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Word版本,下載可自由編輯房地產(chǎn)公司品牌總監(jiān)崗位工作職責(zé)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司品牌總監(jiān)的崗位職責(zé)
1、制定公司品牌管理策略,提升品牌價(jià)值;
2、制定品牌市場(chǎng)定位、分布及影響力,提升企業(yè)知名度;
.-物業(yè)經(jīng)理人
3、負(fù)責(zé)公司各事業(yè)部品牌宣傳及營(yíng)銷策略的制定;
4、審核公司產(chǎn)品宣傳方案的規(guī)范性;
5、參與公共媒介的聯(lián)絡(luò)、溝通、維護(hù)和信息交流活動(dòng);
6、建立品牌的核心價(jià)值及定位,并使之適應(yīng)公司的文化及發(fā)展需要;
7、負(fù)責(zé)實(shí)施公司董事會(huì)對(duì)本企業(yè)房地產(chǎn)品牌方面的決策;
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。
篇2:房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作職責(zé)
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)
1、組織編制并完善資金使用管理制度、財(cái)務(wù)核算制度、財(cái)務(wù)分析制度、固定資產(chǎn)管理制度、管理費(fèi)用攤銷制度和財(cái)務(wù)審計(jì)制度等;
2、主持編制財(cái)務(wù)職位責(zé)任制度以及財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的管理、培訓(xùn)、考核等相關(guān)管理制度;
3、根據(jù)董事會(huì)指標(biāo)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)需求,疏通融資渠道,做好資金的籌集、供應(yīng)與管理工作,以滿足企業(yè)對(duì)資金的需求;
4、定期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作及財(cái)會(huì)工作的開(kāi)展情況進(jìn)行考核、檢查和督促;
5、執(zhí)行董事會(huì)在財(cái)務(wù)管理工作的決策,對(duì)企業(yè)日常資金運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控,并根據(jù)企業(yè)規(guī)定對(duì)各部門(mén)的各項(xiàng)預(yù)算和費(fèi)用計(jì)劃進(jìn)行審批;
6、定期對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),向董事會(huì)提交財(cái)務(wù)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告,并提出財(cái)務(wù)改進(jìn)方案及合理化建議;
7、組織編訂年度審計(jì)工作計(jì)劃,并根據(jù)企業(yè)規(guī)定組織實(shí)施年度財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)營(yíng)成果審計(jì)、房地產(chǎn)項(xiàng)目審計(jì)等工作;
8、根據(jù)企業(yè)規(guī)定,對(duì)工程物資、設(shè)施、設(shè)備的采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行審批和監(jiān)督;
9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督所轄部門(mén)下屬人員的業(yè)務(wù)工作,指導(dǎo)并參與財(cái)務(wù)系統(tǒng)員工的培訓(xùn)和考核工作。
篇3:房地產(chǎn)公司行政總監(jiān)職責(zé)(崗位責(zé)任制)
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司行政總監(jiān)職責(zé)崗位責(zé)任制
1、做好董事長(zhǎng)參謀工作,積極協(xié)調(diào)本單位各部門(mén)為董事長(zhǎng)提出合理化建議;
2、公司各職能部門(mén)出現(xiàn)問(wèn)題有權(quán)進(jìn)行批評(píng)及限期整改;
3、對(duì)外負(fù)責(zé)外事活動(dòng),協(xié)調(diào)各單位各部門(mén)工作;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)管物業(yè)管理及工程施工管理工作;
5、公司有重大活動(dòng)及外來(lái)活動(dòng),承擔(dān)組織協(xié)調(diào)工作;
6、對(duì)外對(duì)內(nèi)起草文件,負(fù)責(zé)監(jiān)管發(fā)放工作。
篇4:房地產(chǎn)項(xiàng)目公司主管工程總經(jīng)理助理(項(xiàng)目總監(jiān))工作職責(zé)
房地產(chǎn)項(xiàng)目公司主管工程總經(jīng)理助理(項(xiàng)目總監(jiān))工作職責(zé)
主要職責(zé)
*負(fù)責(zé)解決在設(shè)計(jì)、配套與施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)問(wèn)題,包括審查專業(yè)設(shè)計(jì)圖紙,對(duì)方案、結(jié)構(gòu)、材料等提出合理化建議
*負(fù)責(zé)在設(shè)計(jì)與施工中進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度與成本控制,制定施工計(jì)劃,編制成本估算,確定成本目標(biāo),對(duì)施工進(jìn)行質(zhì)量、時(shí)效和成本監(jiān)控。
*在項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程中,對(duì)開(kāi)發(fā)、配套、預(yù)算等相關(guān)部門(mén)提供專業(yè)指導(dǎo)和支持。
*負(fù)責(zé)定期向主管匯報(bào)上述各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況,對(duì)重大決策問(wèn)題提出專業(yè)性的分析和建議。
入職要求
-大學(xué)本科或以上學(xué)歷
-30-40歲
-8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備房地產(chǎn)項(xiàng)目施工管理和工程配套管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
-熟悉工程施工程序、工藝和質(zhì)量流程,有現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理協(xié)調(diào)能力,對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)物料進(jìn)出及施工人員安排、掌控具有突出的管理能力
-熟悉相關(guān)法律與規(guī)范
-具備領(lǐng)導(dǎo)才能,關(guān)于溝通和統(tǒng)籌管理
-具有高級(jí)酒店建造施工經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu),擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目公司副總經(jīng)理或有國(guó)外項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu)
篇5:房地產(chǎn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作職責(zé)
房地產(chǎn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作直接對(duì)公司董事會(huì)、總經(jīng)理負(fù)責(zé),日常工作在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行;
2、每月每季審核各種會(huì)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表,寫(xiě)出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析報(bào)告,送總經(jīng)理審閱;
3、為公司決策提供經(jīng)濟(jì)依據(jù)和備選方案,當(dāng)好企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)營(yíng)管理參謀;
4、負(fù)責(zé)對(duì)外與經(jīng)濟(jì)有關(guān)的行業(yè)管理、銀行、稅務(wù)等部門(mén)的聯(lián)系工作,處理好與財(cái)務(wù)相關(guān)的各單位之間的關(guān)系,樹(shù)立良好的企業(yè)社會(huì)形象;
5、參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析決策和管理,組織擬定各項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的預(yù)算方案,送企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)主委員會(huì)和相關(guān)主管部門(mén)審核、修定;做好對(duì)本部門(mén)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查;
6、審核控制
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