勞動保護(hù)用品和保健品發(fā)放管理制度前言為了加強(qiáng)企業(yè)勞動保護(hù)工作，保障員工健康，提高工作效率，制定本勞動保護(hù)用品和保健品發(fā)放管理制度。目的本制度的目的是規(guī)范企業(yè)的勞動保護(hù)用品和保健品發(fā)放工作，保證員工的身體健康，提高工作效率。管理范圍本制度適用于所有在企業(yè)工作的員工。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)勞動保護(hù)用品企業(yè)需根據(jù)員工的具體工作內(nèi)容，制定相應(yīng)的勞動保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。以下是一些常用的勞動保護(hù)用品：手套：應(yīng)選用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的手套，并應(yīng)根據(jù)具體工作環(huán)境和作業(yè)內(nèi)容，選擇相應(yīng)的手套類型，資料、尺寸等等。手套消毒液：應(yīng)選用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的手套消毒液，具體用法需在使用前作出明確說明。防護(hù)眼鏡：應(yīng)選用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)眼鏡，并根據(jù)具體工作環(huán)境和作業(yè)內(nèi)容，選擇相應(yīng)的眼鏡類型和規(guī)格。防護(hù)口罩：應(yīng)選用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)口罩，并根據(jù)具體工作環(huán)境、作業(yè)內(nèi)容和員工健康狀況，選擇相應(yīng)的口罩類型和規(guī)格。防護(hù)服：應(yīng)選用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)服，并根據(jù)具體工作環(huán)境和作業(yè)內(nèi)容，選擇相應(yīng)的防護(hù)服類型和規(guī)格。安全鞋：應(yīng)選用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全鞋，并根據(jù)具體工作環(huán)境和作業(yè)內(nèi)容，選擇相應(yīng)的安全鞋類型和規(guī)格。保健品企業(yè)需根據(jù)員工的身體狀況，制定相應(yīng)的保健品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。以下是一些常用的保健品：維生素：應(yīng)根據(jù)員工的身體狀況，選擇相應(yīng)的維生素種類和規(guī)格。補(bǔ)鈣產(chǎn)品：應(yīng)根據(jù)員工的身體狀況，選擇相應(yīng)的補(bǔ)鈣產(chǎn)品種類和規(guī)格。營養(yǎng)品：應(yīng)根據(jù)員工的身體狀況，選擇相應(yīng)的營養(yǎng)品種類和規(guī)格。發(fā)放要求勞動保護(hù)用品企業(yè)發(fā)放勞動保護(hù)用品應(yīng)符合以下要求：每一份勞動保護(hù)用品應(yīng)有明確的品種、型號、數(shù)量，以及領(lǐng)用人員的姓名、部門、領(lǐng)用日期、簽字等。勞動保護(hù)用品領(lǐng)取應(yīng)告知用途及保養(yǎng)方法。勞動保護(hù)用品使用過程中或出現(xiàn)問題應(yīng)及時向負(fù)責(zé)人反饋。如有損壞，應(yīng)及時通知銷毀或更換。保健品企業(yè)發(fā)放保健品應(yīng)符合以下要求：每一份保健品應(yīng)有明確的種類、規(guī)格，以及領(lǐng)用人員的姓名、部門、領(lǐng)用日期、簽字等。保健品領(lǐng)取應(yīng)告知用途及服用方法，能嚴(yán)格按照規(guī)定劑量使用。保健品發(fā)放應(yīng)記錄到個人健康檔案。發(fā)放管理勞動保護(hù)用品企業(yè)應(yīng)設(shè)立勞動保護(hù)用品管理人員，定期進(jìn)行勞動保護(hù)用品的進(jìn)貨、庫存、領(lǐng)取、使用、報(bào)廢、銷毀等方面的管理，確保勞動保護(hù)用品的使用符合標(biāo)準(zhǔn)和要求。保健品企業(yè)應(yīng)設(shè)立保健品管理人員，定期進(jìn)行保健品的進(jìn)貨、庫存、領(lǐng)取、使用等方面的管理，確保保健品的使用符合標(biāo)準(zhǔn)和要求。后續(xù)處理勞動保護(hù)用品和保健品使用過期或者損壞，應(yīng)及時銷毀，不能再次使用和分發(fā)。審核與批準(zhǔn)本制度由企業(yè)總經(jīng)理審核批準(zhǔn)，并由負(fù)責(zé)人落實(shí)執(zhí)行。如有未盡事宜，另行議