中國農(nóng)業(yè)科學院鄭州果樹研究所2023年度人才招聘公告中國農(nóng)業(yè)科學院鄭州果樹研究所成立于1960年，是以果樹和瓜類為研究對象的國家級科研機構(gòu)，主要從事種質(zhì)資源、遺傳育種、栽培生理、植物保護、貯藏加工、質(zhì)量檢測、風險評估、科技信息、示范推廣等全產(chǎn)業(yè)鏈研究，為解決我國果樹瓜類產(chǎn)業(yè)發(fā)展中基礎性、戰(zhàn)略性、全局性、關鍵性、前瞻性重大問題發(fā)揮了重要作用。研究所保存果樹瓜類種質(zhì)資源1萬余份，共取得各類科研成果226項，其中11項成果獲國家級科技獎勵，118項成果獲得省部級獎勵，培育并通過省級以上審定的果樹瓜類新品種368個，其中國審（鑒）品種52個，形成了一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新基因、新品種、新技術(shù)和新產(chǎn)品，產(chǎn)生了巨大的經(jīng)濟和社會效益。研究所擁有國家園藝種質(zhì)資源庫、國家葡萄桃種質(zhì)資源圃、國家西瓜甜瓜中期庫、國家瓜果改良中心、國家獼猴桃科技創(chuàng)新聯(lián)盟、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部果樹育種技術(shù)重點實驗室、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部果品及苗木質(zhì)量監(jiān)督檢驗測試中心、河南省果樹瓜類生物學重點實驗室等國家、省部級平臺35個。與新西蘭(PFR)、西班牙(IRTA)、美國康奈爾大學、美國德州農(nóng)工大學等國際知名機構(gòu)開展長期密切科研合作，建立中國-新西蘭(PFR)果樹科學聯(lián)合實驗室、中國-西班牙(IRTA)果樹科學與技術(shù)聯(lián)合實驗室等5個國際聯(lián)合實驗室。在果樹主產(chǎn)區(qū)和優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)建設綜合試驗基地5個，試驗站、專家工作站和成果示范基地80個。主辦《果樹學報》《中國瓜菜》《果農(nóng)之友》三個科技期刊，科學研究和成果轉(zhuǎn)化布局完善，為實現(xiàn)世界一流研究所目標奠定了堅實的基礎。我單位根據(jù)科學事業(yè)發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘2023年度應屆畢業(yè)生、留學回國人員、博士后出站人員等1人?，F(xiàn)將有關招聘事項公告如下：一、招聘崗位及要求崗位名稱崗位簡介招聘人數(shù)招聘范圍專業(yè)學歷

要求學位

要求年齡

要求果樹瓜類栽培研究中心-果樹營養(yǎng)調(diào)控主要從事果樹高效施肥技術(shù)研究及配套增值肥料研發(fā)1應屆畢業(yè)生、留學回國人員、博士后出站人員農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境（0903）、林學（0907）、果樹學（090201）研究生博士35歲以下二、招錄對象應屆畢業(yè)生：2023屆畢業(yè)生，應在2023年7月1日前畢業(yè)并獲得博士學位，博士學位需要公示的，所在學校出具證明并蓋章。留學回國人員：具有鄭州市戶籍或符合鄭州市落戶政策且尚未辦理就業(yè)（派遣）手續(xù)，須提供能夠認定本人留學人員身份和經(jīng)歷的相關證明材料，回國時間不超過兩年，具體條件須滿足教育部留學服務中心申請落戶有關政策要求。博士后出站人員：具有鄭州市戶籍或符合鄭州市落戶政策且尚未辦理就業(yè)（派遣）手續(xù)，應在2023年7月1日前完成全部出站手續(xù)。三、招聘程序（一）報名：報名者需提供個人簡歷（見附件）、在校成績單、學術(shù)成果、獲獎證明等電子版相關材料。應屆畢業(yè)生，須在報名時提供本人書面承諾書（內(nèi)容須明確本人在校期間為非在職、非就業(yè)狀態(tài)）、畢業(yè)前3年以來全國社保及個稅繳納記錄。報名材料發(fā)送至郵箱zhengguorenshi@，截止時間：2023年2月24日。（二）資格審查：對報名人員進行資格審查，確定參加筆試人選。招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例未達到1：3的，我單位將視情況研究決定是否取消招聘。（三）筆試：筆試成績滿分為100分。筆試時間暫定為2023年3月上旬。具體時間、地點、方式等見發(fā)布在我單位政務網(wǎng)站的筆試公告。（四）面試：根據(jù)筆試成績，每個崗位按照1:3的比例參加面試，時間暫定為2023年3月中旬。具體見發(fā)布在我單位政務網(wǎng)站的面試公告。（五）體檢與考察：根據(jù)筆試、面試成績計算綜合成績（其中筆試成績占40%，面試成績占60%），確定體檢、考察人選，具體方式和時間將通過電話通知?？疾觳扇〔殚唫€人檔案、個別談話等多種形式，按照德才兼?zhèn)?、以德為先原則，全面考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作學習表現(xiàn)等情況，并對應聘人員資格條件進行復查核實。因應聘人員主動放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺，我單位將根據(jù)相關要求依次進行遞補。（六）公示：根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)研究確定擬聘人選，并在我單位政務網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議，且當年如期取得崗位要求的學歷學位證書的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的予以轉(zhuǎn)正。（七）上報審批：公示后，將擬聘人員的有關材料上報審批。四、注意事項（一）應聘人員須如實填寫個人簡歷及相關信息。未認真填寫，造成信息不全、有誤的，由應聘人員承擔責任；弄虛作假的，將被取消應聘資格。（二）考生在校期間應為非在職、非就業(yè)狀態(tài)，要按照要求提供全國社保及個稅繳納記錄等材料，并做書面承諾。(三)如考生所學專業(yè)不在專業(yè)要求范圍內(nèi)，也不在教育部公布的專業(yè)目錄內(nèi)，考生可電話咨詢，我單位將根據(jù)考生所學專業(yè)及崗位需求，綜合研判考生能否報考。五、聯(lián)系方式聯(lián)系單位：中國農(nóng)業(yè)科學院鄭州果樹研究所人事處聯(lián)系人：靳哲邢燕電話件：個人簡歷姓名性別出生年月照片籍貫民族健康狀況學習經(jīng)歷例：2014.09-2017.06中國農(nóng)業(yè)大學果樹學專業(yè)博士研究生