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勞動(dòng)合同范本(官方版)(通用)勞動(dòng)合同甲方：（單位名稱）地質(zhì)：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：（個(gè)人姓名）聯(lián)系號(hào)碼：聯(lián)系地質(zhì)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方單位從事的工作崗位達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同目的甲方同意雇傭乙方，并由乙方按照約定提供勞動(dòng)，乙方同意接受甲方的雇傭并按照甲方的安排和規(guī)定履行勞動(dòng)合同。第二條工作崗位和職責(zé)第三條合同期限本勞動(dòng)合同自（合同生效日期）起生效，至（合同終止日期或無固定期限）止。第四條工作時(shí)間和休假乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)，共計(jì)40小時(shí)。乙方享有法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的年休假。第五條工資和福利待遇乙方的工資由甲方按照國家相關(guān)規(guī)定支付，標(biāo)準(zhǔn)為（具體工資標(biāo)準(zhǔn)）。乙方享有甲方單位的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第六條保密條款乙方在工作期間接觸到的甲方單位的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，乙方需保守秘密，不得泄露給任何第三方。第七條違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同的約定提供勞動(dòng)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償甲方遭受的損失。2.若甲方未按照本合同約定支付工資或者提供其他待遇，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付相應(yīng)的違約金。第八條解除合同1.除非雙方協(xié)商一致或者雙方都有合法理由解除合同，否則雙方均不得解除本勞動(dòng)合同。2.如有解除合同的情況發(fā)生，一方應(yīng)提前（提前解除合同的時(shí)間）以書面形式通知對(duì)方。第九條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同附有甲方單位章程、崗位工作細(xì)則等文件，對(duì)乙方同樣具有法律效力。第十條爭(zhēng)議解決本合同的解釋與執(zhí)行應(yīng)遵循法律的有關(guān)規(guī)定。對(duì)于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條本合同自

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