《請善待你所在的單位》觀后有感?《請善待你所在的單位》觀后有感??前幾日在微信上細細品讀了一篇文章——《善待你所在的單位》，感受頗深。

??文中這樣寫道“你不種地，但你有吃有喝你不織布，但你衣著華麗你不造車，但你以車代步你不蓋樓，但你居家安康你沒有才華，但你仍舊能參加社會你相貌平平，但你的愛人喜愛你你力量一般，但你的兒女崇拜你。

這是為什么呢?你是依靠什么去和他們進行交換?你是依靠什么獲得你需要的生活物品?你是依靠什么贏得社會的敬重?——那就是單位”句句直擊心靈深處。

??這讓我不由得想起20年初入公司時的一幕幕不會遺忘初到時迷茫、彷徨的心情，甚至對自己當時義無反顧的選擇產(chǎn)生了懷疑。

心有多大，舞臺就有多大。

當?shù)谝淮慰吹皆诳罩芯`放的時候，我知道人生的另一幕已緩緩地拉開。

??轉(zhuǎn)瞬間我在已工作了年有余。

年，我?guī)缀踝弑樗拿恳粋€角落，每一天都見證著他的成長。

如今，每當我的目光凝視藍天白云下的綠色鋼城時，高大的全封閉料場、挺立的高爐、整齊佇立的房、工藝先進的生產(chǎn)線，還有那順應(yīng)高質(zhì)量進展要求、正在如火如荼建設(shè)的“智造科技產(chǎn)業(yè)園”。

這就是我的單位——。

在這個大舞臺上，使我們的人生大放異彩。

我感謝我們的單位，他是我們展現(xiàn)自己才華的舞臺，是我們構(gòu)建美妙家庭的后臺，是我們安家立命的所在，更是我們與社會及他人之間進行溝通的橋梁。

??如今，我們在市場經(jīng)濟的大潮里接受著洗禮，作為一名職工，如何立足崗位關(guān)懷企業(yè)?我認為要學(xué)會珍惜!“企業(yè)是我家，進展靠大家”，關(guān)懷企業(yè)進展形勢、生產(chǎn)經(jīng)營狀況，應(yīng)是每一個職工的自覺行為。

如何才能做到珍惜崗位呢?要立足崗位，平安、優(yōu)質(zhì)、高效地做好本職工作。

假如每個人都能在本崗位上加強平安工作，提高生產(chǎn)效率，本著勤儉持家的態(tài)度降低生產(chǎn)成本，節(jié)約各項開支，主動作為，樂觀爭優(yōu)，做出自身的貢獻，匯聚起來，就是對我們單位最大的回報。

??“與企業(yè)同呼吸共命運”，“企業(yè)興亡，人人有責(zé)”……這些耳熟能詳?shù)目谔柺强床灰?、摸不著的，但日?fù)一日的沉淀讓其蛻變?yōu)闃酚^的文化支撐力氣。

全體職工對自身的要求不再局限于“干好自己職責(zé)所在的事”，而是要充分發(fā)揮“1+12”的樂觀作用，做到一人干兩人活、兩人干多人活，形成“千斤重擔(dān)人人挑，人人頭上有指標”的責(zé)任共擔(dān)局面。

工作就是職責(zé)，職責(zé)就是擔(dān)當，擔(dān)當就是價值。

請感謝單位那些讓你獨擋一面的人，感謝那些給你壓擔(dān)子的人，感謝那些讓你展現(xiàn)自我的人由于那是機會，那是信任，那是平臺。

??維護自己的單位，維護自己的工作，維護自己的職業(yè)。