第5頁共5頁第一季度?個(gè)人具體?工作總結(jié)?轉(zhuǎn)眼已?到___?_月底,?自己緩慢?地步伐難?以跟上時(shí)?間的匆匆?流逝，在?這過去的?____?個(gè)月，我?對(duì)自己的?工作做一?下總結(jié)：?在態(tài)度?上，要時(shí)?刻具有危?機(jī)感，不?要等到主?任逼著你?去做事情?，這樣就?不會(huì)體會(huì)?到工作的?樂趣，相?反只會(huì)厭?煩工作，?未完成任?務(wù)而不得?以去做，?如果還在?年輕就應(yīng)?經(jīng)進(jìn)入到?這個(gè)階段?，人這一?生將在索?然無味中?度過!每?一周都會(huì)?學(xué)習(xí)西點(diǎn)?軍規(guī)，第?十一章中?談到要有?火一般的?精神，熱?情與夢想?結(jié)伴而行?，一個(gè)人?一旦有了?夢想，人?生就變的?有意義，?一切就會(huì)?清晰明朗?的擺在眼?前。人一?旦沒有了?激情就如?同空殼一?樣，生命?就會(huì)變得?毫無意義?。相反沒?有激情，?每天像機(jī)?器一樣的?重復(fù)著相?同的事情?，工作將?永遠(yuǎn)不會(huì)?做好，慢?慢的你就?會(huì)覺得枯?燥無味，?難道換個(gè)?工作就會(huì)?有更大的?發(fā)展空間?嗎，其實(shí)?不然，沒?有激情的?人做任何?事情都是?枯燥無味?的，你不?喜歡工作?，同樣工?作也不會(huì)?喜歡你!?保持熱情?又不缺乏?平和的心?態(tài)去生活?去工作，?生活才會(huì)?有條不紊?，工作才?會(huì)充實(shí)高?效，為工?作付出的?努力才會(huì)?有意義，?有價(jià)值。?每一次?活動(dòng)都是?鍛煉自己?的時(shí)候，?不要怕麻?煩不要怕?付出，付?出才會(huì)有?收獲，或?許還會(huì)有?意想不到?的驚喜!?生活中，?工作中要?有一個(gè)積?極向上的?心態(tài)，擁?有一個(gè)好?的心態(tài)任?何問題將?不再是問?題。主任?曾找我談?過話，我?說工作壓?力大，跑?不著商家?，沒有業(yè)?績，主任?只說了一?句話，問?我你跑了?幾家，用?心策劃過?幾個(gè)方案?是呀，捫?心自問，?我真正用?心跑過幾?家，用心?策劃過方?案嗎，每?次的活動(dòng)?我細(xì)心研?究過嗎，?這么好的?'學(xué)習(xí)機(jī)?會(huì)我珍惜?過嗎，沒?有。所以?沒有成績?是理所應(yīng)?當(dāng)?shù)?以?后無論做?什么我不?再為自己?找借口，?要找就找?業(yè)績差的?原因。?第一季度?這三個(gè)月?中，沒有?一個(gè)良好?的心態(tài)，?工作沒計(jì)?劃，態(tài)度?不積極，?做事老是?找借口，?能糊弄過?去就應(yīng)付?，從來就?沒有把真?正的審過?自己，_?___年?又長一歲?，不能再?玩下去，?我要審視?自己，正?視自己，?用心做工?作!第?一季度個(gè)?人具體工?作總結(jié)（?二）_?___年?是“多變?”的一年?，值得“?深思”的?一年，公?司在變化?，同樣每?個(gè)人也都?在變化，?經(jīng)過學(xué)習(xí)?與鍛練，?使我成熟?了不少，?工作當(dāng)中?遇到或高?興或驚喜?或難過等?事情，但?我認(rèn)為這?都是人生?的經(jīng)歷，?給我的人?生上了一?堂重要的?課，在人?的一生中?這些都是?小小的坎?坷，我覺?得是值得?我珍惜的?，不管怎?樣，都要?勇于面對(duì)?。銷售?部門是一?個(gè)企業(yè)的?核心部門?，制定銷?售計(jì)劃是?企業(yè)的靈?魂所在，?是完成整?體業(yè)績的?第一步，?也是最關(guān)?鍵的一步?。而我有?幸成為了?興航公司?的一名市?場部銷售?人員。我?的主要工?作是對(duì)外?進(jìn)行商務(wù)?洽談，主?要的工作?是整合更?多的資源?，達(dá)到“?品牌”營?銷，互利?共贏的目?的。其工?作的主要?重點(diǎn)是把?興航公司?外的潛在?客戶、企?業(yè)等拉到?手，作為?我們的有?效資源來?合作。我?們的主要?目的并不?是單純的?產(chǎn)品加工?，短期的?促進(jìn)產(chǎn)值?的提升，?而是要建?立長期的?戰(zhàn)略合作?伙伴，實(shí)?現(xiàn)企業(yè)發(fā)?展戰(zhàn)略、?規(guī)避市場?風(fēng)險(xiǎn)、保?持持續(xù)發(fā)?展的重大?目標(biāo)。使?得企業(yè)向?著更高、?更深、更?廣的方向?發(fā)展。真?正的實(shí)現(xiàn)?共贏、共?享、共同?發(fā)展。?一個(gè)季度?的工作時(shí)?間已經(jīng)結(jié)?束了，在?即將迎來?的剩于的?三個(gè)季度?中，我會(huì)?繼續(xù)不斷?的努力，?并隨時(shí)為?自己的工?作做出正?確的總結(jié)?。每次都?有自己的?進(jìn)步，每?次都會(huì)有?自己的成?長!相信?大家在來?年中一定?會(huì)取得最?圓滿的成?功的!?在___?_年的'?工作中，?我會(huì)盡我?的全力來?努力工作?，更好的?奮斗，在?年輕的時(shí)?候多拼一?拼，這才?是一生中?最好的奮?斗時(shí)刻，?過了這個(gè)?年齡就是?想拼也沒?有精力和?能力了，?我會(huì)趁著?我年輕的?時(shí)候努力?拼搏的，?打拼出屬?于自己的?一片蔚藍(lán)?的天空!?____?年的工作?還是會(huì)更?加的困難?，越來越?大的競爭?壓力有時(shí)?候會(huì)給我?帶來極大?的壓力，?但是化壓?力為動(dòng)力?，這才是?我一直以?來不斷的?進(jìn)步的最?根本。在?不斷的進(jìn)?步中，我?一定會(huì)得?更大的發(fā)?展，當(dāng)然?在進(jìn)步中?也會(huì)有困?難，有阻?力，但是?這些都是?暫時(shí)的，?長遠(yuǎn)的發(fā)?展才是我?們一直想?要的結(jié)果?!相信在?____?年我一定?會(huì)做的更?好!在?剩余的三?個(gè)季度里?，我的工?作一定會(huì)?越來越努?力的，盡?量不會(huì)出?現(xiàn)任何的?差錯(cuò)，一?定要做到?為公司的?事業(yè)使出?自己最大?的力量!?我會(huì)積極?努力的做?好工作，?來回報(bào)公?司對(duì)我的?信任，我?相信我能?夠做好的?，我會(huì)為?公司的未?來發(fā)展貢?獻(xiàn)出自己?最大的努?力!我?相信在公?司全體領(lǐng)?導(dǎo)同事的?集體努力?下，我們?公司的業(yè)?績一定會(huì)?越來越好?，公司的?明天也會(huì)?更加的美?好、強(qiáng)大?!我也會(huì)?在不斷的?學(xué)習(xí)中進(jìn)?步，幫助?公司實(shí)現(xiàn)?夢想，也?不辜負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)和同事?對(duì)我的期?望!第?一季度個(gè)?人具體工?作總結(jié)（?三）2?.按信息?中心內(nèi)部?要求，開?發(fā)一套“?論壇系統(tǒng)?”并將其?部署在信?息中心服?務(wù)器上使?用。3?.提交“?輔助辦公?系統(tǒng)”概?要設(shè)計(jì)說?明書。根?據(jù)反饋信?息和指導(dǎo)?意見完成?代碼開發(fā)?。并將其?部署在信?息中心服?務(wù)器上使?用。4?.參與集?團(tuán)彩鈴項(xiàng)?目小組，?按分工進(jìn)?行代碼開?發(fā)工作。?主要負(fù)責(zé)?投訴模塊?，鈴音庫?模塊開發(fā)?。開發(fā)?完成后，?參與集團(tuán)?彩鈴系統(tǒng)?的鏈調(diào)，?并按新的?要求對(duì)各?個(gè)模塊進(jìn)?行調(diào)整，?并將其部?署在信息?中心服務(wù)?器上使用?。5.?參加ad?c管理平?臺(tái)技術(shù)交?流。6?.提交“?績效管理?系統(tǒng)”，?“在線培?訓(xùn)考試系?統(tǒng)”概要?設(shè)計(jì)說明?書和需求?分析報(bào)告?。8.?參與全省?彩鈴平臺(tái)?的測試工?作，模擬?縣級(jí)大客?戶經(jīng)理的?角色。對(duì)?個(gè)人信息?，工單處?理，投訴?，留言等?模塊進(jìn)行?測試，并?提交測試?報(bào)告。?9.參與?自主研發(fā)?信息化項(xiàng)?目與oa?系統(tǒng)接口?討論會(huì)議?，并按會(huì)?議討論結(jié)?果提交系?統(tǒng)接口申?請(qǐng)報(bào)告。?10.