第5頁(yè)共5頁(yè)企業(yè)個(gè)人?出納工作?計(jì)劃回?顧過(guò)去的?____?年，對(duì)我?來(lái)說(shuō)是極?其重要的?一年。踏?上一個(gè)陌?生美麗的?城市，進(jìn)?入一個(gè)全?新的崗位?，來(lái)到一?個(gè)充滿朝?氣、激情?的團(tuán)隊(duì)，?我很感謝?各位的陪?伴，使我?成熟、自?信了很多?，我很珍?惜這來(lái)之?不易的緣?分，并深?深地感恩?著。展?望充滿挑?戰(zhàn)的__?__年，?還有很多?目標(biāo)、計(jì)?劃正待我?們一步步?實(shí)現(xiàn)，所?以在這起?始之際，?有必要對(duì)?工作進(jìn)行?一個(gè)全面?的規(guī)劃，?以期大家?給我以寶?貴的意見(jiàn)?并修正，?并在執(zhí)行?過(guò)程中得?到各位的?指導(dǎo)與幫?助。一?、總體工?作計(jì)劃概?括立足?基礎(chǔ)工作?，深化工?作細(xì)節(jié)，?提高綜合?素質(zhì)，加?強(qiáng)安全意?識(shí)，追求?工作質(zhì)量?二、具?體工作細(xì)?節(jié)計(jì)劃?1、加強(qiáng)?專(zhuān)業(yè)知識(shí)?學(xué)習(xí)，細(xì)?化工作內(nèi)?容①?lài)?yán)?格按照出?納崗位職?責(zé)和公司?規(guī)定報(bào)銷(xiāo)?，嚴(yán)格審?查每筆單?據(jù)，在資?金緊張的?情況下，?有權(quán)分輕?重緩急支?付各項(xiàng)支?出。②管?好庫(kù)存現(xiàn)?金，不得?擅自挪用?庫(kù)存現(xiàn)金?，做到日?清月結(jié)、?賬實(shí)相符?。③根據(jù)?記賬憑證?，逐筆登?記現(xiàn)金日?記賬、銀?行存款日?記賬，做?到零差錯(cuò)?。④。妥?善保管好?有關(guān)票據(jù)?、資料、?檔案，并?歸類(lèi)整理?，按序存?放，以備?查閱時(shí)一?目了然。?⑤嚴(yán)格按?照公司規(guī)?定，按時(shí)?催繳水電?及租金，?做好資金?周轉(zhuǎn)工作?，并對(duì)每?筆收支及?時(shí)匯報(bào)。?2、加?強(qiáng)安全管?理，杜絕?安全隱患?安全是?企業(yè)正常?經(jīng)營(yíng)的前?提和重要?保障，安?全工作應(yīng)?常抓不懈?，作為資?金的管理?部門(mén)，更?加應(yīng)加強(qiáng)?安全意識(shí)?自我培訓(xùn)?，建立風(fēng)?險(xiǎn)危機(jī)觀?，做到在?日常工作?中細(xì)致、?謹(jǐn)慎，并?對(duì)相關(guān)規(guī)?定、制度?嚴(yán)格保密?。①增?強(qiáng)安全防?范意識(shí)。?宣貫公司?各項(xiàng)安全?管理制度?，無(wú)論是?財(cái)務(wù)工作?上，還是?酒店的日?常管理上?，都應(yīng)發(fā)?揮當(dāng)家作?主的精神?，進(jìn)行安?全隱患排?查，杜絕?隱患發(fā)生?，做到凡?事想在前?，有備無(wú)?患。②保?證資金、?系統(tǒng)、有?價(jià)票據(jù)等?安全。③?每日對(duì)電?源、門(mén)鎖?、系統(tǒng)開(kāi)?關(guān)等進(jìn)行?檢查，消?除各類(lèi)安?全隱患。?④完善內(nèi)?部控制，?不斷查漏?補(bǔ)缺(如?水電等)?，對(duì)發(fā)現(xiàn)?的問(wèn)題及?時(shí)上報(bào)，?做到以酒?店的利益?出發(fā)，開(kāi)?源節(jié)流，?不斷完善?相關(guān)制度?及流程。?3、加?強(qiáng)自我培?訓(xùn)，完善?工作方式?如果說(shuō)?管理是一?個(gè)企業(yè)的?發(fā)動(dòng)機(jī)，?那么企業(yè)?文化則是?發(fā)動(dòng)機(jī)的?潤(rùn)滑油，?是企業(yè)的?靈魂所在?。所以，?在不斷的?磨練與實(shí)?踐中，要?加強(qiáng)企業(yè)?管理與文?化的融合?，實(shí)行自?我培訓(xùn)與?公司培訓(xùn)?結(jié)合的方?式，在潛?移默化中?，讓意識(shí)?主導(dǎo)行為?，形成一?個(gè)具有核?心價(jià)值理?念、人人?當(dāng)家作主?，積極主?動(dòng)，熱情?的團(tuán)隊(duì)。?并在對(duì)外?宣傳與交?流中，逐?步把酒店?核心文化?、品牌理?念推向市?場(chǎng)，形成?一個(gè)對(duì)內(nèi)?自我監(jiān)督?管理，對(duì)?外擴(kuò)大影?響，加強(qiáng)?外部聯(lián)系?溝通的良?好循環(huán)。?___?_我們?nèi)?重道遠(yuǎn)，?隨著酒店?內(nèi)部裝修?及評(píng)三星?的重要規(guī)?劃逐步實(shí)?施，我將?積極主動(dòng)?的配合酒?店各個(gè)部?門(mén)的工作?，不斷地?提高自己?，加強(qiáng)與?各部門(mén)間?的溝通與?合作，使?酒店的各?個(gè)方面工?作都共上?一個(gè)臺(tái)階?。企業(yè)?個(gè)人出納?工作計(jì)劃?（二）?____?年在一如?既往地做?好日常財(cái)?務(wù)核算工?作，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管理?、推動(dòng)規(guī)?范管理和?加強(qiáng)財(cái)務(wù)?知識(shí)學(xué)習(xí)?教育。做?到財(cái)務(wù)工?作長(zhǎng)計(jì)劃?，短安排?。使財(cái)務(wù)?工作在規(guī)?范化、制?度化的良?好環(huán)境中?更好地發(fā)?揮作用。?特?cái)M訂_?___年?的財(cái)務(wù)出?納人員個(gè)?人工作計(jì)?劃。一?、參加財(cái)?務(wù)人員繼?續(xù)教育?每年財(cái)務(wù)?人員都要?參加財(cái)政?局組織的?財(cái)務(wù)人員?繼續(xù)教育?。首先參?加財(cái)務(wù)人?員繼續(xù)教?育，了解?新準(zhǔn)則體?系框架，?掌握和領(lǐng)?會(huì)新準(zhǔn)則?內(nèi)容，要?點(diǎn)、和精?髓。全?面按新準(zhǔn)?則的規(guī)范?要求，熟?練地運(yùn)用?新準(zhǔn)則等?，進(jìn)行帳?務(wù)處理和?財(cái)務(wù)相關(guān)?報(bào)表、表?格的編制?。參加?繼續(xù)教育?后，匯報(bào)?學(xué)習(xí)情況?報(bào)告。?二、加強(qiáng)?規(guī)范現(xiàn)金?管理，做?好日常核?算1、?根據(jù)新的?制度與準(zhǔn)?則結(jié)合實(shí)?際情況，?進(jìn)行業(yè)務(wù)?核算，做?好財(cái)務(wù)工?作。2?、做好本?職工作的?同時(shí)，處?理好同其?他部門(mén)的?協(xié)調(diào)關(guān)系?.3、?做好正常?出納核算?工作。按?照財(cái)務(wù)制?度，辦理?現(xiàn)金的收?付和銀行?結(jié)算業(yè)務(wù)?，努力開(kāi)?源結(jié)流，?使有限的?經(jīng)費(fèi)發(fā)揮?真正的作?用，為公?司提供財(cái)?力上的保?證。加強(qiáng)?各種費(fèi)用?開(kāi)支的核?算。及時(shí)?進(jìn)行記帳?，編制出?納日?qǐng)?bào)明?細(xì)表，匯?總表，月?初前報(bào)交?總經(jīng)理留?存，嚴(yán)格?支票領(lǐng)用?手續(xù)，按?規(guī)定簽發(fā)?現(xiàn)金以票?和轉(zhuǎn)帳支?票。4?、財(cái)務(wù)人?員必須按?崗位責(zé)任?制堅(jiān)持原?則，秉公?辦事，做?出表率。?5、完?成領(lǐng)導(dǎo)臨?時(shí)交辦的?其他工作?。三、?個(gè)人見(jiàn)意?措施要?求財(cái)務(wù)管?理科學(xué)化?，核算規(guī)?范化，費(fèi)?用控制全?理化，強(qiáng)?化監(jiān)督度?，細(xì)化工?作，切實(shí)?體現(xiàn)財(cái)務(wù)?管理的作?用。使得?財(cái)務(wù)運(yùn)作?趨于更合?理化、健?康化，更?能符合公?司發(fā)展的?步伐。?總之在新?的一年里