下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
XXXX中學(xué)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2021-2025年)為全面落實(shí)全國(guó)、全省、全市教育大會(huì)精神,加快建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的教師隊(duì)伍,推動(dòng)學(xué)校教育科學(xué)發(fā)展,現(xiàn)制定XXXX中學(xué)“十四五”教師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化發(fā)展規(guī)劃。一、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)全國(guó)、全省、全市教育大會(huì)精神和“十四五”教育規(guī)劃綱要,適應(yīng)教育改革創(chuàng)新的需要,以推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)化為引領(lǐng),以師德建設(shè)為核心,以提高教師專(zhuān)業(yè)水平為目標(biāo),以校本培訓(xùn)為特色,堅(jiān)持人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,創(chuàng)新教師管理機(jī)制,逐步完善教師梯隊(duì),建設(shè)一支師德高尚,業(yè)務(wù)精湛,結(jié)構(gòu)合理,充滿(mǎn)活力的專(zhuān)業(yè)化教師隊(duì)伍,構(gòu)建“崇尚師德?精研業(yè)務(wù)?心胸開(kāi)闊”的教師文化。二、工作目標(biāo)啟動(dòng)并實(shí)施“名師培養(yǎng)計(jì)劃”、“骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃”,以創(chuàng)市級(jí)以上骨干教師、學(xué)科帶頭人、“名師工作室”為目標(biāo),制訂激勵(lì)措施,完善培養(yǎng)培訓(xùn)體系,保證專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)投入,為人才培養(yǎng)提供更為廣闊的發(fā)展空間和創(chuàng)新平臺(tái)。至2025年,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn):四年以上教齡的教師100%勝任循環(huán)教學(xué);100%教師能夠承擔(dān)相關(guān)學(xué)科的選修、綜合實(shí)踐活動(dòng)教學(xué);100%教師能熟練制作教學(xué)輔助課件;100%教師能使用希沃等電子信息設(shè)備或軟件平臺(tái)開(kāi)展教學(xué),實(shí)現(xiàn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的深度融合;教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師能覆蓋80%以上學(xué)科。三、具體措施1.繼續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),推行行之有效的“黨員先鋒崗”掛牌、交流、幫扶等系列活動(dòng),組建好“黨員志愿者”服務(wù)隊(duì)。將理想教育與推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)緊密結(jié)合起來(lái),通過(guò)大力宣傳中等教育、樹(shù)立先進(jìn)人物典型、引導(dǎo)教師生涯發(fā)展等綜合措施,使教師堅(jiān)定職業(yè)方向,愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生,增強(qiáng)從事職業(yè)教育的榮譽(yù)感、使命感,以人格魅力和學(xué)識(shí)魅力感染學(xué)生,做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。進(jìn)一步完善學(xué)校《教師職業(yè)道德考核實(shí)施方案》,加強(qiáng)教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,增強(qiáng)廣大教師教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感。2.開(kāi)展“創(chuàng)名師”活動(dòng),營(yíng)造更有利于名師成長(zhǎng)的環(huán)境,切實(shí)做好“學(xué)科帶頭人”、“骨干教師”的名師培養(yǎng)工作,鼓勵(lì)名教師對(duì)象參加教育教學(xué)研究、進(jìn)修學(xué)習(xí)和參加高層次的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。組織優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師開(kāi)展示范課或研討課活動(dòng)。通過(guò)課堂教學(xué)實(shí)踐形成一些典型性、普遍性、現(xiàn)實(shí)性的問(wèn)題加以探索和研究,實(shí)現(xiàn)“教學(xué)、科研一體化”目標(biāo)。鼓勵(lì)教師創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先,創(chuàng)造條件,提供平臺(tái)展示名師風(fēng)采,依托名教師培養(yǎng)名學(xué)生,打造名學(xué)校。圍繞提升教師的教學(xué)、科研能力,完善政策與考核體系。堅(jiān)持開(kāi)展學(xué)科培訓(xùn),強(qiáng)化教學(xué)名師、骨干教師等培養(yǎng)青年教師的責(zé)任。3.切實(shí)加強(qiáng)師徒“結(jié)對(duì)子”工作。加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)力度,通過(guò)定期舉辦“青年教師基本功競(jìng)賽”,市級(jí)以上教學(xué)觀摩課等活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)學(xué)校培養(yǎng)計(jì)劃,促進(jìn)新、老教師在備課、聽(tīng)課、評(píng)課、研究等方面的交流,發(fā)揮老教師“傳、幫、帶”作用,鍛煉培養(yǎng)優(yōu)秀青年教師。對(duì)中青年教師職業(yè)生涯的不同階段予以早規(guī)劃、早指導(dǎo)、早培養(yǎng),借助個(gè)人職業(yè)心理分析,結(jié)合個(gè)人科學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)新素質(zhì)和學(xué)術(shù)交流能力等,建立有針對(duì)性的職業(yè)方案和個(gè)性化事業(yè)發(fā)展支持計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)聘期內(nèi)的過(guò)程跟蹤、培養(yǎng)機(jī)制。4.加強(qiáng)校本培訓(xùn),每年確定學(xué)校培訓(xùn)主題,在全校范圍內(nèi)進(jìn)行理論研討,就某一方面的問(wèn)題探究根源、提煉思想、交流經(jīng)驗(yàn)。進(jìn)一步深化理論研討的選題,提升實(shí)踐性和科學(xué)性,完善活動(dòng)的組織,提升活動(dòng)的參與性和實(shí)效性。特別是加大力度組織信息技術(shù)深度融合教學(xué)培訓(xùn),并在校內(nèi)組織比賽,擇優(yōu)向上推薦;持續(xù)組織教師學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)理論,深化教育科研,引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng);切實(shí)開(kāi)展各級(jí)各類(lèi)研究課題的研究工作,抓好研究過(guò)程中的管理,使已立項(xiàng)的省、市級(jí)的課題在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)結(jié)題,讓可立項(xiàng)的課題在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成申報(bào),并將研究成果在全校范圍內(nèi)推廣。5.進(jìn)一步健全教師管理制度。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立師資隊(duì)伍教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,充分發(fā)揮人才領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)作用。強(qiáng)化職能部門(mén)師資建設(shè)工程的職責(zé)與任務(wù)。明確職責(zé)分工,完善配套措施,狠抓工作落實(shí),確保教師隊(duì)伍建設(shè)的各項(xiàng)政策和任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行教師資格認(rèn)定和職稱(chēng)評(píng)定制度,爭(zhēng)取逐步推行校內(nèi)聘任制度和崗位管理制度,做好崗位聘任與職務(wù)聘任相統(tǒng)一,逐步建立“能進(jìn)能出、能上能下、優(yōu)勝劣汰”的師資隊(duì)伍管理機(jī)制。完善評(píng)價(jià)機(jī)制。充分發(fā)揮各職能部門(mén)的作用,強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)控力度,建立從目標(biāo)管理到過(guò)程管理全面的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。不斷推進(jìn)科學(xué)管理,積極推進(jìn)現(xiàn)代管理手段在教學(xué)管理和評(píng)價(jià)中的應(yīng)用,提高工作效率,增強(qiáng)管理的科學(xué)性。落實(shí)保障機(jī)制。加大教育科研經(jīng)費(fèi)的投入,加大對(duì)取得教育科研成果的教師的獎(jiǎng)勵(lì)力度。進(jìn)一步加強(qiáng)教育管理的綜合建設(shè),在民主管理、主動(dòng)服務(wù)、資金支持等方面做好工作。通過(guò)全面加強(qiáng)黨的建設(shè)和建立健全民主制度,為教師創(chuàng)設(shè)良好的文化環(huán)境。通過(guò)積極主動(dòng)為教師服務(wù),為教師解決學(xué)習(xí)、工作、生活中的實(shí)際困難。加大對(duì)教師科研開(kāi)發(fā)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)的資金投入。加大宣傳力度。要大力宣傳學(xué)校教師師德楷模和優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,樹(shù)立一批師德高尚
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 外包隊(duì)駐廠(chǎng)協(xié)議書(shū)
- 拆遷律師簽協(xié)議書(shū)
- 招募主播合同范本
- 上官帶刀協(xié)議書(shū)
- 招商管理合同范本
- 外貿(mào)吊柜合同范本
- 柜臺(tái)轉(zhuǎn)租合同范本
- 業(yè)務(wù)兼并協(xié)議書(shū)
- 包車(chē)旅行協(xié)議書(shū)
- 2025顱內(nèi)動(dòng)脈粥樣硬化性狹窄診治指南解讀課件
- 臺(tái)灣農(nóng)會(huì)信用部改革:資產(chǎn)結(jié)構(gòu)重塑與效能提升的深度剖析
- 單軌吊司機(jī)培訓(xùn)課件
- 初級(jí)消防員培訓(xùn)課程教學(xué)大綱
- 2025年廣東省中考物理試題卷(含答案)
- 《電子商務(wù)師(四級(jí))理論知識(shí)鑒定要素細(xì)目表》
- 高通量測(cè)序平臺(tái)考核試卷
- 2024-2030年中國(guó)花卉電商行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測(cè)及投資策略研究報(bào)告
- T/CI 475-2024廚余垃圾廢水處理工程技術(shù)規(guī)范
- 工程招投標(biāo)與監(jiān)理實(shí)務(wù)整體介紹吳莉四川交通04課件
- 2025+CSCO宮頸癌診療指南解讀
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論