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文檔簡(jiǎn)介

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》勞動(dòng)爭(zhēng)議處理實(shí)務(wù)1994年7月5日第八屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第八次會(huì)議通過(guò)，根據(jù)2009年8月27日第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十次會(huì)議《關(guān)于修改部分法律的決定》第一次修正，根據(jù)2018年12月29日第十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第七次會(huì)議《關(guān)于修改〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉等七部法律的決定》第二次修正?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有利于促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展；堅(jiān)持從我國(guó)國(guó)情出發(fā)，盡量與國(guó)際慣例接軌。充分體現(xiàn)憲法原則，突出對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)；規(guī)定統(tǒng)一的基本標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；1324立法指導(dǎo)思想第一章總則第二章促進(jìn)就業(yè)第三章勞動(dòng)合同和集體合同第四章工作時(shí)間和休息休假第五章工資第六章勞動(dòng)安全衛(wèi)生第七章女職工和未成年工特殊保護(hù)第八章職業(yè)培訓(xùn)第九章社會(huì)保險(xiǎn)和福利第十章勞動(dòng)爭(zhēng)議第十一章監(jiān)督檢查第十二章法律責(zé)任第十三章附則目錄第二條適用范圍第一章總則第三條勞動(dòng)者權(quán)利義務(wù)第一條立法目的第六條國(guó)家提倡鼓勵(lì)表彰第八條勞動(dòng)者參與民主管理或平等協(xié)商第四條用人單位義務(wù)第五條國(guó)家采取各種措施第七條工會(huì)第九條主管勞動(dòng)者用人單位適用范圍0102將“必須依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，履行審批手續(xù)”修改為“必須遵守國(guó)家有關(guān)規(guī)定”。第六十九條將“由經(jīng)過(guò)政府批準(zhǔn)的考核鑒定機(jī)構(gòu)”修改為“由經(jīng)備案的考核鑒定機(jī)構(gòu)”。03第九十四條將“工商行政管理部門”修改為“市場(chǎng)監(jiān)督管理

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