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崗位設置管理流程

編制人員審核人員批準人員

編制日期審核日期批準日期

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增加編制申請流程

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?用小申淸流程

WFiT用人申請受控狀態(tài),

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編制人員審核人員批準人員

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?0?l＞亞西

?公司內(nèi)部招聘流程

流程公司內(nèi)部招聘編碼受控狀態(tài)

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流程公司外部招聘編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門行政人力資控制部門總經(jīng)辦

源部

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源部

行為實施部門負責人

相關員エ行政人力資源部

環(huán)節(jié)分管領導

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編制日期審核日期批準日期

新員エ試片期滿轉正流程

流程新員エ試用期滿編碼受控狀態(tài)

名稱轉正流程執(zhí)行核心部門行田:人力資源部控制郛門總經(jīng)辦

行為實施分管經(jīng)理廠長

用人部門試用期滿新員エ行政人力資源部

環(huán)節(jié)總經(jīng)辦

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相關說明

編制人員審核人員批準人員

編制日期審核日期批準日期

受控狀態(tài)

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?0?l＞亞西

名稱流程執(zhí)行核心部門行政人力資源控制部門總經(jīng)辦

部

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仃為實施員丄原丄作部U接收部門

公司員エ行政人力資源部

環(huán)節(jié)ーー負責人ー負責人

根據(jù)員エ職

業(yè)生涯期

對輪換提出

劃,編制輪

意見

.，，GF

是否

1

管理征求員エ意是?

行為見

是

填寫輪換表辦理手續(xù)

排,準備接收

工作安排

接收

和交接

報到流程

記錄

相關說明

審核人員批準人員

編制日期審核日期批準日期

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?0?l＞亞西

員エ工作調(diào)動流程

流程員エ工作調(diào)動編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門人カ資資部控制部門總經(jīng)辦

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流程職務任命編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門行政人力咨源控制部門總經(jīng)辦

部

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相關說明任命權限根據(jù)《公司法》而定。此處任命范圍,不包括股東會、董事會選舉人員

編制人員審核人員批準人員

編制日期審核日期批準日期

考勤管理流程

流程考勤管理編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門行政人力資源控制部門總經(jīng)辦

部

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?員エ加班申請流程

流程員エ加班申請編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門各職能部門控制部門總經(jīng)辦

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編制日期審核日期批準日期

流程員エ請假管理編碼受控狀態(tài)

執(zhí)行核心部門各用人部門控制部門總經(jīng)辦

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行為實施人カ

環(huán)節(jié)請假人員部門負責人分管總監(jiān)總經(jīng)理

負源部

不

くぐ

填寫請假

條

ヽ

同

卜意

/\

5天

、內(nèi)

超

過\同

ノ

管理ノ

5\

行為

天

庫

小

同

忌.五.

く,-

ゝP

1月以月葡

考勤管,理流

忠

相關說明各級負責人審批權限（準假時限）可以根據(jù)企業(yè)具體情況而定,上述僅為參考

編制人員審核人員批準人員

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?0?l＞亞西

?員エ出差管理流程

流程員エ出差管理編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門各職能部門控制部門總經(jīng)辦

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編制人員審核人員批準人員

編制日期審核日期批準日期

緒スケ筲理工作流程

流程績效管理工作編馬受控狀態(tài)

幺稱流程執(zhí)行核心咅:I'1行的人力若源咅K控制都I、1族經(jīng)辦

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?0?l＞亞西

行為實施

相關部門分管主管行政人力資源部總經(jīng)辦總經(jīng)理

環(huán)節(jié)

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?ST點效考核流程

員エ績效考核編碼受控狀態(tài)

流程執(zhí)行核心繭門行政人力洛源捽制國If1總經(jīng)オト

部

行為重臨

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環(huán)節(jié)各職能部門行政人力資源部總經(jīng)理辦公會議總經(jīng)理

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?薪酬方案審批流程

流程薪酬方案審批編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門行政人力資源控制部1,1總經(jīng)辦

部

相關部門行政人力資源部

環(huán)節(jié)

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?エ資發(fā)放流程

流程丄貨發(fā)放流程編嶼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)仃核心部1J仃政人力箕源池控制部1J忠經(jīng)辦

仃為買施

用人部門行政人力資源部總經(jīng)辦總經(jīng)理財務部

環(huán)節(jié)

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?員エ獎勵流程

流程員エ獎勵編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門各職能部門控制部門總經(jīng)辦

行為實施

環(huán)節(jié)各職能部門行政人力資源部分管主管總經(jīng)理財務部

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流程員エ申訴編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門行政人力資源部控制部門總經(jīng)辦

行為實施

各部門員エ部門負責人分管主管總經(jīng)理行政人力資源部

環(huán)節(jié)

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編制人員審核人員批準人員

編制日期審核日期批準日期

?培訓,爭理總體流程

流程培訓管埋總體礪伸殳性狀態(tài)

執(zhí)行核心部門控制部「J總經(jīng)辦

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?0?l＞亞西

行為實施

各相關部門行政人力資源部總經(jīng)理辦公會議總經(jīng)理

環(huán)節(jié)

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?培卩II計劃流程

流程培訓計劃編碼受控狀態(tài)

名稱流程執(zhí)行核心部門行前Aカ洛源功明卻1、1也必れ

部

總經(jīng)理

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編制日期審核日期批準日期

?培う1方案制定、流程

流程培訓方案制定編碼受控狀態(tài)

流程執(zhí)行核心部門行政人力盜源坊聞1坂廣I占藥れ

部

行詢就施----?----行政ん力資源部—行政ん力資源

分管主管總經(jīng)理

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ゆ也於ユ

環(huán)節(jié)能部門部經(jīng)理

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行政人力資源部行政人力資源部

受訓部門受訓員エ

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環(huán)節(jié)經(jīng)理

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編制日期審核日期批準日期

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流程員エ辭職審批編馬受控狀態(tài)

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