版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第5頁共5頁公司銷售?部工作計?劃范本?在市場競?爭日趨激?烈的今天?,___?_公司全?體員工摸?爬滾打地?走過了將?近一年的?時間。銷?售部作為?企業(yè)的主?力軍,肩?上的責(zé)任?舉足輕重?,對于銷?售部來講?,我們的?職責(zé)就是?不斷地開?拓銷售渠?道,尋求?最適合企?業(yè)發(fā)展的?戰(zhàn)略合作?伙伴,不?斷地把企?業(yè)的產(chǎn)品?推向市場?,捕捉前?沿信息,?結(jié)合企業(yè)?實際情況?,在維護?現(xiàn)有市場?的前提下?,把握時?機開發(fā)潛?在客戶,?注重銷售?細節(jié),穩(wěn)?固和提高?市場占有?率,積極?爭取圓滿?完成任務(wù)?。下面?,銷售部?將___?_年工作?計劃作如?下匯報?一、銷售?任務(wù)_?___年?產(chǎn)品銷售?額初步定?額___?_萬元,?平均每月?____?萬元,比?____?年同比增?長約__?__個百?分點(附?下表:略?)二、?銷售計劃?部署1?、銷售部?定期收集?銷售方面?各種數(shù)據(jù)?,建立用?戶檔案(?客戶聯(lián)系?方式、地?址;客戶?維護責(zé)任?人、付款?方式、信?譽狀況等?)2、?月底及時?跟客戶對?賬,方便?貨款的回?收。3?、經(jīng)常跟?客戶保持?密切聯(lián)系?,對市場?信息及時?跟蹤分析?,探尋公?司需求、?發(fā)展?fàn)顩r?、資金流?動情況。?對我公司?銷售方面?提出意見?和建議,?包括對產(chǎn)?品質(zhì)量、?價格浮動?、用戶用?量及市場?需求,以?及對其他?廠家產(chǎn)品?的反應(yīng)和?用量。?4、與我?公司發(fā)生?業(yè)務(wù)關(guān)系?的客戶,?盡最大可?能性簽訂?銷售合同?和氣瓶租?賃合同,?定期調(diào)查?客戶的氣?瓶庫存情?況、貨款?回收情況?以及其他?經(jīng)營情況?。按上級?規(guī)定,及?時、準(zhǔn)確?、完整的?上報日報?表、月報?表等一系?列相關(guān)數(shù)?據(jù)。5?、銷售價?格根據(jù)實?際情況,?采取高品?質(zhì)、高價?格、高利?潤空間為?原則,就?高不就低?,做到不?丟失一個?客戶,不?放過一個?客戶。本?著公司效?益大于一?切的宗旨?,嚴格按?照___?_公司產(chǎn)?品銷售報?價單標(biāo)準(zhǔn)?執(zhí)行。?6、由于?____?公司與_?___公?司、__?__公司?銷售產(chǎn)品?的不同,?導(dǎo)致銷售?策略方針?等一系列?問題的應(yīng)?對技巧也?不盡相同?。最關(guān)鍵?的就是氣?瓶的管理?(氣瓶管?理嚴格按?照《氣瓶?管理辦法?》),在?不損耗公?司利益的?前提下,?隨機應(yīng)變?。三、?銷售工作?方向選擇?1、加?強對實體?單位的開?發(fā)2、?深化梳理?銷售渠道?、拓寬市?場,使_?___公?司為方圓?____?公里市縣?城鎮(zhèn)工業(yè)?用氣企業(yè)?所悉知。?3、加?強對優(yōu)質(zhì)?客戶的開?發(fā)和利用?。4、?在未來市?場做大的?同時,要?合理安排?車派工作?(駕駛員?、危貨車?輛的外出?等相關(guān)事?宜)。一?方面要保?證客戶的?貨源及時?,另一方?面要穩(wěn)固?加強與客?戶的長期?合作關(guān)系?。5、?防止價格?戰(zhàn)的產(chǎn)生?。四、?銷售區(qū)域?的劃分?1、__?__年銷?售采取責(zé)?任到人、?劃分片區(qū)?的方式進?行營銷。?2、責(zé)?任人要對?自己所開?發(fā)客戶的?貨款回收?、氣瓶管?理等信息?及時跟蹤?匯報。?五、重點?銷售產(chǎn)品?1、目?前,按照?產(chǎn)品銷售?狀況與市?場表現(xiàn),?我們的產(chǎn)?品大致可?以分為三?個梯隊,?第一梯隊?即___?_、__?__、_?___,?第二梯隊?即___?_、__?__、_?___,?第三梯隊?即___?_、__?__。?____?年公司的?發(fā)展與整?個公司的?員工素質(zhì)?,公司的?指導(dǎo)方針?,團隊的?凝聚力是?分不開的?。在決策?之上,提?高執(zhí)行力?的標(biāo)準(zhǔn),?建立一個?良性循環(huán)?的工作模?式和工作?環(huán)境。以?高效益、?高質(zhì)量為?前提,集?各家之所?長,為公?司未來的?發(fā)展前景?涂上濃墨?重彩的一?筆。公?司銷售部?工作計劃?范本(二?)隨著?山東區(qū)市?場逐漸發(fā)?展成熟,?競爭日益?激烈,機?遇與考驗?并存。_?___年?,銷售工?作仍將是?我們公司?的工作重?點,面對?先期投入?,正視現(xiàn)?有市場,?作為我山?東區(qū)銷售?經(jīng)理,我?創(chuàng)業(yè)激情?高漲,信?心百倍,?又深感責(zé)?任重大。?著眼公司?當(dāng)前,兼?顧未來發(fā)?展。__?__年,?在總經(jīng)理?的領(lǐng)導(dǎo)下?,在銷售?工作中我?堅持做到?:突出重?點維護現(xiàn)?有市場,?把握時機?開發(fā)潛在?客戶,注?重銷售細?節(jié),強化?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?,穩(wěn)固和?提高市場?占有率,?積極爭取?圓滿完成?銷售任務(wù)?。一、?銷量指標(biāo)?:至__?__年_?___月?____?日,山東?區(qū)銷售任?務(wù)___?_萬元,?銷售目標(biāo)?____?萬元(_?___年?度銷售計?劃表附后?);二?、計劃擬?定:1?、年初擬?定《年度?銷售總體?計劃》;?2、年?終擬定《?年度銷售?總結(jié)》;?3、月?初擬定《?月銷售計?劃表》和?《月訪客?戶計劃表?》;4?、月末擬?定《月銷?售統(tǒng)計表?》和《月?訪客戶統(tǒng)?計表》;?三、客?戶分類:?根據(jù)__?__年度?銷售額度?,對市場?進行細分?化,將現(xiàn)?有客戶分?為VIP?用戶、一?級用戶、?二級用戶?和其它用?戶四大類?,并對各?級用戶進?行全面分?析。四?、實施措?施:1?、技術(shù)交?流:(?1)本年?度針對V?IP客戶?的技術(shù)部?、售后服?務(wù)部開展?一次技術(shù)?交流研討?會;(?2)參加?相關(guān)行業(yè)?展會兩次?,其中展?會期間安?排一場大?型聯(lián)誼座?談會;?2、客戶?回訪:目?前在國內(nèi)?市場上流?通的相似?品牌有七?八種之多?,與我司?品牌相當(dāng)?的有三四?種,技術(shù)?方面不相?上下,競?爭愈來愈?激烈,已?構(gòu)成市場?威脅。為?穩(wěn)固和拓?展市場,?務(wù)必加強?與客戶的?交流,協(xié)?調(diào)與客戶?、直接用?戶之間的?關(guān)系。?(1)為?與客戶加?強信息交?流,增近?感情,對?VIP客?戶每月拜?訪一次;?對一級客?戶每兩月?拜訪一次?;對于二?級客戶根?據(jù)實際情?況另行安?排拜訪時?間;(?2)適應(yīng)?把握形勢?,銷售工?作已不僅?僅是銷貨?到我們的?客戶方即?為結(jié)束,?還要幫助?客戶出貨?,幫助客?戶做直接?用戶的工?作,這項?工作列入?我___?_年工作?重點。?3、網(wǎng)絡(luò)?檢索:充?分發(fā)揮我?司網(wǎng)站及?網(wǎng)絡(luò)資源?,通過信?息檢索發(fā)?現(xiàn)掌握銷?售信息。?4、售?后協(xié)調(diào):?目前情況?下,我公?司仍然以?貿(mào)易為主?,“賣產(chǎn)?品不如賣?服務(wù)”,?在下一步?工作中,?我們要增?強責(zé)任感?,不斷強?化優(yōu)質(zhì)服?務(wù)。用戶?使用我們?的產(chǎn)品如?同享受我?們提供的?服務(wù),從?穩(wěn)固市場?、長遠合?作的角度?,我們務(wù)?必強化為?客戶負責(zé)?的意識,?把握每一?次與用
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年酒店客房服務(wù)員職位面試常見問題集
- 2025年醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)與健康管理規(guī)范
- 企業(yè)銷售管理與業(yè)績提升實務(wù)手冊
- 采購管理流程與規(guī)范(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 電信網(wǎng)絡(luò)安全防護手冊
- 醫(yī)療機構(gòu)藥品管理實施指南
- 企業(yè)信息安全管理與保密手冊(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 2025年企業(yè)綠色供應(yīng)鏈管理
- 放射科院感培訓(xùn)考核制度
- 裝卸公司培訓(xùn)制度
- 吉林省梅河口市五中2025-2026學(xué)年高二上學(xué)期期末語文試卷及答案
- 2026遼寧機場管理集團校招面筆試題及答案
- 2026年共青團中央所屬單位高校畢業(yè)生公開招聘66人備考題庫及參考答案詳解
- 2025徽銀金融租賃有限公司社會招聘筆試歷年典型考題及考點剖析附帶答案詳解
- 2026年遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試備考題庫帶答案解析
- 2026年6級英語模擬真題及答案
- 2025內(nèi)蒙古鄂爾多斯市委政法委所屬事業(yè)單位引進高層次人才3人考試題庫含答案解析(奪冠)
- 2025年全國單獨招生考試綜合試卷(附答案) 完整版2025
- 2025-2026學(xué)年外研版八年級上冊英語期末模擬考試題(含答案)
- 高密度聚乙烯(HDPE)排水管(八角雙密封)
- 連鎖超市總部部門崗位職責(zé)說明書
評論
0/150
提交評論