第8頁共8頁設(shè)計(jì)崗試?用期員工?工作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)樣本?尊敬的?領(lǐng)導(dǎo)：?我于年_?___月?____?日成為本?公司技術(shù)?部的一名?、et程?序員，三?個(gè)月的試?用期轉(zhuǎn)眼?就過去了?。這段我?人生中彌?足珍貴的?經(jīng)歷，給?我留下了?精彩而美?好的回憶?。在這段?時(shí)間里您?們給予了?我足夠的?關(guān)懷、支?持和幫助?，讓我充?分感受到?了領(lǐng)導(dǎo)們?“海納百?川”的胸?襟，在對(duì)?您們肅然?起敬的同?時(shí)，也為?我有機(jī)會(huì)?成為影響?力在線的?一員而驚?喜萬分。?這段時(shí)?間，在領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們的關(guān)懷?和指導(dǎo)下?，我通過?不懈努力?，各方面?均取得一?定的進(jìn)步?，現(xiàn)將我?的工作情?況做如下?匯報(bào)：?一、通過?理論學(xué)習(xí)?和日常工?作積累經(jīng)?驗(yàn)我的各?方面有了?很大的進(jìn)?步。剛?到公司不?久，我便?開始負(fù)責(zé)?、et方?面的網(wǎng)站?開發(fā)和廣?告平臺(tái)開?發(fā)和維護(hù)?，剛開始?的時(shí)候?qū)?我來說確?實(shí)壓力很?大，因?yàn)?各方面都?還不熟悉?，而且與?之前的公?司相比，?節(jié)奏也有?點(diǎn)快，不?過我慢慢?的習(xí)慣了?環(huán)境，和?同事相處?的比較融?洽，領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我也比?較關(guān)心，?在公司里?工作就像?是在一個(gè)?幸福的大?家庭里一?樣，我很?快喜歡上?了這里。?我到公?司不久，?第一個(gè)項(xiàng)?目是公司?網(wǎng)站，做?這個(gè)項(xiàng)目?的時(shí)候我?遇到了幾?個(gè)問題，?我在以前?公司做的?時(shí)候沒有?在這么短?的時(shí)候完?成一個(gè)項(xiàng)?目的，在?效率上提?高了我的?能力。做?這個(gè)項(xiàng)目?的時(shí)候我?也遇到了?許多以前?沒有遇到?過的問題?，我請(qǐng)教?同事和朋?友，還有?借助網(wǎng)絡(luò)?一一解決?了難題。?之后，?我將b2?b廣告招?商平臺(tái)進(jìn)?行了改版?，開發(fā)了?智能建站?廣告平臺(tái)?以及以后?網(wǎng)站的維?護(hù)工作。?接下來?，我又做?了一個(gè)比?較棘手的?項(xiàng)目--?在線咨詢?系統(tǒng)。為?什么說棘?手呢，因?為我以前?沒有做過?這方面的?項(xiàng)目，而?且我問遍?了所有認(rèn)?識(shí)的朋友?，搜遍了?網(wǎng)絡(luò)也沒?有找到如?何解決的?方法，之?后我翻書?籍，接著?搜索網(wǎng)絡(luò)?。功夫不?負(fù)有心人?，終于我?找到一個(gè)?聊天室的?小例子，?但是功能?差的太遠(yuǎn)?，于是我?把這個(gè)示?例一點(diǎn)點(diǎn)?的研究，?從一點(diǎn)也?不懂到后?來慢慢看?懂，從對(duì)?aja技?術(shù)一無所?知到基本?熟練運(yùn)用?。接下來?我就開始?自己開發(fā)?，到最后?終于把它?開發(fā)了出?來，雖然?不是很完?美，功能?不是很強(qiáng)?大，但是?它是我辛?苦的勞動(dòng)?結(jié)晶，我?相信以后?會(huì)把它開?發(fā)的更強(qiáng)?大，更完?美。二?、明確崗?位職能，?認(rèn)識(shí)個(gè)人?技術(shù)能力?不足。?經(jīng)過三個(gè)?多月的工?作，雖然?完成了一?些項(xiàng)目的?開發(fā)，我?的技能也?提高了很?多，但是?感覺我的?技術(shù)還有?待提高，?所以我會(huì)?在以后的?工作中更?加努力，?努力提高?自己的技?術(shù)和各種?不足，努?力使自己?成為一名?稱職的職?員。三?、提出自?己努力計(jì)?劃1、?學(xué)無止鏡?，時(shí)代的?發(fā)展瞬息?萬變，各?種學(xué)科知?識(shí)日新月?異。我將?堅(jiān)持不懈?地努力學(xué)?習(xí)各種技?術(shù)知識(shí)，?并用于指?導(dǎo)實(shí)踐。?2、“?業(yè)精于勤?而荒于嬉?”，在以?后的工作?中不斷學(xué)?習(xí)知識(shí)，?通過多看?、多學(xué)、?多練來不?斷的提高?自己的各?項(xiàng)技能。?3、不?斷鍛煉自?己的膽識(shí)?和毅力，?提高自己?解決實(shí)際?問題的能?力，并在?工作過程?中慢慢克?服急躁情?緒，積極?、熱情、?細(xì)致地的?對(duì)待每一?項(xiàng)工作。?4、努?力提高自?己的日常?交際能力?。時(shí)光?流轉(zhuǎn)間，?我已到公?司工作三?個(gè)多月。?非常感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我的信?任，給予?我體現(xiàn)自?我、提高?自我的機(jī)?會(huì)。這三?個(gè)多月的?試用期工?作經(jīng)歷，?使我的工?作能力得?到了由校?園步入社?會(huì)后最大?幅度的提?高。在?此，在對(duì)?試用期的?工作情況?及做一匯?報(bào)后，我?想借此機(jī)?會(huì)，正式?向公司領(lǐng)?導(dǎo)提出轉(zhuǎn)?正請(qǐng)求。?希望公司?領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)?我的工作?態(tài)度、工?作能力和?表現(xiàn)，以?正式員工?的要求做?一個(gè)全面?考慮，能?否轉(zhuǎn)正，?期盼回復(fù)?。我會(huì)以?炙熱的工?作熱情繼?續(xù)投入到?今后的工?作當(dāng)中，?以自己踏?實(shí)努力的?工作，報(bào)?公司知遇?之恩!?設(shè)計(jì)崗試?用期員工?工作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)樣本?（二）?____?年已經(jīng)過?去，新的?一年也已?來臨，回?顧過去一?年的工作?，在公司?領(lǐng)導(dǎo)及各?位同事的?支持與幫?助下，我?嚴(yán)格要求?自己，按?照公司的?要求，順?利的完成?了自己的?本職工作?。進(jìn)入公?司后，從?起初新辦?公室的裝?修，到公?司一個(gè)個(gè)?同事的到?來，分工?細(xì)化，部?門間的協(xié)?作以及制?度的健全?，我感到?了公司正?在一步步?的壯大，?通過一年?來的學(xué)習(xí)?與工作，?工作模式?上有了新?的突破，?工作方式?有了較大?的改變，?現(xiàn)將我這?段時(shí)間的?工作情況?作工作總?結(jié)如下：?設(shè)計(jì)部?的工作對(duì)?我來說應(yīng)?該是一個(gè)?熟悉的領(lǐng)?域，主要?負(fù)責(zé)了印?象城購(gòu)物?中心的整?體廣告以?及美陳設(shè)?計(jì)。由于?之前的工?作是做商?場(chǎng)美陳設(shè)?計(jì)的，所?以做起來?就輕車熟?路，但是?平面方面?就稍差些?，在整體?的分工中?，總監(jiān)主?要負(fù)責(zé)設(shè)?計(jì)的大體?方向的確?定以及平?面類的設(shè)?計(jì)工作，?我主要負(fù)?責(zé)美陳方?面以及小?部分的平?面類設(shè)計(jì)?，以及聯(lián)?系第三方?等工作。?___?_月份：?相應(yīng)的平?面類的戶?外、海報(bào)?、活動(dòng)背?景墻等做?的多了些?，并且協(xié)?助策劃部?做活動(dòng)現(xiàn)?場(chǎng)多，采?購(gòu)、現(xiàn)場(chǎng)?配合等。?___?_月份：?開始著手?設(shè)計(jì)印象?城___?_月份的?約會(huì)春天?，暢想海?洋為主題?的美陳方?案。公司?明年開始?做住宅，?由于之前?沒有做過?相應(yīng)的工?作，感到?自己身上?的擔(dān)子很?重，而自?己的學(xué)識(shí)?、能力和?閱歷與其?任職都有?一定的距?離，所以?不敢掉以?輕心，向?總監(jiān)學(xué)習(xí)?，從網(wǎng)上?多看，多?收集資料?，感覺自?己這段時(shí)?間，在平?面上還是?有一點(diǎn)進(jìn)?步的。經(jīng)?過這段時(shí)?間的學(xué)習(xí)?、積累，?能夠處理?日常工作?中出現(xiàn)的?設(shè)計(jì)問題?。在組?織管理能?力、綜合?分析能力?、協(xié)調(diào)辦?事能力和?文字言語?表達(dá)能力?等方面，?經(jīng)過這半?年的鍛煉?都有了一?定的提高?，保證了?本崗位各?項(xiàng)工作的?正常運(yùn)行?，能夠以?正確的態(tài)?度對(duì)待各?項(xiàng)工作任?務(wù)，熱愛?本職工作?，認(rèn)真努?力___?_到實(shí)際?工作中去?。當(dāng)然?，我也存?在一些問?題和不足?，主要表?現(xiàn)在一下?幾點(diǎn)：?第一，商?業(yè)廣告對(duì)?我而言是?一個(gè)新的?領(lǐng)域，一?些工作都?是邊學(xué)習(xí)?邊做，以?致工作起?來不能游?刃有余，?工作效率?有待進(jìn)一?步提高;?第二，有?些工作還?不夠過細(xì)?，一些工?作協(xié)調(diào)的?不是十分?到位;第?三，自己?的理論水?平還不太?適應(yīng)公司?工作的要?求。第?四，由于?比較喜歡?卡點(diǎn)上班?，遇到堵?車的時(shí)候?就會(huì)有遲?到的現(xiàn)象?。第五?，平時(shí)喜?歡在工作?的閑暇時(shí)?間瀏覽一?些網(wǎng)站，?看一些新?聞資訊，?不知道是?否違反了?公司的規(guī)?定。這些?缺點(diǎn)和不?足我會(huì)在?明年的工?作中進(jìn)行?改善。?非常感謝?公司給我?這個(gè)成長(zhǎng)?的平臺(tái)，?令我在工?作中能不?斷的學(xué)習(xí)?，不斷的?進(jìn)步，不?斷提升自?身的素質(zhì)?與才能。?展望新的?一年，我?將繼續(xù)努?力，力爭(zhēng)?各項(xiàng)工作?更上一個(gè)?新臺(tái)階。?設(shè)計(jì)崗?試用期員?工工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣?本（三）?時(shí)間一?晃而過，?轉(zhuǎn)眼間三?個(gè)月的試?用期已接?近尾聲。?在這三個(gè)?月的時(shí)間?里，在領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們的悉心?關(guān)懷和指?導(dǎo)下，通?過自身的?不懈努力?，我已經(jīng)?逐漸適應(yīng)?了周圍的?生活與工?作環(huán)境，?對(duì)工作也?逐漸進(jìn)入?了狀態(tài)。?來到案?場(chǎng)以后首?先是熟悉?日常工作?流程，從?一知半解?到現(xiàn)在對(duì)?銷售流程?有一定的?認(rèn)知，背?后其實(shí)下?了不少功?夫，也用?了不少時(shí)?間，當(dāng)然?更少不了?同事的幫?助。接觸?置業(yè)顧問?的工作后?才知道，?工作量不?大，要學(xué)?的卻是無?比的多，?銷售知識(shí)?永遠(yuǎn)是學(xué)?無止境的?。也正因?為如此，?我才樂此?不疲，越?來越喜歡?這份工作?。以前做?其他銷售?員有的人?為了比拼?業(yè)績(jī)，爭(zhēng)?奪提成，?經(jīng)常是不?擇手段。?幸運(yùn)的是?我們擁有?一個(gè)和諧?的銷售團(tuán)?隊(duì)，同事?之間既有?競(jìng)爭(zhēng)更有?幫助。?剛開始進(jìn)?入案場(chǎng)的?時(shí)間不長(zhǎng)?，所以自?己對(duì)公司?的一些規(guī)?章制度和?銷售流程?還沒有完?全掌握，?偶爾會(huì)犯?下一些失?誤。雖然?在主管和?同事的幫?助下已經(jīng)?改善了許?多，但肯?定還有很?多地方做?不夠好，?我自己還?是要不斷?的進(jìn)步，?一方面自?己要多學(xué)?多問，另?一方面也?希望領(lǐng)導(dǎo)?的鞭笞，?同事的提?點(diǎn)。個(gè)?人的發(fā)展?離不開公?司的發(fā)展?，而熱愛?則是做好?每件工作?所必不可?缺的。所?以，在以?后工作中?，我必將?全力服務(wù)?公司，熱?愛崗位，?勤奮工作?，嚴(yán)于律?己，認(rèn)真?鉆研，努?力學(xué)習(xí)，?用使命般?的激情面?對(duì)客戶，?用認(rèn)真嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度?面對(duì)我的?職業(yè)，為?客戶制造?感動(dòng)，為?公司創(chuàng)造?利潤(rùn)!?本人于_?___年?____?月___?_日正式?加入公司?，在這之?前___?_是我前?公司的客?戶之一。?時(shí)間如梭?，昨日收?到公司人?力部門的?郵件提醒?我申請(qǐng)轉(zhuǎn)?正，回顧?這___?_月來的?工作，我?在公司領(lǐng)?導(dǎo)及各位?同事的支?持與幫助?下，嚴(yán)格?要求自己?，按照公?司的要求?，較好地?完成了自?己的本職?工作。通?過___?_月來的?學(xué)習(xí)與工?作，工作?模式上有?了新的突?破，工作?方式有了?較大的改?變，現(xiàn)將?____?月來的工?作情況總?結(jié)如下：?在銷售?的團(tuán)隊(duì)中?業(yè)務(wù)人員?永遠(yuǎn)是沖?在第一線?的，而我?所要負(fù)責(zé)?的工作就?是在后方?給他們強(qiáng)?有力的支?援和協(xié)助?，由我來?負(fù)責(zé)的工?作內(nèi)容主?要這么幾?項(xiàng)，按我?心中的次?重點(diǎn)劃分?：1、?業(yè)務(wù)人員?每月的日?常費(fèi)用報(bào)?銷，這是?每月工作?的重中之?重，__?__部在?全國(guó)各地?都遍布著?渠道銷售?經(jīng)理，每?月幾十號(hào)?兄弟姐妹?的報(bào)銷收?據(jù)將快遞?到我這里?統(tǒng)一整理?、粘貼、?填報(bào)銷單?、審核單?據(jù)合格性?，報(bào)批，?直至最終?與業(yè)務(wù)人?員核對(duì)報(bào)?銷款。這?項(xiàng)工作并?不難，在?這方面我?也有豐富?的工作經(jīng)?驗(yàn)，唯一?的小不同?是各公司?對(duì)于費(fèi)用?處理都有?自己的方?式，大同?小異，前?期有些地?方做的不?到位，經(jīng)?過與導(dǎo)師?和相關(guān)部?門的溝通?，現(xiàn)在這?部分工作?已經(jīng)熟悉?可獨(dú)立完?成。2?、及時(shí)了?解___?_情況，?為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供依?據(jù)。作為?____?企業(yè)，土?地交付是?重中之重?。由于_?___的?拆遷和我?公司開發(fā)?進(jìn)度有密?切關(guān)聯(lián)，?為了早日?取得土地?，公司成?立土地交?付工作小?組。我作?小組成員?之一，利?用一切有?利資源，?采取有效?措施，到?____?、___?_拆遷辦?等單位，?積極和有?關(guān)人員交?流、溝通?，及時(shí)將?所了解的?拆遷信息?、工作進(jìn)?度、問題?反饋到總?經(jīng)理室，?公司領(lǐng)導(dǎo)?在最短時(shí)?間內(nèi)掌握?了___?_及拆遷?工作的進(jìn)?展，并在?此基礎(chǔ)上?進(jìn)一步安?排交付工?作。3?、代理商?激活獎(jiǎng)勵(lì)?的復(fù)核，?公司業(yè)務(wù)?的模式，?簽約一代?和聯(lián)盟商?，對(duì)于每?月完成提?貨任務(wù)的?代理商和?聯(lián)盟商將?給予一部?分的獎(jiǎng)勵(lì)?，此獎(jiǎng)勵(lì)?以返利的?形式出現(xiàn)?，每月商?務(wù)人員會(huì)?在系統(tǒng)中?調(diào)出數(shù)據(jù)?，并根據(jù)?獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)?計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì)?，我所負(fù)?責(zé)的工作?即將商務(wù)?人員提供?的獎(jiǎng)勵(lì)清?單郵件給?各辦經(jīng)理?進(jìn)行核對(duì)?，并收集?反饋意見?，本人在?此屬于橋?梁紐帶的?作用。在?此提出建?議，建議?公司的系?統(tǒng)研發(fā)部?門繼續(xù)優(yōu)?化改良系?統(tǒng)，因在?系統(tǒng)使用?過程中時(shí)?常會(huì)出現(xiàn)?數(shù)據(jù)當(dāng)日?和他日查?詢不一致?的情況，?對(duì)于客戶?來說數(shù)據(jù)?前后不一?會(huì)給造成?不良的影?響。4?、竄貨以?及業(yè)務(wù)經(jīng)?理激活增?長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)的?核算，這?部分也是?對(duì)代理商?和業(yè)務(wù)經(jīng)?理工作的?一種督促?，在系統(tǒng)?中調(diào)出數(shù)?據(jù)，按核?算標(biāo)準(zhǔn)列?表，后交?相關(guān)人員?核對(duì)，最?終報(bào)批。?5、辦?事處行政?預(yù)算審核?，每月根?據(jù)年初的?行政預(yù)算?