下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGEPAGE1設(shè)備室綜合室崗位安全操作規(guī)程1.應(yīng)用范圍本規(guī)程適用于設(shè)備室和綜合室的工作人員,包括對設(shè)備進(jìn)行日常檢修和維護(hù)的人員、綜合室系統(tǒng)操作人員以及設(shè)備室和綜合室的管理人員。2.一般規(guī)定工作人員必須遵守國家法律法規(guī)和公司安全制度,服從管理,自覺遵守本規(guī)程,不得酗酒、賭博、吸煙、聚眾閑談等影響工作的行為。工作人員必須身著工作服,佩戴操作手套、安全帽和安全鞋,在設(shè)備室內(nèi)部必須佩戴防護(hù)口罩。工作人員必須謹(jǐn)慎操作設(shè)備,保證設(shè)備運(yùn)行正常,防止發(fā)生危險(xiǎn)事故。工作結(jié)束后,必須關(guān)閉設(shè)備和系統(tǒng)控制臺,清理工作區(qū)域的廢料和垃圾。3.設(shè)備室安全操作規(guī)定設(shè)備啟動(dòng)前,必須檢查儀表是否正常,設(shè)備各部位是否完好,經(jīng)過確認(rèn)無誤后方可啟動(dòng)設(shè)備。設(shè)備運(yùn)行時(shí),必須準(zhǔn)確操作設(shè)備,嚴(yán)禁在運(yùn)行時(shí)開啟設(shè)備的任何蓋板或門。發(fā)現(xiàn)設(shè)備出現(xiàn)異常情況,必須立即停止設(shè)備,并進(jìn)行檢查處理。禁止將未經(jīng)停機(jī)的設(shè)備任意調(diào)整或敲擊,以免對設(shè)備造成不良影響。在設(shè)備保養(yǎng)期間,必須按照技術(shù)要求進(jìn)行,嚴(yán)禁隨便更換任何零部件。在上下班時(shí),必須關(guān)閉所有設(shè)備,關(guān)閉電源,在設(shè)備室內(nèi)禁止吸煙和吃東西。4.綜合室安全操作規(guī)定在操作系統(tǒng)或開機(jī)前,必須檢查設(shè)備是否完好,是否有故障和異常。禁止操作人員私自更改系統(tǒng)配置和設(shè)置,必須按照操作手冊提示進(jìn)行操作。在操作系統(tǒng)或調(diào)試軟件時(shí),必須謹(jǐn)慎操作,避免誤操作導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰。離開綜合室后,必須關(guān)閉系統(tǒng)機(jī)器、顯示器和控制器,嚴(yán)防數(shù)據(jù)被非法獲取。禁止將未經(jīng)許可的U盤等外部設(shè)備插入綜合室電腦,以防止病毒入侵系統(tǒng)。5.緊急應(yīng)變措施設(shè)備出現(xiàn)故障,應(yīng)立即停止設(shè)備,并按照操作手冊進(jìn)行處理。發(fā)生火災(zāi)、爆炸等事故,應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),正確采取應(yīng)急措施,并撤離現(xiàn)場。發(fā)生電氣事故,應(yīng)緊急切斷電源,并采取救援措施,同時(shí)立即通知領(lǐng)導(dǎo)和安全人員處理。6.管理制度和安全檢查設(shè)備室和綜合室應(yīng)定期開展應(yīng)急演練,增強(qiáng)員工應(yīng)急處理能力。設(shè)備室和綜合室應(yīng)建立日常管理制度,定期對設(shè)備進(jìn)行維修保養(yǎng)和管理。安全管理人員應(yīng)每月進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。發(fā)現(xiàn)違反安全規(guī)定的行為,應(yīng)及時(shí)糾正并給予相應(yīng)的懲罰。在嚴(yán)重違反安全規(guī)定的情況下,應(yīng)立即停工整改并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。7.總結(jié)設(shè)備室和綜合室的工作環(huán)境相對較復(fù)雜,操作設(shè)備及系統(tǒng)需要謹(jǐn)慎小心,任何疏漏都可能導(dǎo)致
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 混凝土澆筑工安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識評優(yōu)考核試卷含答案
- 腈綸聚合操作工測試驗(yàn)證強(qiáng)化考核試卷含答案
- 輸氣工崗前紀(jì)律考核試卷含答案
- 2024年湖南信息學(xué)院輔導(dǎo)員考試筆試真題匯編附答案
- 2024年湖北省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院輔導(dǎo)員招聘考試真題匯編附答案
- 2024年石屏縣事業(yè)單位聯(lián)考招聘考試歷年真題附答案
- 2025《《行測》》試題庫匯編
- 2024年萊蕪市特崗教師筆試真題題庫附答案
- 2024年白城醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校輔導(dǎo)員考試筆試真題匯編附答案
- 2024年重慶數(shù)字產(chǎn)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院馬克思主義基本原理概論期末考試題附答案
- 公司電腦使用規(guī)范制度
- 2026天津市津南創(chuàng)騰經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司招聘8人筆試參考題庫及答案解析
- 特種作業(yè)培訓(xùn)課件模板
- 2025年時(shí)事政治知識考試試題題庫試題附答案完整版
- 高校宿舍管理員培訓(xùn)課件
- 河南省開封市2026屆高三年級第一次質(zhì)量檢測歷史試題卷+答案
- 員工通勤安全培訓(xùn)課件
- 歲末年初安全知識培訓(xùn)課件
- 全國秸稈綜合利用重點(diǎn)縣秸稈還田監(jiān)測工作方案
- 吞咽障礙患者誤吸的預(yù)防與管理方案
- 中小企業(yè)人才流失問題及對策分析
評論
0/150
提交評論