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文檔簡介

老年公寓員工手冊好的了解本單位的相關(guān)制度,特發(fā)放此手冊,以供生疏和遵守:職工作。2、堅持文明效勞,熱心為老人效勞。干凈,穿著工作服,配戴效勞證章。職守。上班期間不得偷懶瞌睡,玩耍閑談,高聲喧嘩,甚至酗酒賭博。得藉故推諉。6、工作時間不許干私活,不準帶小孩上班。覺交門衛(wèi)檢查。偽造和銷毀。下不得越級。10、遵守勞動紀律,不遲到、不早退、不曠工、不竄崗、不擅離職守。11、關(guān)心集體,疼惜老年公寓,團結(jié)互助,敬重領(lǐng)導和同志,疼惜公物。獻。管領(lǐng)導跟家屬聯(lián)系再做安排。三項紀律:①聽從領(lǐng)導,聽指揮。②不貪、不占、不借老人財物。③尊老、愛老、敬老。八項留意:①文明禮貌,不打架、吵鬧。②儀容儀表要端莊,穿著要干凈。③工作不怕臟、不怕累、不厭其煩。④寵愛集體,團結(jié)互助。⑤疼惜公物,損壞老年公寓及老人物品要賠償。⑥虛心承受批判意見,認真改正缺點。⑦工作盡職盡責,不推諉、不扯皮。⑧講究衛(wèi)生,愛清潔。老年公寓員工工作理念養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學、老有所樂”。2、我們必需懂得:老人的今日就是我們的明天,善待老人等于善待自己。3、我們要求自己:、上崗后盡快進入角色,嚴格遵守老年公寓的各項規(guī)章制度;、視老人如親人,做老人好兒女;所產(chǎn)生的失禮或不當言行。寓是社會進步、經(jīng)濟進展、觀念更的重要表達。相關(guān)制度不超過三個月。2、每月10-15為了更好地安排工作,員工請(休)假應(yīng)提前向部門負責人提出,并妥當安排B:10②、各崗位員工請(休)假需經(jīng)組長及部長(主管)同意。3、職工如辭職,需提前一個月提交書面辭職書予部門主管領(lǐng)導(總經(jīng)理),對于不辭而別的職工,老年公寓將保存追究其對老年公寓造成后果與影響的權(quán)對于不辭而別的職工,老年公寓將保存追究其對老年公寓造成后果與影響的權(quán)利。另:公寓晉升、嘉獎方法及相關(guān)違紀處理意見在園內(nèi)公告欄內(nèi)公示。最終祝您在本公寓工作期間工作順當,生活快活!老年公寓考核、獎懲制度為充分調(diào)發(fā)開工的工作樂觀性,推動各項工作的安康進展,特制定本制度。為充分調(diào)發(fā)開工的工作樂觀性,推動各項工作的安康進展,特制定本制度。一、考核1、考核主要是針對公寓全體職工的工作態(tài)度、工作過程和工作業(yè)績的考核。2、考核形式為定期和不定期。3、考核依據(jù)為尋常工作檢查、滿足度測評、員工上級部門對員工工作狀況等狀況。4、年度考核獎評每年度一次,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、根本合格、不合格。二、嘉獎12、有以下情形者可以賜予嘉獎:道德品質(zhì)優(yōu)秀,成為為絕大多數(shù)人所稱頌具有很強表率作用的;作精神并作出突出奉獻的。不但做好本職工作還能主動做好有利于機體的份外工作。準時制止和杜絕了重大大事,使集體和他人免受損失和損害的。3、有以下情形的可以賜予嘉獎?wù)J真完本錢職工作,沒有因失職給集體和他人造成重大損失的。臨時重要任務(wù)能樂觀、按時、按質(zhì)、按量完成的。沒有因違反規(guī)章制度造成重大影響的。三、懲戒1、考核不合格者應(yīng)在年終以警告、扣獎金、辭退的形式賜予懲戒。2、有以下情形的可以賜予警告和扣獎金:打架,影響工作的正常進展造成惡劣影響的。對本職工作不能盡職盡責有重大過錯的。因工作失職致使老人發(fā)生損害和集體造成損失的。3、有以下情形的應(yīng)予辭退:報復(fù)并造成重大影響的。有貪污、偷竊行為且屢教不改、數(shù)額較大,經(jīng)查明屬實者。〔3〕在《員工協(xié)議》中規(guī)定的其他在辭退范圍的?!?〕在《員工協(xié)議》中規(guī)定的其他在辭退范圍的。四、人員的嘉獎、警告、辭退等事項,由各主管部門列舉事實,逐級核定并最終報請院領(lǐng)導班子爭論打算,特別嘉獎由部門主管申報后,院長有權(quán)特批。禮儀須知及語言標準根本禮儀要求:儀容儀態(tài)在著裝方面應(yīng)得體,力求干凈大方。行為舉止舉止端莊,以輕穩(wěn)為宜。工作時始終保持樂觀的心情,面帶微笑。禮貌用語職業(yè)行為標準1、寵愛本職、忠于職守、對工作樂觀負責,對老人樂觀熱忱。2、滿足老年人生理、心理、安全、求和、愛美的需要,使之處于最正確心理狀態(tài)。3、敬重老人權(quán)利,公正待人,做老人利益的忠實維護者。4、對同事以誠相待,互敬互讓,通力合作。5、舉止端莊,文明禮貌,遵紀守章,助人為樂。6、廉潔奉公,不承受家屬饋贈,不言過其實,不弄虛作假。7、疼惜公物,勤儉節(jié)約。8、以奉獻為本,自尊自愛,自信自強。9、在上班時間內(nèi)不得擅自外出,不得任憑帶外人入內(nèi)。10、不做一切有損于本院榮譽的事情。11語言標準:〔一〕語言標準根本要求。1、工作時間、學術(shù)溝通、會議,提倡使用一般話。2、文明禮貌用語,急躁懇切。問負責,準時解答。〔二〕與同事溝通時的根本用語:請、你好、感謝、對不起、請原諒、不客氣、感謝合作等?!踩秤谜Z1、你好!這里是老年公寓,請問您找誰?請稍等。2、對不起,某某〔加上稱謂〕不在,我可以幫您轉(zhuǎn)告嗎?〔加上稱謂〕有事外出了〔或去哪里了〕,或許〔什么時間〕能回來,請您〔什么時間〕以后打來好嗎?〔什么時間〕以后再打來好嗎?〔四〕入住接待用語:〔自己的姓名〕。今后您有什么事可以找我。方,請您隨時提出來,我將準時彌補,期望我的效勞能讓您滿足!”3、請您先測體重。4、您被安排在**棟**層的**〔房號〕,我?guī)^去。5、您的主管護理員是**,他們很快就會來看您。6、您有什么要求,請告知我們,我們將盡量幫助您。7、期望您在我老年公寓園入住期間,心情好,玩得愉快,住得舒心!〔五〕對入住老人的稱呼:稱呼時,語言要和氣可親。:**大爺〔大伯〕、**大娘〔大嬸〕、**師傅、**〔爺爺/奶奶〕等尊稱〔六〕護理用語:們開頭整理房間了,請協(xié)作一下,感謝”2爺爺/奶奶等尊稱〕我來幫您洗臉洗腳〔洗頭、擦身等〕”“祝您晚安!”藥量,帶溫開水。4、您假設(shè)有事,請按指示燈,我會隨時來的。5、護理處理完畢:感謝您的協(xié)作,有什么不舒適,請準時告知我們。6、請您不要焦急,我馬上通知**來看您。賞識語:當入住老人協(xié)作你護理時應(yīng)準時賜予賞識:真不錯,對極了,格外好等等。〔八〕治理用語:1、請幫助我們保持房間環(huán)境衛(wèi)生,感謝!2、某某該休息了,請下次再來,好嗎?3、對不起,陪伴不能睡您的床,感謝合作!〔加上尊稱〕,對不起,為了您和其他人員的安康,請不要在病房吸煙,感謝!5、請您說話小聲一點,可以嗎?6、為了保持房間安靜,我們期望您只留一個陪伴,感謝支持。7、請不要隨地扔紙屑、果皮、不要往窗外倒水。8、請多提意見,我們將盡力解決。9、請保管好自己的物品,防范遺失。晚上你想吃什么嗎?〔十我不太清楚,我去問主管護理或治理人員再告知你好嗎?二、護理員效勞禁語:、制止使用讓人感覺不敬重的命令式的或無稱謂的語句,如:1.躺(坐)那兒,別磨磨蹭蹭的!嗨,**床!(不稱呼姓名)把褲子脫了(把衣服撩起來)!起來啦,整理床了**時間,都出去!在這兒簽個字,快點!都停下來,我們要檢查了!把證件(證明、資料)都拿出來,讓我看看!、制止使用污辱人格、挖苦挖苦,可能讓人羞怯的語句,如:1.有什么不好意思的,都這份兒上了!瞧著點兒,沒長眼睛呀!這么大人,怎么什么都不懂!活該!沒錢就別來看??!干嘛起這名字!你這樣的見多了,有什么了不起的!到這兒撒野來了!、制止使用不耐煩、生硬的語句,如:1.你這人怎么事兒這么多,厭煩!沒什么,死不了!嫌慢,你早干什么來著!這兒交班(開會、結(jié)帳)呢,外面等著去!哪兒涼快哪兒歇著去!這是法律法規(guī)規(guī)定的,你懂不懂!材料不齊,回去補去!上面都寫著呢,自己看去!查戶口的,你管我姓什么!、制止使用不負責任的推脫語句,如:1.不知道!這事別來找我,我不管!誰和你說的(誰同意你的),找誰去!快下班了,明

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