公司辦公室個人年終總結(jié)(6篇)_第1頁
公司辦公室個人年終總結(jié)(6篇)_第2頁
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第頁共頁公司辦公室個人年終總結(jié)(6篇)總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)展回憶、分析^p,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物開展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比擬好,我們一起來看一看吧。公司辦公室個人年終總結(jié)篇一我是于20xx年x月從xxx調(diào)入xx公司辦公室工作的,由于此前在xx戰(zhàn)線工作,所從事的工作性質(zhì)和內(nèi)容同目前所從事的辦公室工作有一定的不同。新的工作環(huán)境,新的工作內(nèi)容對我提出了新的要求,為了使自己盡快進(jìn)入工作狀態(tài),我利用一且時機(jī)和空余時間盡量向書本、向老同志學(xué)習(xí),向內(nèi)行請教。為使我的業(yè)務(wù)素質(zhì)有較快進(jìn)步在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下先后參加了金元公司組織的辦公室工作培訓(xùn)班、省勞動廳組織的勞動保障培訓(xùn)班。在這期間我的收獲主要有兩個方面:政治思想上的成熟和業(yè)務(wù)工作方面積累了豐富的工作經(jīng)歷,總結(jié)為八個字“收獲頗多、受益匪淺”。我的轉(zhuǎn)變與進(jìn)步,是公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、同志們的幫助與支持和自身的努力才獲得的。我清楚自己參加水電行業(yè)時間還不是很長,還有很多方面(政治思想、理論知識、專業(yè)知識等)需要不斷的學(xué)習(xí),要時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)衡量和要求自己的言行。我想自己的工作經(jīng)歷一方面是自己工作的積累,更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作時機(jī),是領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任和支持的結(jié)果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進(jìn)步!辦公室工作除了日常的綜合性事務(wù)外,更多時候要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)展調(diào)察研究、搞好協(xié)調(diào)效勞,理解、掌握公司各項工作動態(tài)和信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù),當(dāng)好參謀助手。去年8月在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和信任下,讓我負(fù)責(zé)辦公室工作。圍繞公司“工程開發(fā)與存量收買并重”的開展戰(zhàn)略思路,我一方面協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)理順了公司各項規(guī)章制度,另一方面協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門搞好調(diào)研和對外協(xié)調(diào)工作,先后陪同公司領(lǐng)導(dǎo)來到務(wù)川沙壩電站、石埡子電站、風(fēng)岡九道拐電站、道真梅江河流域、習(xí)水桐梓河流域、赤水習(xí)水河流域開展了資論證和開發(fā)調(diào)研,參與了習(xí)水河流域赤水段水能資開發(fā)權(quán)轉(zhuǎn)讓、風(fēng)岡九道拐二期收買、余慶縣方竹水力發(fā)電廠的收買洽談等工作。在對外協(xié)調(diào)上我一方面積極協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好日常的來賓接待工作,另一方面配合公司領(lǐng)導(dǎo)和方案財資部做好與中行、農(nóng)行的籌融資洽談工作。與公司領(lǐng)導(dǎo)先后陪同省中行領(lǐng)導(dǎo)前往務(wù)川沙壩,石埡子電站進(jìn)展了實地考察,陪同市農(nóng)行領(lǐng)導(dǎo)前往北京申請余慶方竹電站借款免息,為我公司獲得中行1.2億工程借款,余慶方竹電站借款免息做了自己的努力。為確保公司工程工程的合法化,及時獲得工程建立的市場準(zhǔn)入資格,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門協(xié)調(diào)好沙壩水電站、石埡子電站工程前期工作,加快工程的催審催批。同時努力協(xié)調(diào)好公司領(lǐng)導(dǎo)班子與各部室、公司各部室之間、公司與基層單位、公司與政府機(jī)關(guān)和上級部門的關(guān)系。為公司各項工作的順利開展搞好效勞。我也很清楚自己還存在很多的缺乏與缺點,自我的總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)同志們的批評和指導(dǎo),對我今后的進(jìn)步是非常必要的,我的缺點與缺乏自己總結(jié)可有以下幾點:1、作為辦公室主任,在進(jìn)展辦公室管理工作過程中,缺乏大膽管理的主動性,今后我應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步自己的管理程度,工作中不斷總結(jié)經(jīng)歷。2、與同志交流少,關(guān)心同志不夠。詳細(xì)表現(xiàn):(1)同同志們的聯(lián)絡(luò)不夠,缺乏交流;(2)工作中對同事們的關(guān)心不夠。我這方面的缺點,同志們曾給我指出過,但自己也注意改正自己的缺乏,但還需進(jìn)一步努力。回憶這一段時間的工作,我根本完成了本職工作,這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助是分不開的,在此對公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝!以上是我對半年來思想、工作情況的總結(jié),不全面和不準(zhǔn)確的地方,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正。公司辦公室個人年終總結(jié)篇二時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間到xx公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對xx肅然起敬的同時,也為我有時機(jī)成為xx的一份子而自豪。在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均獲得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作總結(jié)匯報如下。在7月份杭州高級人才交流會上認(rèn)識了杜總,我拿到的第一份資料就是xx介紹新廠畫冊,當(dāng)時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和杜總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對化纖行業(yè)和xx公司有了一定理解。xx公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā),確實是很恰當(dāng),本人對這一理念非常認(rèn)同。公司開展不忘回報社會的壯舉,令人敬仰。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發(fā)能開展壯大的重要原因。xx在十一年時間實現(xiàn)跨越開展確實很不容易,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力。如今xx在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終獲得成功的保障。在這三個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的.習(xí)慣、一份方案并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識,渴望有所打破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是:〔1〕負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作?!?〕負(fù)責(zé)工傷保險工作?!?〕辦公室局部寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我認(rèn)識到一個稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達(dá)才能、流暢的文字寫作才能、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)才能、靈敏的處理問題才能、有效的對外聯(lián)絡(luò)才能、大型活動的籌劃及籌備才能。在原來的公司里,很多工作我只是管,大局部工作是手下人在做,如今親手做,發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。雖然到xx來了近三個月,對消費工藝還不太理解,到消費現(xiàn)場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的方案和長遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能表達(dá)自己的人生價值。“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的進(jìn)步自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時代的開展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識,并用于指導(dǎo)理論。在今后工作中,要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,做好個人工作方案,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,為xx的開展奉獻(xiàn)自己的力量。公司辦公室個人年終總結(jié)篇三光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間一年又過去了,站在這轉(zhuǎn)折的交點,我們迎來了新的一年。在這一年中,我能認(rèn)真負(fù)責(zé)的協(xié)助好領(lǐng)導(dǎo),一起把辦公室的工作做的更細(xì)致、更好。在門普來公司工作至今,我都能以極大的熱情對待自己的工作,態(tài)度端正,表現(xiàn)突出,并能積極的配合領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作。作為公司的一名員工,身兼多職,工作內(nèi)容較為瑣碎,幾年工作下來,漸漸將這些繁雜的工作理順和掌握,進(jìn)步了工作效率,為了能使自己在新的一年里在原有的根底上各方面都有所進(jìn)步,現(xiàn)對20xx年度本崗位的工作做個全面的總結(jié):1、本人自到公司以來總是把本崗位工作職責(zé)放在首位,可以遵守公司的規(guī)章制度,不遲到、早退。2、在工作中遇到一系列問題,我能以主動、虛心的態(tài)度向同事請教,同時也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,人際關(guān)系處理較好。3、在公司銷售旺季時,協(xié)作銷售人員做大量工作:制作投標(biāo)書、報價方案、宣傳資料等,每次配合都非常的默契。4、登記公司辦公用品、信件的收發(fā)、每筆報銷單的入帳登記、車輛修理登記、用車登記和統(tǒng)計公司員工1-12月份考勤。確保提供應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的數(shù)據(jù)真實、可靠,在這期間,逐步完善出、入手續(xù)。5、做好文書資料積累整理工作。經(jīng)過長時間的整理,銷售部文件資料工作更系統(tǒng),但還要繼續(xù)加強(qiáng)整理,對需經(jīng)常查閱保存的文件資料,進(jìn)展整理,形成系列化、標(biāo)準(zhǔn)化。6、倉庫帳接收后已進(jìn)入電算化的正軌,原材料的入庫、庫存商品的入庫、產(chǎn)成品的入庫、原材料的出庫、包裝物的入庫、包裝物的出庫、在制品的入庫、在制品的出庫、低值易耗品的入庫、低值易耗品的出庫、易耗品的領(lǐng)用等都已進(jìn)入電子版,堅持做到筆筆清、日日清,每月底與消費部經(jīng)理核對,做到帳實相等。遇到問題時會主動與財務(wù)部及消費部進(jìn)展溝通,直到把問題解決。7、增強(qiáng)貨物運輸?shù)墓芾砉ぷ?,確保運輸平安,同時對運輸單位進(jìn)展不斷的調(diào)整和審核,貨比三家降低了運輸本錢,今年發(fā)往全國各地的貨物準(zhǔn)時交貨率達(dá)100%,外運回單回籠率達(dá)100%,無發(fā)生貨物遺失、滲漏等情況,且自己能認(rèn)真負(fù)責(zé)的跟蹤每批外運車輛,在行駛平安的前提下催促運輸單位盡快送至客戶處,以免影響施工進(jìn)度,保證了銷售部工作的正常運行。8、每月餐費核對、結(jié)算、支付及午餐人數(shù)的統(tǒng)計、人員的安排,做到支付費用與實際費用無出入。認(rèn)真負(fù)責(zé)的處理好公司每個信件郵寄的收發(fā)情況,做到及時全面登記,方便今后查找。9、公司設(shè)備的定期保養(yǎng)與維護(hù),定期消毒,定期將各電腦的殺毒軟件晉級檢查,定期維護(hù)復(fù)印機(jī)等日常工作。在新的一年中,我除了要做好本職工作外,還要配合各部門的實際工作,爭取圍繞公司的總目的,爭再創(chuàng)輝煌,上一個新的臺階。在新的一年,辦公室將以全新的工作相貌迎接新的任務(wù),希望公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事在新的一年里,加強(qiáng)對辦公室工作的監(jiān)視、指導(dǎo),使我們的工作能更上一層樓。我將承前啟后,總結(jié)經(jīng)歷和教訓(xùn),把它們變成門普來公司的珍貴財富,成為我前進(jìn)的營養(yǎng)和動力,為公司的生存和開展添磚加瓦。公司辦公室個人年終總結(jié)篇四即將過去的一年在開展上是至關(guān)重要的一年,一年來,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞兩個工作重心,詳細(xì)開展了三個效勞。兩個工作重心即技改工程的消費、二期工程的建立,三個效勞即為公司上級效勞、為同級效勞、為基層效勞。通過辦文、辦事發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)效勞的作用。詳細(xì)做了以下幾方面的工作。1、標(biāo)準(zhǔn)了文件資料的管理。針對性地出臺了文件標(biāo)準(zhǔn)化管理的暫行方法,對上級來文,有登記、有批示、有傳閱;對上級來電,有記錄、有匯報、有處理,做到準(zhǔn)確、迅速、平安,保證了文件資料的時效性和完好性。2、完善了公司下發(fā)、上報文件資料的起草、搜集、審定、修改、把關(guān)、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序,保證了各項匯報工作和分配工作有記載、有檔案,為公司今后的開展奠定了原始檔案根底。3、完成了公司各類文件、會議資料、上報材料、對外宣傳材料以及請示、報告、申請等的起草工作,較好地完成了近40萬字的文件起草任務(wù)。4、完成了施工圖紙、資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。對公司所有技術(shù)資料重新進(jìn)展了分類、編號整理,做到總目錄全面,分目錄詳細(xì),底清數(shù)明,查找方便,較好地為公司消費和建立部門提供了效勞。1、標(biāo)準(zhǔn)了會議制度,制定了國企形式的例會制度,出臺了詳細(xì)的施行意見,會議做到了有記錄、有紀(jì)要、成為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)消費建立,安排工作任務(wù),理解公司情況的一個重要渠道。2、完成了總經(jīng)理主持的工作會議的安排,做了會務(wù)準(zhǔn)備工作。3、完成了辦公室印鑒和介紹信的開具使用和包管工作,報刊收發(fā)工作等,并及時編寫了公司的大事記。4、和人力資部等部門嚴(yán)密配合,較好地完成了慶國慶系列活動的組織工作。5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,對一些工作抓了催促落實。6、熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,讓外來人員有賓至如歸的感覺,表達(dá)以誠為本的待客之道,為公司樹立良好的社會形象。7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)籌劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。8、通過調(diào)查研究,及時搜集關(guān)系公司開展的各種信息,經(jīng)過綜合加工分析^p,為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確有效的決策根據(jù)。9、積極主動地為公司工作想方法、出主意、提建議。1、主動學(xué)習(xí)少,跟不上時代的開展要求。2、工作缺少程序,制度仍不健全。3、對工作人員培養(yǎng)教育差,素質(zhì)還有待進(jìn)步。4、工作主動出擊少,被動應(yīng)付多,工作催促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。明年,我準(zhǔn)備根據(jù)以上總結(jié),對自己存在的問題進(jìn)展整改,主要從以下幾方面著手來抓:1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步自身素質(zhì),進(jìn)步工作效率,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。2、加強(qiáng)協(xié)調(diào),進(jìn)步效勞質(zhì)量,更好地效勞于上級、同級、和基層。3、加強(qiáng)迫度建立,健全公司各項管理制度,使公司工作上臺階、上檔次。4、加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)教育工作,建立一個朝氣蓬勃,富有戰(zhàn)斗力的工作集體。5、加強(qiáng)公司機(jī)構(gòu)合理配置,從領(lǐng)導(dǎo)工作的實際需要出發(fā),合理調(diào)整現(xiàn)有機(jī)構(gòu),使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、進(jìn)步整體工作效率。總結(jié)過去,有得有失,展望將來,任重道遠(yuǎn),經(jīng)過一年的努力,我們順利實現(xiàn)了技改工程的試產(chǎn)、達(dá)產(chǎn),一座大型現(xiàn)代化企業(yè)的框架已根本搭建完成,明年將是公司全面起動、大步邁進(jìn)之年,展望美妙前景,催人奮進(jìn),公司人肩負(fù)使命任重道遠(yuǎn),成績只能說明過去,成功之路永無終點,我們一定要努力、努力、再努力,前進(jìn)、前進(jìn)、再前進(jìn),為公司輝煌燦爛的明天而奮斗。公司辦公室個人年終總結(jié)篇五20xx年是公司的起步之年,也是公司入駐工業(yè)園后獲得長足開展的第一年。在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心下,綜合辦公室以“誠信為本、創(chuàng)新務(wù)實、科學(xué)管理、福利員工”的企業(yè)精神為指導(dǎo),工作獲得了一定成績,但也存在缺乏,回憶過去才能展望將來:1、做好辦公室的各項根底管理工作,涉及規(guī)章制度的健全和完善、文件的辦理和歸檔、文字的處理工作、統(tǒng)計報表工作、宣傳報道工作、宿舍管理工作、人力資管理工作〔涉及人員招聘及培訓(xùn)工作〕等。在辦公室工作人員較少的情況下,沒有落下,沒有拖后腿,盡管有些繁忙,但總體而言是較到位、較全面的。例如,在年初一線消費人員較少的情況下,辦公室走出去、引進(jìn)來,招聘人員。人員招聘后,積極配合平安科進(jìn)展培訓(xùn),協(xié)調(diào)技術(shù)科、車間主任安排幫帶教師,并及時做好后勤保障工作。在后勤管理上,也是煞費心思。公司____性化的決策,為進(jìn)步職工的生活質(zhì)量,為每位員工補(bǔ)貼伙食費5元/天,并為住宿員工統(tǒng)一配發(fā)床墊、床單、被子、枕頭等必須的生活用品,為宿舍管理作了硬件保障。辦公室統(tǒng)計住宿人員,按車間分配了宿舍,專門召集人員學(xué)習(xí)了《宿舍管理規(guī)定》,召開宿舍長會議,將企業(yè)文化上墻,并進(jìn)展不定期檢查、評比,營造溫馨和諧的休息環(huán)境。20xx年辦公室工作的立足點就是搞好效勞:為領(lǐng)導(dǎo)效勞、為各科室車間效勞、為一線員工效勞。為公司的開展,為員工安心工作做好了后勤保障,在條件允許的情況下,積極做好公司的“后勤部”。辦公室作為“矛盾集合體”與各部門精誠團(tuán)結(jié)、協(xié)作共進(jìn),配合各部門搞好工作、處好關(guān)系。車間及相關(guān)科室,辦公室能幫的幫,能助的助,該配合的配合,該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào),盡力做好配合工作。比方,在召開各種會議、宿舍生活用品的管理和發(fā)放、車間員工的管理等等方面,積極配合相關(guān)部門,做好工作。一是辦公室人員的學(xué)習(xí)力度不夠,必須加快各方面知識的學(xué)習(xí)、運用,適應(yīng)公司將來的開展。二是對全局把握不夠,應(yīng)該認(rèn)真考慮,結(jié)合公司開展規(guī)劃,對辦公室工作重新定位,即明確效勞職能,更好的做好效勞工作,高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù),使之上臺階、上程度。這涉及辦公室的各項根底管理工作,尤其是要明確公司將來開展需要的人才,積極做好員工的招聘、管理、培訓(xùn)和使用,以防人才的大量流失。三是受管理經(jīng)歷和程度的限制,在處理一些問題上不能得心應(yīng)手,甚至影響到管理的創(chuàng)新。一是要不斷學(xué)習(xí),掌握相關(guān)工作技能,可以應(yīng)對將來開展需要,在工作、學(xué)習(xí)中增強(qiáng)總結(jié)、歸納和協(xié)調(diào)才能以及信息處理才能。二是要進(jìn)步工作效率,定下的事情要以最快的速度、保質(zhì)保量的完成。公司辦公室個人年終總結(jié)篇六自今年參加物業(yè)財務(wù)部以來,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,對一年的工作進(jìn)展了兩方面總結(jié):我是初次接觸物業(yè)工作,對物業(yè)財務(wù)的職責(zé)任務(wù)不甚理解,為了

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