新員工崗前培訓(xùn)心得歷時(shí)五天半的**省分行xxxx年新入行員工崗前培訓(xùn)圓滿完畢了，從小學(xué)到大學(xué)，我們學(xué)習(xí)了很多課程，參與了屢次培訓(xùn)，但這次的崗前培訓(xùn)對(duì)我們的意義是空前的，它作為一個(gè)過渡，一個(gè)橋梁，讓我們從學(xué)習(xí)走向?qū)嵺`，郵儲(chǔ)銀行新員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)。我們收獲的遠(yuǎn)比想象中的豐富。

參與完這次的培訓(xùn)，我最深刻的感受就是覺得自己非常幸運(yùn)，能來到這個(gè)團(tuán)結(jié)、上進(jìn)、有朝氣、有向心力的大家庭學(xué)習(xí)和生活;領(lǐng)導(dǎo)和氣可親、平易近人，關(guān)懷員工;同事相互關(guān)懷，共同鼓勵(lì)，讓我有種家的感覺，家的暖和。

這個(gè)培訓(xùn)班是郵儲(chǔ)銀行##省分行成立以來第一次最系統(tǒng)化全面化的崗前培訓(xùn)。省分行投入了大量的人力、財(cái)力，聘請(qǐng)到專業(yè)人員給我們進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)問的講解和禮儀指導(dǎo)，同時(shí)又請(qǐng)到了幾個(gè)地市分行多位閱歷豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工為我們介紹工作閱歷和成長(zhǎng)經(jīng)受，讓我們受益匪淺。

短短的五天半內(nèi)，把我們分散在一起，了解了銀行的根本狀況，融入了郵儲(chǔ)銀行這個(gè)大集體中。在培訓(xùn)完畢后我們還進(jìn)展了文藝匯演，在整個(gè)節(jié)目的編排和預(yù)備的過程中，讓我們15個(gè)人緊緊的團(tuán)結(jié)在一起，拉近了我們之間的距離，建立了深厚的友情。

短暫的培訓(xùn)完畢了，我們將被分到不同的崗位上開頭工作，五天半的時(shí)間大家培育了深厚的感情，不在乎時(shí)間的長(zhǎng)短，我們重視的是共同的經(jīng)受，或許只有在這樣優(yōu)秀的平臺(tái)上才能快速培育出優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

與此同時(shí)也讓我們更加有集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量。通過這幾天的培訓(xùn)讓我熟悉到作為一名郵儲(chǔ)銀行的員工，我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對(duì)象，這需要時(shí)時(shí)到處的細(xì)心慎重、誠(chéng)懇守信、守法合規(guī)、勤勉盡職、對(duì)每項(xiàng)工作負(fù)責(zé)究竟。同時(shí)作為一名新行員，我們應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)法律學(xué)問，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，同時(shí)還要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高效勞意識(shí)和效勞力量。

這幾天的時(shí)間雖然短暫，但是這次培訓(xùn)對(duì)我們來說是人生重要的轉(zhuǎn)折，它把我們從象牙塔帶入了職場(chǎng)，使我們從一個(gè)青澀的學(xué)生走向一個(gè)有責(zé)任心、布滿自信的職業(yè)人。每個(gè)人都收獲頗多，盼望大家把這一份激情，信任，感謝與責(zé)任帶到將來的工作中，踏踏實(shí)實(shí)的走好每一步，與郵儲(chǔ)銀行共生存共進(jìn)展!

新員工崗前培訓(xùn)心得2

為在即一個(gè)月的崗前培訓(xùn)就要落下帷幕，在這段難忘的時(shí)間里，我們度過了緊急而又充實(shí)的每天，逐步從校園輕松的學(xué)習(xí)氣氛走進(jìn)銀行緊急的工作環(huán)境，開頭了自己的職場(chǎng)生涯。經(jīng)過這次培訓(xùn)，我對(duì)自己的工作崗位和銀行的各項(xiàng)制度有了初步的熟識(shí)和了解，從臨柜操縱技能到理論水平的把握都有了長(zhǎng)足進(jìn)步。培訓(xùn)中一些動(dòng)人場(chǎng)景和感人片斷也給我留下了深入印象。

首先讓我印象深入的是：行是一個(gè)溫和的大家庭。

總行對(duì)這次培訓(xùn)很重視，地點(diǎn)就設(shè)在16樓的會(huì)議室，受外界影響少，資源充分，設(shè)施完善，而且食宿安排周到貼心，使我們充分感遭到了行大家庭的溫和。行里的各位領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)尖子們親身給我們上課，都特別平易近人、急躁講授，沒有一絲架子。培訓(xùn)的內(nèi)容安排也特別全面和系統(tǒng)，從安全保衛(wèi)到儀容儀表，從業(yè)務(wù)操縱到科技學(xué)問，從電腦漢字輸進(jìn)、表式輸進(jìn)、傳票輸進(jìn)到單指導(dǎo)鈔、多指導(dǎo)鈔、機(jī)器點(diǎn)鈔，對(duì)剛走出校門的我來講，這些內(nèi)容既生疏又感到新奇，這次培訓(xùn)也很好地彌補(bǔ)了我在銀行業(yè)務(wù)學(xué)問方面的缺乏，對(duì)合行業(yè)務(wù)有了一個(gè)感性的熟識(shí)，這也是我進(jìn)進(jìn)展大家庭的第一課。

其次讓我深受感動(dòng)的是：師傅們的敬業(yè)精神。

在培訓(xùn)期間，師傅們毫無保存地將自己的學(xué)問與閱歷傾囊相授，將自己多年實(shí)踐積存的閱歷和工作技能，手把手地傳授給我們，對(duì)我們的題目都急躁解答。不但演示和講解正確的姿態(tài)和方法，教會(huì)我們操縱，還急躁腸訂正每一個(gè)學(xué)徒在練習(xí)中的錯(cuò)誤，不厭其煩地答復(fù)我們的發(fā)問，使我們少走了許多彎路。師傅們這類對(duì)教學(xué)仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度，是他們敬業(yè)精神的詳細(xì)表達(dá)，對(duì)此我深有感慨，讓我由衷的鄙視和感謝。

還有就是團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培育。

行里在培訓(xùn)期間，進(jìn)行的幾項(xiàng)活動(dòng)，如登樓梯活動(dòng)、通訊員培訓(xùn)、新老員工籃球賽、業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽觀摩等，也讓我記憶猶新。其中印象最深入的就是登樓梯活動(dòng)，這對(duì)我們的體力和毅力是個(gè)很大的考驗(yàn)。有些新員工由于平常缺少熬煉，爬了不到10層就已氣喘噓噓，消失了體力透支的狀況。因而，我們相互鼓舞，大家心目中都有一個(gè)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，不因自己而拖了全隊(duì)的后腿，乃至有的當(dāng)然自己體力不支，但還是伸出手來拉一把更困難的伙伴。這一拉，傳遞的不但是一份氣力，更是一種信念，一種克制困難的信念。大家都深信，貫徹始終，就是勝利，靠著堅(jiān)韌的意志和永不言棄的精神，終究全員都到達(dá)終點(diǎn)。當(dāng)然我的最終成績(jī)其實(shí)不抱負(fù)，但我還是很滿意，由于我堅(jiān)持到了最終，我克制了我自己。這類活動(dòng)很好地增進(jìn)了同事間的交換，促進(jìn)了彼其間的友情，加深了我們對(duì)合行企業(yè)文化的理解，更重要的是培育了我們的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

一次短暫的培訓(xùn)快完畢了，我們就要到不同的崗位上開頭全新的工作。感謝總行為我們制造了一次這么好的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，感謝教師們對(duì)我們的悉心輔導(dǎo)。俗語(yǔ)說：師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行靠自己。在今后的工作中，我將立足崗位、踏實(shí)工作、勤奮學(xué)習(xí)，干一行、愛一行、專一行，把在學(xué)校學(xué)到的學(xué)問與實(shí)踐操縱有機(jī)結(jié)合起來，以能者為師，努力做到學(xué)習(xí)虛心、工作盡心，爭(zhēng)取在較短的時(shí)間內(nèi)，把握各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能，使自己成為一個(gè)復(fù)合型的人才，做一個(gè)有責(zé)任心、布滿自信的行新員工!

新員工崗前培訓(xùn)心得3

20xx年7月，在大學(xué)剛剛畢業(yè)之際，我很榮幸地成為了Xx出版集團(tuán)的一名新進(jìn)員工，開頭了自己人生中新的征程。為了使我們這些新奇的血液能夠盡快地融入出版社的大家庭，盡早適應(yīng)工作環(huán)境，明確工作內(nèi)容，從x月中旬開頭，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)特地為我們安排了近兩個(gè)月時(shí)間的崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富，從一線實(shí)踐到理論學(xué)習(xí)，從體力熬煉到腦力激蕩，可以說涉及到了工作中的方方面面，在這期間，我們也通過系統(tǒng)和全面的學(xué)習(xí)，把握了集團(tuán)的進(jìn)展?fàn)顩r，也對(duì)自己今后所要從事的工作有了更加糊涂地熟悉。兩個(gè)月的時(shí)間說長(zhǎng)也長(zhǎng)，說短也短。

在培訓(xùn)期間，我和其他22位同事在共同學(xué)習(xí)、共同幫忙、共同競(jìng)爭(zhēng)中結(jié)下了深厚的友情，同時(shí)我們也通過不斷地學(xué)習(xí)提高了業(yè)務(wù)力量，提升了自身的素養(yǎng)。對(duì)我們而言，這次的培訓(xùn)，一方面為我們踏上工作崗位打下了良好的根底，另一方面，培訓(xùn)所衍生出的關(guān)于責(zé)任、合作、共贏等等理念，也給了我們很大的教益和啟發(fā)。在諸多不舍和留戀中，我們的崗前培訓(xùn)活動(dòng)馬上畫上圓滿的句點(diǎn)，在此期間，我付出了汗水和努力，也收獲了歡樂和啟發(fā)。現(xiàn)就這次的培訓(xùn)活動(dòng)簡(jiǎn)潔地談一下我的心得體會(huì)。

這次的培訓(xùn)活動(dòng)內(nèi)容特別豐富，可以說是涉及到了我們?nèi)蘸蠊ぷ鞯姆椒矫婷?。從我集團(tuán)在XxXx的物流實(shí)習(xí)基地開頭干起，我們先后被派往Xx省各市區(qū)的新華書店進(jìn)展參觀學(xué)習(xí)，后進(jìn)展拓展訓(xùn)練，最終的安排是由集團(tuán)各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們進(jìn)展相關(guān)業(yè)務(wù)方面的理論培訓(xùn)。

在物流一線熬煉期間，我們了解了圖書的配貨、發(fā)貨和退貨等環(huán)節(jié)的狀況，體會(huì)到了一線工人的辛苦和努力，也理解了發(fā)行人員在圖書推廣方面的不易，更是親身熟悉到了作為一名圖書編輯對(duì)自己手中的圖書所擔(dān)負(fù)的責(zé)任；在濟(jì)Xx城路書店時(shí)，我和另外一名同事保質(zhì)保量地完成了暑期做活動(dòng)的兩本圖書的推舉和營(yíng)銷活動(dòng)，并盡己所能地向讀者們宣傳我集團(tuán)的文化理念和其他品種的圖書，提高了集團(tuán)圖書的市場(chǎng)影響力。對(duì)個(gè)人而言，在圖書信息密集的書店進(jìn)展學(xué)習(xí)，可以更加快速和直觀地了解到當(dāng)前圖書的進(jìn)展?fàn)顩r，能更加清楚地看到大社、強(qiáng)社圖書的優(yōu)勢(shì)。書店無疑是最生動(dòng)的課堂，在書店工作對(duì)我們視域的開闊也是極有幫忙的。第三階段的培訓(xùn)內(nèi)容為拓展訓(xùn)練，這是對(duì)自身力量和潛力有極大挑戰(zhàn)性的活動(dòng)。

在訓(xùn)練中，我們這批新人有了彼此加深了解和熟悉的時(shí)機(jī)，也培育了高度的分散力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，拓展訓(xùn)練中的個(gè)人挑戰(zhàn)工程和集體共同突破的工程，都給我們留下了深刻的印象，之中所傳達(dá)出的精神要義也給了我們很大的啟發(fā)；崗前培訓(xùn)的最終一大項(xiàng)內(nèi)容就是理論課的學(xué)習(xí)。通過各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)人的言傳身教，我們對(duì)圖書出版環(huán)節(jié)的詳細(xì)狀況有了更加深入的了解，從市場(chǎng)進(jìn)展前景到文字的編校，從圖書的制版印刷到發(fā)行渠道的創(chuàng)立，脈絡(luò)清楚，可操作性強(qiáng)。在課程最終，我們以書面測(cè)試和口頭演講的方式，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了這次崗前培訓(xùn)的踐行狀況。

回憶這一階段的培訓(xùn)狀況，我熟悉到：

1、要做一名合格的從業(yè)者，首先要轉(zhuǎn)變心態(tài)，完成從課堂的學(xué)習(xí)，我明白了，溝通實(shí)際上是一門很深的學(xué)問，不會(huì)溝通，不懂得如何去溝通的人往往不能很好的去勝任自己的工作。良好的溝通力量除了理論上的學(xué)習(xí)，更需要在日常的工作當(dāng)中進(jìn)展悉心的討論和琢磨，面對(duì)不同的對(duì)象和情境，得體圓滿的溝通力會(huì)讓我們的工作變得趨向簡(jiǎn)潔。歡送您訪問，歡送您訪問，

2、任何工作都是一個(gè)有機(jī)的整體，在團(tuán)隊(duì)合作過程當(dāng)中，應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)統(tǒng)籌兼顧，確保各個(gè)鏈條的順暢連接，以協(xié)調(diào)合作實(shí)現(xiàn)共贏。圖書出版行業(yè)實(shí)際上就是一個(gè)多鏈條連接的有機(jī)體，編輯、印刷、宣傳人員、發(fā)行人員要相互體諒、相互支持，以做好書、向讀者推舉好書為最終目標(biāo)，互通信息，相互協(xié)調(diào)，以真誠(chéng)的心做事，用寬容的心待人。在詳細(xì)的工作當(dāng)中，要學(xué)會(huì)換位思索，學(xué)會(huì)與同事精誠(chéng)合作，要將“共贏”的大局理念始終貫穿心中。只有各個(gè)環(huán)節(jié)順暢有效的連接，圖書出版工作才能開展的沉著和有序，也才能更好的鍛造出我們自己的圖書品牌。

3、要在工作中提高自我，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)具有較高水準(zhǔn)職業(yè)素養(yǎng)的人。要更好的適應(yīng)工作，實(shí)現(xiàn)工作規(guī)劃和工作抱負(fù)，就必需具有比擬高的文化素養(yǎng)，作為一名出版人尤為如此。對(duì)我們來說，提高自身文化素養(yǎng)最重要的就是學(xué)習(xí)力量的培育。編輯工作對(duì)我們的學(xué)問積存提出了比擬高的要求，要求我們不僅要專業(yè)，而且要多能，即所謂的要做“一專多能型”人才，這就要求我們要在工作中不斷的積存閱歷，同時(shí)還要廣泛涉獵其他學(xué)問，要多學(xué)、常學(xué)、深學(xué)，以始終不渝的學(xué)習(xí)精神鼓勵(lì)自己，完善自己，為工作添加砝碼。

4、仔細(xì)精神，是工作的制勝法寶。對(duì)我們從事圖書出版行業(yè)的人來說，仔細(xì)精神是做好工作的又一項(xiàng)重要的要求。工作仔細(xì)的態(tài)度，不僅要表達(dá)在對(duì)大問題、大框架的把握上，更要表達(dá)在對(duì)小事和細(xì)節(jié)的處理上。對(duì)我們這些剛剛踏上工作崗位的人來說，仔細(xì)精神的培育，關(guān)乎后來良好的工作習(xí)慣的養(yǎng)成，關(guān)乎工作品質(zhì)的實(shí)現(xiàn)，故而，要時(shí)刻鞭策自己，馬虎不得。

這次的崗前培訓(xùn)對(duì)我來說特別珍貴，盡管在詳細(xì)實(shí)踐的過程中自己也存在著諸多的缺乏之處，如：角色轉(zhuǎn)換的適應(yīng)期仍較長(zhǎng)，不能很快地進(jìn)入工作狀態(tài)；工作有時(shí)急于求成，簡(jiǎn)單忽視許多的細(xì)節(jié)問題；對(duì)圖書出版業(yè)進(jìn)展?fàn)顩r的把握力量仍有限等等，但從總體上來說，通過這次的崗前培訓(xùn)，我熬煉了自己，強(qiáng)化了工作力量。在以后的工作中，我會(huì)用自己在培訓(xùn)中領(lǐng)悟到的鼓勵(lì)自己，用在培訓(xùn)中學(xué)到的指導(dǎo)實(shí)踐，爭(zhēng)取盡快在日后的工作中成長(zhǎng)起來。

同時(shí)，作為xx出版社的新員工，我們的責(zé)任就是遵循職業(yè)道德準(zhǔn)則，做好自己分內(nèi)的工作，在工作中將興趣和責(zé)任轉(zhuǎn)化為行動(dòng)力。身為一名兒童文學(xué)的編輯，我深刻地熟悉到我們的工作具有特別性：其肩負(fù)著啟發(fā)孩子心智，培育孩子道德品質(zhì)，提升他們的文化素養(yǎng)的重要使命。我們所做的圖書，哪怕是一個(gè)字，一個(gè)讀音，一個(gè)人物，一個(gè)歷史大事，都可能成為一種學(xué)問被孩子們傳播，牢記，所以，自己應(yīng)當(dāng)具有高度的責(zé)任意識(shí)，要本著“對(duì)文字負(fù)責(zé)，對(duì)內(nèi)容負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)讀者負(fù)責(zé)”的態(tài)度，仔細(xì)再仔細(xì)地做好自己的工作。只有踏踏實(shí)實(shí)地工作，認(rèn)仔細(xì)真地做事，將高度的責(zé)任感和專業(yè)的做書精神貫穿于工作的始終，我們才能夠更好的實(shí)踐自身的價(jià)值，做合格的文化“掌燈人”！

新員工崗前培訓(xùn)心得4

20xx年6月12日到20xx年6月15日廣東xxxx醫(yī)院16樓會(huì)議室進(jìn)行了新員工入職培訓(xùn)，這四天的培訓(xùn)里我學(xué)到了我在其它xx位從未學(xué)到的東西《奮斗轉(zhuǎn)變命運(yùn)真誠(chéng)贏的將來》。

我文化不高，我從來就沒有想過會(huì)在醫(yī)院里上班，成為醫(yī)院的一份子。剛過來醫(yī)院我還挺沒自信的，經(jīng)常想：我憑什么在這里上班？

第一天新員工培訓(xùn)中，從xx院長(zhǎng)的.演講中，我就有了深深的體會(huì)，他舉例一個(gè)清潔阿姨的兒子不是醫(yī)生學(xué)歷，通過自己奮斗成了一個(gè)外科不行缺少運(yùn)營(yíng)助理，一個(gè)沒有高學(xué)歷通過自己勤勤懇懇的工作不斷提升自己的力量最終成了康復(fù)訓(xùn)練中心的科主任。我堅(jiān)信xx院長(zhǎng)講的話，一個(gè)人只要肯奮斗堅(jiān)信自己所堅(jiān)信的東西，不管你的學(xué)歷凹凸，只要你肯努力，確定會(huì)贏得你自己想要的將來。

其次天是各科室介紹，讓我更深地了解了各個(gè)運(yùn)作狀況，對(duì)各科主任也有了更深的了解，第三天拓展中有一個(gè)嬉戲叫生死電網(wǎng)或許會(huì)讓我終身難忘。規(guī)章是：半空中有一個(gè)網(wǎng)中間有一個(gè)小窗口，人要從小窗口通過，通過過程中任何部位都不準(zhǔn)觸碰網(wǎng)線，假如有人遇到網(wǎng)線就全部重來而且全體要做5個(gè)俯臥撐，團(tuán)隊(duì)全部人員56人必需在1個(gè)半小時(shí)內(nèi)全部安全通過。看上去幾乎不行能的事，我們都無所畏懼地挑戰(zhàn)了這個(gè)工程，通過這個(gè)工程充分的體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的精神，讓我們到處布滿了鼓勵(lì)、關(guān)懷、包涵。實(shí)施過程中我們有一次次的疏忽、不細(xì)心，讓我們一次次的做俯臥撐，大家通過吃一塹、長(zhǎng)一智，總結(jié)教訓(xùn)、冷靜分析、找出錯(cuò)處，注意每一個(gè)細(xì)節(jié)，最終使整個(gè)團(tuán)隊(duì)在一個(gè)半小時(shí)內(nèi)按時(shí)安全的通過了電網(wǎng)。讓我領(lǐng)悟什么是團(tuán)結(jié)，什么是信任。把自己放心的交給團(tuán)隊(duì)去信任他們。注意每一個(gè)細(xì)節(jié)就似乎工作一樣每一個(gè)細(xì)節(jié)就能打算成敗。第四天是人力資源的規(guī)章制度和培訓(xùn)如何打造一個(gè)職業(yè)的團(tuán)隊(duì)，在這我明白了每個(gè)行業(yè)都有自己的核心文化和根本要求，不管做哪一份工作都要有做事的樣子，而且要像個(gè)內(nèi)行的樣子，做每一件事都要力求完善把每一件事情做好。

四天的培訓(xùn)下來，每一天都學(xué)了不同的學(xué)問，讓我牢記于心，人沒有凹凸貴賤，學(xué)歷不高不等于沒力量，每一個(gè)崗位只要專心你都能做到最好。只要轉(zhuǎn)變觀念端正心態(tài)堅(jiān)信自己所堅(jiān)信的東西，用奮斗轉(zhuǎn)變命運(yùn)，真誠(chéng)贏的將來，每一個(gè)人都能做到。

感謝領(lǐng)導(dǎo)給這樣一個(gè)平臺(tái)讓我學(xué)習(xí)，讓我學(xué)到那么多的學(xué)問。

新員工崗前培訓(xùn)心得5

進(jìn)入崗位前，公司也是讓我們新人都做了一次培訓(xùn)，在這次的培訓(xùn)里面，我也是對(duì)于公司，對(duì)于公司的一個(gè)經(jīng)營(yíng)狀況，自己的崗位要去做事情都是有了一個(gè)更多的了解，我信任通過培訓(xùn)，我也是能更好的去把自己崗位的工作來做好，而這次的培訓(xùn)，我也是有許多的收獲，自己也是有一些感悟和體會(huì)。

培訓(xùn)讓我明白，做好這份工作，不但是需要自己的努力，同時(shí)也是需要和大家一起合作去做工作的，單打獨(dú)斗是只適宜于個(gè)人，但是在公司的工作確是需要大家一起來努力，大家都相互的協(xié)作，多一些溝通，多一些溝通，才能真的來把事情做好，并不是一個(gè)人做的多好就行了，而是要全部的人都是做好了才行。所以我也是清晰，合作是特別的重要，只有懂得協(xié)作，那么才能在崗位上做的更精彩，而不是說靠自己，這樣也是多了團(tuán)結(jié)的氣氛，并且一起努力，其實(shí)也是賜予了我們更多的信念，可能一個(gè)人一件事做不好，但是大家都是來想方法，那么就簡(jiǎn)單去做好了。而公司的氣氛也是很好，在培訓(xùn)之中，也是有許多的同事會(huì)來共享自己的閱歷，讓我也是明白，這不是一個(gè)人的努力才把公司做好的，而是大家一起的付出，才有了公司而今的成果。

個(gè)人的學(xué)習(xí)也是要持續(xù)不斷的，培訓(xùn)讓我承受到一些新的學(xué)問，更是知道在這個(gè)行業(yè)里面，每天都是有新的東西產(chǎn)生，而想自己工作做好，又能在職場(chǎng)上不斷的前行，那么也是需要我們始終去學(xué)，去承受新的學(xué)問，同時(shí)不斷的去反思自己的工作，如何的去改良，怎么提升效率，不斷的優(yōu)化方法，沒有什么事情是一成不變，而且方法也是如此，一個(gè)好的方法是必需適合時(shí)代的，過去的好方法，而今不肯定是好用的，而想工作做得精彩，那么只有持續(xù)去提升自己才行。培訓(xùn)也是讓我熟悉到優(yōu)秀的同事之全部那么的優(yōu)秀，也是有情愿的，不斷努力，持續(xù)的轉(zhuǎn)變，來讓自己更適應(yīng)工作的需求。

經(jīng)過培訓(xùn)，而今我也是要下到崗位去做事情了，對(duì)于工作我也是布滿了期盼，我信任經(jīng)過我在培訓(xùn)之中的努力，我也是會(huì)把自己崗位工作去做的精彩的，同時(shí)也是要和同事積極的協(xié)作好，不斷進(jìn)步，積極的去學(xué)習(xí)，去積存工作的閱歷，來在崗位上立足。

新員工崗前培訓(xùn)心得6

來到xxxx醫(yī)院檢驗(yàn)科工作學(xué)習(xí)一周后，很幸運(yùn)就遇上了20xx年其次期新員工培訓(xùn)活動(dòng)。此次培訓(xùn)雖然只有短短四天，但就是在這么短的一段時(shí)間內(nèi)，讓我受益匪淺。以下是我的一些心得體會(huì)。

培訓(xùn)第一天的大清早，極度不情愿地從床上爬起來，嘆了一口氣：“講座肯定很無聊，還不如去干活?！睖?zhǔn)時(shí)趕到會(huì)場(chǎng)時(shí)，參訓(xùn)人員數(shù)量出乎我的意料，達(dá)56人之多。更讓我意外的是接下來的講座，院長(zhǎng)生動(dòng)而激情飛揚(yáng)的演講風(fēng)格感染了包括我在內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)每個(gè)人，他所說的：簡(jiǎn)xx、坦誠(chéng)、陽(yáng)光、感恩；效勞就是一種修行，發(fā)自內(nèi)心的修行；發(fā)至內(nèi)心才能進(jìn)入內(nèi)心；奮斗轉(zhuǎn)變命運(yùn)，真誠(chéng)贏得將來等等，這些話語(yǔ)簡(jiǎn)xx而樸實(shí)，很快在我的大腦里留下印象，之前自認(rèn)為很無聊的理論課并非如此，全部的困意也一掃而光。聽完院長(zhǎng)的敘述，我對(duì)xxxx醫(yī)院的自身來龍去脈有了也許了解，這是一家國(guó)有企業(yè)xx位，有著與其他公立醫(yī)院完全不同經(jīng)營(yíng)治理風(fēng)格，許多方面都要靠自己自食其力，要在競(jìng)爭(zhēng)劇烈的醫(yī)療行業(yè)中生存實(shí)屬不易，讓自己強(qiáng)大才是致勝的法寶，這些都是讓我感受至深的地方。

接下來是各科室的專家及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自個(gè)科室特色的講解，雖然講座時(shí)間非常緊促，但不阻礙我們對(duì)xx醫(yī)院的進(jìn)一步了解，簡(jiǎn)xx樸實(shí)的表達(dá)足足賽過以前在外面聽的華而不實(shí)的吹噓之言。在培訓(xùn)的第三天我們迎來期盼以及神往了好一陣子的戶外拓展活動(dòng)。那天是個(gè)艷陽(yáng)高照的夏日，埋怨著天公不作美啊。來到一個(gè)極其隱藏的炮兵營(yíng)，黑著臉的教官正等著我們呢。嘿，一上來其中一教練就立馬整修我們這個(gè)松散的隊(duì)伍，非常鐘不到，整治隊(duì)伍看上去像回事了，個(gè)個(gè)仔細(xì)起來。時(shí)間飛逝，整個(gè)一天的戶外拓展很快在教官的哨聲中溜走，而56個(gè)之前還很生疏的成員，也慢慢地熟識(shí)起來，少了一份冷漠，多了一份溫馨?；顒?dòng)中的沙場(chǎng)點(diǎn)兵嬉戲更是讓我記憶猶新，不但玩得快樂，而且學(xué)到了一些指揮組織策略，很有意義的活動(dòng)。說到這里，我不得不要提下午室內(nèi)活動(dòng)，教練組織了一個(gè)叫抬人過電網(wǎng)的嬉戲。不是說這個(gè)嬉戲有多么的刺激好玩，我也想表達(dá)的是：發(fā)自內(nèi)心的感動(dòng)，感動(dòng)我們一次又一次失敗過的重新站起，感動(dòng)兩位指揮官為我們的失誤一次又一次地承受體力及精神上懲處，感動(dòng)我們不斷的團(tuán)結(jié)一起轉(zhuǎn)變行動(dòng)策略，感動(dòng)那些抬人勇士們的汗水及堅(jiān)持不退縮的精神，在我們成功完成嬉戲的那一剎那，立刻覺得世界是如此的美妙，那一刻我永久不會(huì)忘記。

最終一天培訓(xùn)是看視頻聽講座，主題是：如何提升自身職業(yè)化？同樣受益頗多。之前認(rèn)為干醫(yī)療行業(yè)只要學(xué)好專業(yè)學(xué)問就足夠，不需要跟公司一樣有那么多條條框框，聽完講座后，才知道無論從事什么行業(yè)，要做得優(yōu)秀，就得職業(yè)化，醫(yī)療也不例外。正如視頻中余教師講的：像個(gè)做事的樣子，看起來像干哪行的人。這都是今后我所要做到的。

最終，感謝xxxx醫(yī)院給了我一個(gè)這么好的培訓(xùn)時(shí)機(jī)，賜予了我一個(gè)職業(yè)生涯好的開頭，信任努力工作學(xué)習(xí)是回報(bào)醫(yī)院最好的方式。

新員工崗前培訓(xùn)心得7

一月二十五日至一月二十七日，作為馬上上崗的新教師，我參與了為期三天的新教師崗前培訓(xùn)。短暫的教師培訓(xùn)使我受益匪淺，感受頗多，同時(shí)也令我豁然開朗。從一場(chǎng)場(chǎng)精彩的講座中，我更進(jìn)一步了解和把握了新課改的進(jìn)展方向和目標(biāo)，反思了以往的那一套不成熟的觀念。一些些鮮活的實(shí)例和豐富的學(xué)問內(nèi)涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到更新，真是受益非淺。下面就談?wù)勎覍?duì)新教師培訓(xùn)的點(diǎn)滴體會(huì)：

通過三天仔細(xì)的培訓(xùn)和自己的學(xué)習(xí)，我明白了教師的使命和職責(zé)，并且扭轉(zhuǎn)了我原先一些錯(cuò)誤的思維。教師自古以來就秉承著傳道、授業(yè)、解惑的職能，教師即蠟燭，燃燒自己去照亮學(xué)生，只講奉獻(xiàn)而不求回報(bào)，以至于在社會(huì)重重的無形壓力下，教師肩負(fù)著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點(diǎn)，我覺得教師是一個(gè)高尚的職業(yè)，它既不宏大也不渺小，但它卻在當(dāng)今社會(huì)上有著不行無視的地位。俗話說：再窮不能窮教育，教師是教育的傳播者，這也是它的獨(dú)特之處，容許不了無視。同時(shí)，正由于它不容許無視，所以處在這個(gè)行業(yè)中，每個(gè)教師都必需有責(zé)任感，教書育人雙重重任予一身，它不僅代表著教好學(xué)生的文化學(xué)問與技術(shù)，而且還要更好的教育學(xué)生做人的道理與做人的原則。所以，要想做一名合格的教師，不誤人子弟，就必需喜愛自己的選擇，調(diào)整好心態(tài)，靠著責(zé)任感，努力做好工作!

然而，光靠責(zé)任感也是不行的，還必需在頭腦中貯存墨水，想給學(xué)生一滴水，教師就必需有長(zhǎng)流水的趨勢(shì)，孜孜不倦地學(xué)習(xí)，儲(chǔ)藏豐富的學(xué)問，這樣才能教給學(xué)生更多的學(xué)問。這幾天幾位輔導(dǎo)教師講的課就充分印證了這個(gè)事實(shí)。他們用淵博的科學(xué)文化學(xué)問旁征博引給學(xué)員們敘述淺顯的理論學(xué)問，講得通俗易懂，讓我深受啟發(fā)。從事這個(gè)行業(yè)面對(duì)的是一群對(duì)學(xué)問布滿渴求的孩子，將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù)。這就要求我們加強(qiáng)教育藝術(shù)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)科學(xué)文化學(xué)問的學(xué)習(xí)。例如學(xué)習(xí)如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)、如何做好班主任工作等。我們只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作。

在面對(duì)新的狀況，在推動(dòng)素養(yǎng)教育，提倡更新教育理念的同時(shí)，我覺得教師的勞動(dòng)應(yīng)當(dāng)充分表達(dá)敏捷、機(jī)動(dòng)性，以學(xué)生為本，一切為了學(xué)生，一切效勞于學(xué)生。原先我認(rèn)為教師在畢業(yè)后，工作時(shí)只要勤備課，勤批作業(yè)，勤解題，勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來，這是肯定行不通的，我們?cè)趯W(xué)校里學(xué)的專業(yè)學(xué)問并不是和時(shí)代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢(shì)日新月異，只有不斷地學(xué)習(xí)，不斷地更新自己，才能不斷地吐故納新，才能不斷地棄莠汲良，才能使自己的教學(xué)工作到達(dá)最優(yōu)化，教育活動(dòng)才最有效率!教育要與時(shí)俱進(jìn)，教師只有學(xué)習(xí)!

雖然這幾天接觸到的只是理論學(xué)問，但今后，我會(huì)結(jié)合這幾天所學(xué)的學(xué)問，努力擴(kuò)展自身的學(xué)問面，不斷深度鉆研，改正缺乏，爭(zhēng)取在各個(gè)方面做得更好，做一名合格的中學(xué)教師。

崗前培訓(xùn)心得體會(huì)：走出校門，馬上踏上新的工作崗位，這是人生中的一次轉(zhuǎn)變，是從單純的校園生活到社會(huì)生活的轉(zhuǎn)變。在上崗之前有許多狀況需要去熟識(shí)，去適應(yīng)。感謝醫(yī)院能給我們這些新的成員供應(yīng)這次珍貴的培訓(xùn)時(shí)機(jī)。通過三周的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我對(duì)醫(yī)院文化、進(jìn)展歷史的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為標(biāo)準(zhǔn)、效勞理念、醫(yī)療安全及防范、院內(nèi)感染都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還仔細(xì)學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮儀運(yùn)用，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)，消防安全學(xué)問等，了解在以后工作中會(huì)遇到的常見問題及解決的方法，使我受益匪淺。

在任國(guó)勝院長(zhǎng)激情洋溢的開篇演講中，讓作為一個(gè)重慶醫(yī)科大學(xué)畢業(yè)的我對(duì)附屬第一醫(yī)院有了更深入的了解，她是一所五十年文化底蘊(yùn)、人才濟(jì)濟(jì)、力氣雄厚的，融醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、教學(xué)、科研為一體的大型三級(jí)甲等教學(xué)醫(yī)院。在這樣的環(huán)境下，就更加要求我們年輕一代不懈努力，積極進(jìn)取，繼承我們的優(yōu)秀傳統(tǒng)，在新形勢(shì)、新要求下去勇于創(chuàng)新，堅(jiān)持仁愛、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新的院訓(xùn)，把我們的品牌、形象打造的更洪亮、更高大!

感謝傅仲學(xué)書記帶著我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和效勞理念，一個(gè)單位應(yīng)當(dāng)是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個(gè)集體靠什么來維系，來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)寶，它鼓勵(lì)每一位成員為之奮斗，為之獻(xiàn)身，以其而榮耀，以其而驕傲。固然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化，這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊(yùn)供應(yīng)給我們這個(gè)集體強(qiáng)大的分散力和前進(jìn)的進(jìn)展力，作為一名醫(yī)務(wù)工，要想為患者效勞好，精湛的醫(yī)術(shù)是前提，而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證。

還有各位領(lǐng)導(dǎo)帶著我們學(xué)習(xí)了如何做一名合格的醫(yī)務(wù)人員，感悟頗多。首先，醫(yī)務(wù)人員是為病人效勞的，現(xiàn)實(shí)生活中心情的波動(dòng)如若帶入工作中去，既有可能對(duì)臨床診斷帶來偏差。在要求精細(xì)精確的臨床工作，微小的變化可能產(chǎn)生不行估量的負(fù)面影響。故提高自身心理素養(yǎng)，快速的自我調(diào)整力量顯得尤為重要。其次，注意根底學(xué)問，全面系統(tǒng)深知疾病本質(zhì)，治本才是上上策。在治療中，本著對(duì)病人身體安康、生活質(zhì)量高度負(fù)責(zé)的態(tài)度。能食補(bǔ)不藥補(bǔ)，是藥三分毒。價(jià)廉質(zhì)高量適為準(zhǔn)則。能口服不注射等，盡量削減對(duì)病人的遠(yuǎn)期危害、副作用及經(jīng)濟(jì)壓力。第三，在工作中不行有絲毫的懈怠與懶散，對(duì)每位病患的安康負(fù)責(zé)。實(shí)事求是，有好事大家分，出事一人擔(dān)的士氣與魄力。搞好自身衛(wèi)生，形成良好的消毒滅菌意識(shí)，繼而削減院內(nèi)感染的發(fā)生。標(biāo)準(zhǔn)行為，嚴(yán)防開空手術(shù)，遺留異物等事發(fā)生。最終，每一位醫(yī)生后面都站著一位律師。在醫(yī)患沖突鋒利，醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故頻發(fā)、醫(yī)生所處環(huán)境緊急的當(dāng)代，我們必需有法律意識(shí)與常識(shí)，才能更好的愛護(hù)自己。醫(yī)學(xué)文書內(nèi)容須實(shí)事求是，有理有據(jù)，敷衍了事的態(tài)度貽害無窮。

崗前培訓(xùn)，時(shí)短意重，收獲頗多，感受頗深。醫(yī)院現(xiàn)今能有如此好的好碑，是通過幾代人堅(jiān)持不懈的努力獲得的，而醫(yī)院將來能否有更長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)展，則取決于現(xiàn)在我們每一個(gè)人。我們應(yīng)當(dāng)從現(xiàn)在做起，從自我做起，從每一件小事做起，將自已塑造成為一名合格的醫(yī)生。短暫的培訓(xùn)完畢了，但我所受到的啟迪和教育對(duì)我以后的進(jìn)展起到了不行估量的作用，此次崗前培訓(xùn)不僅培訓(xùn)不僅幫忙新來員工在短時(shí)間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和效勞的技能。更重的是向員工傳遞了一種信息，即學(xué)習(xí)是我院進(jìn)步的源泉，文化的根基。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開頭，接下來的工作培訓(xùn)將是一個(gè)不斷的長(zhǎng)期學(xué)習(xí)過程。

新員工崗前培訓(xùn)心得8

各位讀者，您好！

我是麥金士的魏曉玲，感謝您閱讀我我的文章，昨天周日有幸去聽了一堂名牌教師講的課程，感受特殊深，今日一大早起來我就以親身的感受來和您共享一下此課程的心得體會(huì)吧：

教師在講此課程的時(shí)候，我從前到后都在場(chǎng)試聽，關(guān)于我個(gè)人總結(jié)出有以下幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)：

一、崗前培訓(xùn)的理由

不管是剛從學(xué)習(xí)畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生還是馬上轉(zhuǎn)入新行的社會(huì)人事，在承受一份新工作之前就像一張白紙，等待著開發(fā)與引導(dǎo)。而他們也比擬簡(jiǎn)單承受企業(yè)的文化、觀念，形成較普遍的價(jià)值認(rèn)同。作為企業(yè)假如有比擬好的培育平臺(tái)，有時(shí)機(jī)給他們供應(yīng)正規(guī)化的崗前培訓(xùn)，這會(huì)為后期的學(xué)習(xí)立下一個(gè)好的開頭。

二、崗前培訓(xùn)的重點(diǎn)

1、崗前培訓(xùn)的實(shí)質(zhì)不僅僅是讓新員工熟識(shí)工作環(huán)境、工作流程，教會(huì)他們一天怎么上班下班，如何把一天的工作任務(wù)完成，更重要的是讓他們快速的走進(jìn)公司的企業(yè)文化，能自學(xué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，從一個(gè)社會(huì)人事轉(zhuǎn)入職場(chǎng)人事的思想轉(zhuǎn)變和行為轉(zhuǎn)變，

2、明白企業(yè)內(nèi)部的核心內(nèi)容，清晰與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間的差異和優(yōu)勢(shì)，應(yīng)當(dāng)怎么去占據(jù)市場(chǎng)。作為新員工應(yīng)當(dāng)怎么制定將來的職業(yè)進(jìn)展方向

3、根本的溝通技巧和禮儀?？邕M(jìn)一扇新的大門之前，我們應(yīng)當(dāng)如何與上級(jí)，同事，和朋友進(jìn)展有禮貌的溝通，在細(xì)節(jié)上應(yīng)當(dāng)留意哪些禮節(jié)標(biāo)準(zhǔn)，（教師列舉一些下屬與領(lǐng)導(dǎo)之間消失溝通障礙的現(xiàn)實(shí)案例進(jìn)展分析）

4、團(tuán)隊(duì)建立：向新員工灌輸一種團(tuán)隊(duì)融入觀念，有助于他們?cè)诠ぷ骱蜕钪谢ダ献?，投入激情。不搞群體孤立，遇到問題后知道如何分析與解決，早一點(diǎn)接觸到公司高層們的決心與戰(zhàn)略規(guī)劃能夠很大程度上地堅(jiān)決他們的信念，

5、職業(yè)心態(tài)的素養(yǎng)。新員入職之初可能考慮較多的就是試用期心得感受與薪資待遇，許多人剛剛承受一份新工作，往往還不能立刻適應(yīng)，徘徊在我是連續(xù)做下去，還是另選其它職業(yè)的十字路口......等。作為公司應(yīng)當(dāng)盡可能的做到，無論員工遇到多少困難都要讓他們感受到：只要能在這里堅(jiān)持究竟的做下去，就肯定會(huì)有可喜的成果，工作起來即便大家都很辛苦，但是心情卻很歡樂（源自一種非金錢上的鼓勵(lì)）。再者公司對(duì)試用期員工有明確的薪資規(guī)定，不行以依據(jù)對(duì)象的不同來做大的調(diào)整，所以對(duì)他們的使用還應(yīng)當(dāng)是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程，因此職業(yè)心態(tài)素養(yǎng)就顯得尤為重要。

三、崗前培訓(xùn)的后續(xù)追蹤

員工的職業(yè)生涯規(guī)劃：經(jīng)過試用期后，他們的性格、力量、素養(yǎng)都能夠得到肯定程度上的表達(dá)，這時(shí)他們就需要依據(jù)自己表現(xiàn)出來的各種特點(diǎn)查找到切入點(diǎn)，設(shè)計(jì)一個(gè)符合共性進(jìn)展的職業(yè)規(guī)劃———將來我應(yīng)當(dāng)要向哪個(gè)方面進(jìn)展更有利于自身力量的提升，也有助于為公司制造更大的價(jià)值。激發(fā)他們?cè)诠ぷ髦型度敫嗟募で??？傊?，新員工的培育工作應(yīng)當(dāng)建立一種長(zhǎng)效機(jī)制，深入長(zhǎng)久地開展下去。設(shè)計(jì)這種規(guī)劃的目的還是盼望公司能夠留住人才，能夠培育出適合公司進(jìn)展的可用人才。只有我們員工的素養(yǎng)不斷得到提升，我們企業(yè)壯大的空間才會(huì)得到擴(kuò)大，企業(yè)的進(jìn)展動(dòng)力才能查找到不竭的動(dòng)力之源。

特殊是在案例分析環(huán)節(jié)，教師給我留下了及其深刻的印象，列舉了許多他多年閱歷積存的經(jīng)典實(shí)例，也有其它企業(yè)培訓(xùn)時(shí)遇到的局部案例，他還接合了貴公司本身的企業(yè)文化來列舉一些相關(guān)的事例全面的進(jìn)展了一場(chǎng)剖析。

上述只是我試聽了教師講課之后的一些胡言亂語(yǔ)，或許您看了之后覺得沒有一點(diǎn)可取之處，不過這沒關(guān)系，究竟只是我私人的一些局部觀點(diǎn)，如有不贊同的地方，還望多多指導(dǎo)，呵呵，o（∩_∩）o......

聯(lián)系人：魏xx

電話：xxxxxxxx

：xxxxxxxxx

E—mail：xxxxxx

新員工崗前培訓(xùn)心得9

剛完畢X天的培訓(xùn)，便如愿以償?shù)剡M(jìn)入X大家庭，馬不停蹄地開頭接下來的培訓(xùn)，興奮之余還帶有更多的期盼，果真，在素拓中，經(jīng)受了十幾天培訓(xùn)中最令人淚目的場(chǎng)景。

浩浩蕩蕩來到拓展中心，首先進(jìn)展“鼓舞人心”和“市場(chǎng)風(fēng)云”的嬉戲，團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人都特別興奮，積極思索去爭(zhēng)論下一步該怎么進(jìn)展，怎么樣去把握這個(gè)嬉戲。雖然頂著大太陽(yáng)，汗水順著衣服都滴落到地上，但依舊很快樂，沉醉于嬉戲的歡樂中。

歡快的氣氛在教官宣布要攀跨一個(gè)4.5米的高墻時(shí)戛然而止。聽完規(guī)章，我的腿始終在抖，心里始終在退卻，我很想舉手說我不行，我不敢去做。同伴握住了我的手，溫順又布滿力氣地告知我，這是個(gè)集體活動(dòng)，不用怕，一百多個(gè)人都在陪你。我擔(dān)心的心安靜下來，當(dāng)我們來到場(chǎng)地，當(dāng)開頭有序地排隊(duì)，人梯擺好，計(jì)時(shí)開頭。我感到背后有一股力氣在支撐著我，在推著我前行。我們高舉雙手，目光緊急看著先上去的一批男生，聽到上面喊，上來幾個(gè)女生，我就跨了上去。當(dāng)我踩著同學(xué)的肩膀，我能清楚感受到他們?cè)诙秳?dòng)，明明有些累了卻咬著牙堅(jiān)持。我伸出雙手，很多雙手拉住了我，我完全被這股強(qiáng)大的力氣給快速又安全地拖了上去。記得上去后還有同學(xué)拍了拍我，“沒事，下去吧”。我扶著樓梯下來的時(shí)候，眼淚就已經(jīng)不受掌握了，我看著他們的汗水被陽(yáng)光反映出的光點(diǎn)，我看著咬著牙全身被汗浸濕還在奮力拉人的他們，我看到人梯被許多雙腳，未知的力氣，許多泥濘，被人群給沉沒。我看到下面的同學(xué)高舉著雙手，緊緊靠在一起，有序前行，忍不住要鼓舞的雙手。我的淚決了堤，視線漸漸模糊，只好戴上了眼鏡來掩蓋。我看不見他們的表情，甚至不知道他們的名字。我跟著人群，舉手雙手，擁著上梯的同學(xué)，直到最終人梯隊(duì)