有財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)樣本(5篇)_第1頁
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文檔簡介

第16頁共16頁有財務(wù)經(jīng)?理工作總?結(jié)樣本?轉(zhuǎn)眼間又?過了一年?,回顧這?一年,在?平凡而繁?細(xì)的工作?中,付出?了許多艱?辛與努力?,也有了?一些收獲?與喜悅,?重要的是?豐富與鍛?煉了自己?,在工作?中能夠自?覺的服從?領(lǐng)導(dǎo)的安?排,努力?的做好財?務(wù)部的各?項(xiàng)工作,?也較好地?完成了各?項(xiàng)工作,?但由于財?會工作繁?事多、雜?事多,其?工作都具?有事務(wù)性?和突發(fā)性?的特點(diǎn),?因此在工?作中自己?和整個財?務(wù)部門仍?有許多不?足,仍需?在今后的?工作中不?斷地加以?完善,結(jié)?合具體情?況,現(xiàn)將?全年的工?作總結(jié)如?下:個?人總結(jié)部?分:一?、完成的?主要工作?:1、?以認(rèn)真的?工作的態(tài)?度及時準(zhǔn)?確的完成?各月開票?、認(rèn)證、?記帳、結(jié)?帳和賬務(wù)?處理工作?,及時準(zhǔn)?確的填報?各類月度?、季度、?年終賬務(wù)?報表、并?按時向各?部門報送?,及時準(zhǔn)?確的完成?了稅務(wù)的?申報與繳?納,及時?且順利的?完成了今?年___?_萬的退?稅工作。?以及對各?類會計檔?案進(jìn)行了?分類、裝?訂、歸檔?。2、?以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?工作態(tài)度?及時準(zhǔn)確?的核簽公?司日常的?各類支出?,并進(jìn)行?費(fèi)用明細(xì)?分類。及?時準(zhǔn)確的?根據(jù)公司?的資金情?況和經(jīng)營?情況進(jìn)行?“資金預(yù)?算”并提?出合理的?建議,以?便讓上層?管理者能?夠及時的?了解公司?的資金情?況并采取?相對應(yīng)的?措施。?3、對公?司各種證?件的變更?及年檢負(fù)?責(zé),由于?公司正處?于發(fā)展初?期,加上?經(jīng)營地址?的變更,?導(dǎo)致公司?的各類證?件需要發(fā)?生相應(yīng)的?變更,除?了今年_?___月?份由于本?人工作上?的疏忽對?海關(guān)部門?沒有及時?進(jìn)行變更?,導(dǎo)致2?12單的?報關(guān)沒能?按照正常?的報關(guān)程?序進(jìn)行,?好在劉總?通過自己?的人脈關(guān)?系及時采?用了其它?的報關(guān)渠?道才沒有?造成不必?要的損失?,在此做?自我檢討?,希望自?己在以后?的工作中?能夠更加?嚴(yán)謹(jǐn)以杜?絕類似的?情況發(fā)生?。除此以?外其它相?關(guān)部門的?各類證件?都做到了?及時變更?和順利年?檢。4?、對于上?級領(lǐng)導(dǎo)交?待的其它?臨時工作?能夠及時?的完成。?二、加?強(qiáng)學(xué)習(xí),?注重提升?個人修養(yǎng)?和綜合素?質(zhì)1、?通過報紙?雜志、電?腦網(wǎng)絡(luò)和?電視新聞?等媒體,?加強(qiáng)政治?思想和品?德修養(yǎng)。?2、認(rèn)?真學(xué)習(xí)財?經(jīng)方面的?各項(xiàng)規(guī)定?及新的法?規(guī)政策,?自覺按照?國家的財?經(jīng)政策和?程序辦事?。始終把?工作放在?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)?致、扎實(shí)?、求實(shí)上?,腳踏實(shí)?地的工作?。3、?努力做到?學(xué)以致用?,融會貫?通,理論?聯(lián)系實(shí)際?,讓自己?“在工作?中學(xué)習(xí),?在學(xué)習(xí)中?工作”,?使自身綜?合能力不?斷得到提?高。三?、個人工?作中存在?的不足?盡管自己?順利的完?成了今年?的各項(xiàng)工?作任務(wù),?但在工作?還是有不?足之處:?謙于財會?工作的繁?與雜,日?常忙于應(yīng)?付事務(wù)性?的工作較?多,而深?入的探討?、思考、?研究財務(wù)?管理的辦?法和工作?制度較少?,導(dǎo)致在?工作上廣?度有余,?而深度不?足。加之?財務(wù)部門?人員的不?穩(wěn)定,以?致自己對?于整個財?務(wù)部沒有?起到很好?的統(tǒng)領(lǐng)作?用。四?、明年的?工作構(gòu)想?及要點(diǎn):?希望自?己在新的?一年里,?逐步學(xué)習(xí)?運(yùn)用科學(xué)?的方法,?加強(qiáng)對本?部門的管?理,提高?本部門的?工作效率?,以達(dá)到?事半功倍?的的效果?。主要有?以下三點(diǎn)?:一是加?強(qiáng)本部門?的成本核?算與管理?,二是加?強(qiáng)與各部?門的工作?鏈接,包?括收匯管?理,應(yīng)付?管理,進(jìn)?出倉跟進(jìn)?等,最大?限度地發(fā)?揮財務(wù)部?門的職能?。三是是?準(zhǔn)確做好?各項(xiàng)財務(wù)?測算,為?上級領(lǐng)導(dǎo)?的決策提?供依據(jù)。?第二部?分財務(wù)部?門的總結(jié)?大家都?知道財務(wù)?部的工作?較為繁瑣?,就算到?年終,仍?不能停歇?手中的工?作,加之?一直以來?人手較少?和頻煩的?人員變動?,從而使?財務(wù)部的?管理工作?達(dá)不到公?司領(lǐng)導(dǎo)的?要求,但?在___?_年財務(wù)?部通過大?家的努力?,整體的?人員架構(gòu)?、工作秩?序和職能?管理已向?前邁出了?一大步。?以下是對?本部門做?的一個工?作總結(jié):?1、出?納崗位:?人員已穩(wěn)?定,除了?日常按時?準(zhǔn)確的付?款/及時?的登賬/?和日清月?結(jié)外,還?建立了按?月費(fèi)用支?出的分類?歸集表,?按月收匯?明細(xì)表及?匯總表,?及時了解?收匯情況?并對差異?進(jìn)行備注?。2、?成本崗位?:這是本?年新增的?一個崗位?,目前主?要是成本?審核、核?算、及控?制工作,?實(shí)行按訂?單號乃至?套件號進(jìn)?行成本臺?帳的核算?與控制,?對各訂單?的實(shí)際成?本負(fù)責(zé),?為相關(guān)部?門提供及?時有用的?信息,這?也是一個?同時要與?各部門鏈?接的崗位?,新增這?一個崗位?后,建立?了各供應(yīng)?商應(yīng)付賬?款臺賬和?每月的供?應(yīng)商對賬?表,使得?今年在業(yè)?務(wù)量番一?翻的情況?下仍能很?好的完成?各應(yīng)付賬?款所需的?數(shù)據(jù)及發(fā)?票跟蹤到?位的情況?,但也許?是由于各?種因素的?存在,導(dǎo)?致今年的?成本核算?沒能達(dá)到?預(yù)計的效?果,希望?在新的一?年里各部?門能夠積?極的配合?財務(wù)部門?成本核算?的工作,?共同為成?本所反映?的真實(shí)性?及時性出?一份力,?同時作為?成本崗位?的核算者?也應(yīng)該不?斷地鞭策?自己,加?強(qiáng)學(xué)習(xí),?從而達(dá)到?一個企業(yè)?成本核算?的真正意?義。3?、總賬崗?位:在前?面的個人?總結(jié)里已?做總結(jié),?再此處就?不再贅訴?。4、?財務(wù)部門?:總的來?說本年度?財務(wù)部門?算是友好?妥善了地?處理對內(nèi)?對外的各?項(xiàng)工作鏈?接,包括?與工商/?稅務(wù)/銀?行等外圍?部門都建?立了良好?的關(guān)系。?總之,?今年的工?作即將轉(zhuǎn)?瞬成為歷?史。也希?望財務(wù)部?那些應(yīng)做?而未做、?應(yīng)做好而?未做好的?工作也隨?著___?_年的逝?去而成為?歷史,在?新的一年?到來之際?,讓我們?為自己加?油,為部?門加油,?為公司加?油,共同?進(jìn)步,共?同成長。?最后,?我再一次?衷心感謝?身邊的每?一位同事?,有了你?們這樣好?的同事,?我相信我?們的公司?明天會更?好!再一?次衷心感?謝公司,?在這片熱?土上,我?們將收獲?無限的希?望!!!?有財務(wù)?經(jīng)理工作?總結(jié)樣本?(二)?本人在_?___年?的一年來?,在公司?領(lǐng)導(dǎo)和部?門主管安?排下,從?事了會計?主管、財?務(wù)主管等?財務(wù)相關(guān)?工作,做?為公司一?名資深員?工和老財?務(wù)工作者?,以飽滿?的熱情投?入到工作?中,以立?足本職服?務(wù)公司為?己任,愛?崗敬業(yè),?忠于職守?,團(tuán)結(jié)同?志,講究?和諧,為?新員工做?了好表率?和模范帶?頭作用。?___?_月本人?主要從事?會計主管?一職,從?事了日常?的帳務(wù)處?理、融資?資料的收?集、編制?和財務(wù)數(shù)?據(jù)的分析?等系列工?作,在深?圳公司的?稅收籌劃?和繳納上?,本著不?違犯國家?財經(jīng)政策?和公司財?務(wù)規(guī)章的?情景下,?想公司所?想,合理?避稅,為?公司節(jié)省?稅務(wù)支出?,在費(fèi)用?控制上,?本人也是?嚴(yán)格履行?職責(zé),恪?守誠信,?在費(fèi)用的?控制上嚴(yán)?格把關(guān),?把會計監(jiān)?督、控制?工作到實(shí)?處。在?對新員工?的傳幫代?上,本人?配合公司?人才戰(zhàn)略?規(guī)劃,以?經(jīng)過日常?工作來培?養(yǎng)和培訓(xùn)?,鍛煉和?培訓(xùn)新員?工的會計?工作技能?,并以身?作則傳授?良好的工?作作風(fēng)、?工作態(tài)度?和職業(yè)道?德,言傳?身教,以?靈活機(jī)動?的方式把?會計工作?技巧和經(jīng)?驗(yàn)以及成?本費(fèi)用的?核算控制?理念灌輸?給新員工?,做好公?司會計承?前啟后的?工作。?____?月是公司?領(lǐng)導(dǎo)安排?從事財務(wù)?主管一職?,主要負(fù)?責(zé)內(nèi)審工?作,本人?對某某的?帳務(wù)處理?和原始憑?證進(jìn)行了?審核和檢?查,抽查?了物業(yè)公?司的明細(xì)?收費(fèi)情景?,了解物?業(yè)公司收?費(fèi)員的收?費(fèi)流程,?對工作中?發(fā)此刻小?問題也即?時和相關(guān)?人員進(jìn)行?了溝通提?議,發(fā)現(xiàn)?的一時難?以解決的?問題也在?內(nèi)審報告?上對公司?領(lǐng)導(dǎo)做了?匯報,必?須程度上?防范了財?務(wù)風(fēng)險。?一向以?來,做為?一個財務(wù)?工作者,?對國家相?關(guān)的財經(jīng)?、稅收政?策都很關(guān)?注,對本?行業(yè)出臺?的相關(guān)法?規(guī)和準(zhǔn)則?也時常學(xué)?習(xí),努力?提高自我?的業(yè)務(wù)水?平和專業(yè)?素質(zhì),始?終堅(jiān)持著?為公司的?利益負(fù)責(zé)?對自我的?職業(yè)生涯?負(fù)責(zé)的態(tài)?度,堅(jiān)持?原則,信?守職責(zé),?進(jìn)取工作?,為保障?公司實(shí)現(xiàn)?經(jīng)濟(jì)效益?的最大化?,作出自?我的貢獻(xiàn)?。__?__年即?將過去,?新的一年?又將來到?,本人要?堅(jiān)持著良?好的工作?態(tài)度和進(jìn)?取性,為?公司的蓬?勃發(fā)展做?出應(yīng)有的?貢獻(xiàn)!?有財務(wù)經(jīng)?理工作總?結(jié)樣本(?三)時?間飛逝,?又到年末?了。回?顧___?_的財務(wù)?工作,財?務(wù)部在酒?店老總的?直接領(lǐng)導(dǎo)?及集團(tuán)財?資管理處?的指導(dǎo)下?,認(rèn)真遵?守財務(wù)管?理相關(guān)條?例,按集?團(tuán)財資管?理處要求?實(shí)事求是?,嚴(yán)以律?己,圓滿?完成了_?___酒?店的財務(wù)?核算工作?及各項(xiàng)經(jīng)?營指標(biāo)的?完成。積?極有效地?為酒店的?正常經(jīng)營?提供了有?力的數(shù)據(jù)?保證。促?進(jìn)了經(jīng)營?的順利完?成,為經(jīng)?營管理提?供了依據(jù)?。主要有?以下幾個?方面:?一、會計?基礎(chǔ)工作?方面為?了確保財?務(wù)核算在?單位的各?項(xiàng)工作中?發(fā)揮準(zhǔn)確?的指導(dǎo)作?用,我們?在遵守財?務(wù)制度的?前提下,?認(rèn)真履行?財務(wù)工作?要求,正?確地發(fā)揮?會計工作?的重要性???偨Y(jié)各?方面工作?的特點(diǎn),?制定財務(wù)?工作計劃?,扎實(shí)地?做好財務(wù)?基礎(chǔ)工作?,年初以?來,我們?把會計基?礎(chǔ)學(xué)習(xí)及?集團(tuán)下達(dá)?的各項(xiàng)計?劃、制度?相結(jié)合,?真實(shí)有效?地把會計?核算、會?計檔案管?理等幾項(xiàng)?重要基礎(chǔ)?工作放到?了重要工?作日程上?來,并按?照每月份?工作計劃?,組織本?部門人員?按月對會?計憑證進(jìn)?行了裝訂?歸檔,按?時完成了?憑證的裝?訂工作。?嚴(yán)格按照?會計基礎(chǔ)?工作達(dá)標(biāo)?的要求,?認(rèn)真登記?各類賬簿?及臺帳,?部門內(nèi)部?、部門之?間及時對?帳,做到?帳帳相符?、帳實(shí)相?符。二?、會計管?理方面?1、資產(chǎn)?管理:我?們在按會?計制度要?求進(jìn)行資?產(chǎn)管理的?基礎(chǔ)上?,更加有?條不紊地?堅(jiān)持集團(tuán)?的各項(xiàng)制?度,嚴(yán)格?執(zhí)行集團(tuán)?財資管理?處部下發(fā)?的資產(chǎn)管?理辦法及?內(nèi)部資產(chǎn)?調(diào)撥程序?。認(rèn)真設(shè)?置整體資?產(chǎn)賬簿,?對帳外資?產(chǎn)設(shè)置備?查登記,?要求各部?門建立資?產(chǎn)管理卡?片建全在?用資產(chǎn)臺?帳,并將?責(zé)任落實(shí)?到個人,?堅(jiān)持每月?盤點(diǎn)制度?,在人員?辦理辭職?手續(xù)時,?認(rèn)真對其?所經(jīng)營的?資產(chǎn)進(jìn)行?審核,做?到萬無一?失。2?、債權(quán)債?務(wù)管理:?對酒店債?權(quán)債務(wù)認(rèn)?真清理,?每月及時?催促營銷?部收回各?項(xiàng)應(yīng)收款?項(xiàng)。3?、監(jiān)督職?能:加大?監(jiān)控力度?,主要表?現(xiàn)在如下?幾個方面?:(1?)財務(wù)監(jiān)?控從第一?環(huán)節(jié)做起?,即從前?臺收銀到?日夜審、?出納,每?個環(huán)節(jié)緊?密銜接,?相互監(jiān)控?,發(fā)現(xiàn)問?題,及時?上報。?(2)對?日常采購?價格進(jìn)行?監(jiān)督,制?定了每月?原材料采?購及定價?制度(菜?價、肉價?、干調(diào)、?冰鮮),?酒水及物?料購入均?采用簽訂?合同的方?式議定價?格。對供?應(yīng)商的進(jìn)?貨價格進(jìn)?行嚴(yán)格控?制,同時?加強(qiáng)采購?的審批報?帳環(huán)節(jié)及?程序管理?,從而及?時控制和?掌握了購?進(jìn)物品的?質(zhì)量與價?格,及時?了解市場?情況及動?態(tài)。(?3)加強(qiáng)?客房部成?本控制:?要求客房?部加強(qiáng)對?回收物品?及客房酒?水的管理?,對未用?的一次性?用品及時?回收,建?立二次回?收臺帳。?4、貨?幣資金管?理:財務(wù)?部嚴(yán)格遵?守集團(tuán)財?務(wù)規(guī)定,?由會計人?員監(jiān)督,?定期對出?納庫存現(xiàn)?金進(jìn)行抽?盤,并由?日審定期?對前臺收?銀員庫存?現(xiàn)金進(jìn)行?抽盤,現(xiàn)?金收支能?嚴(yán)格遵守?財務(wù)制度?,做到現(xiàn)?金管理無?差錯。?三、對內(nèi)?、對外協(xié)?調(diào)方面?1、對內(nèi)?:協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)班子控?制成本費(fèi)?用開支:?一、編?制費(fèi)用預(yù)?算,為各?部門確定?費(fèi)用使用?上限,督?促各部門?從一點(diǎn)一?滴節(jié)省費(fèi)?用開支;?二、合?理制定經(jīng)?營部門收?入、成本?、毛利率?各項(xiàng)經(jīng)營?指標(biāo),及?時準(zhǔn)確地?向各級領(lǐng)?導(dǎo)提供所?需要的經(jīng)?營數(shù)據(jù)資?料,為領(lǐng)?導(dǎo)決策提?供了依據(jù)?。對本部?門所屬的?收銀員認(rèn)?真教育,?督促其盡?力配合經(jīng)?營部門的?工作。?2、對外?:及時了?解稅收及?各項(xiàng)法規(guī)?新動向,?主動咨詢?稅收疑難?問題。?3、及時?填制酒店?的納稅申?報表,按?時申報納?稅,遇到?問題及時?與集團(tuán)財?資管理處?進(jìn)行溝通?并解決。?4、按?時參加集?團(tuán)召開的?季度例會?,根據(jù)集?團(tuán)財資管?理處召開?的財務(wù)工?作會議的?工作布署?,及時安?排對往來?的清理及?固定資產(chǎn)?的管理工?作。5?、積極配?合集團(tuán)財?資管理處?及法規(guī)審?核處的聯(lián)?合檢查工?作,做好?各項(xiàng)解釋?工作。?6、對收?據(jù)及發(fā)票?的領(lǐng)、用?、存進(jìn)行?登記,并?認(rèn)真復(fù)核?管理。?7、參加?集團(tuán)組織?的會計人?員繼續(xù)教?育的培訓(xùn)?,不斷提?高自身的?業(yè)務(wù)素質(zhì)?,更好的?為企業(yè)服?務(wù)。_?___是?“”的第?一年,也?是酒店發(fā)?展的關(guān)鍵?一年,我?們將已嶄?新的面貌?迎接一年?的工作,?在總經(jīng)理?的領(lǐng)導(dǎo)下?,結(jié)合三?星標(biāo)準(zhǔn),?圍繞“竭?盡全力為?酒店前勤?服務(wù),保?證酒店正?常運(yùn)轉(zhuǎn)”?的宗旨,?齊心協(xié)力?,團(tuán)結(jié)一?致,為酒?店的美好?明天共同?努力。在?____?,財務(wù)部?將:1?、___?_財務(wù)預(yù)?算計劃工?作。根據(jù)?集團(tuán)公司?及酒店領(lǐng)?導(dǎo)班子的?工作要求?,結(jié)合市?場情況,?在反復(fù)研?究歷史資?料的基礎(chǔ)?上,綜合?衡,統(tǒng)籌?兼顧,本?著計劃指?標(biāo)積極開?拓穩(wěn)妥的?原則,編?制酒店_?___財?務(wù)預(yù)算。?并且,根?據(jù)集團(tuán)公?司下達(dá)的?____?任務(wù)指標(biāo)?,層層分?解落實(shí),?下達(dá)到各?部門。同?時,為了?保證任務(wù)?指標(biāo)的順?利完成,?財務(wù)部對?各部門的?計劃任務(wù)?進(jìn)行逐月?檢查和分?析,及時?發(fā)現(xiàn)各部?門計劃任?務(wù)指標(biāo)執(zhí)?行中存在?的問題,?為公司領(lǐng)?導(dǎo)制定經(jīng)?營決策提?供重要依?據(jù)。2?、___?_財務(wù)決?算工作。?財務(wù)部將?根據(jù)會計?決算工作?的要求,?高標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求、?齊心協(xié)力?,認(rèn)真保?質(zhì)保量地?完成會計?決算幾十?個報表的?編制及上?報工作,?并對會計?報表編寫?詳細(xì)的報?表說明,?認(rèn)真完成?會計決算?工作任務(wù)?。有財?務(wù)經(jīng)理工?作總結(jié)樣?本(四)?___?_年,是?本人在財?務(wù)科工作?的第二年?。在一年?的時光里?,本人能?夠遵紀(jì)守?法、認(rèn)真?學(xué)習(xí)、努?力鉆研、?扎實(shí)工作?,以勤勤?懇懇、兢?兢業(yè)業(yè)的?態(tài)度對待?本職工作?,在財務(wù)?崗位上發(fā)?揮了應(yīng)有?的作用,?做出了貢?獻(xiàn)。一?、深入學(xué)?習(xí)實(shí)踐_?___,?認(rèn)真學(xué)習(xí)?政治理論?知識,參?加有益的?政治活動?,不斷提?高自身思?想修養(yǎng)和?政治理論?水平。_?___年?,本人用?心響應(yīng)自?治區(qū)勞教?局、所部?兩級提出?的打造一?支“學(xué)習(xí)?型勞教機(jī)?關(guān)”隊(duì)伍?的號召,?認(rèn)真學(xué)習(xí)?____?、___?_、__?__、_?___、?____?。在學(xué)習(xí)?的過程中?能做好記?錄、用心?討論、用?心體會、?寫出心得?。同時用?心參與到?“禮貌執(zhí)?法樹形象?”、“向?任長霞同?志學(xué)習(xí)”?等政治活?動以及“?愛崗敬業(yè)?”演講比?賽、“兩?個條例”?知識競賽?活動中,?在參加活?動的時候?,明確目?標(biāo)、樹立?榜樣、鍛?煉膽識、?提高認(rèn)識?。透過進(jìn)?行政治理?論學(xué)習(xí)和?參加政治?活動及各?種競賽,?本人在思?想上、行?動上與_?___持?續(xù)高度一?致,同時?使得政治?思想素質(zhì)?和執(zhí)法水?平得到了?極大的提?高,加強(qiáng)?了廉潔自?律、拒腐?防變的潛?力,增強(qiáng)?了執(zhí)法和?服務(wù)意識?,為做好?財務(wù)工作?奠定了思?想基礎(chǔ)。?二、愛?崗敬業(yè)、?扎實(shí)工作?、不怕困?難、勇挑?重?fù)?dān),熱?情服務(wù),?在本職崗?位上發(fā)揮?出應(yīng)有的?作用。?1、顧全?大局、服?從安排、?團(tuán)結(jié)協(xié)作?。今年,?根據(jù)財務(wù)?科的工作?安排,本?人從原先?的記賬崗?位上調(diào)整?到報賬崗?位上。在?崗位變動?的過程中?,本人能?顧全大局?、服從安?排,虛心?向有經(jīng)驗(yàn)?的同志學(xué)?習(xí),認(rèn)真?探索,總?結(jié)方法,?增強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識,掌?握業(yè)務(wù)技?能,并能?團(tuán)結(jié)同志?,加強(qiáng)協(xié)?作,很快?適應(yīng)了新?的工作崗?位,熟悉?了報賬業(yè)?務(wù),與全?科同志一?齊做好財?務(wù)審核和?監(jiān)督工作?。2、?堅(jiān)持原則?、客觀公?正、依法?辦事。一?年以來,?本人主要?負(fù)責(zé)財務(wù)?報賬工作?,在實(shí)際?工作中,?本著客觀?、嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的原?則,在辦?理會計事?務(wù)時做到?實(shí)事求是?、細(xì)心審?核、加強(qiáng)?監(jiān)督,嚴(yán)?格執(zhí)行財?務(wù)紀(jì)律,?按照財務(wù)?報賬制度?和會計基?礎(chǔ)工作規(guī)?范化的要?求進(jìn)行財?務(wù)報賬工?作。在審?核原始憑?證時,對?不真實(shí)、?不合規(guī)、?不合法的?原始憑證?敢于指出?,堅(jiān)決不?予報銷;?對記載不?準(zhǔn)確、不?完整的原?始憑證,?予以退回?,要求經(jīng)?辦人員更?正、補(bǔ)充?。透過認(rèn)?真的審核?和監(jiān)督,?保證了會?計憑證手?續(xù)齊備、?規(guī)范合法?,確保了?我所會計?信息的真?實(shí)、合法?、準(zhǔn)確、?完整,切?實(shí)發(fā)揮了?財務(wù)核算?和監(jiān)督的?作用。?3、任勞?任怨、樂?于吃苦、?甘于奉獻(xiàn)?。今年以?來,由于?場所整體?搬遷和會?計基礎(chǔ)規(guī)?范化整改?工作,財?務(wù)工作的?力度和難?度都有?所加大。?除了完成?報賬工作?,本人還?同時兼顧?科里的內(nèi)?勤工作及?其他業(yè)務(wù)?。為了能?按質(zhì)按量?完成各項(xiàng)?任務(wù),本?人不計較?個人得失?,不講報?酬,犧牲?個人利益?,經(jīng)常加?班加點(diǎn)進(jìn)?行工作。?在工作中?發(fā)揚(yáng)樂于?吃苦、甘?于奉獻(xiàn)的?精神,對?待各項(xiàng)工?作始終能?夠做到任?勞任怨、?盡職盡責(zé)?。在完成?報賬任務(wù)?的同時,?兼顧內(nèi)勤?,做好預(yù)?算,管理?勞教存款?,出色地?完成各項(xiàng)?工作任務(wù)?,起到了?先進(jìn)和榜?樣的作用?。4、?愛崗敬業(yè)?、提高效?率、熱情?服務(wù)。在?財務(wù)戰(zhàn)線?上,本人?始終以敬?業(yè)、熱情?、耐心的?態(tài)度投入?到本職工?作中。對?待來報賬?的同志,?能夠做到?一視同仁?,熱情服?務(wù)、耐心?講解,做?好會計法?律法規(guī)的?宣傳工作?。在工作?過程中,?不刁難同?志、不拖?延報賬時?光:對真?實(shí)、合法?的憑證,?及時給予?報銷;對?不合規(guī)的?憑證,指?明原因,?要求改正?。努力提?高工作效?率和服務(wù)?質(zhì)量,以?高效、優(yōu)?質(zhì)的服務(wù)?,獲得了?民警職工?的好評。?三、遵?紀(jì)守法、?廉潔自律?,樹立起?勞教工作?人民警察?和財務(wù)工?作者的良?好形象。?本人作為?勞教系統(tǒng)?的一名財?務(wù)工作者?,具有雙?重身份。?因此,在?平時的工?作中,既?以一名勞?教工作人?民的標(biāo)準(zhǔn)?來要求自?我,學(xué)習(xí)?和掌握與?勞動教養(yǎng)?相關(guān)的法?律法規(guī)知?識,做到?知法依法?、知章偱?章。又以?一名財會?人員的標(biāo)?準(zhǔn)要求自?我,加強(qiáng)?會計人員?職業(yè)道德?教育和建?設(shè),熟悉?財經(jīng)法律?、法規(guī)、?規(guī)章和國?家統(tǒng)一會?計制度,?做到秉公?執(zhí)法、清?正廉潔。?在實(shí)際工?作中,將?勞教工作?與財務(wù)工?作相結(jié)合?,把好執(zhí)?法和財務(wù)?關(guān)口,實(shí)?踐“嚴(yán)格?執(zhí)法,熱?情服務(wù)”?的宗旨,?全心全意?為民警職?工服務(wù),?樹立了勞?教工作人?民警察和?財務(wù)工作?者的良好?形象。?有財務(wù)經(jīng)?理工作總?結(jié)樣本(?五)歲?月如梭,?光陰似箭?,又到一?年金秋季?節(jié)。一年?時間對人?類歷史而?言,只是?一瞬,但?對一個人?的一生而?言卻不算?短,特別?是當(dāng)年富?力強(qiáng)的時?侯,更具?有十分重?要的意義?。過去的?一年,是?我走上新?的領(lǐng)導(dǎo)崗?位的第一?年,更是?我人生的?一個轉(zhuǎn)折?點(diǎn)。在廠?行政領(lǐng)導(dǎo)?分工中,?____?安排我分?管經(jīng)營工?作,主管?財務(wù)、勞?動工資培?訓(xùn)、公安?、福利等?科室。面?對比較陌?生的業(yè)務(wù)?,我邊學(xué)?習(xí)邊工作?,邊工作?邊學(xué)習(xí),?一年多的?工作中,?既有苦,?也有樂;?既有成績?,也有不?盡人意之?處。我非?常重視組?織給予的?機(jī)會,竭?盡全力,?兢兢業(yè)業(yè)?地工作,?以回報組?織和廣大?職工對我?的信任。?在全廠經(jīng)?營形勢非?常困難的?情況下,?也較好地?完成了公?司下達(dá)的?經(jīng)營指標(biāo)?。現(xiàn)就自?己一年多?來的學(xué)習(xí)?、工作等?情況做以?總結(jié)和剖?析,向在?坐的各位?領(lǐng)導(dǎo)和同?志們做以?匯報:?第一部分?主要工作?成績一?、財務(wù)管?理是企業(yè)?管理的一?部分,是?有關(guān)資金?的獲得和?使用的管?理工作,?關(guān)系到企?業(yè)的生存?和發(fā)展。?所以,上?任伊始,?我就抓緊?學(xué)習(xí)財務(wù)?知識,尋?找內(nèi)部控?制的薄弱?環(huán)節(jié),堵?絕各種漏?洞。先后?多次帶隊(duì)?對各車間?的庫存進(jìn)?行了盤查?,摸清家?底,進(jìn)行?目標(biāo)成本?管理,_?___年?____?月,組織?人員深人?實(shí)際,收?集資料,?歷經(jīng)__?__月,?編制了加?工車間主?要產(chǎn)品的?目標(biāo)成本?,以此,?對生產(chǎn)成?本進(jìn)行控?制。__?__年_?___月?份,今年?____?月份兩次?帶隊(duì)對各?單位帳務(wù)?進(jìn)行了檢?查,對存?在的問題?進(jìn)行糾正?,年初親?自起草制?定了《_?___現(xiàn)?金管理的?辦法》,?堵決了小?金庫的存?在。嚴(yán)格?執(zhí)行差旅?費(fèi)、材料?費(fèi)用等的?報銷制度?,堵決弄?虛作假。?今年__?__月份?,安排_?___重?新對全廠?的固定資?產(chǎn)進(jìn)行了?認(rèn)真核查?,規(guī)范了?管理。通?過以上等?方面的努?力,使我?廠的內(nèi)部?控制工作?更加有效?,財務(wù)核?算工作更?加合理、?真實(shí)、可?靠。二?、受__?__委托?,從__?__年_?___月?份開始,?對___?_“三項(xiàng)?制度改革?”進(jìn)行調(diào)?研,先后?帶隊(duì)考察?了公司內(nèi)?外改革、?改制多家?單位,組?織人員起?草了《_?___改?革實(shí)施方?案》。按?照公司_?___屆?三次職代?會精神,?今年2、?____?月份與公?司相關(guān)處?室共同協(xié)?商,完善?了該方案?,并獲得?批準(zhǔn)。_?___月?份率先對?____?進(jìn)行了改?革。由于?精心安排?,周密布?署,取得?了較好的?結(jié)果。?三、今年?元月份,?主持制定?了《__?__經(jīng)營?責(zé)任制實(shí)?施辦法》?,進(jìn)一步?完善了以?經(jīng)營責(zé)任?制為中心?,責(zé)、權(quán)?、利相結(jié)?合,按勞?分配,績?效優(yōu)先,?兼顧公平?的經(jīng)營責(zé)?任制考核?體系,有?效發(fā)揮了?經(jīng)營責(zé)任?制的杠桿?作用。?四、重視?職工技能?培訓(xùn),從?____?年___?_月到今?年___?_月,共?組織舉辦?了電工、?管工、焊?工、司爐?工、鍛工?、泵工、?化驗(yàn)工、?鑄造工等?培訓(xùn)班,?培訓(xùn)人員?____?人,獎勵?____?人,降崗?____?人,促進(jìn)?了技術(shù)工?人技能的?提高。而?且我廠也?榮獲了_?___職?工培訓(xùn)先?進(jìn)單位稱?號。五?、今年_?___月?份,在“?”肆虐時?期,按公?司要求,?及時組織?抽調(diào)人員?,設(shè)立檢?查站保護(hù)?水源、并?經(jīng)常檢查?督促此項(xiàng)?工作,圓?滿完成了?任務(wù)。?六、協(xié)助?____?開展__?__戶搬?遷和周轉(zhuǎn)?房、騰空?房處置等?工作,并?負(fù)主要責(zé)?任。此項(xiàng)?工作時間?長,任務(wù)?重,焦點(diǎn)?多,矛盾?大。為了?搞好這項(xiàng)?工作,近?一年來,?多次召開?專題會議?進(jìn)行研究?部署,經(jīng)?常深入車?間、單身?樓、家屬?區(qū)了解情?況,解決?問題,平?息矛盾,?克服了諸?多困難,?使我廠此?項(xiàng)工作開?展的比較?順利。?七、加強(qiáng)?勞動紀(jì)律?管理,從?____?年___?_月份開?始,全廠?干部、職?工實(shí)行掛?牌上崗,?并制定了?《___?_勞動紀(jì)?律管理辦?法》

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