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文檔簡介
第個(gè)人職業(yè)規(guī)劃怎么寫(精彩7篇)職業(yè)規(guī)劃是針對職業(yè)困惑、面向職業(yè)發(fā)展的一系列服務(wù)的統(tǒng)稱。相對于專家咨詢的雙向高成本和實(shí)時(shí)性要求,客戶自服務(wù)是更具可行性的道路。以下內(nèi)容是小編為您帶來的7篇《個(gè)人職業(yè)規(guī)劃怎么寫》,希望朋友們參閱后能夠文思泉涌。
職業(yè)規(guī)劃篇一
1、工作環(huán)境評估
你目前所處的工作環(huán)境是怎樣的呢?先從這個(gè)問題開始吧。舉個(gè)例子來說,你的工作競爭激烈嗎?如果你是做銷售的,那就沒什么疑問,答案是肯定的。也許你的工作需要你有很大的耐心。如果你是個(gè)小學(xué)老師,耐心就是必備的了。又或者你是報(bào)紙媒體行業(yè)的,那么每天的截稿時(shí)間一定是你最大的挑戰(zhàn)。通常來說,人們對自己有一定程度的了解,在選擇事業(yè)的時(shí)候也會盡量避開那些不適合自己的工作。比如說你暈血,那么肯定不會成為醫(yī)生?;蛘呷绻悴幌矚g做飛機(jī),那么顯然飛行員或是空中乘務(wù)人員就絕對不會出現(xiàn)在你當(dāng)初的事業(yè)規(guī)劃設(shè)想中。然而,還有另外一些方面你可能會考慮不到。而且,你可能根本沒有意識到某份工作會有個(gè)很特殊的方面讓你無法忍受。
2、從私人角度看一看
如果你的家人不幸罹患惡疾,那么顯然在這個(gè)時(shí)候就不要在工作中承擔(dān)新的任務(wù)。類似的情況還有,比如你剛剛離婚了,經(jīng)濟(jì)上有些困難,那么那些靠業(yè)績賺取提成的工作顯然就不如有固定工資的來得好。即使并沒有什么私事在影響你的工作,你也會發(fā)現(xiàn)總有那么一段時(shí)間,你不希望在生活中擔(dān)負(fù)太大的工作壓力。二三十歲的年輕人,可能很喜歡做需要長期出差的工作,而一旦你到了四十歲,出差就成了巨大的壓力。
3、評估之后
一旦你弄清楚這份工作所需要的和你自己的生活所需要的事情,那么你就知道自己究竟能否面對即將到來的挑戰(zhàn)了。如果不能,也不要太沮喪。幾乎每個(gè)人都偶爾會處于這樣的狀態(tài)。如果你的生活、工作環(huán)境都給你很大的壓迫感,那么,是時(shí)候收回腳步了。如果你仍然覺得自己站在事業(yè)和生活的邊緣,無法找到滿足感,那么也許你應(yīng)該尋求一些更為專業(yè)的幫助,比如職場咨詢師,或者參加一些壓力管理的培訓(xùn)課等等。職業(yè)規(guī)劃對于我們每個(gè)人來說都很重要,確切的說,應(yīng)該是我們在沒有進(jìn)入職場的時(shí)候就應(yīng)該對自己的未來事業(yè)有個(gè)大概的規(guī)劃,這樣能讓我們有效的避免在職場中茫然的找不到目標(biāo)。
職業(yè)規(guī)劃怎么寫篇二
一、自我分析
1、價(jià)值觀
2、性格
3、興趣
4、能力
5、其他具體要求:
(1)理解并掌握個(gè)性特征的概念及其重要性
(2)可以像寫日記一樣描述自己的個(gè)性特征
(3)回顧你的過去,澄清你的價(jià)值觀;與親友交談,明確你的性格
(4)識別并確認(rèn)你的價(jià)值觀、性格、興趣和能力類型
二、環(huán)境探索
1、社會環(huán)境(大學(xué)生就業(yè)形勢、目標(biāo)職業(yè)或?qū)I(yè)方向就業(yè)前景等)
2、家庭環(huán)境(家人對你的期望、需求和支持等)
3、目標(biāo)職業(yè)認(rèn)知(入門門檻、工作性質(zhì)、工作崗位與內(nèi)容、發(fā)展道路等)
三、目標(biāo)與計(jì)劃
1、理想工作描述(工作性質(zhì)、技能/能力、福利待遇、工作環(huán)境與地點(diǎn)、利弊等)
2、目標(biāo)(三期目標(biāo)與人生目標(biāo))
3、計(jì)劃(為實(shí)現(xiàn)三期目標(biāo)的計(jì)劃方案,獲取求職與職業(yè)發(fā)展所需技能與資源等)
四、調(diào)整與評估
對實(shí)現(xiàn)該職業(yè)目標(biāo)及其職業(yè)路徑的評估,并結(jié)合主客觀條件做出一定的調(diào)整或另擬一份計(jì)劃,特別是準(zhǔn)備考研和考公務(wù)員的學(xué)生。
其他要求:
(1)五號字,1.5倍行距。
(2)左側(cè)裝訂,兩釘。
(3)最后一堂課親自交。
職業(yè)規(guī)劃怎么寫篇三
一、自我盤點(diǎn)
1、性格:活潑開朗,樂觀向上,有激情,有活力,固執(zhí),有時(shí)會有點(diǎn)偏激。
2、愛好:廣交朋友,旅游,讀書,畫畫,唱歌,戶外活動,吃東西。
3、優(yōu)點(diǎn):做自己樂意的事情會很有激情,很有沖勁;做事認(rèn)真、負(fù)責(zé);別人向我提出意見和建議,一開始可能會不高興,但很快會靜下心來細(xì)想,如果是好的,我接受,不好的意見,我拒絕。
4、缺點(diǎn):別人逼我做事,會反抗,沒激情,不認(rèn)真,做得不好會找借口,會偷懶;懶惰;缺乏恒心和毅力,做事不能堅(jiān)持到底;對事對人會偏向有利益的那邊,不過前提是符合道德、不超越我做人的底線。
二、揚(yáng)長避短
在這大學(xué)四年里,找準(zhǔn)我最喜歡做的事和不得不做的事,對喜歡的事要保持激情與活力,投入其中并從中獲得經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),不斷超越自己;對不得不做的事,要有一份責(zé)任心在里面,做好自己的本分,認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心完成,從而提高自己的能力,最好把不得不做的事變成我喜歡做的事、善于做的事。在學(xué)習(xí)和鍛煉的過程中,找好平衡點(diǎn),兼顧學(xué)習(xí)、工作、與家人、同學(xué)、同事的關(guān)系,更好地人際交往。繼續(xù)廣交朋友,善而從之,不善而改之。
三、大學(xué)四年的職業(yè)規(guī)劃
大一:上學(xué)期快要結(jié)束了,我感觸良多。由于一開始便按照自己的喜惡和專長找準(zhǔn)了專業(yè),加入了理想中的社團(tuán),所以對自己的大學(xué)生活沒什么可以抱怨的,一切在我的眼里都是美好的、充滿希望的,對接下來的學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作都很積極。到后來,對大學(xué)有了更多的了解后,雖說不是失望,但也是激情減退,各方面都有所松懈?,F(xiàn)在回想起來,這也是必經(jīng)階段,不后悔也不抱怨。而針對我上學(xué)期的表現(xiàn)和心態(tài),我對下學(xué)期的規(guī)劃是:切實(shí)做好課后當(dāng)天復(fù)習(xí)的工作,課前預(yù)習(xí),周五、六日適當(dāng)?shù)刈鼍毩?xí);抓好英語,每個(gè)星期要有固定的時(shí)間來背單詞、朗讀課文、練習(xí)聽力、寫一篇練筆,爭取期末考試好成績,爭取拿到大二上學(xué)期考四級的機(jī)會;社團(tuán)工作,要把時(shí)間固定下來,放在學(xué)習(xí)之后,爭取鍛煉機(jī)會大的、學(xué)到東西多的事來做,繼續(xù)提高辦事能力、耐挫性,以及增廣人脈。
大二:聽說大二的課相對大一會少很多,周四周五下午空閑。除了補(bǔ)眠之外,這些空閑時(shí)間要用來學(xué)習(xí),不單要學(xué)好專業(yè)課,而且要多看課外書,特別是新聞時(shí)事、最新科學(xué)前沿以及電子商務(wù)的現(xiàn)狀。我想我會試著用本專業(yè)的理論,開設(shè)一個(gè)小網(wǎng)店去實(shí)踐一下。英語四級要過,還要高分通過,然后備考六級,以及四級口語。有時(shí)間的話,會在大二和大三去學(xué)多一門外語,譬如西班牙語/法語。社團(tuán)工作那邊,要努力表現(xiàn)自己,學(xué)精社團(tuán)里的特定技能,譬如化妝,然后競選部長,最好是會長,學(xué)好計(jì)算機(jī)技術(shù),準(zhǔn)備大三考證。要好好考慮要不要考研,要的話考哪方面的,哪個(gè)學(xué)校的,是畢業(yè)后就考還是半工讀地考,利弊分別是什么,考試有什么要求等等要找好資料并仔細(xì)考慮。
大三:過BEC,到與電子商務(wù)相關(guān)的公司去學(xué)習(xí)(無論是實(shí)習(xí)、兼職、還是只是去參觀一下都好),然后交多一點(diǎn)這方面厲害的朋友,為大四實(shí)習(xí)及將來工作打好人脈基礎(chǔ)。開一個(gè)大一點(diǎn)的網(wǎng)店,找人加盟合作;到外面進(jìn)修去,譬如聽一些名人的演講。繼續(xù)學(xué)好我的另一門外語,考一個(gè)初級證。電子商務(wù)師的證要求出來工作后才能考,嗚嗚。。不過可以考一下計(jì)算機(jī)的證。專業(yè)課要努力學(xué)認(rèn)真學(xué),然后運(yùn)用到實(shí)際中,譬如我的網(wǎng)店。學(xué)會簡歷的撰寫,可以寫一份出來看看。對于大二的考研與否的想法有沒有改變,再仔細(xì)考慮。
大四:以優(yōu)異的成績畢業(yè),制作一份與眾不同的簡歷,積極參加招聘活動,借助人脈找到一份好工作。求職心態(tài)要放正,不要要求高薪酬,但我選的公司、工作一定要是有前途的、有廣大提升空間的、能給我足夠鍛煉機(jī)會的。我的英語水平要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)是:一口流利的口語,自信滿滿地表達(dá)自己的想法,書寫漂亮工整的英文,本專業(yè)術(shù)語運(yùn)用自如。另一門外語也要口頭表達(dá)流利,可以聽懂看懂,考到中級以上的證。出來工作一年:了解所在公司的運(yùn)作流程,各職位的提升要求、本職工作,考證,廣交人脈,累計(jì)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),向著我要的職位進(jìn)發(fā)!工作三年:……工作五年:……工作八年:……工作十年:……(以上我都不是很了解,不想盲目地設(shè)定目標(biāo),等到我對這些有了一定的了解時(shí)再補(bǔ)充。)
四、相關(guān)的必須了解的電子商務(wù)領(lǐng)域的信息
1、考證:電子商務(wù)師職業(yè)分為四個(gè)等級:電子商務(wù)員(國家職業(yè)資格四級)助理電子商務(wù)師(國家職業(yè)資格三級)電子商務(wù)師(國家職業(yè)資格二級)高級電子商務(wù)師(國家職業(yè)資格一級)
2、職業(yè)技能:電子商務(wù)師是具有復(fù)合型的高素質(zhì)人才。作為一名合格的電子商務(wù)師,要求:
(1)掌握熟練的IT技術(shù):如網(wǎng)絡(luò)協(xié)議OSI、TCP/IP,網(wǎng)絡(luò)與互聯(lián)設(shè)備,E-mail、Telnet、FPT等服務(wù)方式。
(2)熟悉電子商務(wù)的運(yùn)做平臺:信息流網(wǎng)絡(luò)、知識流網(wǎng)絡(luò)、資金流網(wǎng)絡(luò)、物流網(wǎng)絡(luò)、契約網(wǎng)絡(luò)、電子商務(wù)管理:ERP系統(tǒng)管理、SCM供應(yīng)鏈管理、CRM客戶關(guān)系管理。
(3)了解電子商務(wù)系統(tǒng)的安全,金融電子化的安全,以及法律保護(hù)問題。
3、社會需要的電子商務(wù)人才一般可分為三個(gè)層次:
(1)電子商務(wù)技術(shù)應(yīng)用型人才,如網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、系統(tǒng)管理、Web制作及程序開發(fā)等,主要面向各類企業(yè)、公司的相關(guān)技術(shù)崗位;
(2)一般管理人員,主要是企業(yè)和政府部門中的一般管理與應(yīng)用人員,其需求量是最龐大的,他們是電子商務(wù)的直接應(yīng)用和受益者,并不關(guān)注太多的技術(shù)細(xì)節(jié),只需知道如何在電子商務(wù)環(huán)境下開展工作;
(3)高級管理人才,他們應(yīng)該具有管理、經(jīng)濟(jì)及信息技術(shù)等綜合專業(yè)知識。
五、針對上述信息,我為自己設(shè)定的初步的目標(biāo)是
1、考到高級電子商務(wù)師證;
2、達(dá)到基本的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn);
3、定位在一般管理人員,并在工作中累積經(jīng)驗(yàn),最終成為高級管理人才。這是我自己寫的,希望可以做到、做好!為自己加油!
職業(yè)規(guī)劃怎么寫篇四
時(shí)間梯度原
由于人生具有發(fā)展階段和職業(yè)生涯周期發(fā)展的任務(wù),職業(yè)生涯規(guī)劃與管理的內(nèi)容就必須分解為若干個(gè)階段,并劃分到不同的時(shí)間段內(nèi)完成。
每一時(shí)間階段又有“起點(diǎn)”和“終點(diǎn)”,即“開始執(zhí)行”和“完成目標(biāo)”兩個(gè)時(shí)間坐標(biāo)。如果沒有明確的時(shí)間規(guī)定,會使職業(yè)生涯規(guī)劃陷于空談和失敗。
公平、公開原則
在職業(yè)生涯規(guī)劃方面,企業(yè)在提供有關(guān)職業(yè)發(fā)展的各種信息、教育培訓(xùn)機(jī)會、任職機(jī)會時(shí),都應(yīng)當(dāng)公開其條件標(biāo)準(zhǔn),保持高度的透明度,維護(hù)管理人員整體積極性的保證。
協(xié)作進(jìn)行原則
協(xié)作進(jìn)行原則,即職業(yè)生涯規(guī)劃的各項(xiàng)活動,都要由組織與員工雙方共同制定、共同實(shí)施、共同參與完成。
如果缺乏溝通,就可能造成雙方的不理解、不配合以至造成風(fēng)險(xiǎn),因此必須在職業(yè)生涯開發(fā)管理戰(zhàn)略開始前和進(jìn)行中,建立相互信任的上下級關(guān)系。建立互信關(guān)系的最有效方法就是始終共同參與、共同制定、共同實(shí)施職業(yè)生涯規(guī)劃。
利益整合原則
利益整合是指員工利益與組織利益的整合。處理好員工個(gè)人發(fā)展和組織發(fā)展的關(guān)系,尋找個(gè)人發(fā)展與組織發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)。
每個(gè)個(gè)體都是在一定的組織環(huán)境與社會環(huán)境中學(xué)習(xí)發(fā)展的,因此,個(gè)體必須認(rèn)可組織的目的和價(jià)值觀,并把他的價(jià)值觀、知識和努力集中于組織的需要和機(jī)會上。
全面評價(jià)原則
為了對職業(yè)生涯發(fā)展?fàn)顩r和組織的職業(yè)生涯規(guī)劃與管理工作狀況有正確的了解,要由組織、員工個(gè)人、上級管理者、家庭成員以及社會有關(guān)方面對職業(yè)生涯進(jìn)行全面的評價(jià)。在評價(jià)中,要特別注意下級對上級的評價(jià)。
全程推動原則
在實(shí)施職業(yè)生涯規(guī)劃的各個(gè)環(huán)節(jié)上,對員工進(jìn)行全過程的觀察、設(shè)計(jì)、實(shí)施和調(diào)整,以保證職業(yè)生涯規(guī)劃與管理活動的持續(xù)性,使其效果得到保證。
動態(tài)目標(biāo)原則
一般來說,組織是變動的,組織的職位是動態(tài)的,因此組織對于員工的職業(yè)生涯規(guī)劃也應(yīng)當(dāng)是動態(tài)的。在“未來職位”的供給方面,組織除了要用自身的良好成長加以保證外,還要注重員工在成長中所能開拓和創(chuàng)造的崗位。
發(fā)展創(chuàng)新原則
發(fā)揮“創(chuàng)造性”這一點(diǎn),在確定職業(yè)生涯目標(biāo)時(shí)就應(yīng)得到體現(xiàn)。職業(yè)生涯規(guī)劃和管理工作,并不是指制定一套規(guī)章程序,循規(guī)蹈矩、按部就班地完成,而是要發(fā)揮自己的能力和潛能,達(dá)到自我實(shí)現(xiàn),創(chuàng)造組織效益的目的。
還應(yīng)當(dāng)看到,一個(gè)人職業(yè)生涯的成功,不僅僅是職務(wù)上的提升,還包括工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換或增加、責(zé)任范圍的擴(kuò)大、創(chuàng)造性的增強(qiáng)等內(nèi)在質(zhì)量的變化。
職業(yè)規(guī)劃篇五
現(xiàn)如今UI設(shè)計(jì)行業(yè)越來越火爆,因此學(xué)的人也越來越多,我們除了學(xué)習(xí)和研究知識之外,還應(yīng)該做好職業(yè)規(guī)劃,只有這樣,才能讓我們在UI設(shè)計(jì)的道路上越走越遠(yuǎn)。
隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,使得移動產(chǎn)品設(shè)計(jì)人員急缺。由于高薪酬,很多其他行業(yè)設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)行做UI設(shè)計(jì)。那么到底如何做職業(yè)規(guī)劃?是很多新入行的人常會遇到的問題!針對這些問題,給大家一個(gè)比較全面的解釋,希望能幫到新入行做UI設(shè)計(jì)的人!
因?yàn)閁I設(shè)計(jì)行業(yè)薪酬高,并且在初期UI設(shè)計(jì)師十分稀缺,因此有很多其他行業(yè)的設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)行做UI設(shè)計(jì)。那么UI設(shè)計(jì)到底是什么呢?UI設(shè)計(jì)又需要掌握哪些知識?怎么去學(xué)習(xí)UI設(shè)計(jì)?怎么做UI設(shè)計(jì)師的職業(yè)規(guī)劃?以上都是很多新學(xué)習(xí)UI設(shè)計(jì)的人所遇到的問題,針對這些問題,交互科技將簡單的解釋一下,希望能讓大家有個(gè)初步的認(rèn)識。
關(guān)于職業(yè)規(guī)劃,由于UI設(shè)計(jì)、交互設(shè)計(jì)、產(chǎn)品經(jīng)理工作內(nèi)容關(guān)聯(lián)性比較強(qiáng),而且有部分交集,很多UI設(shè)計(jì)師選擇UI-交互設(shè)計(jì)-產(chǎn)品經(jīng)理這個(gè)發(fā)展路線。但是大家要明白,這3個(gè)崗位畢竟是3個(gè)不同的方向,每個(gè)方向需要的專業(yè)能力還是很大不同的。最終選擇怎么發(fā)展還是要看自己的興趣。很多人認(rèn)為產(chǎn)品經(jīng)理工資高,想從UI轉(zhuǎn)產(chǎn)品。這個(gè)也要看公司,一線公司UI設(shè)計(jì)師一般都15K+了,但小公司的的產(chǎn)品經(jīng)理也就12K。只是行業(yè)分工不同,沒有高低貴賤。即使你只想做視覺設(shè)計(jì),也不是沒有發(fā)展的。國內(nèi)一線修圖師,一張圖價(jià)格3K起。而普通修圖師,一個(gè)月也掙不了這么多。
因此不管是想向UI設(shè)計(jì),還是UE設(shè)計(jì),抑或是產(chǎn)品經(jīng)理發(fā)展,都要看自己的喜好以及專長,不要盲目的跟風(fēng)。
職業(yè)規(guī)劃怎么寫篇六
稅務(wù)職業(yè)生涯規(guī)劃書范文
一、確定職業(yè)目標(biāo)
確定一個(gè)清晰明確、科學(xué)可行的職業(yè)目標(biāo)是稅務(wù)職業(yè)生涯規(guī)劃的第一步,它將使我們少走彎路,所付出的努力也將達(dá)到事半功倍的效果。通過聆聽王彬老師的授課,并結(jié)合自身的實(shí)際情況,以及今后發(fā)展的趨勢,我將自己的職業(yè)目標(biāo)規(guī)劃為:踏實(shí)做人,努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,爭取成為一名領(lǐng)導(dǎo)信任、組織放心、群眾滿意、實(shí)現(xiàn)社會利益與個(gè)人利益和諧共贏的稅務(wù)工作者。
細(xì)分這個(gè)目標(biāo),可以歸納為如下四點(diǎn):
第一,成為一名品行端正、思想上進(jìn)的稅務(wù)工作者;
第二,成為一名熱愛學(xué)習(xí)、知識豐富的稅務(wù)工作者;
第三,成為一名業(yè)務(wù)精通、能力突出的稅務(wù)工作者;
第四,成為一名各方滿意、口碑良好的稅務(wù)工作者。
二、達(dá)到目標(biāo)的途徑
正所謂千里之行,始于足下,九壘之臺,起于毫末。在確定了職業(yè)目標(biāo)后,通過何種途徑、何種渠道達(dá)到這個(gè)目標(biāo)呢?在我看來,可以從為人、為學(xué)、為政三個(gè)方面同時(shí)努力,最后合三為一,順利達(dá)到職業(yè)生涯的目標(biāo)。
首先,為人方面。古人云:修身齊家治國平天下,修身始終是擺在第一位的,而深圳國稅各級領(lǐng)導(dǎo)在這個(gè)問題上已經(jīng)給我們做出了很好的指引。在前不久結(jié)束的20__年公務(wù)員崗前培訓(xùn)jú長學(xué)員座談會上,劉軍jú長要求我們把握人生三個(gè)基點(diǎn):有追求,懂謙和,懂回報(bào);段光林副jú長希望我們做好一個(gè)稅務(wù)干部之前要先做一個(gè)好人;董紀(jì)金主席強(qiáng)調(diào),老實(shí)做人,心態(tài)要端正,要從點(diǎn)滴做起。而我所在的寶安區(qū)局李鴻杰jú長在歡迎20__年新錄用公務(wù)員入職時(shí)則提出了做好人,干好事的六字贈言。所有這些領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo),都在為人方面為大家做出了指引,做出了表率。
其次,為學(xué)方面。深圳國稅一直以來都強(qiáng)調(diào)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的重要性,身在這樣的集體之中,要始終把學(xué)習(xí)當(dāng)作重任來抓。作為剛?cè)肼毜男鹿珓?wù)員,我要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們勤奮務(wù)實(shí)、睿智誠懇、豁達(dá)開朗的人格魅力以及謙遜、嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重的工作態(tài)度。在我眼中,他們是和藹可親的長輩,對晚輩的溫暖關(guān)懷如同春風(fēng)化雨、潤物無聲;他們又是工作認(rèn)真的榜樣,對工作的敬業(yè)精神如同夏日艷陽,熱情如火;他們更是知心知己的朋友,對朋友的坦誠相待如同綠洲清泉,滋潤心田。同時(shí),我還要努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)能力,學(xué)習(xí)溝通交流,學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。三人行,必有我?guī)熝?,我將努力把握每一次機(jī)會,形成現(xiàn)代學(xué)習(xí)意識,積極貫徹自主學(xué)習(xí),用心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)能力、專業(yè)知識、工作方法。
最后,為政方面。稅收事業(yè)為建設(shè)社會主義和諧社會,為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興提供了強(qiáng)大的財(cái)力保障。作為一名稅務(wù)工作者,要秉承聚財(cái)為國,執(zhí)法為民的工作宗旨,為建設(shè)和諧、效益、廉潔的深圳國稅貢獻(xiàn)青春與智慧,為共和國的稅收事業(yè)盡職盡責(zé),添磚加瓦。既然選擇了從事稅收方面的相關(guān)工作,就要愛崗敬業(yè),想納稅人之所想,急納稅人之所急。在今后的工作過程中,要盡快適應(yīng)工作,積極養(yǎng)成公仆意識、能力意識、學(xué)習(xí)意識。我要做好這樣的心理準(zhǔn)備,即:前途是光明的,道路是曲折的。工作過程中,總會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn),但只要堅(jiān)信沒有做不好的事,只有不負(fù)責(zé)的人,虛心學(xué)習(xí),踏實(shí)工作,主動溝通,就一定能夠在稅收事業(yè)中扮演好特定的角色,在工作成績中書寫上濃墨重彩的一筆。
三、達(dá)到目標(biāo)所需要的能力、訓(xùn)練及教育
確定了職業(yè)目標(biāo),選擇了目標(biāo)途徑,接下來就該努力為之付出了。然而,達(dá)到目標(biāo)的途徑并非一馬平川,而是充滿了挑戰(zhàn)。這中間,需要綜合能力的提高,需要科學(xué)系統(tǒng)的訓(xùn)練,需要接受相關(guān)的教育。
第一,從能力角度來說,達(dá)到目標(biāo)需要提高學(xué)習(xí)能力、組織能力、業(yè)務(wù)能力、協(xié)作能力、表達(dá)能力、溝通能力、寫作能力等多項(xiàng)能力,而最為重要的就是學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)能力和寫作能力。
其中,學(xué)習(xí)能力是基礎(chǔ),業(yè)務(wù)能力是關(guān)鍵,寫作能力是保障。在今后的工作中,學(xué)習(xí)始終是貫穿整個(gè)過程的一條主線,必須利用各種機(jī)會學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、學(xué)習(xí)工作方法、學(xué)習(xí)溝通技巧,使得工作能夠更加順利、順暢。
作為稅務(wù)工作者,業(yè)務(wù)能力的高低關(guān)系到國家稅收事業(yè)完成的好壞,關(guān)系到納稅人的權(quán)利和義務(wù)是否能夠?qū)崿F(xiàn)。因此,千方百計(jì)提高業(yè)務(wù)能力,提高業(yè)務(wù)熟練程度,拓寬業(yè)務(wù)知識,是我在今后工作中始終努力的方向。
此外,寫作能力是順利開展稅務(wù)工作的重要保障之一。在日常工作中,不僅要寫稅收分析報(bào)告、相關(guān)專業(yè)論文、政策建議、工作方法等,還要完成一些公文寫作,如總結(jié)、計(jì)劃、方案等。由于我們新入職公務(wù)員一般分在基層分局,跟市局或其他區(qū)局、分局領(lǐng)導(dǎo)、同事接觸的機(jī)會并不多,因此良好的寫作能力將能夠更好地展現(xiàn)我們的工作能力和研究成果。
第二,從訓(xùn)練角度來說,在我看來,多參加區(qū)局、市局乃至省局的調(diào)研活動是訓(xùn)練自身業(yè)務(wù)能力的重要途徑。在調(diào)研的過程中,不僅有機(jī)會接觸到工作經(jīng)驗(yàn)豐富、工作能力突出的領(lǐng)導(dǎo)、同事,深入到一線實(shí)際,調(diào)查搜集稅收工作所需要的前沿資訊,還能夠通過撰寫調(diào)研報(bào)告,提高自身的理論水平、寫作水平。另外,應(yīng)該積極參加各種活動,如演講比賽、征文活動、文藝活動、體育比賽等,在展示自身才華的同時(shí),還能夠迅速融入工作環(huán)境,融入組織文化,融入團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
第三,從教育角度來說,應(yīng)該珍惜把握每一次培訓(xùn)機(jī)會。不管是初任培訓(xùn)、崗前培訓(xùn),還是業(yè)務(wù)培訓(xùn),都要虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真聽課,接受業(yè)務(wù)知識、綜合素質(zhì)、工作能力多方面
的教育。當(dāng)然,還可以根據(jù)自身的條件和實(shí)際情況,報(bào)名參加各種在職教育。如工作一段時(shí)間后,可以攻讀在職研究生、博士生,或接受mba教育、黨校教育等??傮w來看,積極接受各種有利教育是順利達(dá)到目標(biāo)的一個(gè)重要?jiǎng)恿Α?/p>
四、達(dá)到目標(biāo)的積極力量
《孫子兵法》曾言:知己知彼,百戰(zhàn)不殆,可謂是利弊分析的開山鼻祖。而現(xiàn)代市場營銷中經(jīng)典的swot法則也是通過分析利弊來判斷達(dá)到既定目標(biāo)的可行性。我將從國家、單位、個(gè)人三個(gè)層面分析達(dá)到目標(biāo)的積極力量。
國家層面:社會、經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢良好,綜合國力日益增強(qiáng),國際地位不斷提高,整個(gè)大環(huán)境的總體趨勢是可喜的,這就為達(dá)到目標(biāo)提供了一個(gè)良好的外部環(huán)境和基礎(chǔ)。
單位層面:深圳國稅是一個(gè)英雄的集體,創(chuàng)造了稅收事業(yè)領(lǐng)域的許多個(gè)第一,如第一個(gè)建立稅收咨詢呼叫中心(123661)、第一個(gè)實(shí)現(xiàn)同城辦稅、第一個(gè)建立納稅服務(wù)品牌易辦稅、第一個(gè)實(shí)現(xiàn)稅收征管檔案無紙化、第一個(gè)全面通過iso9000認(rèn)證、第一個(gè)設(shè)立納稅大戶辦稅室等。在這樣的平臺上學(xué)習(xí),本身就是一種幸運(yùn);跟優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、同事在一起工作,本身就是一種提高。
個(gè)人層面:辯證法中明確提到,外因是事物變化發(fā)展的條件,內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù)。因此,有了良好發(fā)展的外部環(huán)境,有了和諧高效的集體,自身的條件成為了能否達(dá)到既定目標(biāo)的關(guān)鍵。就我個(gè)人而言,在大學(xué)階段養(yǎng)成的個(gè)人品行修養(yǎng)、學(xué)習(xí)的稅收專業(yè)知識、掌握的人際溝通技巧、鍛煉的組織協(xié)作能力、擁有的表達(dá)寫作方法,都將成為我達(dá)到稅務(wù)職業(yè)目標(biāo)的有力助推器。
五、達(dá)到目標(biāo)的阻力
誠然,正如市局董紀(jì)金主席在20__年公務(wù)員崗前培訓(xùn)jú長學(xué)員座談會中強(qiáng)調(diào)的,前途是光明的,道路是曲折的。達(dá)到目標(biāo)的道路并非路途坦蕩,而是布滿荊棘。
首先,隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,做好稅收工作需要掌握更多的能力,應(yīng)對更負(fù)責(zé)的局面,處理更艱難的問題。如果不主動學(xué)習(xí),積極工作,就很難適應(yīng)現(xiàn)代稅收事業(yè)發(fā)展的節(jié)奏,很難完成稅收工作的任務(wù)。
其次,來自權(quán)力的誘惑會不斷加大。隨著職位的提高,權(quán)力的提升,工作的層次和社會地位就相對較高,可撐控的資源也就相對較多,所以,權(quán)力對人們特別是男人就更有誘惑力。正確處理好權(quán)、責(zé)、利三者的關(guān)系,努力做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,既是一項(xiàng)艱巨的任務(wù),也是一個(gè)重大的挑戰(zhàn)。
再次,正確對待物質(zhì)利益。人們尋求工作、權(quán)力,愿意與人交往,都是追求一種物質(zhì),追求滿足生活需要的最基本手段。人們往往認(rèn)為人類追求物質(zhì)的欲望是無限的。在國稅局工作,能否抵御納稅人拋出的種種物質(zhì)誘惑,能否堅(jiān)決做到常在河邊走,就是不濕鞋,是能否達(dá)到職業(yè)目標(biāo)的基本條件。
最后,職業(yè)瓶頸的阻力。就我而言,剛?cè)肼毜母杏X是新鮮的,對待工作也是熱情的??僧?dāng)工作了一段時(shí)間后,每天還是在重復(fù)相同的工作內(nèi)容,是否能夠繼續(xù)保持工作熱情?當(dāng)職位始終無法得到提升時(shí),是否會有厭倦的心理?當(dāng)工作沒有起色,或始終無法得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識、同事的認(rèn)可時(shí),是否會打退堂鼓?這些問題看似遙遠(yuǎn),實(shí)則非?,F(xiàn)實(shí)。
六、達(dá)到目標(biāo)的具體規(guī)劃
以上依次分析了職業(yè)目標(biāo)、達(dá)到目標(biāo)的途徑、達(dá)到目標(biāo)需要的動力、達(dá)到目標(biāo)的積極力量以及阻力,現(xiàn)在就結(jié)合我的自身特點(diǎn)和實(shí)際情況來進(jìn)行具體規(guī)劃。
(一)短期規(guī)劃
一年規(guī)劃:第一年是新錄用公務(wù)員的見習(xí)期,在這一年,我將以融入環(huán)境,適應(yīng)工作,展示自我為主,完成由在校大學(xué)生向稅務(wù)工作者的順利轉(zhuǎn)型。具體來說,就是迅速融入深圳國稅的工作環(huán)境,積極主動適應(yīng)工作,并和各級領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通交流,向大家展示自己。如通過參加各種活動,發(fā)表一些文章等方式,給領(lǐng)導(dǎo)、同事留下一個(gè)良好的初步印象,順利度過見習(xí)期,成為一名正式的國稅局公務(wù)員。
三年規(guī)劃:完成了轉(zhuǎn)型后,我會將重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到業(yè)務(wù)能力的提高和學(xué)習(xí)能力的提升上來。具體來說,就是認(rèn)真完成本職工作,積極參與各種調(diào)研,主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。一方面,我會通過參加注冊稅務(wù)師考試的方式,學(xué)習(xí)稅收相關(guān)知識,夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ);另一方面,我會加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、英語的鞏固學(xué)習(xí),爭取在工作一年后,攻讀在職研究生,通過學(xué)歷教育來提升自己的綜合素質(zhì)。此外,我會加強(qiáng)對理論的學(xué)習(xí),尤其是稅收理論,并撰寫相關(guān)的專業(yè)論文,爭取能得出一些見解獨(dú)到的工作心得和體會。
(二)中期規(guī)劃
五年規(guī)劃:在這一階段,我會結(jié)婚,從而肩負(fù)起家庭和事業(yè)的雙重責(zé)任。同時(shí),如果有機(jī)會參加科級干部的競聘上崗,我會認(rèn)真準(zhǔn)備,端正心態(tài),努力付出,爭取能夠競爭上崗,實(shí)現(xiàn)職位的提升。而在這之前,我將從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面努力,爭取成為一名品德良好、能力全面、勤奮工作、業(yè)績突出、為人清廉的稅務(wù)工作者。同時(shí),要完成學(xué)歷教育的學(xué)習(xí),除了接受在職研究生教育外,如果有可能,我會繼續(xù)攻讀在職博士學(xué)位,以期實(shí)現(xiàn)更大的突破。
(三)長期規(guī)劃
十年規(guī)劃:這一時(shí)期,將是我事業(yè)發(fā)展的成熟階段,但新的挑戰(zhàn)也將接踵而至。比如,如何處理工作與家庭的矛盾?如何處理婚姻中的矛盾?如何教育孩子?如何孝敬父母?這些問題都必須得到妥善的解決。否則,哪一個(gè)問題解決不好,都將影響到既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。由于經(jīng)驗(yàn)不足,我對長期規(guī)劃還缺乏理性的認(rèn)識。但我相信,只要能順利實(shí)現(xiàn)短期、中期規(guī)劃,步步為營,不斷調(diào)整,充實(shí)自己的規(guī)劃內(nèi)容,就一定能夠達(dá)成稅務(wù)職業(yè)的目標(biāo)!
個(gè)人職業(yè)規(guī)劃篇七
郝__|女|25歲(1986——07——11)|三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|本科
居住地:廣東——廣州戶籍地:廣東——廣東其他
婚姻狀況:未婚身高(cm):164
自我評價(jià)
期望職位:
總經(jīng)理助理、采購/外貿(mào)/高級跟單、翻譯
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):
1、多次參與并且負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā),籌備,生產(chǎn)(包括工期安排,材料采購,中期質(zhì)量跟進(jìn)等),交工(包括最后的產(chǎn)品項(xiàng)目質(zhì)量檢查,貨運(yùn),以及貨款回收),在成本控制,產(chǎn)品項(xiàng)目流程文案建立以及商務(wù)談判,商務(wù)合同等方面有較多的經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉國際船務(wù)以及相關(guān)單證單據(jù)。
3、多年商務(wù)類、工程類稿件翻譯經(jīng)驗(yàn)(兼職自由翻譯)。
特長:
良好的商務(wù)談判能力和技巧,英語能力良好;
在項(xiàng)目協(xié)調(diào)管理,項(xiàng)目文案健全和管理上有獨(dú)特經(jīng)驗(yàn);
良好的抗壓能力和獨(dú)立處理能力,協(xié)調(diào)溝通能力很強(qiáng);
熟悉國際貿(mào)易流程以及相關(guān)條款;
熟悉工程FIDIC程序和條款。
求職意向
期望工作類型:全職
期望從事行業(yè):商務(wù)服務(wù),運(yùn)動健身/休閑用品,家居用品
期望從事職位:外貿(mào)經(jīng)理,經(jīng)營/項(xiàng)目管理,英語翻譯
期望工作地點(diǎn):廣州
期望工作薪水:4000——5999
工作經(jīng)驗(yàn)
20__/2——20__/7__BUSINESSLINKLTD.(尼日利亞_公司廣州辦事處)
工作地點(diǎn):廣州市
工作職位:總經(jīng)理助理
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