醫(yī)院紀檢監(jiān)察管理制度一、總則為加強醫(yī)院紀檢監(jiān)察工作，規(guī)范醫(yī)院紀檢監(jiān)察行為，維護醫(yī)院法定權(quán)益，按照有關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，制定本制度。二、監(jiān)察對象醫(yī)院系統(tǒng)內(nèi)全部機構(gòu)、部門、人員及涉及醫(yī)院利益的第三方機構(gòu)、個人。三、監(jiān)察職責監(jiān)察機構(gòu)應當對本制度所列清單范圍內(nèi)的紀檢監(jiān)察行為進行監(jiān)察。監(jiān)察機構(gòu)應當隨時了解醫(yī)院各部門行政、財務(wù)等方面的運行情況，特別是涉及人員職務(wù)、財物的重要決策行為。監(jiān)察機構(gòu)應當發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為時，及時處理、查處，并向有關(guān)部門向上報告。四、監(jiān)察方式總體策略：依法治醫(yī)，預防為主，貫標貫檢，全面深入的從制度設(shè)置、財務(wù)管理、人事管理等方面完善監(jiān)察機制，不斷提高監(jiān)察機構(gòu)的獨立性和權(quán)威性，預防監(jiān)察風險，增強醫(yī)院風險管理能力。隨機抽查：監(jiān)察機構(gòu)可以不定期進行隨機抽查，發(fā)現(xiàn)不合規(guī)情況及時采取相應措施，例如嚴格問責、調(diào)整處理、撤職等。點對點監(jiān)督：對重點部門、人員等進行點對點的重點監(jiān)督，既可以像隨機抽查一樣，隨時去現(xiàn)場督查、檢查；也可以定期深入到監(jiān)管對象工作崗位進行檢查，還可以在執(zhí)行一些任務(wù)的時候，向財務(wù)、行政等部門要求有關(guān)監(jiān)測數(shù)據(jù)。特殊情況調(diào)查：對監(jiān)管對象或其下屬單位出現(xiàn)或涉嫌違法犯罪時，可以及時啟動特殊調(diào)查程序，對其進行詳細的調(diào)查、審查和甄別。五、監(jiān)察范圍醫(yī)院內(nèi)部各部門與崗位；醫(yī)院外部與自己有關(guān)聯(lián)的個人和企業(yè)；長期合作的供應商和客戶；醫(yī)院建筑物等適用范圍。六、監(jiān)察措施對于違法、違規(guī)行為應當立即采取相應措施，并向上級領(lǐng)導或相關(guān)部門上報。針對監(jiān)督對象的中管干部或運作情況較復雜的機構(gòu)，實行交叉檢查，雙重監(jiān)管。建立不定期、定期、年度定期、單項評價等指標評價機制，對監(jiān)管對象進行評價，加強運籌垱荙，調(diào)查評價。瑕疵清單制度：對于發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的問題及時給出報告和挽救措施，并且建立瑕疵清單制度。七、監(jiān)察責任監(jiān)察機構(gòu)必須保持獨立和客觀，不能受任何人、事物或其他紀檢監(jiān)察機構(gòu)的干擾。監(jiān)察機構(gòu)應當對其監(jiān)管范圍內(nèi)的任何關(guān)于醫(yī)院利益的違法行為緊急采取行動。監(jiān)察機構(gòu)應當對其監(jiān)管范圍內(nèi)的任何關(guān)于公共利益的違法行為緊急采取行動。監(jiān)管機構(gòu)應當對其監(jiān)管范圍內(nèi)的任何關(guān)于公民個人利益的違法行為采取行動。如有違法行為發(fā)生，及時采取行動并報告相關(guān)領(lǐng)導。八、監(jiān)察整改對于在監(jiān)察過程中發(fā)現(xiàn)的問題和意見，監(jiān)察機構(gòu)需對涉及部門和人員進行整改。監(jiān)察人員應當對整改情況進行跟蹤，直至確定整改完成。整改情況應當上報給德民市紀委或市監(jiān)察委員會并由有關(guān)專業(yè)部門從實質(zhì)性和法律角度予以公開。九、附則醫(yī)院管理人員必須認真履行本制度規(guī)定的職