勞務(wù)合同模板9篇

勞務(wù)合同篇1

_____________系我單位員工，性別________，身份證號碼__________________________，_________年_____月起在我單位工作，已簽訂勞動合同?，F(xiàn)因(請選擇如下其中一項打“√”)：

□1、協(xié)商全都解除(由用人單位提出)

□2、協(xié)商全都解除(由個人提出)

□3、勞動者單方解除

□4、勞動者試用期內(nèi)解除

□5、用人單位裁員

□6、因用人單位違法，由勞動者提出解除(勞動合同法第38條規(guī)定)

□7、因勞動者違法或嚴(yán)峻違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動合同法第39條規(guī)定)

□8、因勞動者非過失性緣由,由用人單位提出解除(勞動合同法40條規(guī)定)

□9、其他：_____________________________________________________(法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)

勞務(wù)合同篇2

甲方：

地址：

電話：

電傳：

法定代表人：

職務(wù)：

國籍：

乙方：

地址：

電話：

電傳：

法定代表人：

職務(wù)：

國籍：

以________公司(總部設(shè)于________)為一方，甲、乙方代表通過友好協(xié)商于20xx年xx月xx日簽訂本合同。

第一條總則

1.甲方負(fù)責(zé)實施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程供應(yīng)勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財務(wù)問題處理完畢之日止。

其次條人員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“供應(yīng)勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、治理和效勞人員(以下簡稱“人員”)

2.附件一和二為本合同的組成局部，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特別狀況下雇主要求變更時，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個月書面通知乙方，如甲方變更規(guī)劃未能準(zhǔn)時通知乙方公司，而乙方公司已按規(guī)劃集中人員和訂購機票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____個月書面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長，甲方應(yīng)在期滿之前____個月書面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)治理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并擔(dān)當(dāng)其費用。

2.甲方應(yīng)按工程所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入工程所在國及居留、工作許可證、機動車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并擔(dān)當(dāng)費用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方詳細(xì)明確提出由乙方供應(yīng)的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件缺乏致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。

3.假如甲方未能為人員獲得在工程所在國的居留、工作許可證和機動車駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進展工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費，并支付每人____個月合同工資的賠償費。

乙方公司沒有按甲方要求供應(yīng)全部必要的證件，從而使甲方無法為人員辦理在工程所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費等由乙方公司負(fù)擔(dān)。

4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、誕生地和日期、職稱、護照號碼、發(fā)照日期和單位、動身日期通知甲方或甲方在工程所在國的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向工程所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時甲方應(yīng)通過工程所在國有關(guān)機構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

2.遵守工程所在國的法律和法令，敬重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

3.敬重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

4.不參加工程所在國的任何政治活動;

5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;

6.與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。

第五條甲方的義務(wù)

1.對人員賜予正確的技術(shù)指導(dǎo);

2.敬重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣;

3.不干預(yù)人員在非工作時間的活動自由;

4.保障人員的安全;

5.對人員的辭退和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

第六條工作時間

1.人員每周工作5天，每天工作白班8小時，夜班7小時，每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計為工作時間，合同工資照付。

3.駐地至工地的單程所用時間，不應(yīng)超過xx年，自第2年始，每月工資遞增____%.

第七條夜班及加班

1.依據(jù)工程的需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時原則上不得超過____小時。

2.夜間時間系指從當(dāng)日晚上9時至次日晨5時。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資50%支付工資;人員夜間加班，甲方應(yīng)按合同工資xx年度休假

3.按工程所在國政府的規(guī)定，每周的休息日為星期________.

4.人員應(yīng)享受工程所在國政府公布的法定節(jié)、假日和中國春節(jié)2天，國慶節(jié)天的休假，共________天。

5.人員每工作期滿年，享受為期________天的回國年度休假。甲方擔(dān)當(dāng)休假人員從駐地至中國________間的來回旅費。人員工作不滿一年，其實際休假天數(shù)按以下公式計算：

實際工作月數(shù)×(x2)=休假天數(shù)

6.人員在工程所在國的節(jié)、假日和中國上述節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。

7.因工作需要并應(yīng)甲方要求，人員可不回國休假而留在工地連續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種狀況下，人員年度休假工資及其從工地到________間的來回旅費甲方支付，同時支付人員在年度休假期間的實際工作天數(shù)的合同工資和加班費。

第八條預(yù)付工資

1.甲方在每批人員抵達崗位后，即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當(dāng)?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈?dāng)于________美元的預(yù)付工資。

2.乙方對上述預(yù)付工資從人員抵達工地后第________個月還清，每月歸還____分之一。

第九條發(fā)動費

1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的發(fā)動費。

2.上述發(fā)動費應(yīng)在每批人員抵達工地后由甲方伴同人員的機票費以美元一并電匯至中國銀行乙方帳號。

第十條保險

1.乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險，保險費由雇主擔(dān)當(dāng)。甲方應(yīng)伴同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險費。

2.人員在中國投保人身意外險后，如經(jīng)甲方要求，乙方可向甲方供應(yīng)必要的證明文件，以避開甲方為人員在工程所在國重復(fù)投保。

第十一條醫(yī)療和病假

1.甲方應(yīng)為人員在整個合同期間因病或因工傷供應(yīng)免費醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購，但藥費、包裝費和運費由甲方擔(dān)當(dāng)。

2.人員如因病或因工傷休假不超過個月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過個月但缺乏3個月，甲方支付____%月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國連續(xù)治療，甲方不再支付第4個月的工資，但應(yīng)擔(dān)當(dāng)其回中國的旅費。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____至工地的旅費亦由甲方擔(dān)當(dāng)。

3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并擔(dān)當(dāng)死者遺物運回中國的費用。

第十二條交通、通訊工具和差旅費

1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國________至工地間的來回旅費及每人來回隨身攜帶________公斤超重行李費。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國前________天，將回程旅費及超重行李費支付給乙方授權(quán)代表。

2.甲方應(yīng)免費向人員供應(yīng)駐地至工地間(.5公里以外)的上、下班交通工具。

3.甲方應(yīng)免費向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理供應(yīng)一輛小轎車和供人員選購儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機、燃料，應(yīng)由甲方免費供應(yīng)，并負(fù)責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以免費使用甲方的交通工具，用于正值的目的諸如巡游、購物等。

4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差，其差旅費應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)，差旅費的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十三條生活和膳食設(shè)施

1.甲方應(yīng)為人員免費供應(yīng)相宜的住房，每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為________至________平方米;翻譯、會計、技術(shù)員為________至________平方米;授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為____至____平方米;雇主還應(yīng)免費供應(yīng)水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)

2.甲方應(yīng)向人員免費供應(yīng)廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

3.中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國代購。所需費用(包括運輸和包裝費)由甲方擔(dān)當(dāng)。甲方應(yīng)在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶。

4.乙方自費購置人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時工資。

5.人員所需局部副食品，如需從中國空運或海運至工程所在國，物品到達機場或港口后，有關(guān)報送、提貨、運輸?shù)裙ぷ?，雇主?yīng)賜予幫助。

第十四條勞保用品及小工具

1.甲方應(yīng)為人員免費供應(yīng)一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購，由雇主據(jù)實支付貨款，并擔(dān)當(dāng)這些物資的包裝費及運費。

2.甲方應(yīng)免費向人員供應(yīng)各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購，所需費用(包括運輸費、包裝費)由甲方擔(dān)當(dāng)，并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國公司帳戶。

3.本合同未列的，但為順當(dāng)實施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后，由甲方免費供應(yīng)。

第十五條保密

1.乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對于本工程的一切資料及狀況應(yīng)對第三者保守隱秘。

2.甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對于本合同規(guī)定的乙方供應(yīng)勞務(wù)的條件和價格以及其他有關(guān)的資料和狀況應(yīng)對第三者保守隱秘。

第十六條涉及第三方的事宜

1.人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及工程所在國政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費用

2.人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及工程所在國政府或任何第三方的事宜，甲方應(yīng)幫助乙方出面處理，所發(fā)生的費用乙方負(fù)擔(dān)。

第十七條不行抗力

由于不行抗力大事，如天災(zāi)、戰(zhàn)斗、內(nèi)亂、封鎖、暴動、傳染病、政變等，使本工程無法連續(xù)進展，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種狀況下，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國旅費。

第十八條仲裁

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;假如協(xié)商不能解決，應(yīng)按()項仲裁。()在中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會根據(jù)該會仲裁程序規(guī)章進展仲裁。(2)在被訴方所在國的仲裁機構(gòu)根據(jù)其仲裁程序規(guī)章進展仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。

第十九條合同的補充和修改

依據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對本合同進展補充或修改。修改或補充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成局部，與本合同具有同等效力。

其次十條文字

本合同用中英文寫成，中英文具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

甲方：____________乙方：____________

代表：____________代表：____________

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

勞務(wù)合同篇3

甲方（用人單位）

單位名稱：

經(jīng)濟類型：

注冊號：

地址：

聯(lián)系電話：

乙方（勞動者）

姓名：

性別：

身份證號：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

乙方因生產(chǎn)(工作)需要，托付甲方供應(yīng)勞務(wù)派遣，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《____省勞動力市場治理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商全都，訂立如下協(xié)議：

一、合同期限

自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、勞務(wù)內(nèi)容

1、甲方根據(jù)乙方用人需求，推舉符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。

2、甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項社會保險。

三、勞務(wù)費用結(jié)算

1、勞務(wù)費用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(根本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費)社會保險費和輸出勞務(wù)效勞費。

2、勞務(wù)費用各項標(biāo)準(zhǔn)：按實際發(fā)生費用結(jié)算，甲方根據(jù)每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)效勞費。

3、結(jié)算時間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并供應(yīng)各項費用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月_____日前支付。

4、乙方支付給甲方的勞務(wù)費及相關(guān)費用，甲方必需開具正式勞務(wù)費發(fā)票。

四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

1、甲方要依據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)供應(yīng)適宜人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。

2、甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(個人擔(dān)當(dāng)局部從工資中代扣)。

3、勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。

4、乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。

5、甲方可以實行多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的狀況，乙方應(yīng)予以協(xié)作;甲方應(yīng)協(xié)作乙方做好勞務(wù)派遣人員的治理工作，幫助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方連續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的狀況向乙方索賠。

五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必需與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費用)標(biāo)準(zhǔn)等。

2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員供應(yīng)根本的勞動條件和崗位勞動愛護，并對勞務(wù)派遣人員進展安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者損害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要協(xié)作甲方處理，有關(guān)處理方法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方需按本合同規(guī)定準(zhǔn)時足額向甲方支付勞務(wù)費用，不得拖欠。

4、乙方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進展考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。

5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費)和繳納社會保險費等狀況，乙方可以依法向甲方交涉要求訂正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賜予乙方賠償。

六、勞動爭議處理

與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起向______仲裁、訴訟。

七、其他事項

1、本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新公布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不全都的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

2、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商全都后書面商定。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份

甲方：（簽章）

代表/代理人：

_______年___月___日

乙方：（簽字）

_______年___月___日

勞務(wù)合同篇4

甲方（用人單位）名稱：地址：

乙方（勞動者）姓名：______居民身份證號碼：__________________________

聯(lián)絡(luò)方式：__________________________

緊急狀態(tài)聯(lián)絡(luò)人：______聯(lián)絡(luò)方式：_____________________

訂立時間：_____________________

業(yè)務(wù)員合同甲乙雙方依據(jù)國家及運城市等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在公平自愿、協(xié)商全都的根底上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、概況

1、乙方確認(rèn)已經(jīng)了解并情愿遵守甲方的現(xiàn)行的各種規(guī)章制度、治理方法。該規(guī)章制度及治理方法作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

2、乙方確保照實告知了甲方自身的各種狀況，如有欺瞞則甲方可隨時解除此合同，且甲方不必?fù)?dān)當(dāng)任何違約責(zé)任。

3、雙方商定的聯(lián)系地址及郵編為（用于通知及信息的送達）：

雙方若有送達地址（或聯(lián)絡(luò)方式、緊急狀態(tài)聯(lián)絡(luò)人）發(fā)生變更，應(yīng)于三天內(nèi)書面通知對方。由于未履行告知或不告知導(dǎo)致無法送達，由其自行擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

二、合同期限

本合同期限從________年____月___日至_________年____月___日，其中試用期從________年____月___日至_________年____月___日。

三、工作內(nèi)容和工作地點

1、依據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________銷售及銷售治理__崗位工作，主要負(fù)責(zé)在公司的授權(quán)范圍內(nèi)進展公司產(chǎn)品營銷及治理等工作。

2、乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，到達規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，詳細(xì)要求甲方另行通知或雙方另行簽訂協(xié)議。

3、乙方同意在甲方安排的工作地點_________從事工作。

4、因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商全都，可以調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。

四、勞動酬勞

1、雙方商定乙方月合同工資標(biāo)準(zhǔn)（稅前）為________。

2、乙方薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)、薪資構(gòu)造及計發(fā)方法以甲方文件為準(zhǔn)。

3、甲方實行新的工資制度或?qū)σ曳綅徫徽{(diào)整時，乙方工資按新的制度和調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、社會保險

甲方按國家和________市有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合乙方的要求，為乙方繳納社保。乙方要求以甲方員工名義參與社保的，屬個人繳納局部，由甲方在乙方工資中代為扣繳；乙方要求自行解決或放棄社保的，甲方不再擔(dān)當(dāng)相關(guān)費用，由此引起的一切責(zé)任由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

六、勞動紀(jì)律及考核

1、乙方必需遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制訂的規(guī)定（章）制度和《員工手冊》（含甲方母公司集團公布的與甲方有關(guān)的規(guī)章制度，下同）。甲方的各項制度內(nèi)容一旦公示后，視作乙方明確該制度內(nèi)容并成認(rèn)其生效。

2、甲方依據(jù)銷售政策及相關(guān)規(guī)章制度對乙方進展考核或處置，乙方對甲方的考核或處置打算不認(rèn)可的，須在知曉該打算后三日內(nèi)以書面形式向甲方人力資源部提出申訴，逾期不提出申訴意見者，視同為確認(rèn)該考核或處置打算。

七、工作時間及休假

1、甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時制。

A、標(biāo)準(zhǔn)工時制；B、不定時工作制。

2、乙方參與各種教育培訓(xùn)、工作會議時，應(yīng)嚴(yán)格遵守考勤要求，如有違規(guī)，根據(jù)甲方《考勤與休假治理制度》、《獎懲治理制度》、《回司培訓(xùn)治理方法》及其它相關(guān)制度執(zhí)行。

3、甲方因工作需要，有權(quán)對乙方的工作班次和休息日進展合理調(diào)整和安排。

4、甲方安排乙方在國家法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日進展休假。

八、保密要求

1、乙方承諾對甲方產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或與業(yè)務(wù)有關(guān)的技術(shù)隱秘、技術(shù)信息和經(jīng)營信息（包括有關(guān)客戶及合同、銷售政策、產(chǎn)品價格等），除非獲甲方書面授權(quán)，乙方不得以任何方式泄漏給甲方以外或甲方內(nèi)部無關(guān)的人員，也不得將任何信息用于自營或為第三方經(jīng)營與甲方有競爭的事務(wù)。

2、乙方因工作需要所持有或保管的一切記錄甲方信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方全部，而無論這些信息有無商業(yè)的價值。乙方承諾離職前的15天內(nèi)，或甲方提出懇求時，全部返還給甲方。

3、乙方違反保密義務(wù)的，即構(gòu)成嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律及勞動合同，甲方有權(quán)解除勞動合同，不賜予任何補償。乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求其賠償并保存向其追究其他法律責(zé)任的權(quán)利。

九、勞動合同的解除

乙方有以下情形之一的，甲方可以解除勞動合同，并不予以經(jīng)濟補償，其它相關(guān)解除合同規(guī)定，依法律、法規(guī)的規(guī)定辦理。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的。

乙方如消失以下情形的，將被視為不符合錄用條件，包括但不限于：

A、乙方未能根據(jù)甲方要求，完成指定的工作內(nèi)容、工作指標(biāo)及工作任務(wù)，試用期考核不合格的；

B、乙方向甲方供應(yīng)的個人資料（包括身份證明、學(xué)歷證明、個人簡歷、離職證明等）是虛假或偽造的；

C、乙方應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其他嚴(yán)峻影響工作的疾病而在應(yīng)聘時未聲明的；應(yīng)聘前曾受到其他單位記過、留廠查看、開除或除名等嚴(yán)峻處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時未聲明的.；應(yīng)聘前曾被勞動教養(yǎng)、行政拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的。

D、乙方自到崗之日起三十天內(nèi)，如無特別緣由，未能向甲方供應(yīng)辦理錄用手續(xù)必需的有效材料（包括離職證明、人事資料表、相關(guān)畢業(yè)證書復(fù)印件等）。

2、乙方嚴(yán)峻違反甲方勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的。

3、乙方嚴(yán)峻失職，營私舞弊，對甲方造成3000元（含）以上重大經(jīng)濟損失或在社會公眾中損害公司形象的。

4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系。

5、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違反真實意思的狀況下訂立或者變更本合同的。

6、從事與本單位相競爭的業(yè)務(wù)，或使用本單位資源對外接私單。

十、勞動合同的變更、續(xù)簽、終止

1、合同期滿前30天，雙方要求續(xù)簽合同，須書面通知對方（按甲方勞動合同治理方法執(zhí)行），如未書面通知，則視為不續(xù)簽合同，合同到期即終止，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。

2、合同要變更時，提出變更要求的一方應(yīng)當(dāng)將變更要求以書面形式送交另一方。另一方在收到書面要求后15日內(nèi)做出書面答復(fù)。未按時答復(fù)的視作同意。

3、具有以下情形之一的，甲方可以變更乙方的工作崗位：

1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；

2）經(jīng)過考核確認(rèn)，乙方不能勝任勞動合同商定的工作崗位的；

3）本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

上述客觀狀況發(fā)生重大變化，是指因甲方分立、合資、合并、兼并、轉(zhuǎn)（改）制、跨地區(qū)搬遷、經(jīng)營模式轉(zhuǎn)變、組織構(gòu)造調(diào)整、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或者進展重大技術(shù)改造，致使本合同所確定的工作崗位、工作地點等消逝等情形。

4）乙方有違法或違紀(jì)行為，需對乙方進展崗位調(diào)整的。

十一、其他商定

1、乙方依法享有辭職權(quán)，但應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，并應(yīng)辦理好相關(guān)離職手續(xù)，離職手續(xù)的辦理及相關(guān)條款以甲方離職治理方法為準(zhǔn)。

2、如乙方和甲方訂有培訓(xùn)效勞期協(xié)議且在效勞期內(nèi)的，且效勞期超出本合同終止期限的，則合同終止日期變更至效勞期截止日。

3、乙方若未能在報到時交齊第九條D項所需的材料，致使乙方人事關(guān)系不能準(zhǔn)時轉(zhuǎn)入甲方指定的保管單位，甲方無法正常履行勞動合同義務(wù)的（如延誤辦理錄用手續(xù)、辦理社會保險登記等），由此引起的一切責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)（如逾期產(chǎn)生的檔案保管費和社會保險滯納金等費用由乙方擔(dān)當(dāng)）。

4、乙方必需在合同解除或終止后，按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù)。離職手續(xù)辦結(jié)之前，暫停結(jié)算乙方的薪資福利及費用等。乙方須待離職手續(xù)辦結(jié)后申請辦理暫停的薪資福利及費用支付。按規(guī)定應(yīng)支付經(jīng)濟補償?shù)模追皆谝曳睫k妥離職手續(xù)后予以支付。

5、如因乙方緣由不按時領(lǐng)取和簽收離職證明、或使甲方無法將離職證明準(zhǔn)時送達乙方等狀況，致使甲方不能準(zhǔn)時為乙方辦理有關(guān)退工手續(xù)，由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)。

6、乙方在收到本合同后，應(yīng)至少于三天內(nèi)當(dāng)面簽署完畢并交還甲方，如因乙方緣由導(dǎo)致延遲簽署，則雙方勞動關(guān)系的建立時間以乙方簽署完畢并交還甲方為準(zhǔn)。

7、自本合同生效之日起，雙方之前簽訂的任何形式的勞動合同和其他相關(guān)協(xié)議與本合同及相關(guān)附件（協(xié)議）不全都的，以本合同為準(zhǔn)。

8、甲乙雙方認(rèn)為本合同有無效情形的，以甲方注冊地勞動爭議仲裁委員會確認(rèn)為準(zhǔn)；在合同履行過程中，雙方發(fā)生爭議，以甲方注冊地勞動爭議仲裁委員會仲裁為準(zhǔn)，對仲裁裁決不服的，可向甲方注冊地人民法院起訴。

9、本合同一式三份，甲方兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

勞務(wù)合同篇5

甲方：

乙方：

甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著公平、互利、自愿的原則，就永恒抱負(fù)廣場幼兒園工程二次構(gòu)造工程達成如下協(xié)議：

一、工程量以圖紙和最終據(jù)實甲方?jīng)Q算為準(zhǔn)。

二、工程造價：（1）砌體價格按實際每立方155元計算（包括拉磚，砂漿攪拌，運輸，樓層垃圾清理）。（2）砼價格按每立方壓頂，門頭過梁，衛(wèi)生間防水，門口窗口水泥塊的制作。以上均含模板的支拆，鋼筋制作，砼澆灌。（3）植筋價格按每根元計算（不包含植筋膠，鉆頭）。

三、建立工期：為日，即從210x年月日至210x年月日。

四、付款方式：春節(jié)前工程完畢，經(jīng)甲方驗收合格一次性付清。若因其他緣由未完成，付實際完成量的80%。

五、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求：到達國家規(guī)定的合格標(biāo)準(zhǔn)。

六、其他商定

1、乙方應(yīng)根據(jù)甲方供應(yīng)圖紙施工，不得隨便更改。

2、乙方擔(dān)當(dāng)該建立工程施工人員的安全措施。工程施工過程中因乙方緣由消失的安全、質(zhì)量問題，由乙方擔(dān)當(dāng)，未盡事宜雙方經(jīng)協(xié)商解決。

3、工期逾期一天，工程款按1000元/天扣除，甲方及天氣緣由工期順延。

4、本合同一式兩份，甲乙雙方各壹份，雙方簽字后生效。

甲方：

乙方：

勞務(wù)合同篇6

甲方(用人單位)名稱：_______

地址：_______________________

法定代表人：_________________

乙方(勞動者)姓名：_________

性別：_______________________

年齡：_______________________

民族：_______________________

文化程度：___________________

籍貫：_________省__________市

現(xiàn)住址：_____________________

屬于：農(nóng)業(yè)人口○非農(nóng)業(yè)人口○(勾選)

身份證號碼：_____________

因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，雙方同意自愿訂立本勞務(wù)合同如下：

第一條鐘點工合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

其次條工作內(nèi)容

乙方聽從甲方的工作安排，在_________崗位，擔(dān)當(dāng)_________工作，依據(jù)甲方的工作需要，可對乙方工作內(nèi)容和崗位進展變更，乙方不得拒絕。

第三條工作條件

依據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施：

_________，并發(fā)給乙方勞動愛護用品：______。乙方離職時須將甲方發(fā)給的勞動愛護用品返還甲方，有意損壞的應(yīng)根據(jù)甲方價格賠償(易耗品除外)。

第四條勞動紀(jì)律

甲方依據(jù)國家的有關(guān)法律法規(guī)制定各項規(guī)章、制度。詳細(xì)內(nèi)容：_________。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律，聽從治理，積極做好工作。

第五條勞動時間與勞動酬勞

勞動時間：每日_________小時，詳細(xì)時間由甲乙雙方商定。

勞動酬勞：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際，依據(jù)乙方崗位和擔(dān)當(dāng)?shù)娜蝿?wù)定為每小時_________元，按月結(jié)算。

第六條社會保險福利待遇

甲方為乙方辦理工傷保險，依國家法律規(guī)定由甲、乙雙方共同擔(dān)當(dāng)保險費用。

第七條合同的變更、終止、解除

1.由于狀況變化，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.合同期滿后即終止執(zhí)行。如工作需要，甲方須連續(xù)招用乙方，由雙方重新簽訂合同。

3.在合同期內(nèi)，乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：

(1)未能完成甲方安排工作任務(wù)的;

(2)嚴(yán)峻違反甲方規(guī)章制度的;

(3)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

4.在合同期內(nèi)，甲方有以下情形之一的，乙方可以解除合同：

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效愛護措施損害工人身體安康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)甲方不履行勞務(wù)合同，或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵害乙方合法權(quán)益的;

(4)經(jīng)甲方同意，自費考入中等專業(yè)以上學(xué)?；騾⑴c社會招工考試已被錄用的;

(5)被征召入伍服役的。

5.一方要求解除合同的，必需提前三十日通知對方。但因本條第3項的規(guī)定解除合同的除外。

6.乙方被開除，勞動教養(yǎng)或判刑的，勞務(wù)合同自行解除。

第八條違約責(zé)任

任何一方違反勞務(wù)合同，給對方造成經(jīng)濟損失的應(yīng)當(dāng)賠償。

第九條因本勞務(wù)合同發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決，未能協(xié)商或協(xié)商未能達成協(xié)議的，可以申請仲裁。

第十條本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商，可以補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

第十一條本合同自簽訂之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方(蓋章)：_______________乙方(蓋章)：_______________法定代表人(簽字)：__________________

年________月______日_________年________月______日簽訂地點：___________________簽訂地點：___________________

勞務(wù)合同篇7

甲方（用人單位）：

地址：

法定代表人：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

戶口所在地：

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達成全都，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞務(wù)合同期限

本合同于______年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。

二、工作內(nèi)容和工作時間

1、甲方招用乙方擔(dān)當(dāng)____________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為____________。

2、工作時間：每天_____小時。

三、勞動愛護和勞動條件

1、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進展安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特別工種的乙方進展崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

2、甲方依據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，根據(jù)國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動愛護用品。

3、現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。

4、甲方將依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，削減職業(yè)危害。

四、工資待遇和保險待遇

1、乙方月工資（或日工資）為_____元。

2、雙方商定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞務(wù)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

4、甲乙雙方對工資支付的其他商定_____________________________。

5、甲乙雙方商定，甲方為乙方購置_________意外損害保險卡，用于乙方在為甲方供應(yīng)勞務(wù)過程中發(fā)生意外損害的補償。保險期間與本合同期限一樣。

五、勞動紀(jì)律和勞務(wù)合同的解除、終止

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

2、甲方有以下情形之一的，乙方可以隨時解除勞務(wù)合同：

（1）甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（2）甲方污辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；

（3）甲方未根據(jù)國家規(guī)定和勞務(wù)合同商定支付勞務(wù)酬勞或者供應(yīng)勞動安全、衛(wèi)生條件的。

3、乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時解除勞務(wù)合同：

（1）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)峻違紀(jì)行為；

（2）嚴(yán)峻失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（3）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；

（4）不聽從甲方正值工作安排的；

（5）嚴(yán)峻違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全治理規(guī)定的。

4、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

5、期滿或雙方商定的勞務(wù)合同終止條件消失的，本合同即行終止。

六、經(jīng)濟補償和法律責(zé)任

1、因甲方緣由解除勞務(wù)合同，甲方應(yīng)根據(jù)國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

2、乙方在履行勞務(wù)合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

七、當(dāng)事人商定的其他內(nèi)容

1、甲乙雙方商定的其他內(nèi)容：

________________________________________________；

________________________________________________；

________________________________________________。

八、勞動爭議處理及其它

1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

2、甲方的規(guī)章制度作為本勞務(wù)合同的附件，與勞務(wù)合同具有同等法律效力。

3、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)___份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方（公章）：

法定代表人：

______年_____月_____日

乙方（簽字）：

______年_____月_____日

勞務(wù)合同篇8

聘用單位：(以下為甲方)

受聘人員：(以下為乙方)身份證號碼：

xx幼兒園因工作需要，聘用為本園班

幼兒教師，擔(dān)當(dāng)教育教學(xué)工作。依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)公平自愿、協(xié)商全都簽訂本合同如下：

一、合同期限：聘期從年月日起至年月日止。

二、聘用單位應(yīng)履行如下義務(wù)：

(1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。

(2)甲方應(yīng)每月按時支付工資。

(3)甲方組織安排受聘人員積極參與上級相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進修等活動。

(4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學(xué)習(xí)、民主治理、政治榮譽等權(quán)利。

受聘人員的義務(wù)職責(zé)：

(1)遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。仔細(xì)完本錢職工作。

(2)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。聘用單位的義務(wù)職責(zé)：

三、受聘人員勞動酬勞：聘用期間月工資元。由于是小小班，教師工資依據(jù)幼兒人數(shù)收費狀況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)到達30-40人，不達這個標(biāo)準(zhǔn)的，按人數(shù)比列計算工資。

四、有以下狀況之一的，雙方可以解除合同：

1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)覺不符合聘用所規(guī)定的條件的;

2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

(1)，屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假;

(2)，品德不正，造成不良社會效果;

(3)，工作不負(fù)責(zé)，造成重大安全事故。

(4)，惡意終止合同。

3、受聘人員不能勝任本職工作的;

(1)，保教質(zhì)量差，不按時完成教學(xué)任務(wù)，情節(jié)嚴(yán)峻;

(2)，體罰幼兒，情節(jié)嚴(yán)峻;

4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);

5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不行抗拒的狀況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止;有公辦幼兒教師補充時本合同肯定終止，自行解除，不再是