第頁共頁白酒業(yè)務員的工作總結(13篇)白酒業(yè)務員的工作總結篇一我不是外貿專業(yè)出身，最初轉到外貿崗位時，以為自己有從事內貿業(yè)務的根底，外貿業(yè)務不會難到哪去，沒想到工作一上手后，其中的感覺完全不一樣，除了外語要過關，專業(yè)知識更是至關重要的。國際貿易實際上是由貿易洽談、簽約審證、備貨訂倉、制單結匯幾個局部組成，而每一個局部都具有很強的專業(yè)性。所以我一上崗，就感受了不小的壓力。知道要想勝任這項工作，首要任務就是學習。但由于我們人手少，任務在身，不可能是先學習再上崗，只能是一手托書本，一手干工作。所以在xx年中，我把大部份業(yè)余時間都用在了強化外語、學習外貿專業(yè)知識上了。從一開場我就給自己制定了雷打不動的學習方案，不管工作再忙、家務事再多、都必須抽出一些時間學習。在家里，經常是孩子睡下了，就是我最踏實的學習時機，時間長了，孩子問我：媽媽又上大學了？在工作中為了弄懂一個概念，我一定要多問幾個為什么，工作中碰到難題，有經歷的同志幫助解答了，我都會仔細記在本子上，班后再找時間細細消化，逐步進步。學以致用，讓我增長了知識，練就了本領，進步了技能，在工作中的自信心也在不斷增強。例如，外貿業(yè)務中的審證工作，是一項很重要的內容，假如有問題我們不能及時發(fā)現(xiàn)，就直接導致我們公司結匯的風險。所以用戶往往會為了保護自己的利益設法打擦邊球，我們收到的每一份信譽證都會存在一些開證行或申請人提出的特殊要求，這其中就會隱藏著對我們的不利條款，這種情況碰到的多了，我們外貿組的幾個人也就習慣了對信譽證中自己拿不準的條款，都會提出來互相之間進展商討，經歷不夠用了，就查找相關書籍尋找根據(jù)，請教銀行也是家常便飯。年，我共經手處理了16份信譽證，在自己的審證過程中發(fā)現(xiàn)有些條款不利于我們平安結匯，每一次我都會堅持要求外商修改，雖然要求外商改正信譽證是一件特別費事的工作，有時外商為了自己的利益經常會堅持自己的意見，甚至很不客氣地同我們發(fā)脾氣，但為了公司利益，我都會在耐心的商談之中，堅持不放棄原那么。16份信譽證中曾經有40多處都是在審證中發(fā)現(xiàn)于我公司結匯不利，我都堅持據(jù)理力爭，直到信譽證修改滿足我們的'要求為止，從而確保了資金正?；厥?。外貿合同的履行是以單證的往來為根底的，專業(yè)人士通常稱其為單據(jù)買賣。我們制作的單據(jù)和交單時間假如與信譽要求存在不符點，就無法保證貨款及時、全額的收回，單據(jù)的作用和其重要性是可想而知的。所以單據(jù)制作同樣是我工作中，重點學習和把握的內容。起初因為業(yè)務陌生，總是越著急越抓不住重點，屢屢出錯，當辛辛苦苦加班加點趕制出來的一大堆單據(jù)，被銀行挑出缺點退回來重做時，心里真不是滋味。記得有一次中板合同交單，由于外商要求將幾個合同穿插發(fā)貨，又在一個信譽證下，分出多套單據(jù)議付，經過反復調整，離交單的時間只剩一天，這個時候我只能抱著所有單據(jù)，在銀行與審單員一塊過單，直到銀行快關門了，單據(jù)才終于寄出去了。為了搶時間，銀行工作人員陪著我餓了一天肚子。經過近半年的理論積累和不斷探索，到下半年，制單工作對我已不是太大的難題了。年我共制單套，每一套都是數(shù)拾頁的單據(jù)和數(shù)不清的數(shù)據(jù)，按時、如數(shù)收回貨款余萬美元。在制單中我體會到不僅需要嫻熟的專業(yè)知識和清醒的頭腦，更需要是對工作的高度責任心。20xx年xx月份以后，總公司出于業(yè)務分工的考慮，新鋼聯(lián)的出口業(yè)務只能在xx以外的市場尋求開展，只能通過外采的方式組織出口資。這種方式對于我們這種冠以xx頭銜的公司來講是很困難的，因為外商知道你隸屬于xx，他就希望從你這兒拿到xx的產品，規(guī)模大一點的鋼鐵企業(yè)都有外貿經營權利和才能，而我們拿不到穩(wěn)定的出口資，這對于我們都是不利因素?？墒切落撀?lián)公司的特點就是要變不利條件為有利條件，用自身的努力，創(chuàng)始出一條自我開展之路。在大家的幫助配合下，我從xx鋼廠采購歐標圓鋼xxx噸，xx鋼廠采購美標扁鋼噸，包鋼采購歐標圓鋼噸。分別出口到xx和xx。加上上半年出口的xx產中板噸，由我經辦出口鋼材合計噸。這些成績的獲得，與自己堅持不懈的努力和精心盡力的工作是分不開的。當時從xx軋鋼廠采購噸圓鋼的事給我留下很深的印象。當時我公司與xx軋鋼廠簽訂了圓鋼采購合同噸。因為要趕在國家退稅調整之前發(fā)運，所以我們要求他一定要在月日前將全部圓鋼運抵xx港，具備裝船條件。因為此批圓鋼是首次出口歐洲，所以在外包裝、掛牌、材質證明等方面都有特殊要求，保證產品質量和履約信譽很重要。盡管我們在與包鋼的采購合同中作了明確的約定，包鋼也緊趕慢趕，終于在12月x日將我們所需要的貨物運到了天津港，但當貨代理貨時卻發(fā)現(xiàn)了許多與合同規(guī)定不相符的小問題，如包裝、刷色不標準等。接到貨代的信息時已是周五的下班時間，可假如不去現(xiàn)場驗貨就有可能出現(xiàn)問題，造成外商索賠，不及時處理，錯過船期，就有可能造成退稅損失。想到這些，我只能把孩子交給生病的婆婆照看，周六一早趕往xx港，與貨代一起按工廠的明細一一理貨，對于出現(xiàn)的問題反復與工廠溝通、確認，最終得到了廠方的理解和支持，問題局部很快得到處理，保證了此批貨物在12月x日前具備報關條件。通過年的工作總結，我確實有很多感受和體會，但讓我感受最深的是：自己很幸運，雖然在外貿工作中吃了不少苦，受了不少累，但我有一個領導關心、同事支持、蓬勃向上的集體，有老同志的傳幫帶，我從中學到了很多東西。最突出的體會是：新鋼聯(lián)的外貿比起xx國貿，比起其他專業(yè)外貿公司，確實面臨許多困難，但我們相信，只要大家共同努力，這個“難”字也會造就出能吃苦、敢打硬仗的外貿隊伍，敢于戰(zhàn)勝困難，就能創(chuàng)立出具有新鋼聯(lián)特點的外貿事業(yè)。xx年是我公司外貿業(yè)務的攻堅年，我們要總結年的經歷，重點在產品開發(fā)上和市場拓展上下功夫，在隊伍建立初見成效的根底上，以更加飽滿的熱情，為我公司外貿事業(yè)做大做強而努力工作。白酒業(yè)務員的工作總結篇二1、對公司和產品一定要很熟悉。很多業(yè)務員都很急功，天天找客戶，但效果不大，原因是對公司和產品不理解，不知道目的市場在那里，或當客戶問一些有關公司和產品的專業(yè)問題，一問三不知。其實只要對對公司和產品熟悉，就自然知道目的市場在那，也可以很專業(yè)地答復客戶的問題。2、對市場的理解。這包括兩個方面，一個是對目的市場的理解，一個是對競爭對手的理解。絕對不能坐井觀天，不知天下事。因為世界上唯一不變的就是＂變化＂，所以要根據(jù)市場的變化而做出相應的策略，這樣才能在劇烈的競爭中制勝。3、業(yè)務技巧。很多客戶都喜歡跟專業(yè)的業(yè)務人員談生意，因為業(yè)務人員專業(yè)，所以會談中可以解決很多問題，客戶也愿意把訂單交給專業(yè)的業(yè)務員來負責。當然，業(yè)務技巧也是通過長時間的理論培養(yǎng)出來的，而在我自己這3年里的外貿經歷中，我所學會的是＂參謀式銷售技巧＂，一切從客戶的需求出發(fā)，在，在電郵，或拜訪中，我們要不斷提問，從客戶的答復中理解到客戶的需求，這樣做會事半功倍，例如，假如客戶是想買高質量的產品，你便可以挑一種好質量的產品給他，價格貴一點也沒關系，相反，假如客戶只想買廉價的`產品，在報價時就不要太高，否那么就會嚇跑客戶，做業(yè)務其實可以簡化為＂理解或激發(fā)需求，然后去滿足要求＂。1、老實做生意，最怕＂奸商＂，所以客戶都喜歡跟老實的人做朋友，做生意。2、熱情只要對自己的職業(yè)有熱情，才能全神貫注地把自己的精力投下去，外貿更加是如此，因為外貿是一個很長的過程。3、耐心外貿行業(yè)中，開發(fā)一個新客戶的周期一般在半年到一年之間，或者更長，所以，在這個漫長的過程中，在自己沒有訂單而同事有訂單的時候，一定有耐心，制訂好工作方案，暴風雨后便是彩虹。4、自信心這一點最重要，在外貿中，一般公司擁有的客戶有幾百個之多，但真正下訂單的，可能就那么幾個。所以，業(yè)務員可能很多時間白酒業(yè)務員的工作總結篇三在過去的工作中，有成功的，也有失敗的，有做好的，也有做的不好的，不管怎么說都成為歷史。如今接到一個新產品，我的口號是：不為失敗找借口，只為成功找方法。我的`詳細做法是：多跑多聽多總結，多思多悟多解決，勤動腦，勤拜訪，必須做到：“銅頭鐵嘴橡皮肚子飛毛腿”。做一名堅強的業(yè)務員。下半年工作方案如下：〔1〕，優(yōu)勢：企業(yè)規(guī)模大資金雄厚，價格低，產品質量有保證?！?〕，優(yōu)勢：產品正在導入期，各方面還不成熟，客戶不穩(wěn)定，條件有限〔沒有自己的物流配送〕?？傊掀放普忌綖橥?，市場，客戶穩(wěn)定。要想在這片成熟，競爭非常劇烈的無煙戰(zhàn)場上打出一片天地。我們必須比別人付出10倍的艱辛。1。童車制造業(yè)：主要是：兒童車兒童床類。2。休閑用品公司：主要是：帳篷吊床吊椅休閑桌等。3。家具產業(yè)：主要是：五金類家具。4。體育健身業(yè)：主要是：單雙杠腳踏車等。5。金屬制造業(yè)：主要是：柵欄、護欄，學生床等。6。造船業(yè)等等。1。以開發(fā)客戶為主，調研客戶信息為輔，兩者結合，共同開拓鋼管市場。2。對老客戶和固定客戶，要經常保持聯(lián)絡，勤拜訪，多和客戶溝通，穩(wěn)定與客戶的關系。對于重點客戶作重點對待。3。在擁有老客戶的同時，對開發(fā)新客戶，找出潛在的客戶。4。加強業(yè)務和專業(yè)知識的學習，在和客戶交流時，多聽少說，準確掌握客戶對產品的需求和要求，提出合理化建議方案。5。多理解客戶信息，對于重點客戶建立檔案，對于潛在客戶要多跟近。6。掌握客戶類型，采用不同的銷售形式，完善自己和創(chuàng)新意志相結合，分層總結。1。做到一周一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。2。見客戶之前要多理解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作。3。對所有的客戶工作態(tài)度要端正，給客戶一個好的印象，為公司樹立形象。4?？蛻粲龅絾栴}，不能直之不理，一定要盡全力幫助他們解決。把我們的客服帶給客戶讓他們感到我們公司溫暖。買者省心，用者放心。5。要有安康的體魄，樂觀的心情，積極的態(tài)度。對同事友好，對公司忠誠。6。要和同事多溝通，業(yè)務多交流，多討論。才能不斷增強業(yè)務的技能和水準。7。到十一月份，要有兩至三個穩(wěn)定的客戶。保證鋼管的業(yè)務量。8。十月份是個非常嚴峻的時期，業(yè)務剛剛開場，市場剛剛啟動，對市場中的客戶還不太理解。希望爭取拿到一至二個定單。9。在年最后一月中要增加一至兩個客戶，還要有三個至四個潛在客戶。為下年打下堅實的根底。白酒業(yè)務員的工作總結篇四在很多銷售會議上，銷售經理們強調的多是外部原因，但缺少深挖過程和核心問題，查找自身原因。假如只說原因，卻沒有在過程中找到解決的方法，沒有在銷售增長點上考慮問題，就不是一個優(yōu)秀的銷售，甚至不是一個稱職的銷售。通常，優(yōu)秀的銷售員都有一套標準的工作總結指引，現(xiàn)將詳細工作總結如下：主要是總結與競爭對手的比擬：市場份額、數(shù)值鋪貨率、加權鋪貨率、單點銷售力等。通過多方面的總結尋找與競爭對手的差距，以及明晰產品目前在市場的浸透程度如何？渠道鋪貨的廣度如何？鋪貨質量如何？所有單品是否得到平等的支持？是否錯失了鋪貨時機？團隊是否實現(xiàn)了鋪貨目的？單品主要分品牌單品和主要單品，看它們各自所占的市場份額如何？自己與競爭對手比照方何？在銷售我們產品的店面里我們的市場份額如何？我們的市場份額是受鋪貨率影響還是受單點銷量影響？我們的潛在份額在哪里？價格是影響產品銷售的一個重要因素。在價格走勢分析^p中，重點分析^p市場價格構造是怎么樣的？我們的價格是否具有競爭力？同等產品與競爭對手的價格相差多少？我們的價格定位策略是否得到了貫徹？價格對銷售量和銷售額有什么影響？包括：1、合同量；2、實際進貨量；3、完成比例；4、存貨量。通過這幾項可以知道任務的分配是否合理？團隊的執(zhí)行情況？渠道中的問題在哪里？每月都要跟客戶分析^p下月合同量，每10天對客戶進貨進展提醒，對每月的存貨量進展分析^p，然后布置下月合同量。包括：1、形象產品完成率；2、利潤產品完成率；3、新產品完成率。公司每一時段對產品的要求完成率是不一樣的。比方在新品上市階段，重點就是推廣新產品，但到了一個階段后，可能利潤產品和形象產品就更為重要。這要根據(jù)公司的戰(zhàn)略要求來決定。各地區(qū)完成情況主要是用來看看各地區(qū)的人員執(zhí)行情況和各地區(qū)的經銷商選擇是否適宜和配合程度，一般也是考核地區(qū)銷售的根據(jù)，也是業(yè)務員工作績效的衡量準那么。終端投放的物料是否適宜，形象陳列是否按要求執(zhí)行。形象一般有貨架產品陳列形象、堆頭產品陳列形象、pop的懸掛形象和其他物料的形象。還包括人員形象、行為形象、語言形象。產品和人員的'形象都會反映出一個品牌的詳細形象，這是定性分析^p的一個績效考核內容。重點檢查促銷方案是否落實到位，產品的價格是否按標準執(zhí)行，人員〔業(yè)務員、導購員〕的工作到位情況。執(zhí)行時是否按流程、按標準進展，動作、用語是否標準。1、架構完善程度；2、人員是否到位；3、運行是否正常；4、制度的落實情況組織管理是區(qū)域各項工作中的重點，沒有組織管理，其他工作都無從開展。包括：1、各地區(qū)費用占比；2、費用落實情況；3、各類費用開支情況〔市場推廣費用、辦公費用、運輸?shù)荣M用占比〕有的公司考核費用，有的公司考核利潤，但其目的是一致的，所不同的可能是在價格上、促銷力度上、對公司的整體奉獻率有所不同，但這一定是要進展考核的一個硬性指標。包括：1、竄貨處分；2、人員處分；3、退換貨；4、投訴處理。對竄貨的處分實行公布處理有助于對竄貨者的威懾作用，更能把竄貨也施行量化處理，以示公正。投訴的量化和及時處理能增強業(yè)務員和渠道的信心。通過對以上事項每月進展總結，找到問題點，然后落實時間和人員進展改良。每個月用標準方案來標準總結銷售工作，不但使業(yè)務員和經銷商更加明晰自己的工作落實和完成情況，明白自己的問題所在并加以改良，更重要的是可以清楚自己的增長點所在。月度總結是每個公司、每個業(yè)務員都必須重視的一項工作?？偨Y用表格形式羅列出來，或制作成幻燈片，一目了然。總結要注意的是不要把總結會搞成形式化的、走馬觀花式的空洞會議，一定要對工作有所幫助，要在總結中找到典范，看出問題，找到增長點，找到解決方法，然后變成下個月的作戰(zhàn)方向、任務和手段。白酒業(yè)務員的工作總結篇五光陰荏苒，我來已有將近四個月，作為一名新員工，非常感謝提供應我一個學習和成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，漸漸的提升自身的素質和才能?；厥走^去的三個多月，陪伴我走過了人生很重要的一個階段，使我學到了很多。在此我向的各位領導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在的開展上一個臺階。我深知，不管在什么崗位，我都要努力做好自己份內的事。在過去三個多月里，我主要從測量的'內外業(yè)兩個方面來進步自己，力爭做到更好、更準確。下面就我三個多月的工作情況向領導作簡要的匯報。第一，在工作中由于經歷缺乏，在編輯圖面時一些特殊的地物界限和符號等處理不當，造成圖面負擔，影響出圖效果。第二，外業(yè)時對一些構造物和地物地貌的特征點把握不準，不清楚哪些點該采集，哪些點不用采集。第三，在工作的認真態(tài)度上還需進一步進步，爭取防止一些不必要的錯誤。最后，請容許我對提一點點建議，僅代表個人意見第一、近幾個月的工作中發(fā)現(xiàn)，的測量成果數(shù)據(jù)管理有些混亂，沒有一個專門的管理資料和統(tǒng)計報表，造成數(shù)據(jù)存放混亂，經常是這個人電腦上一組數(shù)據(jù)，另一個人電腦上又一組數(shù)據(jù)，這樣我們在查找和調用數(shù)據(jù)的時候很吃力，經常要一個人一個人詢問，甚至有數(shù)據(jù)喪失的情況出現(xiàn)，在一定程度上影響工作效率。個人建議，要用一臺專門的電腦和專人來存放和管理數(shù)據(jù)，并建立數(shù)據(jù)臺賬，根據(jù)工程名稱和成果報告類型分別存放，這樣既方便數(shù)據(jù)的查找和調用，也能防止數(shù)據(jù)喪失，進一步考慮，還有可能為下一步業(yè)務的拓展提供根底數(shù)據(jù)。進步工作效率的同時還能給節(jié)約本錢。第二、如今是網(wǎng)絡時代，人們越來越傾向于借助網(wǎng)絡的力量，為了的長遠開展，建議制作一個的站，這樣有業(yè)務需求的客戶可能會通過網(wǎng)絡找到并和業(yè)務部獲得聯(lián)絡，在一定程度上有利于的業(yè)務拓展。盡代表個人意見，因為我自己喜歡網(wǎng)絡，經常會看一些網(wǎng)絡方面的書籍，覺得借助網(wǎng)絡的力量，網(wǎng)站在一定程度上會進步的知名度?？傊?，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成??！對要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！以上就是我近三個多月在工作的總結，請領導批評指正，希望我能迅速成長，為的開展作出更大的奉獻！白酒業(yè)務員的工作總結篇六俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地進步自己，以便使自己更快地適應社會開展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖自己，分析^p自己，正視自己，進步自身素質。xx年在公司領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原那么，通過平安教育，增強員工的平安意識和自我防護才能;通過齊抓共管，營造員工關心和支持平安工作的場面，從而實在保障員工平安和財產不受損失，維護廠區(qū)正常的消費秩序。為進一步做好平安教育工作，實在加強對平安教育工作的領導,把平安工作列入重要議事日程，公司總經理直接抓，分管部門詳細抓，辦公室、保衛(wèi)科詳細分工負責組織施行。1、建立平安保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。將平安保衛(wèi)工作列入各有關處室的目的考核內容，并進展嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大平安事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。2、簽訂責任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將平安教育工作作為對員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原那么，做到職責明確，責任到人。3、不斷完善平安保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立平安保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)平安保衛(wèi)工作形勢的開展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的平安管理制度，以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火平安管理、安康體檢等規(guī)章制度.嚴禁組織員工從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作.對涉及廠區(qū)平安保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出破綻。4、建立平安意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。平安教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、公司、家庭的親密配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作，做好公司平安保衛(wèi)工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，獲得了良好的教育效果。要確保平安，根本在于進步平安意識、自我防范和自護自救才能，抓好平安教育，是公司平安工作的根底。我們以平安教育周為重點，經常性地對員工開展平安教育，特別是抓好交通、大型活動等的平安教育。認真做好平安教育周工作。平安教育周以廠區(qū)平安為主題，在平安教育周期間，組織學習平安教育工作文件，對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員平安意識與平安技能等方面，開展深化全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。開展常規(guī)檢查。把平安教育工作作為重點檢查內容之一。對廠區(qū)進展全面的平安檢查。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進展防火平安檢查。繁忙的十月已經過去，在-十-月份當中，我在公司領導的正確領導和指導下，在各位同事的幫助協(xié)助下，很好的'完成了當月工作和各項任務指標，在此我忠心的感謝，為了更好的做好以后的工作，我在此認真的完成十月工作總結，為自己在下階段工作找到方向，認準下階段應該堅持的一些好的方面。在-十-月份，我從思想做起，進一步端正對待工作態(tài)度，把自己的工作當著自己的人惹事業(yè)，進一步強化干工作的執(zhí)行意識，領導講到哪里，我努力的做到哪里，我做為公司的業(yè)務，在以前的工作中，多少有一點按步就班，墨守陳規(guī)工作態(tài)度，在不斷的總結中，我充分的認識到這一點，在-十-月份我注重解放自己的思想，改掉按步就班，墨守陳規(guī)的不好習慣，積極的吸收新穎切合實際的新方法，并用到工作中去，為我的工作效勞，并獲得了較好的效果，以實際行動積極投入到我們整個銷售團隊中良好銷售氣氛當中去，努力使自己變成一個在各項工作中都敢于去學，去比，去趕，去拼，去超的優(yōu)秀業(yè)務員。如今我對我區(qū)域的各項工作開展情況，以及獲得的效果做如下總結。1、在-十-月份我對客戶情況的關注一刻沒有放松，時刻跟客戶進展很好的溝通，耐心的勸導客戶，貫徹我們產品思想，終于在-十-月份月初開場了我在福建市場上的第一單生意，福建xx-xxx-x發(fā)貨整車28噸，其中cc-800，26噸，硅灰石2噸，現(xiàn)款付賬，解決了日后要賬難的問題。接著福建福清xx-xxx公司發(fā)貨16噸，cc-2500，對我來說是非常的鼓勵，我將要更加的努力，更加的有信心的到達預期目的。2、在效勞跟蹤上要得體，要體貼，要關心，努力做好跟蹤效勞，解決客戶的實際問題，關心客戶的切身問題和客戶的消費問題，發(fā)現(xiàn)貨不多或者即將用完要及時補充。3、在做整車銷售方面，我針對我區(qū)域的特點，選了特殊行業(yè)xx-xxx行業(yè)做為十至十月份為我開展銷售工作的開路先鋒，在這個消費群體當中有相當一局部沒有需求，因為他們本身不造粒，而且在福建這個區(qū)域本身做xx-xxx行業(yè)的公司也并不多，所以我在此就需要有針對性的開展工作，針對性的跟蹤客戶進展溝通和會談，爭取在xx-xxx-x行業(yè)里面有一席之地，而且xx-xxx-x行業(yè)用量都是比擬大的。這也是我為何選擇這個行業(yè)的原因。4、我在-十-月份很好的按照八月份方案的道路，也充分的完成了八月份方案任務，到十月我現(xiàn)有____157家公司，意向客戶到達30余家，成功在用公司產品有2家。5、在-十-月中旬是我國一年一度的中秋佳節(jié)，在這一個節(jié)日期間，也是跟客戶進展溝通的很好平臺，過節(jié)送祝福，當然少不了送禮，除了公司派送五合月餅外另外還送一些有特色特產進展疏通。如今正在進攻性的溝通。6、另外在廣州舉行的展會，更加讓我們信心百倍，感覺到自己的工作是那么崇高，為中國開展和環(huán)保事業(yè)做出不可估量的成績，尤其在展會期間開會總經理講的指導精神和會議精神，我將貫徹思想為將來在區(qū)域發(fā)揮更大的作用。這次展會最大的體會不是在展會上學到啥，也不是見到多少客戶，而是表達公司的實力所在，認為自己在公司是非常榮幸和幸福的。公司讓我們全國業(yè)務員在廣東一聚，就好似在我們該怎么花錢一樣。就好似我們到廣東來學不學習，參不參展不重要一樣，因為公司已經有詳細安排特定人員負責。就好似讓我們來花錢的，目的就是花錢，這就是公司的實力所在。7、還有就是如今在工作中把自己完全的從，以前單靠經歷做銷售的簡單的工作方法中解放出來，對每一家公司都進展了比擬全面的理解，考察，分析^p。對每一個工作難點都進展了系統(tǒng)的分析^p，并針對實際情況做出有效有用的解決方案，堅持對待重點一定全面抓，對待難點采取各個擊破，做到主次清楚，突出了重點，明確了工作方法，有針對性的解決了難點問題。以上是我對十月份的工作總結，總結得不夠全面的的地方，對自己認識缺乏的地方，請領導和同事給予珍貴意見和建議，我在此萬分感謝，并定期改正。白酒業(yè)務員的工作總結篇七從開廠以來為止20x年12月x1日，東南亞區(qū)域共有x個國家〔x、x、x〕共x個客人有合作往來，總銷售額約x：1.x：客戶共x個〔20x年新客戶x個，之前的老客戶20x年未返單的共x個〕，總銷售額約xrmb；2.x：客戶共x個〔20x年新客戶x個，之前的老客戶20x年未返單的共x個〕，總銷售額約x；x.x：客戶共x個〔20x年新客戶x個，之前的老客戶20x年未返單的共x個〕，總銷售額約x.00rmb。按以上數(shù)據(jù)，東南亞區(qū)域國家，x市場較為穩(wěn)定，且返單率較高〔未返單的老客戶多為無客人聯(lián)絡方式，使得我們無法主動與客人聯(lián)絡獲得信息〕，但市場單價競爭劇烈，利潤空間較小。x和x市場的返單率也較高，但定單訂貨量少，品種繁雜。不過也有個別現(xiàn)存客戶較為理想，但還需不斷與更多理想的新客戶保持聯(lián)絡，以獲得合作時機，進步銷售額。繁忙的20x年，因為個人工作經歷缺乏等原因，工作中出現(xiàn)了不少大問題。4月份，因為燈杯電鍍廠的電鍍質料問題，導致我司4-5月份出貨給客人局部的直插筒燈燈杯有大量嚴重變色的異常環(huán)境發(fā)生；10月份，又因環(huán)電鍍廠問題，導致客人投訴鐵皮環(huán)易生銹的問題。但因公司及時查出導致產品出現(xiàn)各種質量異常的底子原因，及時向客人解釋，重新將出現(xiàn)質量異常的產品賠償給客人，并向客人承諾我們在此后會努力完善工作，以確保產品的質量不再出現(xiàn)更多的問題，從而使得老客戶沒有放棄與我們合作的瓜葛。但第一次和我們合作的x客人，因為我們出貨給客人所有產品的燈杯全部嚴重變色，終造成了客人無法正旺銷售，雖然之后我們有全部賠償新的燈杯給客人，但客戶最終還是對我們的產品質量失去信賴，同時也使客人消除了與我們長期合作的念頭，使得我們失去了一個理想的大客戶。10月份，x客人，因為客人支付貨款不及時，且屢次溝通都無法獲得好的結果，使我們對客人失去了信譽，從而不得不安排其客人定單暫停消費，同時造成其客戶定單的產品庫存，資金不能正常運作，給公司帶來了嚴重損失。此問題至今還在嚴密與客人溝通，直到問題得到解決為止。對于20x年發(fā)生的種種異常問題，使我熟悉到了自己各方面的缺乏，也使我從中深深汲取了教訓，獲患了珍貴的工作經歷。在此后的工作中我將努力進修,以獲得更多的工作經歷，使得犯錯的機率逐漸降低。1.對于老客戶、固定客戶和潛在客戶，定期保持聯(lián)絡和溝通，穩(wěn)定與客戶瓜葛，以獲得更好的銷售成績；2.在擁有老客戶的同時還要不斷開掘更多高質量的新客戶；3.x.開掘東南亞區(qū)域目前還沒有合作瓜葛往來的國家的新客戶，使我們的產品銷售得更為廣泛；4.加強多方面知識進修，拓寬視野，豐富知識，采取多樣化情勢，以進步業(yè)務程度，把銷售工作與交流技能結合；5.熟悉公司產品，以便更好的`向客人介紹；6.試著改變自己不好的處事方法以及不愛與別人溝通等問題。1.建公司售貨員議公司消費的所有產品能擬定產品詳細資料，一方面可對燈具的所有詳細資料進展記載，以完善資料，另一方面可方便銷售人員在向客人介紹產品時更清楚和肯定地向客人介紹產品的各種的性能、材質、優(yōu)勢等，使得客人更加相信我們的專業(yè)水安然平靜實力；2.適應東南亞區(qū)域國家的新產品開發(fā)較緩慢，建議每一個月開發(fā)1款〔1個系列〕新產品，以吸引客戶眼球，賺取高的利潤空間；跟著公司和市場不斷快速開展，可以意料我們此后的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。為此，我將更加努力進修，進步文化本質和各種工作技能，為公司盡應有的奉獻。白酒業(yè)務員的工作總結篇八公司新員工個人試用期工作總結范文進入貴公司工作已經快兩個月了，在公司領導和廣闊同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下，我堅持不斷的學習行業(yè)理論知識、提煉以往工作經歷、加強自身思想修養(yǎng)、嚴格遵守各種規(guī)章制度、進步綜合業(yè)務素質。對自己的工作總結如下。通過公司精心安排、組織的`新員工培訓，充分理解公司的根本狀況。結合自己工作崗位，通過公司內部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領導、同事的介紹，學習相關行業(yè)知識、公司成功案例等，為以后的實際工作做準備。期間，在部門領導的指導下，編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》，并作為工程組成員參與編寫了《xx公司管理咨詢建立工程建議書》、《xx公司管理咨詢建立工程調研方案及調研提綱》、《xx公司企業(yè)文化建立工程調研報告提綱》等相關文件。一位優(yōu)秀的管理咨詢參謀，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實戰(zhàn)經歷，還必須能從中提煉出其精華之所在，同時結合客戶的實際狀況，提供整體解決方案。從自身角度考慮，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度，不斷進步；二要轉換角色，盡快的進入工作狀態(tài)；三要嚴于律己，不僅要遵守各種規(guī)章制度，也要把公司的企業(yè)精神、工作作風融入日常工作，并嚴格執(zhí)行。公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，耐心觀察，并及時指導，但不大包大攬，親歷親為，培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢參謀，對于客戶企業(yè)，不是代替他們去做，而是引到思路，塑造其行為標準，并形成管理制度甚至員工習慣、企業(yè)精神?？傊?，工作上雖有缺乏，但在公司領導及同事的關心與呵護下，不斷進步、成長。對于接下來的工作，充分信心！白酒業(yè)務員的工作總結篇九一、20xx年工作總結(一)個人成長20xx年7月2日，我有幸進入了中技這個大家庭，在公司領導和同事的支持和幫助下，不斷的鍛煉和進步自己。眼看20xx年即將成為過去，回憶與中技同行的這半年時間，感慨頗多。我是今年6月份畢業(yè)的，剛走出校門就直接來到了上海。來之前我還很迷茫，不知道做什么工作，沒有給自己一個明確的定位。因為畢業(yè)之前我也做過兩份工作，都是銷售，但最終都因為各種原因沒能堅持下來，可能是受這兩次失敗的打擊吧，當時我對銷售沒有多少好感?？擅\總是這么奇怪。不知道是我選擇了銷售，還是銷售選擇了我，最后我還是來到了中技，再次回歸到銷售的第一線。來中技的第一天，是胡總給我面試的，他當時問了我?guī)讉€問題，但我答復的都很不好，特別是讓我用英語做自我介紹時，我支吾了半天也沒表達清楚，結果出乎意料的是，胡總還是給了我一次時機，讓我能在這里與中技一起成長。剛開場接觸國際物流，什么都不懂，對dhl、ups等國際知名快遞公司都聞所未聞。那時候公司人還不多，每周六都在會議室討論一周以來的成績與問題，當各位同事分析^p渠道優(yōu)勢與優(yōu)勢，以及一些操作流程的時候，我更是聽得云里霧里。我進公司的時候，正好上一批的系統(tǒng)培訓已經完畢，胡總和郭經理讓小葉做我的師傅，給了我一本培訓教材，讓我先自己熟悉一下相關知識。由于缺乏實際經歷，當時看起來很吃力，經?？吹幕杌栌母杏X。一個星期之后，開場了學打，那時候一天打70多個，但效果不是很理想，也經常遇到客戶的刁難和不屑，將近一個月都沒有任何進展，當時心情相當沮喪，不知道是繼續(xù)堅持下去，還是另謀出路，領導也屢次找我談話，給我鼓勵。結果，在7月份的最后一天，終于開單了，接到了我來中技的第一票貨。接下來的幾個月里，我陸續(xù)新增了一些客戶，但跟其他同事比起來，進步還是慢了很多。在中技的這半年，是很充實的半年。在這里，我不僅僅是單純的做業(yè)務，而是更加注重自身的進步。跟我以前所在公司不同的是，在中技可以一邊學習，一邊進步，同時能把所學的東西迅速運用于理論中，遇到不懂的或者是自己無法解決的問題，都可以隨時請教領導和同事，而他們都會毫不猶豫的幫助我，這也是我在這里感覺最快樂的地方。在這里，我有一種求知的欲望，比學生時代更強烈，因為這些東西都是我所急需的，是我在這里工作的價值。物流行業(yè)，特別是國際物流，從來都是有風險的。我一直在努力追求自身專業(yè)知識的進步，以尋求各種問題件的解決方法，進步自己的風險防范意識。在中技的這半年，我談不上成功，但工作磨練了我的毅力和耐性是我最大的收獲。困難困苦，玉汝于成。雖然我目前的業(yè)績還不是很理想，但我相信后面的路程我會走的更好。(二)業(yè)績增長與客戶分析^p我分析^p了一下從7月份到如今每月業(yè)績的增長情況。7月是進公司的第一個月，這個月對我來說相當?shù)穆L，因為開單比擬遲，整個月才出了一票貨，利潤150元。8月份新增3個客戶，其中利納服飾公司只走了0.5kg的普貨就再也沒有合作過，可能是因為清關問題延誤了很久的緣故，這個月總業(yè)績813元。9月份沒有新增客戶，業(yè)績主要靠威勝體育和盛麗光電兩個客戶支撐，總業(yè)績3063元。10月份新增3個小客戶，貨量都不大，威勝體育和盛麗光電發(fā)貨量也減少，整個月業(yè)績低迷，才1766元。11月份新增5個客戶，月業(yè)績7046元，但由于一票報關件原因，盛麗光電一票貨折騰了近一個月才到達目的地，估計以后合作的可能性不大。雖然11月份貨量有所增長，但客戶量還是偏少，常走貨客戶單一，總有一種危機感，所以以后還是要把開發(fā)新客戶放在第一位，只有有充足的客戶資做支撐，貨量才有保障。我的客戶量不多，下面我對現(xiàn)有的客戶做一簡單分析^p。義烏市康柏進出口，是我進公司開發(fā)的第一個客戶，由于當時急于開單，給他報的價格比擬低，如今都很難把利潤加上去。該公司是由老板自己發(fā)貨，對價格相當敏感，而且喜歡比價格，最近在我這里走貨很少。丹陽市威勝體育用品，是我的一個優(yōu)質客戶，我給他的價格也不高，如今快遞根本全部由我在做，局部海運也是由我負責的。該公司以經營體育擊劍用品為主，目前正處于旺季，相對而言，出貨量比擬可觀。上海盛麗光電科技，這也是我在8月份開發(fā)的客戶。該客戶主要消費led燈具，主要出口英、德等西歐地區(qū)。前期合作比擬愉快，很有開發(fā)潛力，但11月份因為一票報關件出了問題，弄得很不愉快，雖然主要責任不在我們，我們也盡力幫助處理，但最終還是沒贏得客戶的理解和認同。據(jù)理解，該公司目前所有的報關件都是直接交給dhl官方，不敢交給代理走。估計以后合作的可能性不大，等問題處理完畢后，我準備再到那邊拜訪一下，爭取挽回。鑫豐泰科技，是張玉軍離任時轉給我的，該客戶發(fā)貨類型單一，都是純電池?？紤]到該公司位于深圳，競爭劇烈，利潤一般。但該客戶付款喜歡延誤，總是以各種理由延遲付款，以后如有發(fā)貨，必須嚴格做到先付款再發(fā)貨。元豐玩具、華夏塑業(yè)、林新游樂、恒璟易得貿易公司最近一直保持聯(lián)絡，但對方貨量不多，偶爾發(fā)些小樣品之類的，但自認為給他們的效勞還不錯，沒有因為貨量少而另眼相看。利納服飾，是較早開發(fā)的一個客戶，第一票到羅馬尼亞的貨因為清關問題延誤了十幾天，雖然客戶一直很理解很配合，但后來很少找我詢價，也一直沒出過貨。于汝江，是一個私人客戶，經常往返于寧波、廣州、深圳三地，貨量不穩(wěn)定，11月份連續(xù)發(fā)了4票到沙特的貨，之后又沒有什么消息。翱云體育、英特瑪電器、愛生太陽能科技都是最近新建客戶，貨量還不是很大，我一直在保持聯(lián)絡，盡量爭取其更多的訂單。(三)工作中的缺乏與改良跟其他同事相比，在中技，我所獲得的成績是微缺乏道的，通過反思這段時間的得失，我認為自己在工作上還存在很大缺乏。1、來到公司這么長時間，一共才開發(fā)了14個客戶，這是很失敗的，在客戶的跟蹤與維護上也做得很不到位。好不容易打留下幾個qq，因為沒有及時去跟蹤與聯(lián)絡，讓他們一直處于沉睡狀態(tài)，或許這是我開發(fā)客戶速度緩慢的原因之一。2、最近事情比擬多，沒有合理規(guī)劃時間，工作條理性不強，就這樣浪費了很多時間。有時候很多事情集中到一塊了，感覺手忙腳亂，不知道從哪里下手，結果東一下西一下，什么都沒做好，還沒有效率。3、在客戶詢價方面，沒有引導客戶去看報價表。自己在這方面也存在很大惰性，沒有根據(jù)客戶類型，制作具有針對性的報價表，而是過分依賴現(xiàn)有的apl系統(tǒng)，每次都要花很多時間在跟客戶討價還價上。4、客戶詢價之后，沒有及時跟進。經常是客戶一個星期或更長時間之前詢價，由于沒有整理這些記錄，結果客戶要出貨都不知道，沒有及時主動聯(lián)絡客戶，這樣就跟很多時機失之交臂。5、工作抓不到重點。有時候為了完成公司規(guī)定的量，放下很多原來方案好的工作，結果預定的工作沒完成，效果又不好。在這一點上，感覺是在被動的工作。針對以上缺乏，我決心從下面這幾個方面去改良：首先，加強與客戶的溝通與聯(lián)絡。量還是要繼續(xù)保持，但也要抽出一局部時間聯(lián)絡意向客戶，隨時掌握其最新動態(tài)，縮短與客戶之間的間隔。針對有過詢價的客戶，可以采取回訪的方式，增進與客戶的溝通與交流。其次，嘗試通過各種方式開發(fā)新客戶，不能僅僅局限于，還可以嘗試網(wǎng)絡推廣，或者是通過掃樓等方式。再次，堅持今日事今日畢，并在下班前做好明天的規(guī)劃。在上一份工作的時候，公司要求我們每天都要寫工作總結，其中有一項就涉及“昨日方案完成狀況”和“明日方案”，這樣總結就具有針對性，哪些事完成了，哪些事還有待改良，都一目了然，縱然第二天事情多，也不會找不到頭緒。第四，針對不同客戶類型，制作一份合理的`價格表，引導客戶自己查價格。這樣一來方便客戶，也節(jié)省了我們自己很多時間。最后，增強自己工作的主動性，做事情要分清主次，盡量不受外界其他因素的干擾。同時，還要多與同事溝通，學習他們的優(yōu)點，彌補自己的缺乏。二、20xx年工作規(guī)劃凡事預那么立，不預那么廢。20xx年馬上就要到來，應公司及個人開展的需要，我對自己在新的一年的目的和任務做了詳細的規(guī)劃。(一)業(yè)績規(guī)劃20xx年元月份，國外圣誕節(jié)剛完畢，節(jié)日性產品貨量可能會有小幅下降，但其他工業(yè)品還有開展的空間，估計還可以趕上年底最后一波出貨頂峰，這個月要積極尋找貨，爭取業(yè)績到達8000-10000元。2月初是中國的春節(jié)，國內大量廠商都已放假，發(fā)貨量回落，業(yè)務也漸漸進入淡季，業(yè)績要盡量做到5000以上。3-7月份應該是相比照擬清閑的，應抓緊時間通過、郵件、網(wǎng)絡以及陌生拜訪等方式積累潛在客戶，每個月至少新增4個新客戶(也就是每周新增1個)，每月業(yè)績至少增加1000元。8月是一個過渡期，物流行業(yè)將再次進入旺季，此時應把前幾個月積累的客戶再逐一回訪一遍，增加與客戶之間的溝通與聯(lián)絡，盡最大努力將潛在客戶轉化為成交客戶。9月和10月是俗稱的“金九銀十”，是外貿公司發(fā)貨的頂峰時期，也是我們做業(yè)務的黃金階段。這兩個月一方面要集中精力做好對老客戶的維護工作，把效勞做到位，另一方面，要利用前幾個月積累的資，厚積薄發(fā)，實現(xiàn)業(yè)績上的打破，平均月利潤到達120xx以上。11-12月份國外又臨近圣誕節(jié)，在中國的采購量勢必大增，這又是我們業(yè)務開發(fā)的大好時機，作為一名老員工，業(yè)績應穩(wěn)定在15000左右?？紤]到受假期、淡旺季等季節(jié)性因素的影響，我將20xx年的各項指標分解到每個月中，如下表所示：(略)隨著快遞市場日漸飽和以及競爭的與日俱增，快遞行業(yè)的普貨利潤率已呈下降趨勢，為適應市場需求和公司開展方向，20xx年我們不應僅僅局限于快遞市場的開發(fā)，空運和海運必將成為新一輪市場爭奪戰(zhàn)的焦點。從目前我公司空運和海運業(yè)務來看，利潤還是比擬客觀的，而且還有很大的開展空間。到目前為止，我還沒接過空運業(yè)務，海運知識也相當匱乏。我方案在新的一年要漸把工作的重心向空運和海運方面轉移，積極利用一切可利用的資完善自己的業(yè)務知識、進步自己的業(yè)務程度。詳細到實際操作上，可以參加公司組織的系統(tǒng)培訓，多向領導和同事請教，同時還可以通過相關書籍，使自己的知識儲藏有進一步提升。(二)自我實現(xiàn)規(guī)劃除了對工作方面所做的要求和期望外，在自身素質方面，我認為自己還有很大的提升空間。做業(yè)務，就要性格開朗一點，多與外界接觸溝通，而這也是我目前所難以打破的障礙。20xx年，我要更加開放自己的思想，把自己真正融入到集體生活之中;工作之余，多到外面去走動走動，開闊自己的視野，豐富自己的社會經歷和閱歷，這樣對我自己的成長是很有幫助的，也是很有必要的;更為重要的是，要學會獨立自主的處理各項事情，不能什么都過分依賴于別人，在這一方面各位領導和同事都是我學習的典范。當然,在新的一年中我還有很多要改良和進步的地方，我將不斷總結和反省自己，努力適應公司的開展要求，實現(xiàn)更大的打破。白酒業(yè)務員的工作總結篇十緊張繁忙的一年即將過去，新的挑戰(zhàn)又在眼前?；貞洺鮼肀竟緯r，由于行業(yè)的區(qū)別，及工作性質的不同，確實有過束手無策，好在有同事的幫助，使我以最快的速度熟悉了業(yè)務流程，明確了工作的程序、方向，進步了工作潛力，在詳細的工作中構成了一個明晰的工作思路和必須的理解，在這短暫的兩個多月里，透過對必須量客戶的拜訪等工作使我對本行業(yè)有了必須的認識和理解，也為后期的銷售工作打下根底。銷售工作如逆水行舟，不進那么退。應對市場競爭劇烈的挑戰(zhàn)，搶抓機遇，提升自己。我作為銷售部門的一名普通員工，在公司領導和同事的關心和幫助下走過了兩個多月，在這兩個多月中各方面沒有很好地完成公司給我的各項指標，主要表此刻如下幾個方面沒有做好：1、在拜訪的客戶中優(yōu)質客戶這一塊中，也屢次沒有獲得好的成績，錯過了很多客戶資，因各方面因素導致大局部客戶沒有選取我們的機組。2、我作為銷售部門的員工，深深地感到肩負重任，作為公司的窗口，自己的一言一行也同時代表了公司的形象，所以更要進步自身的素質，高標準的要求自己，加強自己的專業(yè)知識和技能。3、對工作的用心性不高，不夠投入。缺乏銷售方面的技巧和心態(tài)，拜訪客戶時還是比擬害怕。當受到客戶回絕時，還是會不由得產生一絲沮喪。4、在商務方面，由于一向以來沒有理解過任何有關于這方面的培訓，所以做得不是很好，致使很多客戶對我的印象不是很深。以后需重要客戶多拜訪，加強商務方面的技能。5、拜訪客戶的時候，沒有做好前期準備工作，導致在拜訪的時候相關負責人不在辦公室。在這兩個多月的工作中，工作重點放在川內的高校，雖然沒有拿到一個工程，但是對于各個拜訪的校園有了更多的理解，對于校園的相關負責人有了初步的接觸。下應對于拜訪校園信息進展總結：1、對于客戶熱泵需求分析^p：2、另：附客戶信息總結表。這兩個月來，共拜訪新客戶64家，優(yōu)質客戶21家，這21家客戶有些是校園沒做熱泵或節(jié)電改造，還有些是對于其他工程比擬感興趣。還有一些就是校園有必須的資金實力。如：龍泉的國際標榜職業(yè)技術學院，校園具有必須規(guī)模，雖說是市級校園，但是校園具有必須資金，而且對我們的空氣熱泵熱水器有必須的興趣，校園相關負責人也比擬好溝通；還有雅安的.農業(yè)大學，是一個二本校園，校園現(xiàn)目前有14000多人，而且還有3個分校區(qū)，校園也沒有做空氣熱泵，并且校園在災后重建，校園資金充足，也是優(yōu)質客戶。這些客戶都是需要后期長期跟進拜訪。根據(jù)客戶信息表得出，今年的重點拜訪在各個地級市，除成都外，其它地級市校園數(shù)量不是很多，沒有到達公司的節(jié)儉節(jié)約的目的。在明年的拜訪方案中，應在拜訪區(qū)域加以延伸，拜訪地級市一下的縣級市及縣城。到達以最少的出差資金到達最大的收獲。根據(jù)客戶需求分析^p表得出，在拜訪的客戶中，對于熱泵無需求的占了總比例的47%，暫時沒有需求的占了總比例的30%，而有這個需求的只占了總比例的23%，總結得出，我們需要加大客戶拜訪量。需要找到跟多的客戶，才會有更多的優(yōu)質客戶，才能有更多的需求。20xx年的進修方案分為兩局部：1、駕照：在21世紀的現(xiàn)代社會，駕照已經成為每個人必不可少的一項技能，而且目前的工作中也是不可少的一項潛力，所以我期望在工作空閑時間可以將這一項技能學會，拿到駕照。2、中國機械注冊工程師根底考試：中國機械注冊工程師是國家級證書，而且對于我將來的工作和生活都有必須的幫助。因為從校園畢業(yè)沒有多久，很多專業(yè)知識都還有必須的認識，所以在20xx年，我期望在工作空閑時間可以多看一些這方面的書籍，爭取可以透過根底考試。以上，是我對20xx年的工作總結及20xx年工作方案，可能還很不成熟，期望領導指正?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶，我期望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望20xx年，我會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務，也力爭贏得時機去尋求更多的客戶，爭取更多的單，完善業(yè)務開展工作。相信自己會完成新的任務，能迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，個性在銷售業(yè)務方面，作為公司一名業(yè)務人員，務必以身作責，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作。我對自己有以下要求：1、對于老客戶，和固定客戶，要經常持續(xù)聯(lián)絡，在有時間有條件的狀況下，送一些小禮物或宴請客戶，好穩(wěn)定與客戶關系。2、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道獲得更多客戶信息，加大客戶拜訪量。3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習，開拓視野，豐富知識，采取多樣化形式，把學業(yè)務與交流技能相結合。4、年度銷售目的制定，在20xx年我的目的銷售業(yè)績850萬，增加60個有意向客戶，把川西南片區(qū)所有地級市及縣城全部拜訪完。對于目的細分為：〔1〕第一個季度目的銷售額為150萬。1-3月份，大局部校園處于資金撥付及立項的階段。所以，第一個季度，對于目前手上現(xiàn)有的意向客戶進展跟進，努力到達目的銷售額。還要多回訪老客戶及加超多拜訪新客戶，第一個季度的意向客戶要到達20家?！?〕第二個季度目的銷售額為270萬。4-6月份，大局部校園已經立項了，處于招標階段。應當加大意向客戶的跟進拜訪，爭取能在招標過程中更有優(yōu)勢。第二季度的意向客戶要到達10家?！?〕第三季度的目的銷售額為330萬。7-9月份，是節(jié)能減排工程招標的頂峰階段，也是尾聲。這一季度要加大沖刺力度，對已有的意向客戶要不斷拜訪，增進關系。要在這一季度完成大局部銷售業(yè)績。第二季度的意向客戶要到達10家?！?〕第四季度的目的銷售額為100萬。10-12月份，校園根本上都該完工了，到了年底工程申報的時候了，這個季度要加大客戶拜訪量，對已有客戶進展挑選。同時處理好客戶關系。第四季度的意向客戶要到達20家。5、增強職責感、增強效勞意識、增強團隊意識。用心主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的潛力減輕領導的壓力。6、制訂學習方案。學習，對于業(yè)務人員來說至關重要，因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調整我的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識、綜合潛力、都是我需要掌握的資料。白酒業(yè)務員的工作總結篇十一時間仍然遵循其亙古不變的規(guī)律延續(xù)著，又一個年頭成為歷史，仍然如過去的諸多年一樣，已成為歷史的20xx年，同樣有著許多美妙的回憶和諸多的感慨。20xx年對于白酒界來講是個多事之秋，雖然20xx年的全球性金融危機的影響在逐漸減弱，但整體經濟的回暖尚需一段時間的過度。國家對白酒消費稅的調整，也在業(yè)界引起了一段時間的騷動，緊接著又是全國性的嚴打酒駕和地方性的禁酒令，對于白酒界來說更是雪上加霜。在這樣坎坷的一年里，我們蹣跚著一路走來，其中的喜悅和憂傷、激情和無奈、困惑和感動，真的是無限感慨。(一)、業(yè)績回憶1、年度總現(xiàn)金回款x萬，超額完成公司規(guī)定的任務;2、成功開發(fā)了四個新客戶;3、奠定了公司在x，以x為中心的重點區(qū)域市場的運作的根底工作;(二)、業(yè)績分析^p1、雖然完成了公司規(guī)定的現(xiàn)金回款的任務，但距我自己制定的x萬的目的，相差甚遠。主要原因有：a、上半年的重點市場定位不明確不堅決，首先定位于x，但由于x市場的特殊性(地方保護)和后來經銷商的重心轉移向啤酒，最終改變了我的初衷。其次看好了泗水市場，雖然市場環(huán)境很好，但經銷商配合度太差，又放棄了。直至后來選擇了金鄉(xiāng)“天元副食”，已近年底了!b、新客戶拓展速度太慢，且客戶質量差(大都小是客戶、實力小);c、公司效勞滯后，特別是發(fā)貨，這樣不但影響了市場，同時也影響了經銷商的銷售信心;2、新客戶開放面，雖然落實了x個新客戶，但離我本人制定的x個的目的還差兩個，且這x個客戶中有x個是小客戶，銷量也很一般。這主要在于我本人主觀上造成的，為了回款而不太注重客戶質量。俗話說“選擇比努力重要”，經銷商的“實力、網(wǎng)絡、配送才能、配合度、投入意識”等，直接決定了市場運作的質量。3、我公司在x已運作了整整三年，這三年來的失誤就在于沒有做到“重點抓、抓重點”，所以汲取前幾年的經歷教訓，今年我個人也把尋找重點市場納入了我的常規(guī)工作之中，最終于20xx年x月份決定以x為核心運作x市場，通過兩個月的市場運作也探索了一局部經歷，為明年的運作奠定了根底。在公司領導和各位同事關心和支持下，x年我個人無論是在業(yè)務拓展、組織協(xié)調、管理等各方面都有了很大的提升，同時也存在著許多缺乏之處。1、心態(tài)的自我調整才能增強了;2、學習才能、對市場的預見性和控制力才能增強了;3、處理應急問題、對別人的心理狀態(tài)的把握才能增強了;4、對整體市場認識的高度有待提升;5、團隊的管理經歷和整體區(qū)域市場的運作才能有待提升。1、x市場雖然地方保護嚴重些，但我們通過關系的協(xié)調，再加上市場運作上低調些，還是有一定市場的，況且通過一段時間的市場證明，經銷商開發(fā)的特曲還是非常迎合農村市場消費的'。在淡季降臨前，由于我沒有可以同經銷商做好有效溝通，再加上效勞不到位，最終經銷商把精力大都偏向到啤酒上了。更為失誤的就是，代理商又接了一款白酒——____鄉(xiāng)，而且廠家支持力度挺大的，對我們更是淡化了。2、x市場雖然經銷商的人品有問題，但市場環(huán)境確實很好的且x酒巷一年多的酒店運作，在市場上也有一定的積極因素，后來又拓展了流通市場，并且市場反響很好。失誤之處在于沒有提早在費用上壓住經銷商，以致后來管控失衡，最終導致合作失敗，功虧一簣。關鍵在于我個人的手腕不夠硬，對事情的預見性缺乏，反映不夠快。3、x市場x的市場根底還是很好的，只是經銷商投入意識和公司管理太差，以致我們人撤走后，市場嚴重下滑。這個市場我的失誤有幾點：(1)、沒有可以引導經銷商按照我們的思路自己運作市場，對廠家過于依賴;(2)、沒有在適當?shù)臅r候尋找適宜的其他潛在優(yōu)質客戶作補充;4、整個20xx年我走訪的新客戶中，有x多個意向都很強烈，且有大局部都來公司考察了。但最終落實很少，其原因在于后期跟蹤不到位，自己信心也缺乏，浪費了大好的資!白酒業(yè)務員的工作總結篇十二在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回憶這一年的工作歷程，作為京華服裝超市的一名員工，我深切感到京華服裝超市的蓬勃開展的態(tài)勢，京華服裝超市人的拼搏向上的精神。祝愿京華服裝超市20xx年銷售業(yè)績更加興隆!200*年，我柜組在公司黨委的統(tǒng)一領導和部署下，在兄弟柜組的支持下，經過全體會員的共同努力，順利地完成了服裝銷售任務。現(xiàn)將有關情況總結如下：200*年我們柜組認真學習銷售知識，加強自我修養(yǎng)的進步，真誠為顧客效勞，開展?jié)M意在京華，效勞為顧客的營銷活動，想顧客之所想，努力為顧客營造良好的購物環(huán)境，做到進貨、貯備、銷售各環(huán)節(jié)的落實，嚴把質量關。努力做到無論顧客貨比多少家，我們京華服裝超市也能為顧客提供質優(yōu)價廉的商品。在銷售過程中貫穿微笑效勞，多和顧客交流，她們通過服裝銷售，與別人談話的時候變多了，增強了自信心，也進一步懂得了如何與顧客溝通，推銷服裝的款式、顏色、價格與顧客的需要適應，使顧客承受你的意見和建議。我們柜組努力樹立企業(yè)良好形象，笑臉迎顧客，真誠待嘉賓，為顧客量身推銷產品，贏得了顧客的認可。顧客滿意率、回頭客呈良好勢頭。200*年我柜組完成銷售任務……我們作為服裝超市的一個銷售部門，局部員工，剛到超市時，包括我，對服裝方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比擬陌生。在公司領導的幫助下，我們很快理解到公司的性質及其服裝市場，以