適用于各企業(yè)的高校招聘方案資料內(nèi)容僅供參考，如有不當(dāng)或者侵權(quán)，請聯(lián)系本人改正或者刪除。高校招聘高校招聘是指我公司為了提高我公司的知名度和美譽(yù)讀,滿足我公司用人的需要,每年特定時間段在部分高校進(jìn)行招聘和宣傳的活動。1、招聘計劃制定(1)目的①滿足公司的用人需求;②公司對外宣傳,提高公司對外的知名度和美譽(yù)度。(2)招聘時間:當(dāng)年8月——次年4月;(3)總負(fù)責(zé)人:分公司人力資源部人事部長;招聘校區(qū)定位選擇;相關(guān)校區(qū)的接洽,填制《高校接洽情況反饋表》確定招聘的時間;對整個校園招聘進(jìn)行初步的費(fèi)用預(yù)算和請款;進(jìn)行招聘物品準(zhǔn)備,詳細(xì)填寫《高校招聘準(zhǔn)備一覽表》;項目詳細(xì)事項數(shù)量(規(guī)格)準(zhǔn)備時間完成時間責(zé)任人用途/備注一周前宣傳物資橫幅招聘海報招聘當(dāng)日所使用的文案類招聘手冊PPT(公司校區(qū)介紹、薪酬福利和發(fā)展空間、優(yōu)秀員工成長案例)大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃PPT招聘當(dāng)日現(xiàn)場布置所需物品10個X展架橫幅音響投影筆記本光盤(公司介紹、音樂)2、招聘實(shí)施(1)選定參加校園招聘的人員,成立校園招聘組,確定招聘人員分工;(2)確定招聘流程,如下圖所示:執(zhí)行人準(zhǔn)備事項時間執(zhí)行人準(zhǔn)備事項時間招聘前一周校區(qū)宣傳招聘前一周校區(qū)宣傳就業(yè)辦老師分公司人事部長招聘POP宣傳海報、招聘橫幅;招聘POP宣傳海報、招聘橫幅;橫幅、X展架、桌椅布置、音響和投影的調(diào)試就業(yè)辦老師、人事部長、人事助理招聘前一天橫幅、X展架、桌椅布置、音響和投影的調(diào)試就業(yè)辦老師、人事部長、人事助理招聘前一天招聘現(xiàn)場布置就業(yè)辦老師、人力資源部招聘前一小時現(xiàn)場物品準(zhǔn)備《**就業(yè)辦老師、人力資源部招聘前一小時現(xiàn)場物品準(zhǔn)備《**招聘手冊》、再次調(diào)試音響和投影、**宣傳碟片和音樂碟片1、就業(yè)辦老師開場白(10分鐘)1、就業(yè)辦老師開場白(10分鐘)2、招聘主管介紹本次招聘要求和招聘流程(10分鐘)2、招聘主管介紹本次招聘要求和招聘流程(10分鐘)招聘實(shí)施時3、人事部長介紹公司和校區(qū)基本情況和薪酬福利情況(PPT)(40分鐘)就業(yè)辦老師、人力資源部招聘實(shí)施時3、人事部長介紹公司和校區(qū)基本情況和薪酬福利情況(PPT)(40分鐘)就業(yè)辦老師、人力資源部4、集團(tuán)人事總監(jiān)作大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的講解(40分鐘)4、集團(tuán)人事總監(jiān)作大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的講解(40分鐘)5、問題解答(20分鐘,由集團(tuán)人事總監(jiān)和分公司人事部長共同配合作答)5、問題解答(20分鐘,由集團(tuán)人事總監(jiān)和分公司人事部長共同配合作答)6、收集簡歷(20分鐘)6、收集簡歷(20分鐘)3、注意事項(1)招聘組所有員工必須著正裝,具有良好的精神風(fēng)貌;(2