家訪工作管理制度_第1頁
家訪工作管理制度_第2頁
家訪工作管理制度_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

PAGE古泉中心初中教師家訪工作制度家訪工作是密切家校聯(lián)系,實現(xiàn)教師、家長、學(xué)生三者互相溝通,家長與教師配合施教的重要工作。因此,特制訂學(xué)校家訪工作制度如下:一、家訪工作責(zé)任人家訪工作主要由班主任負(fù)責(zé),任課教師全員參與。二、家訪的量化指標(biāo)1、班主任和任課老師每學(xué)期家訪學(xué)生人次不得少于10-15人。2、接新班的班主任一學(xué)年內(nèi)必須普訪學(xué)生一次,第一學(xué)期內(nèi)至少家訪2/3以上學(xué)生,第二學(xué)期至少家訪1/3以上學(xué)生。3、科任教師應(yīng)積極配合班主任家訪,其家訪次數(shù)由班主任根據(jù)本班情況確定,班主任負(fù)責(zé)對科任教師家訪工作的考核。4、家訪時教師應(yīng)如實地向家長反映孩子在校情況,特別應(yīng)說出孩子的優(yōu)點、品德等方面的情況,同時向家長了解孩子在家的表現(xiàn),與家長共商解決問題的辦法。必要時可讓孩子在一起聽一聽,說一說。杜絕向家長“告狀”,向家長施壓。5、教師家訪前應(yīng)確定家訪目的,針對學(xué)生家長特點,制談話提綱,確定談話方式,務(wù)求家訪效果。6、家訪時,要重視家長的意見和建議。對家長的正確意見和建議要誠懇接受,必要時要向校領(lǐng)導(dǎo)反映,以便盡快采納,改進學(xué)校工作。對家長因不了解學(xué)校情況而提的偏激或不正確的意見和對教師、學(xué)校的過高要求,應(yīng)耐心解釋,宣傳有關(guān)政策,取得家長的理解。三、家訪的內(nèi)容1、了解學(xué)生在家實際情況,提供學(xué)生在校全面表現(xiàn)情況。2、了解學(xué)生家庭的結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟狀況、環(huán)境、教育等情況。3、與家長協(xié)商共同教育學(xué)生的措施、方法、手段。4、協(xié)調(diào)學(xué)生與家長的關(guān)系。5、增進與學(xué)生、學(xué)生家長的情感交流。四、家訪的注意事項1、每次家訪要確定家訪的目的,往返途中注意安全。2、家訪前可以通過電話預(yù)約,以提高家訪實效。3、家訪過程中,學(xué)生、學(xué)生家長都應(yīng)在場,應(yīng)一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地看問題,個別問題可要求學(xué)生回避。4、家訪后,教師認(rèn)真作好記錄,并及時總結(jié)。五、家訪工作的考核辦法1、通過學(xué)生座談會、學(xué)生問卷或家長問卷,了解有關(guān)教師的家訪情況,將此作為考核教師家訪工作的一項重要依據(jù)。2、根據(jù)完成家訪的任務(wù)量,考核分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等級。其

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論