制度。
3.礦中層領(lǐng)導(dǎo)值班人員必須所持管理人員安全資格證方可上崗。
4.礦中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井人員包含各生產(chǎn)層單位副科級以上干部、職能部門(本安辦、生產(chǎn)籌辦、生產(chǎn)指揮中心、設(shè)備籌辦)副科級以上干部和礦特批的技術(shù)人員。
5.每月值班下井次數(shù)如下:
生產(chǎn)單位隊(duì)長、書記每月值班下井不少于12次;副隊(duì)長每月值班下井次數(shù)不少于16次;成套廠領(lǐng)導(dǎo)每月值班下井次數(shù)不少于2次,下井次數(shù)不少于4次;職能科室領(lǐng)導(dǎo)每月值班下井次數(shù)不少于12次。
6.值班工作時間每班不少于8小時,并與職工同時下井、同時升井。
7.領(lǐng)導(dǎo)值班下井的職責(zé):
7.1生產(chǎn)單位值班下井領(lǐng)導(dǎo)必須二要掌控本區(qū)對所屬區(qū)域的安全生產(chǎn)狀況,強(qiáng)化對所屬區(qū)域的檢查和協(xié)同管理,確保安全生產(chǎn);職能部門領(lǐng)導(dǎo)值班下井必須強(qiáng)化全礦重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。
7.2及時阻止違章、違規(guī)行為,及時發(fā)現(xiàn)并非政府消解事故隱患。
7.3出現(xiàn)安全、設(shè)備故障等事故后,值班人員必須及時趕往現(xiàn)場介紹情況,向生產(chǎn)指揮中心詳盡匯報(bào)事故出現(xiàn)的時間、地點(diǎn)、事故出現(xiàn)的原因、事故影響的范圍及非政府實(shí)行的應(yīng)急措施等。
7.4在即行關(guān)鍵性安全隱患征兆損害人的生命安全時,立即下發(fā)停工廢人命令,非政府本區(qū)隊(duì)所屬人員及時、有序撤走至安全地點(diǎn),并及時向調(diào)度室匯報(bào)。
8.每班值班下井時,職能部門值班領(lǐng)導(dǎo)必須將本人姓名核對至井口申報(bào)板上,展開申報(bào),拒絕接受職工群眾監(jiān)督。生產(chǎn)單位值班領(lǐng)導(dǎo)至工作面后必須將本人姓名核對至文明示范區(qū)內(nèi)的上崗作業(yè)牌板上。
9.基層單位領(lǐng)導(dǎo)碰到特定原因(例如自學(xué)、上班、生病等)無法值班下井,必須向分管礦領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)告假相關(guān)手續(xù),由區(qū)隊(duì)長精心安排其他人員按程序后展開值班,并報(bào)生產(chǎn)指揮中心。職能科室領(lǐng)導(dǎo)必須向當(dāng)日總值守領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)告假相關(guān)手續(xù),由當(dāng)日總值守領(lǐng)導(dǎo)精心安排其他人員展開值班。
10.中層領(lǐng)導(dǎo)在值班井下期間必須繼續(xù)執(zhí)行向生產(chǎn)指揮中心“一班三匯報(bào)”制度。
11.生產(chǎn)指揮中心隨時介紹各單位中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井情況,辨認(rèn)出不具備值班資格的人員值班下井必須及時匯報(bào)當(dāng)日總值守礦領(lǐng)導(dǎo)化解處置。
12.每月初,由生產(chǎn)指揮中心負(fù)責(zé)管理將上月中層領(lǐng)導(dǎo)值班工作計(jì)劃的順利完成情況在調(diào)度會議室的公示欄中展開申報(bào)。
第二部分生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)值班下井交接班制度
13.各生產(chǎn)單位值班領(lǐng)導(dǎo)必須在本區(qū)隊(duì)井下所屬區(qū)域展開現(xiàn)場交接班,并深入細(xì)致核對交接班記錄。
14.交接班時應(yīng)詳盡表明上一班工作面安全狀況、生產(chǎn)狀況、設(shè)備狀況、遺留的隱患、存有的問題及原因、下一班須要特別注意的安全事項(xiàng)等方面內(nèi)容。同時在下一班班前會前將本班安全生產(chǎn)情況、下一班注意事項(xiàng)向本區(qū)隊(duì)值班人員展開電話匯報(bào),值班人員展開備案。
第三部分中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井嚴(yán)肅查處隱患閉環(huán)管理制度
15.職能科室值班人員升井后,必須及時核對《堿溝煤礦職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班下井記錄》。
16.《堿溝煤礦職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班下井記錄》內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包含時間、班次、姓名、下井工作內(nèi)容、辨認(rèn)出及化解的問題及交接班情況等。
17.生產(chǎn)單位值班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)值辨認(rèn)出的隱患必須在當(dāng)值展開處置,例如突遇當(dāng)值隱患臺鐵高雄回去,必須在交接班過程中向上一班的值班領(lǐng)導(dǎo)展開現(xiàn)場更替,并由下一班的值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)處置。
18.職能部室值班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)值辨認(rèn)出的隱患由本人負(fù)責(zé)管理嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí),并將自查情況展開備案。
19.生產(chǎn)指揮中心負(fù)責(zé)管理將每班領(lǐng)導(dǎo)下井在當(dāng)值未自查完的隱患及時意見反饋給責(zé)任單位,并由本安辦負(fù)責(zé)管理嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí),并將自查情況展開備案。
20.《堿溝煤礦職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班下井記錄》由生產(chǎn)指揮中心負(fù)責(zé)管理日常管理,每月搜集裝訂成冊展開檔案。
第四部分托福核
21.中層領(lǐng)導(dǎo)每月值班下井多于規(guī)定次數(shù)的,每少一次罰款200元,少于3次以上的免職展開自學(xué)。
22.中層領(lǐng)導(dǎo)每次值班時間多于8小時的,罰款200元/次;每班延后下井或提早升井的,罰款200元/次。
23.中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井職責(zé)履行職責(zé)不妥當(dāng)?shù)?,罰款500元/次。
24.職能部門領(lǐng)導(dǎo)值班下井未將本人姓名在井口申報(bào)牌申報(bào)的,罰款100元/次。
25.中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井碰到特定原因未向分管礦領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)告假相關(guān)手續(xù)的,罰款500元/次。
26.中層領(lǐng)導(dǎo)在井下值班期間未繼續(xù)執(zhí)行“一班三匯報(bào)”制度的,每少匯報(bào)一次罰款100元/次。
27.生產(chǎn)指揮中心當(dāng)值不介紹各單位中層領(lǐng)導(dǎo)值班下井情況的,對當(dāng)值調(diào)度員罰款200元/次。
28.每月初,中層領(lǐng)導(dǎo)值班順利完成情況未在調(diào)度會議室公示欄中展開申報(bào)的,對生產(chǎn)指揮中心主任罰款500元。
29.生產(chǎn)單位值班領(lǐng)導(dǎo)未履行職責(zé)井下交接班程序的罰款200元/次,交接班記錄不全系列或者沒雙方蓋章的罰款200元/次。
30.職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班升井后,未及時或深入細(xì)致核對《堿溝煤礦職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班下井記錄》的,罰款200元/次。
31.隱患自查責(zé)任單位未及時展開隱患自查的,罰款200元/次,每延期一天加罰200元。
32.生產(chǎn)指揮中心每月未檔案《堿溝煤礦職能科室領(lǐng)導(dǎo)值班下井記錄》,罰款200元/次。鶴煤集團(tuán)安全管理處罰復(fù)議仲裁制度鶴煤集團(tuán)安全管理行政處罰行政復(fù)議仲裁制度
為進(jìn)一步推動社會各界安全管理人員按制度辦事、按程序辦事的嚴(yán)肅性和公平性,堅(jiān)實(shí)大力推進(jìn)“三化”管理,保證正常的安全生產(chǎn)和管理秩序,穩(wěn)步提高安全管理水平,特制訂鶴煤集團(tuán)安全管理行政處罰行政復(fù)議仲裁制度(縮寫行政復(fù)議仲裁制度)。
第一條行政復(fù)議仲裁范圍鶴煤集團(tuán)所屬單位及在崗人員對安全管理監(jiān)督檢查過程中持有異議的各類行政處罰事項(xiàng)。
第二條訴訟渠道各單位礦、副部級領(lǐng)導(dǎo)干部受行政處罰,對行政處罰持有異議者,需向鶴煤集團(tuán)行政復(fù)議仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請行政復(fù)議仲裁;各單位科級(不含)以下人員受行政處罰,對行政處罰持有異議者,需向本單位仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請行政復(fù)議仲裁。
第三條行政復(fù)議仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立公司和礦廠兩級行政復(fù)議仲裁非政府,鶴煤集團(tuán)行政復(fù)議仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組由公司主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)局、工會、紀(jì)委、組干、勞資、有關(guān)業(yè)務(wù)部室負(fù)責(zé)人共同組成,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)于公司工會;礦、廠級行政復(fù)議仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組由礦長、黨委書記、分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)科、工會、紀(jì)委、組干、勞資、有關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人共同組成,辦公室設(shè)于礦、廠工會。
第四條訴訟行政復(fù)議仲裁條件
1.以規(guī)章制度為基礎(chǔ),具備充份的制度依據(jù)和訴訟證據(jù)。
2.明確提出訴訟行政復(fù)議仲裁的人員,須在先繼續(xù)執(zhí)行行政處罰結(jié)果的前提下,經(jīng)所在單位蓋章普遍認(rèn)可,方可步入訴訟仲裁程序。
3.必特種作業(yè)人員培訓(xùn)管理制度特種作業(yè)人員培訓(xùn)管理制度
一、煤礦特種作業(yè)人員及其工種由國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局會同國家煤礦安全監(jiān)察局確認(rèn),并盡早調(diào)整;其他任何單位或者個人嚴(yán)禁擅自更改其范圍。
二、特種作業(yè)人員應(yīng)具有初中及以上文化程度(自2018年6月1日起至嶄新上崗的煤礦特種作業(yè)人員應(yīng)具有高中及以上文化程度),具備煤礦有關(guān)工作經(jīng)歷,或者職業(yè)高中、技工學(xué)校及中專以上有關(guān)專業(yè)學(xué)歷。
三、煤礦特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核合格,由有資質(zhì)的考核頒證部門頒授《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》(以下縮寫特種作業(yè)操作證)后,方可上崗作業(yè)。
四、特種作業(yè)人員在出席資格考試前應(yīng)按照規(guī)定的培訓(xùn)大綱展開安全生產(chǎn)科學(xué)知識和實(shí)際操作能力的專門培訓(xùn)。其中,初次培訓(xùn)的時間嚴(yán)禁多于九十學(xué)時。
已經(jīng)獲得職業(yè)高中、技工學(xué)校及中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生專門從事與其所學(xué)專業(yè)適當(dāng)?shù)奶胤N作業(yè),抱持學(xué)歷證明經(jīng)考核頒證部門審查有誤的,管束初次培訓(xùn),輕易出席資格考試。
五、出席煤礦特種作業(yè)操作方式資格考試的人員,應(yīng)核對考試申請表,須遞交身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件或者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出示的培訓(xùn)合格證明向其工作地或者戶籍所在地考核頒證部門提出申請。
六、煤礦特種作業(yè)操作方式資格考試包含安全生產(chǎn)科學(xué)知識考試和實(shí)際操作能力考試。安全生產(chǎn)科學(xué)知識考試合格后,展開實(shí)際操作能力考試。
七、煤礦特種作業(yè)操作方式華泰煤礦巷道開口現(xiàn)場辦公可以及開口裝備系列化環(huán)評管理制度華泰煤礦巷道開口現(xiàn)場辦公可以及開口裝備系列化環(huán)評管理制度
一、開口前5天,由生產(chǎn)礦長非政府開口準(zhǔn)備工作工作現(xiàn)場辦公可以。
二、開口準(zhǔn)備工作工作現(xiàn)場辦公可以,各有關(guān)科(安全、通防、機(jī)電、運(yùn)輸、生產(chǎn)技術(shù)科、調(diào)度室等)及隊(duì)必須派人參加,否則,對責(zé)任單位一次罰款100元,對部門負(fù)責(zé)人罰款50元。
三、各有關(guān)科隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)根據(jù)自己的職責(zé)范圍,明確提出明確要求,并規(guī)定全面落實(shí)時間。(全面落實(shí)時間按現(xiàn)場辦公可以會議紀(jì)要為依據(jù))
四、生產(chǎn)技術(shù)科于現(xiàn)場辦公可以當(dāng)日,將現(xiàn)場辦公可以會議紀(jì)要印發(fā)至有關(guān)科隊(duì),否則,每延后一天對責(zé)任人罰款50元。
五、各有關(guān)科隊(duì)必須按會議紀(jì)要規(guī)定時間全面落實(shí)工作進(jìn)度,凡沒能按時順利完成的,每延后一班對責(zé)任部門罰款100元。
六、開口前一天由技術(shù)科非政府開口裝備系列化環(huán)評,并按環(huán)評結(jié)果嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)和印發(fā)容許開口通知書。六大系統(tǒng)之通風(fēng)設(shè)施管理制度六大系統(tǒng)之通風(fēng)設(shè)施管理制度
一、凡井下通風(fēng)設(shè)施、檢查及各類牌板、標(biāo)志遭毀壞或遺失,均與井下施工區(qū)域內(nèi)的施工部門存有輕易責(zé)任;
二、安監(jiān)科定期檢查井下通風(fēng)設(shè)施的較完整情況,以確保通風(fēng)設(shè)施較完整;
三、所有入井職工隊(duì)井下通風(fēng)設(shè)施(風(fēng)門、風(fēng)筒、密封、風(fēng)障、柵欄及各種牌板)必須加倍愛惜,嚴(yán)格管理,確保經(jīng)常較完整。對于毀壞井下通風(fēng)設(shè)施責(zé)任者,按情節(jié)酌定及態(tài)度優(yōu)劣,分別給與抨擊教育、經(jīng)濟(jì)索賠、罰款和行政處罰;
四、車輛和人員通過風(fēng)門時,必須確保至少一道風(fēng)門停用,嚴(yán)禁將兩道風(fēng)門同時關(guān)上,通過風(fēng)門后,必須立即將風(fēng)門第一關(guān)不好,不得袒露風(fēng)門、導(dǎo)致風(fēng)流短路。違者給與當(dāng)事人罰款200元,當(dāng)值班長罰款100元;
五、車輛吻合風(fēng)門時,必須失速。通過非自動風(fēng)門時,應(yīng)先將風(fēng)門關(guān)上,然后再過車,不許用礦車撞到風(fēng)門,避免撞到風(fēng)門,撞到風(fēng)門者給與罰款50-200元;
六、各類車輛嚴(yán)禁??吭陲L(fēng)門及其他通風(fēng)設(shè)施5米范圍內(nèi),避免風(fēng)門無法緊鎖,導(dǎo)致風(fēng)路短路,違者罰款20元;
七、各采區(qū)軌道下山、下部車場附近的風(fēng)門,各施工部門必須派遣專人負(fù)責(zé)管理看護(hù),確保風(fēng)門的較完整和停用;
八、井下風(fēng)門(包含臨時風(fēng)門)的設(shè)置和拆毀須要經(jīng)過礦通風(fēng)科、主管工程師(或技術(shù)員)批準(zhǔn)后方可展開;
九、對于違章殘暴作業(yè)、撞到風(fēng)門、任一袒露風(fēng)門、毀壞柵欄、風(fēng)筒及其他通風(fēng)設(shè)施,導(dǎo)致事故者嚴(yán)苛按事故處理程序展開嚴(yán)謹(jǐn)查案;
十、車輛裝運(yùn)材料或裝渣,嚴(yán)禁極高、GT630M,以免掛壞通風(fēng)設(shè)施及風(fēng)筒,違者除照價賠償外,罰責(zé)任者和老爹班長、班長各50-100元;
十一、各類密封、牌板、柵欄、風(fēng)障前5米范圍內(nèi)嚴(yán)禁堆滿任何雜物,各施工部門在通風(fēng)設(shè)施施工完后,必須將余下材料、礦車運(yùn)出,并負(fù)責(zé)管理做好通風(fēng)設(shè)施附近文明生產(chǎn),將通風(fēng)設(shè)施狀態(tài)恢復(fù)原狀,對不按建議繼續(xù)執(zhí)行的施工部門,辨認(rèn)出一次罰當(dāng)值負(fù)責(zé)人100元,并限期自查;
十二、井上通風(fēng)設(shè)施的拆毀和遷址,必須經(jīng)礦總工程師或通風(fēng)科批準(zhǔn)后方可施工,其他部門或個人嚴(yán)禁私自拆毀或遷址,否則按毀壞通風(fēng)設(shè)施追責(zé)當(dāng)事人責(zé)任;
十三、通風(fēng)科要嚴(yán)苛按照(通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化)強(qiáng)化風(fēng)門、密封等通風(fēng)設(shè)施的正常修理,提升工程質(zhì)量,增加漏風(fēng),提升礦井的風(fēng)量有效率利用率。智能化煤礦安全生產(chǎn)帶班制度為進(jìn)一步全面落實(shí)“企業(yè)不殲滅隱患,隱患就殲滅企業(yè)”的理念,不斷進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的安全生產(chǎn)意識,壓實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任,創(chuàng)建“公司班子成員、專業(yè)副總紙盒千匹部室、工區(qū);部室、工區(qū)紙盒千匹班組、個人”的分級帶班、分級管控長效機(jī)制,融合公司實(shí)際,制訂本制度。
一、實(shí)行原則
公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶班礦井片區(qū),安全生產(chǎn)處室人員帶班區(qū)隊(duì),區(qū)隊(duì)干部帶班班組,班組長紙盒保本班組員工,員工個人自保,員工之間政企、聯(lián)保。
二、非政府形式
1.公司設(shè)立帶班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記(繼續(xù)執(zhí)行董事)任組長、其他安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)班子任副組長,各專業(yè)副總工程師、安全生產(chǎn)處室和基層單位管理人員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)設(shè)辦公室,辦公室設(shè)于安全監(jiān)察處,安全總監(jiān)(安監(jiān)處短)擔(dān)任辦公室主任,負(fù)責(zé)管理帶班工作的非政府、協(xié)同。
2.帶班下屬單位單位原則上按照《安全生產(chǎn)委員會安全管理專業(yè)組安全管理職責(zé)及考核規(guī)定》(許礦黨播發(fā)〔2019〕2號)、《關(guān)于調(diào)整班子成員及副總工程師工作分工的通告》等文件規(guī)定的職責(zé)和工作分工精心安排,保證工作職責(zé)履行職責(zé)妥當(dāng)。
三、帶班重點(diǎn)
1.在安全管理方面,重點(diǎn)督導(dǎo)各單位和部門貫徹落實(shí)上級和集團(tuán)公司安全生產(chǎn)有關(guān)會議、命令、文件精神和確保安全資金投入等方面。
2.在工作作風(fēng)方面,重點(diǎn)督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部值守、值班、老爹等職責(zé)履行職責(zé)情況和班前班后可以、湊頭可以、圓班會舉行情況。
3.在生產(chǎn)非政府方面,重點(diǎn)督導(dǎo)地測預(yù)防水、一通三嚴(yán)防、機(jī)電、提高運(yùn)輸、頂板管理等工作全面落實(shí)情況和現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況,檢查各單位與否按照措施建議非政府生產(chǎn)、作業(yè)現(xiàn)場有沒有隱患、職工有沒有“三違”犯罪行為等情況。
4.在工作全面落實(shí)方面,重點(diǎn)督導(dǎo)公司和上級精心安排部署的安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)工程的進(jìn)展和順利完成等情況。
5.在素質(zhì)提高方面,重點(diǎn)督導(dǎo)全員崗位練兵、技術(shù)比武和手指口述、崗位敘述、風(fēng)險(xiǎn)敘述、我的安全保安法等情況。
四、工作建議
(一)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、安全生產(chǎn)處室人員
1.隨時掌控介紹所包保與片區(qū)、工區(qū)的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和人員狀況,實(shí)時協(xié)同化解存有的各類問題。
2.從嚴(yán)管理,從嚴(yán)建議,確保各項(xiàng)安全管理制度全面落實(shí)妥當(dāng),一切工作順從和服務(wù)于安全。
3.對重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)時段強(qiáng)化現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督,保證現(xiàn)場作業(yè)安全。
(二)工區(qū)管理人員
1.工區(qū)副職非政府不好每周一、三、五安全教育活動。
2.每班班前會至少存有一名副職非政府,并存有針對性的講安全、精心安排各類工作。
3.帶班管理人員必須出席所保與班組的班前會,并負(fù)責(zé)管理各類規(guī)章制度、上級精神、規(guī)程、措施等貫徹落實(shí)、全面落實(shí)。
4.隨時掌控所包保與班組的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和人員狀況,實(shí)時協(xié)同化解存有的各類問題。
5.對重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)時段強(qiáng)化現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督,二要狠抓現(xiàn)場安全管理。
6.不違章統(tǒng)一指揮,不強(qiáng)令職工違章冒險(xiǎn)作業(yè),碰到險(xiǎn)情時在第一時間及時非政府搶修工作。
7.加強(qiáng)員工培訓(xùn),不斷提升職工安全技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能水平。
(三)班組長
1.班組長就是本班組安全生產(chǎn)的輕易負(fù)責(zé)人,每班非政府上開不好班前會、班后可以,并根據(jù)作業(yè)現(xiàn)場實(shí)際情況和人員狀況等,存有針對性精心安排工作。
2.隨時掌控介紹所本班組安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和人員狀況,實(shí)時協(xié)同化解存有的各類問題。
2.從嚴(yán)管理,從嚴(yán)建議,確保各項(xiàng)安全管理制度全面落實(shí)妥當(dāng),一切工作順從和服務(wù)于安全。
3.對重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)時段強(qiáng)化現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督,保證現(xiàn)場施工安全。
4.嚴(yán)苛全面落實(shí)現(xiàn)場交接班制度,與下一班支付利息接明,并與班組職工同上同下,跑在職工最后。
(四)職工
1.職工上崗以后,必須存有自我嚴(yán)防、維護(hù)的責(zé)任意識,上標(biāo)準(zhǔn)崗、干活標(biāo)準(zhǔn)活,嚴(yán)苛按照規(guī)程措機(jī)運(yùn)區(qū)機(jī)電技術(shù)員崗位責(zé)任制機(jī)運(yùn)區(qū)機(jī)電技術(shù)員崗位責(zé)任制
1、在機(jī)運(yùn)區(qū)和機(jī)電主管技術(shù)人員的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)和技術(shù)工作,認(rèn)真執(zhí)行機(jī)電技術(shù)工作的政策、規(guī)章、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。
2、掌控設(shè)備的技術(shù)狀態(tài),對本職范圍內(nèi)的設(shè)備努力做到存有圖紙、存有資料、存有原始記錄、存有修理配件資料。
3、負(fù)責(zé)管理機(jī)電設(shè)備的小型改革和設(shè)計(jì)工作。
4、搞好設(shè)備的技術(shù)測量、試驗(yàn)、維護(hù)整定和數(shù)據(jù)的排序,以及運(yùn)轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)的分析整理工作。
5、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)機(jī)電設(shè)備的檢修、配件計(jì)劃及加裝的措施制訂。
6、負(fù)責(zé)管理嶄新設(shè)備和配件的環(huán)評,以及檢修設(shè)備和加裝設(shè)備的環(huán)評。
7、負(fù)責(zé)管理零件和配件圖紙的測繪工作。
8、負(fù)責(zé)管理分析查案機(jī)電事故,并明確提出防范措施。
9、做好設(shè)備修理的技術(shù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保安全保護(hù)措施完備齊全可信。
10、負(fù)責(zé)管理機(jī)電設(shè)備的技術(shù)鑒定,革新項(xiàng)目的測試和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的推展。
11、負(fù)責(zé)管理本職范圍內(nèi)員工的技術(shù)自學(xué),提升操作方式和修理技術(shù)水平。
12、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場,化解生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵,介紹設(shè)備運(yùn)行狀況,并對分管范圍內(nèi)的機(jī)電設(shè)備運(yùn)行狀況明確提出提升意見,并使之達(dá)至安全、經(jīng)濟(jì)合理運(yùn)轉(zhuǎn)。關(guān)于強(qiáng)化規(guī)程措施的管理規(guī)定關(guān)于強(qiáng)化規(guī)程措施的管理規(guī)定為進(jìn)一步強(qiáng)化對作業(yè)規(guī)程、措施的管理,并使作業(yè)規(guī)程措施的基本建設(shè)、審核、自學(xué)、貫徹落實(shí)、繼續(xù)執(zhí)行、全面落實(shí)等環(huán)節(jié)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,融合公司實(shí)際,特制訂本規(guī)定。1.作業(yè)規(guī)程、措施由施工單位工程技術(shù)人員按照設(shè)計(jì)建議和施工現(xiàn)場實(shí)際情況,廣為征詢單位管理人員和施工人員意見、詳盡查詢有關(guān)技術(shù)資料、依據(jù)國家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,深入細(xì)致基本建設(shè)。任何施工單位必須秉持一工程一措施,極力杜絕并無規(guī)程(措施)作業(yè)。2.各類規(guī)程措施的基本建設(shè)必須就是存有技術(shù)職稱人員,否則視作違憲規(guī)程、措施。3.作業(yè)規(guī)程(措施)的內(nèi)容參考以下內(nèi)容:(1)作業(yè)規(guī)程(措施)的基本建設(shè)依據(jù);(2)施工場所的條件及周圍環(huán)境情況;(3)工作內(nèi)容及工程(并作)量;(4)施工順序和施工建議;(5)工程所須要材料的質(zhì)量建議和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);(6)工程(作業(yè))技術(shù)建議和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);(7)工具、設(shè)備和能源布局;(8)勞動非政府;(9)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo);(10)勞動防護(hù);(11)災(zāi)害防治;(12)安全技術(shù)措施;4.作業(yè)規(guī)程(措施)基本建設(shè)順利完成后,必須呈交單位行政主管領(lǐng)導(dǎo)審查并親筆簽名,方可按程序送抵有關(guān)業(yè)務(wù)部門和領(lǐng)導(dǎo)會審或?qū)徍恕?.必須嚴(yán)苛按照“三小規(guī)程”、安全制度及國家法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)苛審核。具體內(nèi)容會同部門和非政府單位為:(1)礦井方面:由分管礦井副總工程師會同,技術(shù)部非政府,機(jī)電部、通在防部、煤質(zhì)運(yùn)銷部、安監(jiān)處、礦井隊(duì)出席非政府審核。(2)盾構(gòu)方面:由分管盾構(gòu)副總工程師會同,技術(shù)部非政府,機(jī)電部、通在防部、安監(jiān)處、盾構(gòu)隊(duì)出席審核。(3)運(yùn)輸方面:由分管運(yùn)輸?shù)母笨偣こ處煏?,技術(shù)部非政府,機(jī)電部、運(yùn)搬工區(qū)、安監(jiān)處、施工單位出席非政府審核。(4)機(jī)電加裝方面:由分管機(jī)電的副總工程師會同,施工單位、機(jī)電部、安監(jiān)處出席審核。(5)通防方面:由分管通防的副總工程師會同,通在防部、技術(shù)部、機(jī)電部、安監(jiān)處出席(6)井下電氣焊:井下不得燒焊作業(yè),特定情況燒焊的,必須由施工單位明確提出,各專業(yè)分管副總工程師會同審核,出席單位存有施工單位、機(jī)電部、通在防部、技術(shù)部、安監(jiān)處。審核后的措施,必須經(jīng)公司總經(jīng)理蓋章核準(zhǔn)方可展開。作業(yè)規(guī)程必須會簽,措施可以根據(jù)情況會簽或?qū)徍?。會同的副總工程師無此時可以由其代理人負(fù)責(zé)管理規(guī)程措施的審核,總工程師可以非政府任一專業(yè)規(guī)程措施的審核。6.經(jīng)審核后的作業(yè)規(guī)程(措施),由施工單位負(fù)責(zé)管理,同會審意見一并影印,分后發(fā)給出席審核的各個單位、公司安監(jiān)處、調(diào)度室及有關(guān)部門、分管領(lǐng)導(dǎo)。7.動工前由施工單位行政主管負(fù)責(zé)管理非政府出席施工的所有管理人員和施工人員,在技術(shù)人員的率領(lǐng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程(措施)并考試,所有出席自學(xué)的鄰水縣金山煤業(yè)有限公司金發(fā)煤礦隱患責(zé)任追責(zé)和處罰辦法鄰水縣金山煤業(yè)有限公司金發(fā)煤礦隱患責(zé)任追責(zé)和行政處罰辦法
為保證我礦安全生產(chǎn),經(jīng)礦委會研究,融合本礦各工種實(shí)際情況,特制訂以下行政處罰辦法:
1、礦長
①未創(chuàng)建礦井各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的罰款1000元;
②每年未及時非政府撰寫災(zāi)害防治與處置計(jì)劃、災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案和反風(fēng)方案,并展開演練的罰款1000元;
③未嚴(yán)格執(zhí)行上級的監(jiān)管指令的罰款1000元/次;
④未非政府制訂各種安全規(guī)章制度的罰款500元;
⑤未建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的罰款500元;
⑥未嚴(yán)苛全面落實(shí)煤礦安全生產(chǎn)主體責(zé)任的罰款500元;
⑦未及時非政府礦井安全隱患排查和嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)的罰款100元/次;
⑧對排查出來的隱患未及時非政府撰寫自查方案和安全技術(shù)措施的罰款100元/次;
⑨出現(xiàn)事故時未及時非政府撰寫救援方案和實(shí)行救援的罰款2000元;
⑩出現(xiàn)事故后未及時呈報(bào)有關(guān)部門的罰款5000元。
2、技術(shù)負(fù)責(zé)人
①未基本建設(shè)和嚴(yán)格執(zhí)行“一通三嚴(yán)防”制度和有關(guān)措施的罰款500元/次;
②每年未非政府撰寫災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案,災(zāi)害防治與處置計(jì)劃和反風(fēng)軍事演習(xí)方案的罰款200元/項(xiàng);
③未對礦井安全技術(shù)措施展開審核的罰款200元/項(xiàng);
④入井值班制度繼續(xù)執(zhí)行不嚴(yán)苛的罰款100元/次;
⑤未嚴(yán)苛按照《初步設(shè)計(jì)》和《安全編成》的建議展開非政府施工的罰款1000元;
⑥每月未按時舉行全礦安全技術(shù)工作會議的罰款200元;
⑦出現(xiàn)事故時未及時撰寫救援方案和積極主動非政府救援的罰款2000元/次;
⑧井下出現(xiàn)事故時未及時呈報(bào)的罰款500元/次;
⑨未對各種安全措施展開habitat,并盡早修正補(bǔ)足健全的罰款200元/項(xiàng)。
3、安全副礦長
①每月未非政府安全小檢查的罰款100元/次;
②每月未舉行全員安全培訓(xùn)教育的罰款100元/次;
③入井值班制度繼續(xù)執(zhí)行不嚴(yán)苛的罰款100元/次;
④對隱患排查不全盤的,通常隱患罰款50元/條、很大隱患罰款80元/條,關(guān)鍵性隱患100元/條;
⑤未嚴(yán)格執(zhí)行隱患整改措施的罰款30元/條;
⑥每天未對安全科、安全監(jiān)察科等職能部門展開履行職責(zé)檢查備案的罰款100元/次;
⑦未制訂“三違”行政處罰實(shí)施細(xì)則,并盡早展開修正補(bǔ)足健全的罰款100元/次;
⑧未嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和技術(shù)措施中的有關(guān)安全措施的罰款50元/次。
4、生產(chǎn)副礦長
①未嚴(yán)格執(zhí)行公司下發(fā)的冶煉重新部署導(dǎo)致冶煉紊亂,輕微制約生產(chǎn)的罰款1000元;
②采用嚴(yán)禁、出局的冶煉工藝和礦井方法的罰款1000元;
③當(dāng)安全與生產(chǎn)出現(xiàn)矛盾時,忽略安全盲目非政府生產(chǎn)的罰款1000元;
④入井值班制度繼續(xù)執(zhí)行不嚴(yán)苛的罰款100元/次;
⑤每月未對生產(chǎn)人員及生產(chǎn)管理人員展開培訓(xùn)教育的罰款100元/次;
⑥每月未非政府安全隱患大排查的罰款100元/次;
⑦未嚴(yán)格執(zhí)行冶煉作業(yè)規(guī)程和有關(guān)技術(shù)措施的罰款100元/次;
⑧井下出現(xiàn)事故時未及時呈報(bào)的罰款500元/次。
5、機(jī)電副礦長
①每月未對機(jī)電人員展開安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的罰款100元/次;
②每月未非政府機(jī)電人員對機(jī)電設(shè)備及線路展開安全隱患排查的罰款100元/次;
③入井值班制度繼續(xù)執(zhí)行不嚴(yán)苛的罰款100元/次;
④違規(guī)采用出局機(jī)電設(shè)備的罰款100元/項(xiàng);
⑤對井下電器設(shè)備失爆負(fù)連帶領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款100元/臺次;
⑥每季度未及時按照用電實(shí)際情況基本建設(shè)供電設(shè)計(jì)的罰款1000元/次;
⑦未及時遞交機(jī)電材料采購計(jì)劃的罰款200元/次;
⑧未制訂機(jī)電設(shè)備年度檢修計(jì)劃的罰款200元/次;
⑨井下出現(xiàn)事故時未及時呈報(bào)的罰款500元/次。
6、工會主席
①每月未非政府舉行職工代表大會,及時表達(dá)有關(guān)政策和介紹職工心態(tài)的罰款200元;
②出現(xiàn)事故時未及時搞好表述工作、保護(hù)職工情緒穩(wěn)定的罰款100元/次;
③每年未及時非政府簽定勞動合同的罰款10元/人次;
④出現(xiàn)勞動糾紛時未積極主動協(xié)同處置導(dǎo)致事態(tài)不斷擴(kuò)大的罰款200元;
⑤未嚴(yán)格執(zhí)行礦井合理印制勞動防護(hù)用品的罰款10元/人次;
⑥未嚴(yán)格執(zhí)行礦井救災(zāi)物資儲備的罰款200元。
7、盾構(gòu)工
①盾構(gòu)時工作點(diǎn)并無風(fēng)或微風(fēng)作業(yè)的罰款200元/次;
②未按規(guī)定展開濕式粗大的罰款50元/次;
③未按規(guī)定私自處置瞎炮的罰款500-1000元/次;
④出來矸時未噴水防塵的罰款30元/次;
⑤未按照巷道斷面形狀建議布眼盾構(gòu)的罰款50元/次,并嚴(yán)苛按設(shè)計(jì)建議展開復(fù)原。
8、掘進(jìn)工
①工作面空頂距少于1.2m的罰款50-100元/次;
②工作點(diǎn)未踢臨時掘進(jìn)的罰款50元/根;
③巷道及工作點(diǎn)未按作業(yè)規(guī)程建議展開永久掘進(jìn)的罰款50元/根;
④對永久掘進(jìn)質(zhì)量不合格的罰款100元/根,且必須眉區(qū)上;
⑤展開永久掘進(jìn)前未確定已收緊危巖的罰款50元/次。
9、電鉗工
①對井下電器設(shè)備未嚴(yán)苛檢查有違自爆現(xiàn)象的罰款100元/臺次;
②對井下線路管理疏于,裝設(shè)不規(guī)范的罰款30元/處;
③未嚴(yán)格執(zhí)行停在供電制度的罰款100元/次;
④磁鐵操作方式的罰款200元/次;
⑤未繼續(xù)執(zhí)行井下用電“三小”保護(hù)裝置的罰款50元/次;
⑥未經(jīng)容許擅自遷址電器設(shè)備的罰款50元/次;
⑦因平時工作檢查不精細(xì)引致停水停建的罰款200元/次;
⑧未對電器設(shè)備展開轉(zhuǎn)讓備案管理的罰款20元/臺;
⑨對短萼電器設(shè)備未及時加裝的罰款50元/次。
10、維修工
①對軌道不嚴(yán)苛檢查。引致跳車或漏車的罰款50元/次;
②未及時清掃水溝淤泥和巷道浮碴的罰款20元/次。
11、人力運(yùn)輸工
①一次手推車少于一輛的罰款20元/臺次;
②過道岔、超車不減速慢行的罰款20元/次;
③同向手推車時,后車距前車大于30m的罰款30元/次;
④因運(yùn)轉(zhuǎn)速度過慢或違規(guī)操作的罰款50元/次,導(dǎo)致?lián)p失的照價賠償。
12、鏟車司機(jī)
①鏟車司機(jī)不得穿拖鞋駕車,違者判罰20元/次;
②酒后駕車鏟車的罰款50元/次;
③違規(guī)乘座非工作人員的罰款20元/次;
④工業(yè)廣場內(nèi)超速的罰款50元/次;
⑤駕車前收車后未對機(jī)械展開檢查維修保養(yǎng)的罰款50元/次;
13、甩煤矸工
①佩戴不整齊、未拎防水手套的罰款30元/次;
②甩煤矸不全盤的罰20元/次;
③在未設(shè)置安全防水邊線展開甩矸作業(yè)的罰款30元/次;
④未實(shí)行緊固方式甩矸導(dǎo)致爆胎的罰款30元/次;
⑤甩矸后礦車緊固柵未登位的罰款30元/次;
⑥甩矸時操作方式不規(guī)范的罰款20元/次。
14、測量風(fēng)員
①未按規(guī)定展開高碼的罰款50元/次;
②未深入細(xì)致核對測量風(fēng)牌和高碼記錄表的罰款50元/次;
③通風(fēng)系統(tǒng)發(fā)生變化時未及時展開高碼的罰款50元/次;
④對密封墻管理疏于導(dǎo)致漏風(fēng)的罰款20元/處。
15、放炮員
①未繼續(xù)執(zhí)行“一炮三檢”的罰款50元/次;
②未認(rèn)真執(zhí)行核爆物品領(lǐng)退制度的罰款100元/次;
③未繼續(xù)執(zhí)行“三人連鎖放炮制度”的罰款50元/次;
④炸藥、雷管未分離載運(yùn)的罰款50元/次;
⑤工作點(diǎn)的炸藥、雷管未裝箱鎖上的罰款50元/次;
⑥未繼續(xù)執(zhí)行放炮母線隨放隨收的罰款80元/次;
16、安全員
①未繼續(xù)執(zhí)行現(xiàn)場老爹作業(yè)的罰款100元/次;
②未嚴(yán)格執(zhí)行“敲打幫忙問頂”制度的罰款50元/次;
③對揭發(fā)的隱患未及時處理或呈報(bào)的罰款100元/次;
④對違章統(tǒng)一指揮和辨認(rèn)出違章不及時阻止的罰款100元/次;
⑤對所統(tǒng)轄范圍內(nèi)的存有巷道自垮自落的(30公斤以上)罰款500-1000元/次。
17、瓦檢員
①未繼續(xù)執(zhí)行“一炮三檢”的罰款50元/次;
②有空檢、逃費(fèi)、假檢的罰款200元/次;
③未繼續(xù)執(zhí)行“一班三檢”的罰款50元/次;
④未深入細(xì)致核對瓦檢牌、記錄手冊、日報(bào)表的罰款50元/次,記錄不“三對口”的罰款50元/次;
⑤辨認(rèn)出瓦斯超載未及時非政府廢人或呈報(bào)的罰款100元/次;
⑥未按規(guī)定時間提早入井檢測的罰款50元/次。
18、監(jiān)控員
①未嚴(yán)格執(zhí)行24小時輪流值守制度的罰款50元/次;
②未按時列印瓦斯日報(bào)表的罰款20元/次;
③瓦斯日報(bào)表未及時呈報(bào)橄輝的罰款20元/次;
④辨認(rèn)出瓦斯報(bào)警未及時呈報(bào)的罰款50元/次;
⑤在監(jiān)控電腦上玩游戲或其它娛樂活動的罰款50元/次;
⑥監(jiān)控接收器未及時聯(lián)系habitat的罰款20元/次。
19、主扇風(fēng)機(jī)
①未嚴(yán)格執(zhí)行24小時輪流值守制度的罰款50元/次;
②未深入細(xì)致核對運(yùn)轉(zhuǎn)記錄的罰款20元/次;
③風(fēng)機(jī)發(fā)生故障未及時呈報(bào)檢修的罰款50元/次;
④風(fēng)機(jī)房附近20m范圍內(nèi)辨認(rèn)出存有火源未及時阻止的罰款50元/次。
20、檢身工:
①因母顏氏不規(guī)范引致酒后入井、煩躁下井、佩戴不整齊、未經(jīng)培訓(xùn)的、拎煙火入井的罰款10元/人次;
②井口附近20m存有煙火罰款20元/人次。
③入井匯錄人數(shù)不精確的罰款20元/人次
21、材料庫管員
①各材料標(biāo)識不明的罰款20元/項(xiàng);
②材料帳目記錄不明的罰款50元/次;
③未及時呈報(bào)采購計(jì)劃導(dǎo)致材料緊缺的罰款100元/次;
④劣質(zhì)材料入庫,不合乎行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的罰款20元/項(xiàng)。
22、炸藥庫管員
①未嚴(yán)格執(zhí)行24小時輪流值守制度的罰款50元/個;
②嚴(yán)苛如實(shí)搞好非炸物品臺帳及記錄,違者的罰款100元/個;
③嚴(yán)格執(zhí)行大栓養(yǎng)制,違者的罰款30元/個;
④庫房消防設(shè)施不齊全未及時呈報(bào)處置的罰款30元/個;
⑤庫內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生不整潔的罰款20元/個。
23、礦燈、打火器管理員
①對礦燈檢查不規(guī)范,導(dǎo)致失爆礦燈入井的罰款50元/個;
②電池時不精細(xì)檢查、引致礦燈電池嚴(yán)重不足的罰款20元/個;
③礦燈打火器領(lǐng)退記錄紛亂的罰款10元/個;
④因工作失誤將失靈打火器收到入井的罰款50元/個。
24、地面計(jì)量員
①記錄不確切的罰款30元/次;
②未及時呈報(bào)計(jì)量數(shù)據(jù)的罰款30元/次;
③弄虛作假張冠李戴的罰款30元/次;。
25、鍋爐工
①因水溫不最合適導(dǎo)致燒傷事故的罰款50元/次;
②澡塘衛(wèi)生極差的罰款20元/次;
③因管理疏于導(dǎo)致更衣室發(fā)生失盜的罰款30元/次。
26、工業(yè)廣場管理員
①隨意容許閑雜人員步入渣場區(qū)域的罰款50元/次;
②地面環(huán)境衛(wèi)生雜亂的罰款30元/處;
③食堂、食品、衛(wèi)生管理不規(guī)范的罰款100元/次;
④對打架斗毆不及時阻止的的罰款50元/次;
27、尖頭木工
①無法確保井下職工市場需求的罰款30元/次;
②對公共財(cái)產(chǎn)不愛護(hù)的罰款50元/次,損毀的照價賠償;
③急于責(zé)罵職工鋸木的的罰款50元/次。
28、綜合類
①、在井下睡的罰款50元/次;
②、開會討論耽誤或曠工的罰款20元/次;
③、未上開班前會就入井作業(yè)的罰款20元/次;
④、下班耽誤或曠工的罰款20元/次;
⑤、無故曠工的按曠一扣二處置;
⑥、不愛惜公共財(cái)物的的罰款20元/次,損毀的照價賠償;
該辦法自發(fā)布之日起繼續(xù)執(zhí)行!具體內(nèi)容解釋權(quán)歸本礦委會,并可以根據(jù)實(shí)際情況展開修正健全。
鄰水縣金山煤業(yè)有限公司金發(fā)煤礦
二0一一年六月三十日社會治安綜合治理管理制度(2021)第一條社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任
1.各部門必須把社會治安綜合治理做為年度工作的一項(xiàng)關(guān)鍵內(nèi)容去揪。
2.綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、工作制度、計(jì)劃、獎懲制度完善,非政府展開半年、年終自查。
3.廣泛開展綜合治理宣傳活動(內(nèi)容豐富,形式多樣),積極開展建立安全文明單位活動。
4.強(qiáng)化普法、依法治理工作,全面完成目標(biāo)責(zé)任,制訂本單位人員學(xué)法、用法制度和檔案。
5.現(xiàn)金、貴重物品必須按規(guī)定放置,設(shè)備物資必須按規(guī)定看管,防范被盜案件出現(xiàn),按規(guī)定設(shè)立安全消防制度、檔案,把責(zé)任的確全面落實(shí)至每個崗位職工。
6.無刑事案件,并無違法犯罪。
7.無“三違”及其它違背礦規(guī)礦紀(jì)犯罪行為。
8.無治安災(zāi)害事故(治安災(zāi)害事故包含:火災(zāi)、核爆、中毒、車輛肇事和傷亡事故等、并無“六害”案件)。
9.各單位雇用的臨時人員,必須合乎租住人口管理規(guī)定,并向礦申報(bào)人員名單。
第二條社會治安綜合治理獎懲規(guī)定
(一)為保證我礦生產(chǎn)建設(shè)的順利進(jìn)行,保護(hù)正常的生產(chǎn)、生活秩序,嚴(yán)苛內(nèi)部管理制度,抓好安全建立工作,全面落實(shí)綜合治理各項(xiàng)措施。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,融合我礦實(shí)際,特制訂本規(guī)定。
(二)對在社會治安綜合治理工作中,做出以下突出成績的單位和個人給與獎勵:
1.防治、阻止刑事案件,治安災(zāi)害事故明顯的獎勵200―1000元。
2.積極主動協(xié)商民間糾紛,消解不安穩(wěn)因素成績顯著的獎勵200-500元。
3.對舉發(fā)、揭露違法犯罪犯罪行為軍功的,獎勵200-1000元。
4.見義勇為、同違法犯罪分子并作斗爭的,獎勵200-1000元。
5.在社會治安綜合治理工作中,存有其它突出貢獻(xiàn)的不予獎勵。
(三)對發(fā)生以下情形之一的單位和個人展開行政處罰
1.因教育管理工作或安全嚴(yán)防措施不力,出現(xiàn)刑事案件或治安災(zāi)害事故的單位的責(zé)任人,輕易責(zé)任人各處以500-5000元的罰款。
2.單位員工存有違法犯罪犯罪行為的判處2000-10000元的罰款。
3.外來施工單位不及時申報(bào)本單位人員名單,違背租住人口管理規(guī)定,雇用并無“三證”人員的,判處500-2000元罰款。
4.打架斗毆、若爾迪、侮辱他人等因其不良后果的,對當(dāng)事人判處50-200元的罰款。
5.破壞公共秩序,導(dǎo)致不良影響的,對當(dāng)事人判處50-200元的罰款。
6.存有違背礦規(guī)礦紀(jì),不順從管理的判處50-200元罰款。
7.參與“徐、賭、毒”等“六害”的處5000元以下罰款。
(四)社會治安綜合治理工作推行一票否決制,必須把社會治安綜合治理同單位和個人的年終績效考核、經(jīng)濟(jì)利益融合出來、評先受賞融合出來。
(五)全礦綜合治理工作在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下由保安科負(fù)責(zé)管理日常工作。
(六)所罰款額全部上交礦財(cái)務(wù),用作綜合工作的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。合心煤礦安全辦公會及“一通三嚴(yán)防”專題會議制度合心煤礦安全辦公會及“一通三嚴(yán)防”專題會議制度
1、每月舉行一次安全辦公會,會議由總經(jīng)理策劃。每月的“一通三嚴(yán)防”專題可以由總工程師策劃。
2、出席安全辦公會和“一通三嚴(yán)防”專題可以的部門為:總經(jīng)理、總工程師、生產(chǎn)副總、安全副總、安全部、生產(chǎn)技術(shù)部、調(diào)度室、機(jī)運(yùn)部、冶煉隊(duì)負(fù)責(zé)人,工程技術(shù)管理人員、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人。
3、會議內(nèi)容:總結(jié)上月安全情況,分析事故出現(xiàn)的原因和實(shí)行的措施,精心安排下月安全工作,自學(xué)、表達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、文件、規(guī)定、通報(bào)??偨Y(jié)上月來“一通三嚴(yán)防”存有的問題及整改措施,精心安排下月“一通三嚴(yán)防”工作。
4、深入細(xì)致檢查規(guī)程、措施及隱患全面落實(shí)自查情況和“一通三嚴(yán)防”安全措施、各項(xiàng)規(guī)章制度繼續(xù)執(zhí)行情況。
5、狠反華“三違”,加強(qiáng)對“三違”人員的行政處罰力度。
6、安全辦公會議記錄,“一通三嚴(yán)防”專題會議記錄,由安全部負(fù)責(zé)管理。
丹寨縣龍泉鎮(zhèn)合心煤礦礦井工作面收面質(zhì)量管理規(guī)定礦井工作面收面質(zhì)量管理規(guī)定
為加強(qiáng)礦井工作面收面期間的管理工作,保證收面期間的生產(chǎn)安全,融合礦井系統(tǒng)的實(shí)際情況,特制訂本管理制度。
一、管理規(guī)定:
1、礦井工作面收面措施必須提早20天基本建設(shè)不好以電子版形式報(bào)生產(chǎn)管理科及有關(guān)會審單位領(lǐng)導(dǎo)以便及時非政府會審。
2、各單位必須根據(jù)收面措施和工作面特點(diǎn)明確提出適當(dāng)?shù)慕ㄗh,保證收面的質(zhì)量。
3、拆毀單位必須選定絞車溝邊線和規(guī)格,收面期間必須定期精心安排人現(xiàn)場指導(dǎo)。
4、通風(fēng)科要協(xié)同不好工作面停工與拆毀期間“一通三嚴(yán)防”有關(guān)工作。
5、生產(chǎn)管理科對塔式起重硐室的打設(shè)、錨頂?shù)鹊墓ぷ鲄f(xié)同不好,同時監(jiān)督礦井隊(duì)對措施的全面落實(shí)及收面的質(zhì)量。
6、地測科必須根據(jù)工作面的大力推進(jìn)情況及時確認(rèn)工作面的圣埃盧瓦邊線,以便礦井隊(duì)搞好停面準(zhǔn)備工作。
7、器材供應(yīng)科必須強(qiáng)化材料的供應(yīng)和考核,確保材料的供應(yīng),不得材料的浪費(fèi)。
8、工作面停在面后必須保證支架前梁至煤壁寬度不少于1.8米,最后三架適度后移,達(dá)至全面性一刀距離,以增加出口涂角處跨度,易于支架陽入向。
9、煤機(jī)司機(jī)必須嚴(yán)苛按技術(shù)建議回采,將頂上底板割去元顯恭,掌控不好工作面層位。烏眼后將角木垛時,木垛以里及兩邊的單體必須品馭型。
10、工作面頂板碎裂時,上金屬網(wǎng)、大板或半圓木掘進(jìn)頂板,支架前梁必須接實(shí)、接平。
二、考核標(biāo)準(zhǔn):
違背上述規(guī)定的視情節(jié)酌定給與50~100元罰款。
三、檢查考核部門:
安全監(jiān)察科、生產(chǎn)管理科、通風(fēng)科、地質(zhì)測量科、器材供應(yīng)科運(yùn)輸系統(tǒng)管理規(guī)定為了規(guī)范公司輔助運(yùn)輸管理,理清管理秩序,保證運(yùn)輸安全,推動礦井輔助運(yùn)輸規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化管理,為礦井安全生產(chǎn)提供更多可靠保證,特制訂本規(guī)定。
第1條繼續(xù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
運(yùn)輸系統(tǒng)現(xiàn)場短果標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系基本建議和評分辦法(實(shí)施)》、XXX集團(tuán)字〔2014〕93號《關(guān)于印發(fā)<礦井運(yùn)輸系統(tǒng)技術(shù)和裝備管理規(guī)定>的通告》、嶄新煤字〔2017〕26號新安煤業(yè)有限公司關(guān)于印發(fā)《機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)安全生產(chǎn)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全質(zhì)量管理制度編訂》的通告
第2條職責(zé)分割
1.機(jī)電運(yùn)輸科
(1)負(fù)責(zé)管理總體會同礦井運(yùn)輸業(yè)務(wù)管理工作;制定、健全礦井運(yùn)輸管理規(guī)章制度;創(chuàng)建運(yùn)輸管理技術(shù)檔案。
(2)負(fù)責(zé)管理礦井較窄軌軌道運(yùn)輸?shù)臉I(yè)務(wù)管理工作。
(3)負(fù)責(zé)管理礦井運(yùn)輸機(jī)電設(shè)備及電器設(shè)施的業(yè)務(wù)管理工作,并負(fù)責(zé)管理適當(dāng)配件的計(jì)劃、審核及采用管理。
(4)負(fù)責(zé)管理運(yùn)輸機(jī)電方面生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)化的監(jiān)督檢查和落實(shí)工作;負(fù)責(zé)管理運(yùn)輸設(shè)備有關(guān)技術(shù)參數(shù)的測試、檢審工作。
(5)負(fù)責(zé)管理電瓶車的機(jī)電運(yùn)輸業(yè)務(wù)管理工作,保證正常采用,滿足用戶生產(chǎn)建議。
(6)負(fù)責(zé)管理礦井較窄軌車輛(緊固礦車、材料車、平板車、特定車輛)的管理工作。
(7)負(fù)責(zé)管理運(yùn)輸材料及安全設(shè)施(不包含電器部分)的計(jì)劃、審核、廢舊、F83E43Se管理工作。
(8)負(fù)責(zé)管理與運(yùn)輸專業(yè)有關(guān)的規(guī)程、措施的審查工作。
2.運(yùn)搬工區(qū)
(1)負(fù)責(zé)管理礦井地面、井下運(yùn)輸現(xiàn)場調(diào)度統(tǒng)一指揮工作,協(xié)同運(yùn)輸秩序。
(2)負(fù)責(zé)管理運(yùn)輸應(yīng)急材料的精心安排、全面落實(shí)和考核工作。
(3)負(fù)責(zé)管理副井人員、物料車提高工作。
(4)負(fù)責(zé)管理礦井所劃歸區(qū)域地面、井下較窄軌線路、絞車(無極繩絞車)加裝及安全設(shè)施的采用、保護(hù)管理工作。
(5)負(fù)責(zé)管理所統(tǒng)轄軌道及線路上道岔、安全設(shè)施等的鋪設(shè)加裝、檢修、廢舊工作。
(6)負(fù)責(zé)管理蓄電池電瓶車電池設(shè)施的加裝采用、保護(hù)工作。
(7)負(fù)責(zé)管理所統(tǒng)轄軌道線路上的水溝清掃、保護(hù)。
(8)負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)運(yùn)輸有關(guān)規(guī)程、措施,并出席會審且貫徹執(zhí)行;負(fù)責(zé)管理本單位各類運(yùn)輸材料計(jì)劃的基本建設(shè)、申報(bào)工作。
(9)負(fù)責(zé)管理本單位統(tǒng)轄范圍內(nèi)絞車、信號、安全設(shè)施、牌板、牌板架、絞車底座、控制器、電器等的加裝采用、保護(hù)及廢舊工作。
(10)負(fù)責(zé)管理區(qū)隊(duì)生產(chǎn)用材料的地面裝車工作;地面入井車輛運(yùn)輸前裝車封車質(zhì)量的監(jiān)督嚴(yán)格把關(guān)工作。
3.安監(jiān)處
(1)負(fù)責(zé)管理礦井運(yùn)輸現(xiàn)場安全管理工作,按規(guī)定建議布局運(yùn)輸現(xiàn)場專職安檢員。
(2)負(fù)責(zé)管理運(yùn)輸作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督工作。
(3)負(fù)責(zé)管理非政府運(yùn)輸事故的查案分析,并明確提出防范措施。
4.生產(chǎn)區(qū)隊(duì)
(1)負(fù)責(zé)管理礦井地面、井下較窄軌線路、絞車(無極繩絞車)加裝及安全設(shè)施的采用、保護(hù)管理工作。
(2)負(fù)責(zé)管理所統(tǒng)轄軌道及線路上道岔、安全設(shè)施等的鋪設(shè)加裝、檢修、廢舊工作。
(3)負(fù)責(zé)管理所統(tǒng)轄軌道線路上的水溝清掃、保護(hù)。
(4)負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)運(yùn)輸有關(guān)規(guī)程、措施,并出席會審且貫徹執(zhí)行;負(fù)責(zé)管理本單位各類運(yùn)輸材料計(jì)劃的基本建設(shè)、申報(bào)工作。
(5)負(fù)責(zé)管理本單位統(tǒng)轄范圍內(nèi)絞車、信號、安全設(shè)施、牌板、牌板架、絞車底座、控制器、電器等的加裝采用、保護(hù)及廢舊工作。
(6)負(fù)責(zé)管理區(qū)隊(duì)生產(chǎn)用材料的地面裝車工作;地面入井車輛運(yùn)輸前裝車封車質(zhì)量的監(jiān)督嚴(yán)格把關(guān)工作。
第3條環(huán)評辦法及流程
1.施工單位按設(shè)計(jì)方案展開施工。
2.運(yùn)輸工程質(zhì)量合乎《煤礦井巷工程質(zhì)量環(huán)評標(biāo)準(zhǔn)》。
3.日常運(yùn)輸系統(tǒng)施工由生產(chǎn)科、機(jī)電運(yùn)輸科專業(yè)組、安監(jiān)處機(jī)電運(yùn)輸科展開嚴(yán)格把關(guān)。
4.單位工程結(jié)束后,由分管專業(yè)科室會同,非政府機(jī)電運(yùn)輸科、安監(jiān)處、考核籌辦和施工單位不予環(huán)評。
第4條考核與行政處罰
1.初次環(huán)評不合格的運(yùn)輸系統(tǒng),公司將予以環(huán)評轉(zhuǎn)交,并限期自查,自查后由生產(chǎn)部再次非政府環(huán)評。
2.二次環(huán)評不合格者,將判處加裝單位2000元罰款,限期自查,延后一天罰款500元,直到工程質(zhì)量達(dá)致環(huán)評標(biāo)準(zhǔn)年才。鋼絲繩管理制度鋼絲繩管理制度
為規(guī)范煤礦鋼絲繩的日常管理,確保鋼絲繩的安全采用,特制訂以下管理制度。
一、嶄新鋼絲繩的采用與管理,必須嚴(yán)格遵守以下規(guī)定:
(一)鋼絲繩發(fā)貨后,應(yīng)展開性能檢驗(yàn)。合格后應(yīng)得當(dāng)看管水泵,避免損毀或者破損。
(二)每4鋼絲繩的出廠合格證、產(chǎn)品質(zhì)量證明書、“MA”標(biāo)志及環(huán)評檢驗(yàn)報(bào)告等完整資料應(yīng)留存完備。
(三)放置時間少于1年的鋼絲繩,在裝設(shè)前必須再展開性能檢測,合格后方可以采用。
(四)鋼絲繩裝設(shè)前,必須對每根鋼絲搞折斷、伸展和改變3種試驗(yàn),以公稱直徑為依據(jù)對試驗(yàn)結(jié)果展開排序和認(rèn)定:
1.不合格鋼絲的斷面積與鋼絲總斷面積之比達(dá)至6%,嚴(yán)禁用做滑行人員;達(dá)至10%,嚴(yán)禁用做滑行物料。
2.鋼絲繩的安全系數(shù)大于《煤礦安全規(guī)程》第四百零八條的規(guī)定時,該鋼絲繩嚴(yán)禁采用。
(五)主要提高裝置必須存有檢驗(yàn)合格的水泵鋼絲繩。
二、在用鋼絲繩的檢驗(yàn)、檢查與保護(hù),應(yīng)嚴(yán)格遵守以下規(guī)定:
(一)滑行人員或者滑行人員和物料用的纏繞式提高鋼絲繩,自裝設(shè)采用后每6個月展開1次性能檢驗(yàn);裝設(shè)吊盤的鋼絲繩,每12個月檢驗(yàn)1次。
(二)滑行物料用的纏繞式提高鋼絲繩,裝設(shè)采用12個月內(nèi)必須展開第一次性能檢驗(yàn),以后每6個月檢驗(yàn)1次。
(三)纏繞式提高鋼絲繩的定期檢驗(yàn),可以只搞每根鋼絲的折斷和伸展2種試驗(yàn)。試驗(yàn)結(jié)果,以公稱直徑為依據(jù)展開排序和認(rèn)定。發(fā)生以下情況的鋼絲繩,必須停止使用:
1.不合格鋼絲的斷面積與鋼絲總斷面積之比達(dá)至礦井電氣設(shè)備定期試驗(yàn)制度1.井下電氣試驗(yàn)的安全技術(shù)措施應(yīng)當(dāng)按《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行,礦井主要設(shè)備的試驗(yàn),應(yīng)當(dāng)盡量與礦井設(shè)備檢修同時展開。
2.所有電氣設(shè)備未經(jīng)試驗(yàn)嚴(yán)禁下井,所有電氣試驗(yàn)項(xiàng)目必須嚴(yán)苛按《煤礦電氣實(shí)驗(yàn)規(guī)程》展開。經(jīng)試驗(yàn)合格后的電器設(shè)備,印上由檢安全檢查檢查員簽章的入井合格證后方可以下井采用。
3.長期(井下少于3個月,井上少于6個月)暫停運(yùn)轉(zhuǎn)和移動后的設(shè)備資金投入運(yùn)轉(zhuǎn)前,必須按運(yùn)轉(zhuǎn)中設(shè)備的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)展開實(shí)驗(yàn)。
4.地面6千伏變電所的電氣設(shè)備,由電力通訊公司按規(guī)程規(guī)定,每年定期試驗(yàn)一次,并將試驗(yàn)結(jié)果和存有問題及處置方案報(bào)堿峪煤礦機(jī)運(yùn)隊(duì)備案檔案。
5.礦井6千伏供電系統(tǒng)的避雷器、避雷針由電力通訊公司負(fù)責(zé)管理按規(guī)程規(guī)定,每年定期試驗(yàn)一次,并將試
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