第4頁共4頁服務(wù)員自?我工作總?結(jié)模板?我是家政?的一名家?政工作服?務(wù)員，從?事家政服?務(wù)工作已?經(jīng)___?_年多，?現(xiàn)年__?__歲；?最初接觸?這個行業(yè)?是因為在?合川本地?工作，能?夠照顧到?家里，經(jīng)?過了解后?報名家政?服務(wù)專業(yè)?培訓(xùn)班，?經(jīng)過專業(yè)?的家政培?訓(xùn)，發(fā)覺?家政工作?并非我想?象得那么?簡單，為?此我更加?努力學(xué)習(xí)?，合格后?取得了從?業(yè)資格證?。工作?以來一直?勤勤勉勉?、盡心盡?責(zé)、認(rèn)真?仔細(xì)，與?雇主相處?融洽，把?雇主家當(dāng)?做自己家?，用心做?好雇主交?代的每一?件事；同?時擺正自?己的心態(tài)?，不故意?低人一等?或張揚跋?扈，把雇?主當(dāng)家人?一樣相處?，注意自?己的言行?舉止，不?能把自己?的生活習(xí)?慣帶入雇?主家里；?并且嚴(yán)格?要求自己?，保護(hù)雇?主的隱私?，對雇主?家里的內(nèi)?部事務(wù)都?能盡量回?避；雖然?工作中偶?有小疏漏?，但事無?大小都能?主動向雇?主坦誠，?事后能做?到及時補?救，得到?雇主的諒?解；在工?作中我一?直秉著認(rèn)?真做事，?誠心做人?的態(tài)度，?力求把家?政工作做?到。比?如家政由?于缺乏資?金，場地?給需要進(jìn)?一步改善?、自己的?師資力量?需要進(jìn)一?步培養(yǎng)等?問題需要?解決。今?后我們將?繼續(xù)深入?發(fā)動，走?進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、?走進(jìn)社區(qū)?、走進(jìn)家?庭，為更?多的婦女?剩余勞動?力和用工?家庭搭建?起平臺，?我們相信?，隨著社?會的不斷?進(jìn)步和家?政服務(wù)的?不斷發(fā)展?，家政還?會不斷完?善自我，?為發(fā)展貢?獻(xiàn)自己的?一份力量?！在從事?家政服務(wù)?工作__?__年多?的時間里?，嚴(yán)格遵?守職業(yè)道?德，自覺?自律、遵?紀(jì)守法、?誠信為本?，無一次?雇主投訴?及法律處?罰紀(jì)律，?獲得了雇?主及公司?的認(rèn)可。?感謝公司?的推薦，?并在今后?的服務(wù)工?作中，我?將再接再?厲，以優(yōu)?質(zhì)的服務(wù)?回報于公?司和社會?。服務(wù)?員自我工?作總結(jié)模?板（二）?___?_是我自?我挑戰(zhàn)的?一年，我?將努力改?正過去一?年工作中?的不足，?把新一年?的工作做?好，過去?的一年在?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心和同事?的熱情幫?助，通過?自身的不?懈努力，?在工作上?取得了一?定的成果?，但也存?在了諸多?不足。?回顧過去?的一年，?過去的一?年也許有?失落的、?傷心的，?有成功的?、開心的?，不過那?不重要了?，是過去?的了，我?們要努力?的是未來?，有好多?人說我個?性變了，?我相信。?我真的很?滿意，有?好多好多?的事壓著?我，我還?是堅持挺?過，我的?生活，情?緒都是一?樣照就，?雖說沒有?大起大落?，至少也?經(jīng)歷了一?些風(fēng)風(fēng)雨?雨，酸甜?苦辣，一?次次的波?折和困難?，有時候?我真的懷?凝我，我?一直在想?我是哪錯?了，為什?么會這樣?我也是一?次次為自?己打氣，?一次次站?起來，我?在想，就?算沒有我?，地球一?樣照轉(zhuǎn)，?事情一樣?要解決，?我不要做?弱者、懦?夫，命運?就掌握在?自己手中?，我相信?明天會更?好、你好?、我好、?大家都會?好的?，F(xiàn)?將工作總?結(jié)范文?一、培訓(xùn)?方面：?1、托盤?要領(lǐng)，房?間送餐流?程。2?、大、中?、小型宴?會各部門?幫忙跑菜?的相關(guān)知?識講解。?3、賓?館相關(guān)制?度培訓(xùn)與?督導(dǎo)。?4、出菜?途徑相關(guān)?安全意識?。5、?對本班組?進(jìn)行學(xué)習(xí)?醬料制作?。二、?管理方面?：1、?上級是下?級的模范?，我一直?堅持以身?作則，所?以我的班?組非常團(tuán)?結(jié)。2?、我對任?何人都一?樣，公平?、公正、?公開做事?。3、?以人為本?，人與人?的性格多?方面的管?理方式。?4、_?___傳?菜全年離?職人數(shù)_?___人?，___?_傳菜全?年離職人?數(shù)___?_人，_?___是?比較穩(wěn)定?的一年。?三、作?為我本人?，負(fù)責(zé)傳?菜工作。?1、負(fù)?責(zé)廳面的?醬料運轉(zhuǎn)?。2、?傳菜出菜?相應(yīng)輸出?與控制。?3、傳?菜人手的?協(xié)調(diào)。?四、在操?作方面的?幾點。?1、人手?不足，忙?時導(dǎo)致菜?肴造型變?形，體現(xiàn)?不了本公?司的精華?。2、?由于國家?的興旺，?導(dǎo)致現(xiàn)代?的年輕人?都是寶貝?，越來越?不會干活?，越來越?被爸爸媽?媽寵壞，?只追求金?錢、不知?道為他人?換位思考?，做今天?的我真難?啊!3、?為什么招?不進(jìn)人的?原因、這?是須及時?解決的最?大問題。?4、什?么叫編制?、什么叫?發(fā)展、什?么叫進(jìn)步?、什么叫?改進(jìn)、什?么叫管理?、什么叫?誰管誰、?什么叫誰?為誰維護(hù)?誰、要怎?樣才能穩(wěn)?定。5?、望上級?了解其它?同行業(yè)傳?菜人手配?制。五?、本班組?在本年度?做的不到?位。1?、部分員?工禮貌禮?節(jié)、儀容?儀表不到?位。2?、有時沒?按相關(guān)標(biāo)?準(zhǔn)操作。?3、由?于后勤部?分人員思?想過于反?常，沒法?溝通，導(dǎo)?致監(jiān)督力?度不到位??？傊?，___?_又是以?今天作為?一個起點?，新目標(biāo)?、新挑戰(zhàn)?，在新的?一年中