Word版本，下載可自由編輯酒店給排水工崗位工作職責(zé)素質(zhì)要求酒店給排水工崗位職責(zé)與素質(zhì)要求

上級：給排水領(lǐng)班

下級：無

崗位職責(zé)：

1）服從領(lǐng)班工作安排，按質(zhì)按量完成每項工作。

2）接受值班工程師維修指令，迅速修復(fù)每項報修。

3）執(zhí)行巡查制度，按有關(guān)規(guī)定巡檢給排水系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。

4）嚴(yán)格按有關(guān)操作規(guī)程、安全規(guī)程操作。

素質(zhì)要求：（與機(jī)修工同）

1）基本素質(zhì)：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極肯干，能吃苦耐勞。

2）自然條件：身體健康，無缺陷，男性，22歲以上。

3）文化程度：技校以上學(xué)歷。

4）工作經(jīng)驗：有二年機(jī)械維修經(jīng)驗，有一年以上酒店工作經(jīng)歷。

篇2：工程部給排水領(lǐng)班天然氣領(lǐng)班空調(diào)領(lǐng)班崗位工作職責(zé)

工程部給排水領(lǐng)班、天然氣領(lǐng)班、空調(diào)領(lǐng)班崗位職責(zé)

【管理層級關(guān)系】

直接上級:設(shè)備維修主管兼業(yè)務(wù)調(diào)度

直接下級:管道維修、天然氣維修、空調(diào)維修員工

【技能要求】

1.基本素質(zhì)：工作踏實(shí)、一絲不茍，精益求精。具有上下溝通能力，善于督導(dǎo)部屬員工的工作。

2.自然條件：身體健康、年齡25歲以上。

3.文化程度：具有中等技術(shù)專業(yè)或同等學(xué)歷。

4.工作經(jīng)驗：三年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗。

5.特殊要求：具有豐富的專業(yè)知識，能協(xié)助、指導(dǎo)員工工作。

【崗位職責(zé)】

1.嚴(yán)格遵守公司及部門的各項規(guī)章制度。

2.在督導(dǎo)的指導(dǎo)下，制定本專業(yè)的維修工作交接班制度。

3.帶領(lǐng)本專業(yè)員工完成各項維修工作，并對員工的工作態(tài)度及工作質(zhì)量進(jìn)行檢查和監(jiān)督。

4.每月制定本專業(yè)的采購計劃，編寫月報，呈報督導(dǎo)。

5.對維修工作中所需的配件，材料嚴(yán)格控制，避免浪費(fèi)。

6.按規(guī)定參加日常及節(jié)假日值班。

【工作標(biāo)準(zhǔn)】

1.合理安排部門下達(dá)的工作任務(wù)，做到有計劃、有要求、有檢查。

2.協(xié)調(diào)本專業(yè)員工與其它員工之間的工作關(guān)系。

3.解決工作中發(fā)生的一般問題，并及時上報。

4.協(xié)助督導(dǎo)工作，科學(xué)管理，積極地提出合理化建議。

5.關(guān)心下屬員工的學(xué)習(xí)和生活。

篇3：給排水工程主管崗位工作職責(zé)(1)

給排水工程主管崗位職責(zé)（一）

1、負(fù)責(zé)新接樓盤（宇）本專業(yè)的前期介入、圖紙會審、質(zhì)量監(jiān)督、驗收接管的技術(shù)工作。

2、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各管理處完善房屋、市政給排水圖紙資料及維修檔案供歸檔。

3、負(fù)責(zé)給排水設(shè)施正常使用的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)。

4、制定給排水設(shè)施大中修計劃，報經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)給排水設(shè)施維修保養(yǎng)的技術(shù)指導(dǎo)。

6、負(fù)責(zé)制定和完善公司內(nèi)部與給排水設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。

7、負(fù)責(zé)由工程部主責(zé)的本專業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗收及結(jié)算。

8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)供水計量、節(jié)約用水的技術(shù)管理，努力降低供水損耗

9、負(fù)責(zé)本專業(yè)相關(guān)項目的費(fèi)用控制、審核和經(jīng)濟(jì)分析。

10、配合人力資源部組織本專業(yè)相關(guān)技能培訓(xùn)工作。

11、兼管管道煤氣工程跟蹤、資料完善工作。

12、負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)對外的業(yè)務(wù)聯(lián)系，協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門的關(guān)系。

13、在必要時協(xié)助做好相近專業(yè)的工程管理及費(fèi)用控制。

14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

篇4：購物中心管理處空調(diào)給排水主管質(zhì)量職責(zé)

購物中心管理處空調(diào)給排水主管質(zhì)量職責(zé)

1直接上級：管理處副經(jīng)理(經(jīng)理助理)，直接下級：空調(diào)水工班長。

2協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)，使質(zhì)量管理體系文件在本專業(yè)系統(tǒng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。負(fù)責(zé)協(xié)助本專業(yè)系統(tǒng)質(zhì)量文件的編寫并指導(dǎo)、監(jiān)督質(zhì)量文件的貫徹。

3負(fù)責(zé)確?，F(xiàn)場使用的文件為有效版本。負(fù)責(zé)專業(yè)資料的收集、匯總、歸檔。

4負(fù)責(zé)收集和反饋相關(guān)專業(yè)的質(zhì)量信息。負(fù)責(zé)每日對分管區(qū)域進(jìn)行巡檢。

5負(fù)責(zé)空調(diào)給排水系統(tǒng)運(yùn)行、監(jiān)控、維護(hù)、保養(yǎng)、記錄工作。

6負(fù)責(zé)編制相關(guān)的每日/每周/每月工作報表，負(fù)責(zé)編制設(shè)備技術(shù)檔案，負(fù)責(zé)申報備用品、備用件計劃。

7熟練掌握空調(diào)系統(tǒng)設(shè)備技術(shù)性能，確保在系統(tǒng)運(yùn)行正常的前提下節(jié)約能源，降低運(yùn)行費(fèi)用。

8參與對供方的評審。負(fù)責(zé)對委外單位提供服務(wù)的全過程監(jiān)視和進(jìn)行必要的測量。

9參加管理處例會，做好日常維修保養(yǎng)工作的調(diào)派，參與現(xiàn)場指導(dǎo)，協(xié)調(diào)班組內(nèi)外關(guān)系，負(fù)責(zé)對相關(guān)不合格品(服務(wù))的處理。

10負(fù)責(zé)對下屬員工的日常技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高員工業(yè)務(wù)技能和操作水平。

11負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的安全防火工作和清潔衛(wèi)生工作。

12任職條件：35歲左右，大專以上學(xué)歷，身體健康，3年以上高層樓宇工程部相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具備一般計算機(jī)使用知識。

篇5：空調(diào)給排水維修員崗位職責(zé)(九)

空調(diào)給排水維修員崗位職責(zé)(九)

1、在設(shè)施設(shè)備組組長的領(lǐng)導(dǎo)下，管理空調(diào)及給排水系統(tǒng)所轄設(shè)備。

2、制訂并執(zhí)行空調(diào)及給排水系統(tǒng)的設(shè)備定期保養(yǎng)規(guī)定及技改項目方案。

3、填寫本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。

4、提出本系統(tǒng)的備料計劃，協(xié)助采購專業(yè)性較強(qiáng)的工具或零件。

5、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的外委項目(含外委工程、代維修工程及儀器、儀表、工具送檢)的洽談審定，監(jiān)督并驗收。

6、負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。

7、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各類圖紙和資料的收集、分類。

8、負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)(包括風(fēng)機(jī))的日常運(yùn)行和維護(hù)保養(yǎng)。協(xié)助水電維修組對空調(diào)系統(tǒng)中相關(guān)的電氣設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。

9、負(fù)責(zé)給排水系統(tǒng)(包括閥門、管道)的維護(hù)保養(yǎng)。協(xié)助水電維修組對給排水