露天煤礦職業(yè)危害各項防治制度露天煤礦職業(yè)危害各項防治制度17/25職業(yè)危害防治責任制度一、本廠各級人員的職業(yè)安康監(jiān)視治理職責〔一〕主要負責人職業(yè)安康安全職責業(yè)安康監(jiān)視治理負全面領(lǐng)導責任。等有關(guān)職業(yè)安全安康的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和標準，并自覺承受由安全生產(chǎn)監(jiān)視治理部門組織的培訓、考核，提高職業(yè)安康監(jiān)視治理水平。按國家有關(guān)規(guī)定設置職業(yè)安康安全機構(gòu)，配備專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生治理人員，支持職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門和職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職治理人員的工作。業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施經(jīng)費使用打算，并貫徹實施。等有關(guān)問題。催促各班組(部門)職工做好本職范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生工作。組織、主持職業(yè)衛(wèi)生事故的調(diào)查處理工作，催促落實防范措施。〔二〕職業(yè)衛(wèi)生專職治理人員職責等職業(yè)衛(wèi)生的法律、法規(guī)以及本廠治理制度，全面落實職業(yè)衛(wèi)生責任制，組織制訂和公布本單位職業(yè)衛(wèi)生的各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程?！布妗陈殬I(yè)衛(wèi)職業(yè)衛(wèi)生嘉獎資金的落實。業(yè)衛(wèi)生治理工作。置、檢查、總結(jié)職業(yè)衛(wèi)生工作。負責組織本單位職業(yè)衛(wèi)生事故〔大事〕的調(diào)查處理工作，幫助重大事故的調(diào)查處理工作。。〔三〕兼職職業(yè)衛(wèi)生治理人員職責單位或本部門的職業(yè)衛(wèi)生工作負檢查、監(jiān)視的責任。施，并對執(zhí)行狀況進展監(jiān)視檢查?！彩┕し桨负吐殬I(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)措施打算，并對執(zhí)行狀況進展監(jiān)視檢查。組織本部門工人的職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)培訓、考核工作。進展事故調(diào)查，要吸取事故教訓，提出防護措施建議?！菜摹成a(chǎn)班組長職業(yè)衛(wèi)生工作 職責明安全作業(yè)，對本班組人員在生產(chǎn)勞動中的職業(yè)衛(wèi)生負責。依據(jù)生產(chǎn)任務和本組人員的技術(shù)、體力等特點，合理安排任務，交班中檢查，班后講評，并做好交接班記錄工作。組織本班組職工認真學習職業(yè)衛(wèi)生安全治理規(guī)章制度和安全操作學問教育，到達要求后才能上崗操作。報。發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故馬上向上級報告，樂觀施救，自覺協(xié)作有關(guān)人員進展事故調(diào)查，要吸取事故教訓，提出防護措施建議?！参濉成a(chǎn)操作工人職業(yè)安康安全職責自覺學習本單位職業(yè)衛(wèi)生治理制度和職業(yè)衛(wèi)生學問。牢記“預防理力氣。自覺遵守各項職業(yè)衛(wèi)生安全規(guī)章制度和本工種的職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)衛(wèi)生治理人員的指揮。報告并組織修理。人員進展事故調(diào)查，要吸取事故教訓，提出防護措施建議。合理化建議。二、本廠各職能部門的職業(yè)衛(wèi)生治理職責〔一〕職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室職責在分管職業(yè)衛(wèi)生的副廠長直接領(lǐng)導和縣級職業(yè)衛(wèi)生治理部門的指本單位的職業(yè)衛(wèi)生工作。執(zhí)行狀況。報領(lǐng)導審批。衛(wèi)生檔案。收。教育。種設備的安全防護裝置的檢查工作。對患有某種工種禁忌癥的人員，不得安排從事該工種操作。依據(jù)國家有關(guān)要求，準時組織安排本單位職工進展職業(yè)安康體檢。〔二〕財務部門職業(yè)衛(wèi)生工作職責用，確保經(jīng)費的落實，并監(jiān)視其合理使用。件，消退職業(yè)衛(wèi)生事故隱患。〔三〕工會組織職業(yè)衛(wèi)生職責行為，工會組織有權(quán)制止、申訴和控告。參與爭論本單位職業(yè)衛(wèi)生工作。有打算地改善勞動條件。監(jiān)視有關(guān)部門準時提取和合理使用安全技術(shù)措施經(jīng)費。參與職業(yè)衛(wèi)生檢查和重大事故〔大事〕的調(diào)查處理。職業(yè)危害告知制度一、目的位生產(chǎn)特點，制定本制度。二、適用范圍的治理。三、職業(yè)衛(wèi)生告知形式：知等。四、職業(yè)危害告知把握程序境和條件，并實行措施保障勞動者獲得職業(yè)安康保護。告知職工，并在勞動合同中寫明。法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進展補簽。因素，并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補充合同。本廠應當在醒目位置設置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制檢測結(jié)果。害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內(nèi)容。進展監(jiān)視、檢查、指導，確保告知制度的落實。訓、考核，使每位員工把握職業(yè)病危害因素的預防和把握技能。五、危害告知的內(nèi)容〔強度〕監(jiān)測結(jié)果告知勞動者。的職業(yè)病危害及可能造成的后果、職業(yè)衛(wèi)生防護設施狀況及防護程度。職業(yè)危害申報制度一、目的生產(chǎn)特點，制定本制度。二、適用范圍素都必需依法申報。三、申報工程分為粉塵類、放射性物質(zhì)類〔電離輻射、化學物質(zhì)類、物理因素、九大類。四、申報內(nèi)容1、用人單位的根本狀況；2、工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強度；3、產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；4、職業(yè)病危害防護設施，應急救援設施。五、申報程序30153、用人單位工作場所、名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的，154、經(jīng)過職業(yè)病危害因素檢測、評價，覺察原申報內(nèi)容發(fā)生變化的，自收15職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓制度一、目的業(yè)危害因素的生疏與預防技能。依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，定本制度。二、適用范圍適用于本單位職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓工作。三、職責本廠主要負責人負責落實職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓資金。專職職業(yè)衛(wèi)生治理機構(gòu)負責制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓教育打算；施、考核；四、把握程序職業(yè)衛(wèi)生教育培訓的編制和審批培訓打算，明確培訓工作的目標、任務及具體培訓工程。人員培訓本廠主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生治理人員單位主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生治理人員必需參與由市級以上安監(jiān)部門資質(zhì)證書，方可上崗。從業(yè)人員職業(yè)衛(wèi)生培訓進展考核，考核合格者方可上崗；“四”職業(yè)安康宣傳教育培訓核的，不能上崗操作。職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育檔案MSDS);本廠負責人職業(yè)衛(wèi)生培訓證明;試試卷、宣傳圖片等紙質(zhì)和攝錄像資料);和職業(yè)病診斷結(jié)果等的告知憑證)。一、總則

職業(yè)危害防護設施維護檢修制度衛(wèi)生監(jiān)視治理規(guī)定》等法律法規(guī)，結(jié)合我單位實際，制定本制度。二、職責職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室負責職業(yè)危害防護設施維護檢修的打算、二修訂，經(jīng)主管領(lǐng)導批準后執(zhí)行。各生產(chǎn)班組負責職業(yè)危害防護設施一保。職業(yè)危害防護設施使用規(guī)程的規(guī)定設備定人、定機，操作者必需專業(yè)培訓，生疏和把握設備的構(gòu)造后，操作人員應保持相對穩(wěn)定。特別馬上停車，不準帶病運轉(zhuǎn)從事多班制生產(chǎn)的主要危害防護設施，必需嚴格執(zhí)行交接班制待本班設備運行狀況和尚未處理的設備故障，職業(yè)危害日常監(jiān)測治理制度。危害防護設施的日常監(jiān)測與定期檢測業(yè)危害防護設施處于正常運行狀態(tài)?！?〕職業(yè)危害防護設施日常監(jiān)測與季度監(jiān)測覺察工作場所職業(yè)病危衛(wèi)生要求的，方可重作業(yè)。勞動防護用品治理制度一、總則求，結(jié)合本單位實際，制訂本制度。本制度所稱勞動防護用品〔以下簡稱勞保用品，是指由本廠為從業(yè)防護裝備。二、適用范圍〔含事實勞動關(guān)系〕職工的職業(yè)衛(wèi)生防護用品治理。三、職責分工〔國家安1的職業(yè)衛(wèi)生勞保用品。財務部門負責落實勞保用品費用，同時實行財務監(jiān)視?！惨罁?jù)勞保用品配置標準，負責勞保用品的選購、儲存、發(fā)放，并對其實施有效把握。集職工在勞保用品使用和質(zhì)量狀況等方面的意見和建議，并準時反響信息。四、勞動防護用品的發(fā)放發(fā)放職工個人勞動防護用品是勞動者安全安康的一種預防性關(guān)心措施，要與生活福利待遇相區(qū)分。件按實際需求發(fā)給備用、發(fā)放勞動防護用品；賣。五、勞動防護用品的使用勞動防護用品使用前，必需認真檢查其防護性能及外觀質(zhì)量。使用的勞動防護用品與防范的有害因素相匹配。正確佩戴使用個人勞動防護用品。六、考核檢查內(nèi)容之一，準時制止訂正勞保用品穿戴使用的違章行為。違反本規(guī)定的，懲罰當事人50元/人.次；部門違反本規(guī)定的，懲罰部門200職業(yè)病危害檢測與評價治理制度一、本廠職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室在本廠職業(yè)病防治領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，辦公室每年托付具備法定資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)進展。二、職業(yè)病危害因素檢測點的設定和檢測周期確實定應符合 GBZ所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測的采樣標準》等標準要求，由本廠職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室、檢測人員和被檢測單位職業(yè)衛(wèi)生治理人員共同確定，全部的職業(yè)病危害因素每年至少檢測一次。高溫等危害因素。比對國家有關(guān)工作場全部害因素職業(yè)接觸限值標準做出符合性判定和評在廠務公開欄公示。結(jié)果整理后，存入本廠職業(yè)衛(wèi)生檔案。治理措施，如仍不達標的應通知馬上停產(chǎn)，治理達標前方能生產(chǎn)。部門要保障檢測經(jīng)費的實施。家現(xiàn)行的職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、標準和本廠職業(yè)衛(wèi)生治理制度執(zhí)行。職業(yè)安康監(jiān)護治理制度為了標準企業(yè)職業(yè)安康監(jiān)護工作，切實加強職業(yè)安康監(jiān)護治理，保護員工安康，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法一、本制度所稱職業(yè)安康監(jiān)護主要包括職業(yè)安康檢查、職業(yè)安康監(jiān)護檔案二、本廠職業(yè)衛(wèi)生治理部門負責建立、健全企業(yè)職業(yè)安康監(jiān)護制度，保證具體包括：組織接觸職業(yè)病危害因素的員工進展上崗前的職業(yè)安康檢查；組織接觸職業(yè)病危害因素的員工進展在崗期間的定期職業(yè)安康檢查；組織接觸職業(yè)病危害因素的員工進展離崗時的職業(yè)安康檢查〔包括用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的；對患病或者可能患病急性職業(yè)病危害的員工，準時組織進展職業(yè)安康檢查和醫(yī)學觀查；3~5年組織進展一次安康檢查。三、職業(yè)安康檢查必需由有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)擔當，并保證職業(yè)安康檢查結(jié)果的客觀性和真實性，對安康檢查結(jié)果擔當責任。四、用人單位必需樂觀協(xié)作本廠職業(yè)衛(wèi)生治理部門開展職業(yè)安康監(jiān)護治理和職業(yè)安康檢查工作。員工承受職業(yè)安康檢查和醫(yī)學觀看應當視同正常出勤。五、本廠職業(yè)衛(wèi)生治理部門在接到體檢機構(gòu)出具的職業(yè)安康檢查結(jié)果書面報告后，應準時將檢查結(jié)果〔包括覺察安康損害、疑似職業(yè)病病人或者需要復查的〕書面告知用人單位。用人單位應準時將檢查結(jié)果照實告知員工本人。六、對覺察的疑似職業(yè)病病人，本廠職業(yè)衛(wèi)生治理部門除按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告以外，還應依據(jù)體檢機構(gòu)的要求安排其進展職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀看。七、員工職業(yè)安康檢查和醫(yī)學觀看的費用由用人單位擔當。八、用人單位必需認真遵守和嚴格執(zhí)行以下規(guī)定：不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)安康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)；不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期的女工從事對本人和胎兒有危害的作業(yè)；對安康檢查中覺察職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的安康損害的員工，應準時調(diào)離原工作崗位，并妥當安置；對需要復查和醫(yī)學觀看的員工，應當依據(jù)體檢機構(gòu)或本廠職業(yè)衛(wèi)生治理部門要求的時間，安排其復查和醫(yī)學觀查。九、員工個人職業(yè)安康檢查或者復查、職業(yè)病診斷結(jié)果及《職業(yè)安康檢查表》等資料，由本廠職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室按規(guī)定統(tǒng)一存入職業(yè)安康監(jiān)護檔案妥當保存。十、對未進展離崗時職業(yè)安康檢查的員工，本廠職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室不得解除或終止與其訂立的勞動合同；對用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室應依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定妥當安置職業(yè)病病人。職業(yè)病危害事故應急調(diào)查處理預案依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，為準時有效的把握職業(yè)病危害事故，減輕職業(yè)病危害造成的損害，切實保障本廠員工的身體安康和生命安全，確保職業(yè)病危害事故發(fā)生時能準時實行有效的預防救治措施，特制定此預案。一、職業(yè)病危害事故前的預備〔一〕應急預案可行，便于本廠操作的《職業(yè)病危害事故應急調(diào)查處理預案〔二〕人員預備成立職業(yè)病危害事故應急調(diào)查處理指揮部總指揮：礦長副總指揮：副礦長成員：相關(guān)安全職能部門指揮部下設辦公室，辦公室設在職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室，負責處理日常的工作。各部門分工與職責現(xiàn)場指揮部職責發(fā)生職業(yè)病危害事故時馬上組成現(xiàn)場指揮部公布應急處理命令，組織實施救援行動，向總指揮部報告并同時向交口縣醫(yī)院和交口縣疾病預防把握中心報告?，F(xiàn)場指揮部人員分工職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室：幫助總指揮做好事故報警、狀況通報和事故處理工作；負責組織事故現(xiàn)場及職業(yè)病危害物質(zhì)集中區(qū)域內(nèi)的工作；必要時代表指揮部對外公布職業(yè)病危害事故應急調(diào)查處理的相關(guān)信息，負責本單位職業(yè)病危害事故報告救援、協(xié)調(diào)各救援專業(yè)隊伍安全保衛(wèi)科：負責事故現(xiàn)場的戒備、保衛(wèi)和現(xiàn)場工作人員的疏散工作，保證指揮部與各單位之間的通訊暢通。生產(chǎn)治理科：負責事故處置時生產(chǎn)系統(tǒng)、開停車調(diào)度工作；事故現(xiàn)場的對外聯(lián)系，負責職業(yè)病危害事故發(fā)生時救援物資及人員的運輸。加強人員陪訓對本廠各類人員進展職業(yè)病防治法學問的宣傳和培訓,使每個員工掌握職業(yè)病防治法的規(guī)章制度和操作規(guī)程。能正確嫻熟使用維護有關(guān)的防護設備,個人使用的防護用品〔防塵口罩、耳塞、防護帽等。在覺察職業(yè)病危害事故時應馬上報告，把握現(xiàn)場自救，互救學問。協(xié)調(diào)同衛(wèi)生氣構(gòu)的急診搶救醫(yī)療搶救隊由本廠職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室托付交口醫(yī)院組成，醫(yī)療搶救專業(yè)大隊指揮所設在交口縣醫(yī)院。職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室要將本廠的各種職業(yè)病危害〔〕以書面的形式向醫(yī)院說明，讓醫(yī)院制定更好的救治方案。并同醫(yī)院擬定發(fā)生重大職業(yè)病危害事故傷員轉(zhuǎn)送打算，并安排好搶救車，確?，F(xiàn)場救治準時到位?！踩持蛋嗖⒈３滞ㄐ怕?lián)絡順暢各班組要安排人員24單位之間協(xié)同通信聯(lián)絡。本廠應急救援和事故報告常用：大竹縣疾病預防把握中心：〔四〕物資預備交通運輸保障專業(yè)大隊指揮所設在永興煤礦，該大隊應做好各種車輛保養(yǎng)和維護，保持車況良好，保證值班車輛及駕駛員隨時能夠到位。后勤效勞保障后勤效勞大隊指揮所設在用永興煤礦，特地負責現(xiàn)場人員食品，飲水供給及安排疏散人員生活問題的實施打算。應急防護用品保障職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室特地負責將安全帽等防護用品，急救用品發(fā)放到各班組。各班組負責人要每天檢查這些用品的完好性并做記錄，將這些用品分類放三、職業(yè)病危害事故前的預防措施〔一〕家具行業(yè)：工程防護防塵：承受通風除塵系統(tǒng)、除塵設備防毒通風：設置強制通風裝置防噪：設備選用低噪聲設備，設置值班室,個人防護配備工作服、工作帽、工作手套、耐酸手套、防濺眼鏡、防濺面具、佩戴耳塞〔二〕非煤礦山行業(yè)：工程防護防塵：通風防塵、濕式作業(yè)、噴霧灑水、水封爆破、除塵設備等。防毒：通風防毒、灑水防毒防噪：選用低噪設備，設減振墊、隔聲裝置等。防振：把握振動源、削減作業(yè)時間.個體防護依據(jù)行業(yè)標準配備有效的個體防護用品，并依據(jù)具體狀況配備特別防護用品，如防塵口罩、防噪耳塞、自救器、防振手套等〔三〕水泥行業(yè)工程防護礦山開采選用揚塵較小的穿孔、挖掘、裝卸設備和爆破方式；加強道路維護，并定時灑水，把握路面揚塵；在產(chǎn)塵環(huán)節(jié)，安裝除塵器；磨尾卸料口和除塵器出灰口安裝鎖風裝置；個體防護自覺遵守職業(yè)安康治理制度和操作規(guī)程；了解相關(guān)的職業(yè)危害防護學問；正確使用和佩戴防塵口罩、工作帽及防噪耳塞；養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，不在工作場所進食吸煙四、事故報告本廠應履行職業(yè)病報告制度；本廠各班組負責人在發(fā)生職業(yè)病危害事故時應馬上向總指揮部報告。職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室要向大竹縣安監(jiān)局、大竹縣衛(wèi)生局報告職業(yè)病危害事故發(fā)生的位置、作業(yè)場所、作業(yè)時間、發(fā)病起因、傷亡人數(shù)、可能導致此事故發(fā)生的緣由，已實行的職業(yè)衛(wèi)生防護和救治措施以及事故進展的趨勢。6小時以內(nèi)向大竹縣安監(jiān)局、報告。任何人不得以任何借口對職業(yè)病危害事故以瞞報，虛報，漏報和遲報。五、事故處理當職業(yè)病危害事故發(fā)生時應準時向總指揮部報告，并同時通知交口縣醫(yī)院醫(yī)療搶救隊，總指揮部馬上啟動預案。馬上停頓導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，把握事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大，把事故危害降到最低限度。安全保衛(wèi)部應馬上疏通應急撤離通道，撤離作業(yè)人員，其它部門全部投入搶險和救治受害工人。保護事故現(xiàn)場，保存導致職業(yè)病危害事發(fā)生的材料，設備和工具。協(xié)作上級衛(wèi)生行政部門進展調(diào)查，依據(jù)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門的要求照實，具體供給事故發(fā)生的時間、地點、作業(yè)場所、處理措施等狀況。時要公開，設置事故處理公開欄，承受職工的監(jiān)視，落實完后要向上級衛(wèi)生行政部門報告。采樣檢測檢查。七、留意事項此預案是本廠職業(yè)病危害事故應急調(diào)查處理總預案。將此預案下發(fā)到各班組，班組負責人要依據(jù)本崗位的實際狀況制定出適合自己的職業(yè)病危害事故應急調(diào)查處理預案。目的

職業(yè)病危害應急救援與治理制度為增加本單位職業(yè)病應急救援治理，準時處置重大職業(yè)病危害，最大限度保障職工權(quán)益，特編制此制度。適用范圍本單位發(fā)生重大職業(yè)病危害時應急救援與治理適用此制度。編制依據(jù)等職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)。專業(yè)與術(shù)語職業(yè)病危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素，以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。職責本單位主要負責人對本單位職業(yè)病治理負主要責任。本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室全面治理本單位職業(yè)病防治工作。場職業(yè)病危害應急救援治理工作；負責職業(yè)病應急物資治理、維護保養(yǎng)工作監(jiān)視。全面監(jiān)視。各班組負責協(xié)作本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室組織對職工進展職業(yè)病應急救援培訓，應急物資使用等工作。應急治理對主要職業(yè)危害場所，編制相應應急預案，并定期組織演練。確保發(fā)生職業(yè)危害時，作業(yè)人員可正確處置職業(yè)病應急事故。工作要求培訓本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室，依據(jù)安全培訓治理制度，對上述崗位職工進行職業(yè)病應急救援工作培訓。應急救援應急救援原則：先救人再救物。發(fā)生職業(yè)病事故時，本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室依據(jù)應急救援治理制度，對職業(yè)病事故進展救援。職業(yè)病事故應急救援時，各部門有限保障應急救援工作。職業(yè)病事故應急救援時，各救援人員要保證自身職業(yè)安康安全狀況下，去參與救援，嚴謹無防護措施參與救援。職業(yè)病應急救援治理在發(fā)生職業(yè)病應急事故時，各班組應準時上報本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室；本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室準時依據(jù)事故上報程序，進展上報。發(fā)生職業(yè)病應急事故時，應準時調(diào)整生產(chǎn)工藝或封存物料，并安排人員進展啟動事故通風裝置或排風系統(tǒng)，確保降低作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素。監(jiān)視與懲罰對任憑動用應急物資的，公司納入安全績效考核，進展懲罰。本單位職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室監(jiān)視班組對職業(yè)病防護設施設備維護保養(yǎng)監(jiān)視，未進展定期維護保養(yǎng)的，納入安全績效考核，進展懲罰。品，個人未進展正確佩戴的，納入安全績效考核，進展懲罰、的，對主要責任人進展降職處分。附則本制度自公布之日起實施。職業(yè)衛(wèi)生治理獎懲制度總則為加強本廠職業(yè)安康監(jiān)視治理，切實落實各級人員職業(yè)安康監(jiān)視治理責任，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法定》等法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本廠實際，制定本制度。本制度適用于本廠職業(yè)衛(wèi)生治理的嘉獎和懲罰。治理職責職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室負責職業(yè)衛(wèi)生治理獎懲歸口治理。本廠各行政部門負責所屬范圍內(nèi)職業(yè)衛(wèi)生治理獎懲的具體實施。嘉獎條件和范圍認真完成職業(yè)衛(wèi)生治理目標，并取得良好績效的單位和個人。認真組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓，取得明顯效果。推廣應用職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施工程取得明顯效果的班組和個人。準時排查職業(yè)衛(wèi)生隱患、訂正違章，杜絕職業(yè)衛(wèi)生事故發(fā)生，確保從業(yè)人員職業(yè)安康。嘉獎形式及嘉獎程序嘉獎承受物質(zhì)嘉獎與精神嘉獎相結(jié)合的形式。職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室依據(jù)本廠各職能部門職業(yè)衛(wèi)生治理目標實現(xiàn)狀況，分別按月、季、年提出嘉獎建議方案，報工廠審批后實施。對職業(yè)衛(wèi)生工程實施效果明顯的班組，每季度職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室填報《專項獎金審批表》報廠審批后實施嘉獎。職業(yè)衛(wèi)生嘉獎按取得的績效和評比等級，對評比出的先進個人嘉獎200—1000元。對覺察職業(yè)危害隱患并杜絕了事故的發(fā)生，嘉獎100-500元。職業(yè)安康監(jiān)視治理嘉獎經(jīng)費由工廠專項撥付，專款專用，不得挪用。職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室懲罰范圍及程序嚴格執(zhí)行職業(yè)安康治理懲罰標準〔工程、懲罰金額等另行自定。職業(yè)衛(wèi)生治理辦公室依據(jù)事故責任大小和責任人對事故的生疏態(tài)度等狀況，除賜予相關(guān)經(jīng)濟懲罰外，也可對事故責任人4天停崗學習。職業(yè)安康監(jiān)護檔案治理制度職業(yè)安康監(jiān)護檔案治理制度1、目的為了對單位預防、把握和消退職業(yè)危害，防治職業(yè)病等各項工作記錄的可追溯性，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法規(guī)定》等法律法規(guī)，結(jié)合我廠生產(chǎn)特點，制定本制度。2、適用范圍適用于本廠職業(yè)安康監(jiān)護檔案治理工作。、職責專職職業(yè)安康治理機構(gòu)負責本單位職業(yè)安康監(jiān)護檔案的建設與治理。4、本廠職業(yè)安康監(jiān)護檔案的內(nèi)容主要有以下幾個方面：國家有