2022年食堂工作總結報告”查看。

2023食堂工作（總結報告）1

時間過的真快，轉(zhuǎn)瞬間我接收食堂已經(jīng)3年了。__年在曲總的正確領導下圓滿的完成了全年的工作任務，曲總常常告誡我做為一個食堂治理員應更多的為職工一日三餐飲食著想。為保證每位職工的身心安康而考慮，以下是我對食堂年末總結。

作為一個集體食堂，我們嚴格遵守和落實食品衛(wèi)生安全法，按規(guī)定對食堂工作人員進展上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗，其次不定期對工作人員進展思想（教育），貫徹落實食品衛(wèi)生法要求等，通過學習提高工作人員在工作中的效勞質(zhì)量和意識，切實做好我食堂的食品衛(wèi)生餐具“一洗，二沖，三消毒”工作。工作臺做到隨用隨清，如發(fā)覺工作中有不到位之處馬上指出，改正及到位。工作人員能夠仔細做好本職工作，明確職責，聽從安排，隨叫隨到以保證職工正點吃飯的需要。

十月是秋菜上市的季節(jié)，為了使食堂的本錢降低購置了大量的冬儲菜如大白菜、土豆、大蔥等，并腌制了大白菜和各種咸菜。食堂進貨也特別重要，三百多人用餐需要常常外出選購各種食品。如肉、菜、蛋、禽、主副食等，有我自己去選購，嚴把沒有“檢疫證，食品衛(wèi)生許可證”的食品一律不要，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴防食物中毒大事的發(fā)生，切實保證每位職工的身體安康。

另外，我也嚴格遵守財務紀律，每次選購時總是所要（收據(jù)）準時上賬使賬目清楚有據(jù)可查，保證了經(jīng)費的專款專用，不亂花亂支，抱著節(jié)省的原則做到物美價廉。

由于本人水平有限，對食堂治理還不夠精通，有很多工作做的缺乏比方;菜的把戲單調(diào)油水小就那麼幾種吃法，主食也單一。__年要在__年的根底上我要把食堂工作全面的抓起來，提高職工一日三餐飲食做到葷素搭配和理，增加菜的把戲，把握好就餐人數(shù)、做到記能吃飽吃好又不鋪張。加強效勞人員的素養(yǎng)教育、提高效勞質(zhì)量，打飯時隨叫隨到、以保職工能吃上熱乎的飯菜。

總之，食堂工作正在月漸步入正常化、正規(guī)化。食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個（愛崗敬業(yè)）、務實奉獻與和作的團隊共同為千秋木業(yè)進展而悄悄奉獻。

2023食堂工作總結報告2

勞碌的一個學期過去了，做為后勤工作中的重中之重，食堂自然是不行或缺的。作為食堂自然是離不開飲食，食是每個人生活中不行缺少的一局部，作為食堂治理人員更應多為職工及學生的飲食著想，為保證每位師生的身心安康而考慮，現(xiàn)對這段時間的食堂工作作以下總結：

一、持證上崗、消退安全隱患

作為一個集體食堂，嚴格落實食品衛(wèi)生安全是關系到每一位師生身體安康的大事。首先，每位食堂工作人員每年都要進展上崗前的體檢，對體檢不合格者不予上崗。其次，不定期對工作人員進展思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學習，提高工作人員在工作中的效勞質(zhì)量和意識。切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作，工作臺做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃。如發(fā)覺工作中有不到位之處馬上指出，勒令改正準時到位。全體工作人員能夠仔細做好本職工作，明確職責、各司其職、聽從安排、隨叫隨到，保證了食堂工作的正常運轉(zhuǎn)。

二、強化軟件治理

學期開學，食堂治理人員和工作人員一起學習《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》，提高每位工作人員的思想上熟悉。本學期，先后制定了十項（規(guī)章制度）并上墻，特殊完善了食物中毒上報流程圖(上墻)和食物中毒防治預案，從制度上保障學校食堂的安全和標準。定時定期對食堂工作人員進展法律法規(guī)、工作標準的培訓，做到以法律法規(guī)為準繩，辦好學校的集體食堂。在此根底上又專設食品衛(wèi)生監(jiān)視員，倉庫保管員及專職選購員，并嚴格掌握各種主料，從而從根本上杜絕了食品安全隱患。

學校特別重視食堂內(nèi)部治理，在科學化、標準化、制度化和嚴格治理上下功夫。力求把根底治理工作做扎實，做全面，做到時時有標準，事事有標準。食品衛(wèi)生工作中緊緊圍繞以“三防”為重點(防中毒、防投毒、防病毒)，選購工作中嚴把“五關”即：嚴格進貨（渠道）關，物品進庫驗收關，操作程序標準關，飲食衛(wèi)生安全關，食品存放儲存關。在驗收中對不合格的食品進展堅決的抵抗和退貨，不收不進質(zhì)量不合格的物品。同時讓全體工作人員參加，全員監(jiān)視，責任到人，檢查到位，記載詳實。確保進貨質(zhì)量，把一切擔心全因素都堵在校園外。

加強培訓、加強檢查、培育炊事人員的良好衛(wèi)生意識和習慣。同時，加強炊事人員的技術與技能的提高。仔細做好各項臺帳和相關材料，做到材料、內(nèi)容詳實牢靠;對比《食品衛(wèi)生法》和《集體用餐條例》逐條逐項檢查，拾遺補漏，力求工作做細做實和萬無一失。

三、標準操作，落實到位

本學期學校制訂并完善了各項治理制度，如各類人員崗位責任制、效勞人員行為標準等，分別對食堂的食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、炊事員的個人衛(wèi)生、原材料選購、驗收、保管、加工、餐具消毒提出明確要求，做到職責明確，治理制度齊全，環(huán)環(huán)相扣，層層把關，流程合理，操作標準。堅持生熟分開、嚴格餐具消毒和保潔。對原料的選購、驗收、入庫、出庫、保管嚴格把關;對不符合要求的原料堅決拒收。對衛(wèi)生嚴格制度化治理，分工清晰，責任明確。在對員工的日常治理中，我們制度加情感，用自己的行動去治理，用指導去治理，在不斷的教育下，員工能從指派工作到自我指派工作的轉(zhuǎn)變。四、加大硬件投入

由于財源緊急今年九月份又投入近5000元安裝了蒸飯車的用電設備，既減輕了食堂員工的勞動強度，又節(jié)約了食堂的燃料開支。

五、改善（措施）

我們在食堂的治理工作中深深地感到，目前食堂的硬件設施、設備狀況已經(jīng)與進展要求不相適應，為此，學校在今后應對餐廳的屋頂進展了修理，增加一些必要的硬件設備(如：冰柜、保鮮柜、留樣柜、油煙機、學生熱水器等)改善師生的就餐環(huán)境。

2023食堂工作總結報告3

樹立“效勞育人”的宗旨標準學校食堂安全衛(wèi)生治理。我們茍?zhí)眯W現(xiàn)有743人，分16個教學班，在崗教師45人，廚房聘用職工2人。學生在校早餐人數(shù)在130人左右，在校中餐人數(shù)在400人左右。學校在教育主管部門和衛(wèi)生主管部門的正確領導與監(jiān)視下，堅固樹立“效勞育人”的宗旨，標準了學校食堂安全衛(wèi)生治理工作，保障了師生員工的生活需求以及身體安康，維護了正常的教學秩序，受到了師生和家長的好評。

一、以人為本，堅固樹立師生效勞意識我校食堂目前有專兼職行管人員1人，炊事員2人。炊工的聘請、選拔、考核、上崗培訓、技能比武都嚴格根據(jù)程序公正、公開進展。為確立效勞育人意識，讓師生到食堂就有到家的感覺，感到省心、舒心、放心。

二、標準學校食堂安全衛(wèi)生治理的規(guī)章制度，以制度制約人制定了科學的、具有可操作性的治理制度。這些制度，從資料上大致可分三類：工作人員職責類，食品衛(wèi)生安全治理類和財物治理類。有國家制定的，有市、縣主管部門制定的，也有食堂治理小組依據(jù)本校實際制定的，如《食堂安全衛(wèi)生制度》《從業(yè)人員衛(wèi)生學問培訓制度》《食堂員工考勤制度》《消防安全制度》《選購人員（崗位職責）制度》《從業(yè)人員安康檢查制度》《餐具消毒崗位職責制》。食堂工作人員不僅僅要對這些制度資料熟識，而且一切行為都要受到這些制度的約束。

三、切實強化食堂食品衛(wèi)生安全工作學校食堂衛(wèi)生安全工作是一項事關師生生命安全的大事，無論把這項工作提升到多么重要的程度來熟悉都不為過。為確保萬無一失，我們進展了全方位、全過程、全天候的立體式檔案化治理，食堂目前共印制各式表格10多校，在確保衛(wèi)生安全過程中，做到了嚴把“五關”。首先是嚴把采買準入關。對原料的購入日期、產(chǎn)品商標、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、安康證、經(jīng)營許可證、產(chǎn)品檢驗報告等都要仔細登記、驗收，由事務長把關。不合要求的堅決不準進入原料庫房;嚴禁向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購置原材料、半成品和成品;嚴禁選購無生產(chǎn)廠家、無生產(chǎn)日期及保質(zhì)期和超過保質(zhì)期的食品及原料;食堂所購肉類務必有動物檢疫合格證明。對全部供貨商進展建檔、所供商品索證齊全，對供貨商的生產(chǎn)基地進展現(xiàn)場考察。學校還與供貨商簽定了食品衛(wèi)生安全職責書。原料進入庫房隔墻離地，成品與半成品分開，生熟分開，非定型食品存放于潔凈容器中，并加蓋加罩，防止穿插感染。其次，嚴把生產(chǎn)操作關。在食品加工過程中，嚴格根據(jù)有關規(guī)定，該消毒的消毒，該煮透的煮透。

粗加工間做到擇菜切菜上案板。操作間做到清潔衛(wèi)生，餐廳做到干凈光明，全部門窗都安裝沙門、沙窗。每個班組每一天都要填寫食堂考勤和食堂操作日志，生產(chǎn)食品質(zhì)檢表。洗菜有學問，什么菜先洗后切，什么菜先切后洗，什么菜只洗不泡，什么菜既泡又洗，什么菜用冷水浸泡，什么菜用熱水浸泡，什么菜用鹽水浸泡，什么菜泡多長時間，我們要求工人師傅嚴格按規(guī)程操作。葷素食物分柜存放，砧板分開，分刀加工。

不用發(fā)芽土豆，四季豆要過水煮熟，豆?jié){要煮沸，冷菜要熱透，避開中毒大事發(fā)生。為了強化職責，學校與食堂各操作間班組簽定了食品衛(wèi)生安全職責書。第三，嚴把成品銷售關。每餐烹制的食品均由烹調(diào)間移入配餐間進展隔離存放，炊工售飯前務必再次進展洗手、消毒，帶好口罩。食堂對隔夜食品均進冷藏柜，堅決不售霉變食品。第四，嚴把餐具消毒關。餐具及放作物容器的洗凈、消毒，我們一般采納物理消毒和化學消毒兩種（方法），對消毒物品先用開水清洗，用潔滅凈等洗潔劑進展化學消毒，再上蒸柜蒸30分鐘以上，大件物品放入稀飯鍋中煮沸30分鐘以上，既為物理消毒。后進消毒間、消毒柜，實行保潔。以上消毒每一天早、中、晚三次，并具體填寫消毒記載表，將消毒工作落到實處。近幾年來，市衛(wèi)生監(jiān)視局每次抽查我校食堂餐具的消毒衛(wèi)生狀況，合格率均在100%。第五，嚴把炊工個人衛(wèi)生關。要求全部食堂操作人員實現(xiàn)定期體檢，持有安康證上崗。養(yǎng)成良好的個人習慣，勤理發(fā)、勤剪指甲，勤洗衣服，勤換工作服，做到上班前洗手、消毒、上班時穿工作服，戴工作帽，掛牌上崗;售飯時載口罩;工作中杜絕抽煙。扎扎實實的食堂衛(wèi)生治理工作為我校安康快速進展營造了良好的環(huán)境，帶給了堅實的后勤保障，得到了全校師生的認可，家長的依靠和各級領導的確定。我們將在今后的工作中不斷努力創(chuàng)新，更多的理解上級部門的監(jiān)視與指導，更好地為師生效勞，使學校食堂衛(wèi)生治理工作再上新的臺階。

2023食堂工作總結報告4

遵照縣衛(wèi)生監(jiān)視局、教育局、教辦有關學校衛(wèi)生工作的要求，仔細貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法，進一步嚴格標準學校食品衛(wèi)生治理工作，從師生的安康安全動身，以維護學校正常教育教學秩序和社會穩(wěn)定，解決師生及家長的后顧之憂，使學生有一個安康的體魄。詳細做以下幾個方面的工作。

一、樹立全心全意為師生效勞的思想，提高全體工作人員愛崗敬業(yè)、踏實工作、有愛心的思想。

一學期來食堂工作能嚴格根據(jù)規(guī)劃上所要求的工作理念做到“四心”效勞，即工作人員專心，學生吃的歡心，教師工作安心，家長放心。食堂工作人員形成一種奮勉向上的工作熱忱，積極仔細、扎實的工作態(tài)度。他們在業(yè)務上相互學習，取長補短。在工作中相互協(xié)作、任勞任怨、吃苦在前、不厭其煩。在生活上相互關懷，熱忱幫忙。在效勞熱忱上把外小的學生都當成自己的孩子一樣呵護，樹立良好外小員工形象。

二、重視飲食、衛(wèi)生、消防、人身安全工作，嚴把進貨“五關”

為確保學生的生命安全，保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量，杜絕一切擔心全隱患發(fā)生。我們嚴格根據(jù)食品衛(wèi)生法辦事，仔細落實飲食衛(wèi)生安全條例，制定系列安全規(guī)劃，并與全體員工鑒定飲食衛(wèi)生（安全（責任書）），成立飲食衛(wèi)生及消防安全領導小組，工作中做到“五關”即：嚴格進貨渠道關，物品進庫驗收關，操作程序標準關，飲食衛(wèi)生安全關，食品存放儲存關。同時讓全體工作人員參加，全員監(jiān)視，責任到人，檢查到位，記載詳實。例：在食品的選購中，我們常常去市場去作調(diào)查，到送貨老板的攤位上去查看，解物品的質(zhì)量。購置還實行輪番制，讓大家都來參加，實行民主治理。在驗收中對不合格的食品進展堅決的抵抗和退貨，不收不進質(zhì)量不合格的物品，在操作上對每一道工序、每一個地方、每一種餐具都進展嚴格檢查，合格后才能使用。在價格上，我們還常常在市場上進展物價調(diào)查，避開屢次送貨老板的亂報價，為學校節(jié)省很多資金。在食物儲存上，嚴格做到生熟分開，用保鮮膜封好。嚴格把握好份量，作到既讓學生吃好、吃飽，但又不鋪張。食堂還常常開展安全大檢查，主動排解水、電、火擔心全隱患，因此，一學期來，食堂工作無一例擔心全隱患發(fā)生，教育教學社會秩序穩(wěn)定。

三、不斷提高飲食質(zhì)量，讓領導、家長、教師放心。

為真正解決師生及家長的后顧之憂，確保師生吃得放心、快樂、舒心，依據(jù)一年多來的實踐（閱歷）和觀看平常學生的喜好，對（菜譜）進展創(chuàng)新，從而對午餐進展養(yǎng)分搭配，制定出科學的就餐食譜，受社會及家長的監(jiān)視。在制作上從食品的味道、顏色、型上去下工夫。通過一學期來的努力工作，食堂工作真正做到效勞育人，后勤工作為教育教學效勞，讓領導、家長、教師放心，學生滿足。

總之，學校食堂之所以能做到以上幾點，是由于全體員工都能把學?？闯墒亲约旱募遥褜W生當成自己的孩子，一方面，他們都特別珍惜這份來之不易的工作崗位。另一方面，他們都有一顆愛心。但是，我們也還存在一些需要改良的地方。例：要進一步從學生身體發(fā)育要動身，不斷討論和改良學生就餐食譜，搞好養(yǎng)分搭配，推出新菜。同時，還要不斷改良工作方法，多關懷愛惜學生，留意工作方法和技巧，做到讓學生快樂而來，滿足而歸。使食堂工作做更上一層樓。

2023食堂工作總結報告5

本學期我的工作消失了全新的挑戰(zhàn)，在這段過去的時間里，承蒙學校領導重用，感謝學校培育，從本學期開頭我走上了食堂主管崗位，負責對食堂全面工作的開展與落實，本學年總務處膳食部的各項工作連續(xù)堅持雷校長提出的“效勞、標準、高效、一流”的原則，理清工作思路，強化各崗位職責制的落實，加強根底建立，加強崗位培訓，提倡制造性開展工作。

連續(xù)依照校長先進的辦學理念，引導食堂人員養(yǎng)成專心工作、勤于思索的良好習慣，調(diào)整心態(tài)，精確定位，堅固樹立“效勞、標準、高效、一流”效勞意識，盡努力解除師生的后顧之憂，高標準完成飲食衛(wèi)生、飲食質(zhì)量、飲食安全、為師生安康負責，為學校教學治理制度效勞，為學校的進展效勞。我校自建校以來，一向以超常規(guī)的跨越式進展，學校食堂擔負著為全校師生帶給膳食保障效勞的重任。能夠說，食堂后勤治理是一個與師生員工的日常生活最親密相關的部門。

透過這半個學期的工作，在主任的指導下，在全校各部門領導、教師、同事的大力支持與幫助下我親密協(xié)作主任，將食堂的各項工作落實到實處，與食堂的全體員工一道，不斷完善自我，不斷總結閱歷，不斷提高自身素養(yǎng)，使本學期食堂的全面工作有了實質(zhì)上的提升，把食堂的全面工作推向了一個新的層次，為學校進展帶給了更好的后勤效勞保障。

從__月我全面接手食堂工作時起就遇到了很大的挑戰(zhàn)，由于__月1日___校區(qū)高中部食堂新開，要從我__食堂調(diào)派老員工十多名，由于種種緣由當時人員很難招，__食堂一向處在缺人的狀態(tài)下運作，本學期在人員缺乏的狀況下，我對食堂員工加強了職業(yè)道德思想培訓和鼓舞，對食堂治理實行了一帶一，老帶新、熟手帶生手的培訓方式。讓食堂各班班長在治理別人的同時也要提高自我，對他們的工作不標準的地方準時指出，并提出改善措施，指導他們?nèi)绾问拐w工作到達標準和標準，我利用一切時機幫助他們，直到本學期完畢才把人員招齊。

在常規(guī)工作方面，全體人員方向明確“效勞、標準、高效、一流”這八字方針是學校領導對總務處工作的指導方針;我食堂組織全體員工仔細學習學校的方針政策，將學校領導的先進理念如何轉(zhuǎn)化到實際工作之中，使我們的工作真正到達效勞于學校的學校教學治理制度，效勞于全校師生，效勞于社會，起到良好的綜合效益;透過每周的例會，使員工的思想意識中構成了，我們的工作是在從事教育，既要表達效勞，又要表達育人;既要主開工作，又要專心工作;透過這半學期的工作明顯的展現(xiàn)了食堂員工的精神風貌和工作作風，使總的工作得到了有效進展。

從每周一開頭，堅持開早會，對員工不達標的地方準時解決處理，總結昨日的全面工作，安排這天新的工作，對員工的日常工作進展考核和評價，使其工作在短時間內(nèi)得到了明確;使員工在工作中不斷提高，不斷進步;每周五下午的例會，對食堂的整體工作進展總結和對下周工作進展安排，對員工的本周工作進展總結，幫助員工從工作思想上，專業(yè)學問上，技能上，效勞態(tài)度上都能得到提升。食堂在“標準”落實的工作中，實行了多方面的