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文檔簡介
保安隊(duì)年終工作總結(jié)20__年即將過去,新的一年即將到來,本人在20__年工工作中,嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,為更完美的20__年貢獻(xiàn)自己的力量。在此特對(duì)20__年的工作做一下總結(jié)。
一、本著“安保第一,服務(wù)至上,禮貌待人”的原則
以“安全鑄就平安和諧”的主題嚴(yán)格要求自己。
1、在部門李總的領(lǐng)導(dǎo)下,我們?nèi)w隊(duì)員團(tuán)結(jié)一心,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)守崗位,盡職盡責(zé),努力學(xué)習(xí),勤奮工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、永遠(yuǎn)服從命令、聽從指揮,每天以軍人的素質(zhì)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以上為指導(dǎo)思想去完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、認(rèn)真做好客戶接待工作
1、接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,從客戶來訪到送走,在這期間我嚴(yán)格按照公司要求,以熱情、友好和禮貌的態(tài)度來完成各項(xiàng)工作,為客戶創(chuàng)造一個(gè)良好的參觀環(huán)境。
2、安全是公司一切工作的基礎(chǔ)前提,所以在接待工作中我時(shí)刻客戶的安全問題,并告知客戶公司制定的安全規(guī)定,在客戶的角度為公司著想,力爭把安全隱患消除于萌芽狀態(tài)。
三、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作
1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí)相關(guān)安保知識(shí),提高安保業(yè)務(wù)水平。
2、絕不允許讓外來人員在公司滯留,非公司施工人員絕不允許進(jìn)入公司。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作(如:公司慶典期間的服務(wù)工作)。
4、積極配合公司其他部門做好各項(xiàng)接待工作。
5、及時(shí)、妥善的處理好部門之間的日常事務(wù)工作。
6、積極完善和配合公司的監(jiān)督機(jī)制。自上而下的管理好保安部全體員工。
7、不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,提高自身業(yè)務(wù)水平及體能素質(zhì)。
8、做好本職工作的情況下不斷與兄弟部門溝通交流配合做好各項(xiàng)工作。
9、積極配合公司的發(fā)展做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓同事滿意。最終達(dá)到讓自己滿意。
10、認(rèn)真做到不懂就問,不明白就多學(xué)的態(tài)度。堅(jiān)決做到“不懂不能上崗”的原則。
11、針對(duì)本職工作進(jìn)行整改、實(shí)施、監(jiān)督、檢查管理。并對(duì)整改后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、記錄、匯報(bào)、反饋以及提交實(shí)施方案。
12、及時(shí)與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào)做好各項(xiàng)服務(wù)工作。并配合其它部門工作。
13、定期對(duì)記錄填寫情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督并接受領(lǐng)導(dǎo)檢查。
14、對(duì)所下達(dá)的整改通知單進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督、匯報(bào)、反饋以及提交實(shí)施方案直至整改合格為止。
15、每年度對(duì)公司的各項(xiàng)記錄檔案進(jìn)行分類整理、存檔、保存工作。
16、每月對(duì)各項(xiàng)記錄填寫情況進(jìn)行一次大檢查(包括每月至少兩次夜間巡查)并對(duì)不合格者提出整改要求及整改時(shí)間并進(jìn)行跟蹤直至整改合格為止。每年底做一次全年記錄檢查工作的總結(jié)。并針對(duì)不合格項(xiàng)提出整改措施及方案。
17、每天上班必須對(duì)各項(xiàng)記錄進(jìn)行檢查并對(duì)不合格項(xiàng)提出整改意見及方法并進(jìn)行糾正后跟蹤直至糾正合格為止。并做好記錄檔案工作臺(tái)帳以便查閱和存檔。
18、每月底與財(cái)務(wù)部配合收欠費(fèi)名單以便于查找欠費(fèi)用戶以便進(jìn)行下月的工作計(jì)劃及催繳費(fèi)用工作。并對(duì)下月收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及制定下月收費(fèi)方案。
19、每季度與財(cái)務(wù)部配合對(duì)所有欠費(fèi)用戶進(jìn)行一次全面的催繳通知并張貼通知和安排人員進(jìn)行收費(fèi)催繳工作。并對(duì)惡意欠費(fèi)用戶采取相應(yīng)的法律措施解決收費(fèi)難問題并對(duì)每次的催繳情況進(jìn)行詳細(xì)記錄(包括短信通知記錄、記錄、上門催繳記錄、相關(guān)人員的詳細(xì)情況記錄)。同時(shí)做好欠費(fèi)用戶的資料存檔工作以便查閱和催繳費(fèi)用工作。并對(duì)每次催繳情況進(jìn)行詳細(xì)記錄(包括短信通知記錄、記錄、上門催繳記錄、相關(guān)人員的詳細(xì)情況記錄)。同時(shí)做好欠費(fèi)用戶的資料存檔工作以便查閱催繳費(fèi)用工作隨時(shí)查閱資料和提供證據(jù)之用。同時(shí)為公司的下一步實(shí)行監(jiān)控錄像計(jì)劃做前期準(zhǔn)備工作。并對(duì)公司的監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)工作以便更好的監(jiān)控錄像為各領(lǐng)導(dǎo)提供便利條件。同時(shí)做好公司的保潔衛(wèi)生工作和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作以便給領(lǐng)導(dǎo)提供一個(gè)舒適干凈的工作環(huán)境也為公司樹立一個(gè)良好的形象。同時(shí)做好公司的各項(xiàng)本職工作并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
20、對(duì)所有的外來人員及車輛進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)杜絕一切閑雜人員進(jìn)入公司并要求外來人員必須佩戴公司的進(jìn)出證方可進(jìn)入公司以保證公司員工的人身安全和外來人員的財(cái)產(chǎn)安全。個(gè)人年終工作總結(jié)萬能年終工作總結(jié)模版年終工作總結(jié)個(gè)人年終工作總結(jié)
一、標(biāo)題:萬能年終工作總結(jié)模版
二、正文:
1、工作概述:簡要概述本年度的工作內(nèi)容,包括主要職責(zé)、完成的任務(wù)和達(dá)成的目標(biāo)。
2、工作成績:詳細(xì)列舉本年度的工作成績,包括完成的項(xiàng)目、獲得的榮譽(yù)、研究課題等。同時(shí),需要提供具體的數(shù)據(jù)或成果來支持你的成績。
3、經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn):總結(jié)本年度的工作經(jīng)驗(yàn),包括成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)將有助于你在未來的工作中更好地發(fā)揮。
4、自我評(píng)價(jià):對(duì)自己的工作表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),包括優(yōu)點(diǎn)和不足。同時(shí),需要制定具體的改進(jìn)計(jì)劃,以提升自己的工作效率和質(zhì)量。
5、對(duì)公司的建議:根據(jù)本年度的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)公司的發(fā)展提出建設(shè)性的建議。這些建議可以是關(guān)于公司流程的改進(jìn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的優(yōu)化等方面。
6、展望未來:展望未來的工作,列出下一年度的工作計(jì)劃和目標(biāo)。同時(shí),需要說明如何利用本年度的工作經(jīng)驗(yàn)來提高下一年度的工作效率和質(zhì)量。
三、結(jié)尾:
感謝公司給予的支持和信任,表達(dá)對(duì)未來工作的信心和決心。需要提醒自己繼續(xù)努力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
以上是個(gè)人年終工作總結(jié)的萬能模版,希望能對(duì)大家有所幫助。在撰寫總結(jié)時(shí),請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善,使其更符合大家的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)特點(diǎn)。年終工作總結(jié)時(shí)光荏苒,就快過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,一年來,在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持幫助下,我堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評(píng)的也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了的工作任務(wù)。具體情況總結(jié)如下:
一、思想政治方面
能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),積極擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅(jiān)持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立團(tuán)隊(duì)合作精神。
二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)
加強(qiáng)自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護(hù)士的素質(zhì)和形象,因此,在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后,我理解了要堅(jiān)持“廉潔自律、嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點(diǎn),做到始終把人民的利益放在首位,牢固樹立愛民為民的思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。
加強(qiáng)“四自”修養(yǎng),即“自重、自省、自警、自勵(lì)”,發(fā)揮護(hù)士的主動(dòng)精神。我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語,工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了進(jìn)步和提高,堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,在護(hù)理部組織的每次技術(shù)操做考試中,均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中,能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
三、努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)
我將以前學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教科室老師,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會(huì)要領(lǐng)。熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,全年沒有請(qǐng)假現(xiàn)象,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。
在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
這一年來,我收獲很多,當(dāng)然,也還存在不足之處,如工作經(jīng)驗(yàn)不足等等,我會(huì)在以后的學(xué)習(xí)工作中繼續(xù)保持積極的態(tài)度,嚴(yán)格要求,與時(shí)俱進(jìn),逐步改進(jìn)自己的不足之處,工作中一絲不茍,謙虛謹(jǐn)慎,展望未來,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處,克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力量!主治醫(yī)師年終工作總結(jié)作為一名主治醫(yī)師,我在過去的一年里,在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下,以“服務(wù)患者,保障健康”為己任,積極投入到各項(xiàng)醫(yī)療工作中?,F(xiàn)將我在過去一年的工作總結(jié)如下:
一、思想政治表現(xiàn)
作為一名主治醫(yī)師,我始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,不斷提高自己的政治思想覺悟,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,貫徹落實(shí)上級(jí)部門的各項(xiàng)決策和要求。在工作中,我始終以患者為中心,以保障人民群眾的健康為己任,努力提高自己的服務(wù)質(zhì)量和水平。
二、業(yè)務(wù)能力
作為一名主治醫(yī)師,我深知自己的職責(zé)和使命。在業(yè)務(wù)方面,我始終保持高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,認(rèn)真對(duì)待每一位患者,仔細(xì)分析病情,制定合理的治療方案。在過去的一年里,我積累了豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),掌握了各種常見疾病的診斷和治療技術(shù),能夠獨(dú)立完成各種急、難、險(xiǎn)、重病人的處理和救治。同時(shí),我也積極參加各種學(xué)術(shù)活動(dòng)和培訓(xùn),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能。
三、工作成績
在過去的一年里,我認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極參與醫(yī)院的各項(xiàng)醫(yī)療工作。在工作中,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)定和制度,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,確保了醫(yī)療安全和質(zhì)量。同時(shí),我也取得了一些工作成績,如被評(píng)為優(yōu)秀醫(yī)生、優(yōu)秀帶教老師等。這些成績的取得離不開醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助。
四、未來展望
在新的一年里,我將繼續(xù)保持對(duì)醫(yī)療事業(yè)的熱情和執(zhí)著,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。我也將繼續(xù)積極參與醫(yī)院的各項(xiàng)醫(yī)療工作,為保障人民群眾的健康貢獻(xiàn)自己的力量。
作為一名主治醫(yī)師,我將始終堅(jiān)持以患者為中心的服務(wù)理念,以保障人民群眾的健康為己任,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。供應(yīng)部年終工作總結(jié)一、加強(qiáng)管理,嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制
供應(yīng)部是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),同時(shí)也具備了采購、倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、管理部門等職能,體現(xiàn)了公司運(yùn)轉(zhuǎn)無以或缺的環(huán)節(jié)。就我們供應(yīng)部而言,崗位多且責(zé)任大,特別實(shí)用人員的專業(yè)素質(zhì)顯得尤為重要,這也是供應(yīng)部管理的重點(diǎn)之一。在2022年度里,面對(duì)各種考驗(yàn)和挑戰(zhàn),我部重點(diǎn)強(qiáng)化了部門員工的管理,加強(qiáng)了對(duì)員工專業(yè)素質(zhì)的培訓(xùn),從而提高了本部門員工的綜合素質(zhì)。同時(shí),我們還針對(duì)不同崗位制定不同的責(zé)任制度,使每個(gè)員工都充分的認(rèn)識(shí)到自己的崗位責(zé)任,做到心中有數(shù)。
二、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能,不斷提高工作效率
在2022年度里,供應(yīng)部的工作涉及方方面面,為保證各類工作的高效進(jìn)行,我們特別重視對(duì)員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。我們采取了多種方式進(jìn)行培訓(xùn),如:定期組織員工進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等。通過這些培訓(xùn),我們部門的員工不僅掌握了更多的業(yè)務(wù)知識(shí),而且提高了工作效率。
三、積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),確保物資供應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確
在2022年度里,供應(yīng)部面臨了各種挑戰(zhàn)和困難。例如:部分原材料價(jià)格的波動(dòng)、供應(yīng)商的不穩(wěn)定、以及物流方面的壓力等。面對(duì)這些挑戰(zhàn),我們及時(shí)調(diào)整了工作策略,通過加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通、優(yōu)化采購流程、以及與物流公司的緊密合作等措施,確保了各類物資的及時(shí)準(zhǔn)確供應(yīng)。
四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高凝聚力
供應(yīng)部的工作需要各個(gè)崗位的密切配合和協(xié)作,因此我們非常重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)。在2022年度里,我們通過定期的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、內(nèi)部交流、以及外部培訓(xùn)等方式,提高了員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和凝聚力。同時(shí),我們還建立了良好的溝通機(jī)制,鼓勵(lì)員工之間互相學(xué)習(xí)和分享經(jīng)驗(yàn),從而營造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)一致的工作氛圍。
五、總結(jié)與展望
回顧2022年度的工作,我們深感成績來之不易。盡管我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,但也清醒地認(rèn)識(shí)到工作中存在的不足之處。例如:部分員工的業(yè)務(wù)技能還需要進(jìn)一步提高、部門之間的溝通協(xié)作還需加強(qiáng)等。在未來的工作中,我們將繼續(xù)努力改進(jìn)這些問題,并從以下幾個(gè)方面進(jìn)行工作規(guī)劃:
1、深入挖掘供應(yīng)商資源:我們將進(jìn)一步拓展供應(yīng)商渠道,優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),提高采購效率和質(zhì)量。
2、提高物資管理能力:我們將加強(qiáng)對(duì)物資的管理和監(jiān)控,確保各類物資的及時(shí)準(zhǔn)確供應(yīng)。
3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè):我們將繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高員工的綜合素質(zhì)和凝聚力。
4、優(yōu)化物流管理:我們將與物流公司緊密合作,優(yōu)化物流流程,降低物流成本。
5、創(chuàng)新管理方式:我們將不斷探索和創(chuàng)新管理方式和方法,提高部門整體管理水平。
在2023年度的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇攀高峰的精神,以更加飽滿的熱情和斗志迎接新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。我們也希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,共同推動(dòng)供應(yīng)部工作的持續(xù)發(fā)展。弱電年終工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼間,20年已經(jīng)過去,現(xiàn)從以下幾個(gè)方面對(duì)過去一年的工作進(jìn)行總結(jié):
一、組織嚴(yán)密,分工明確
任曉平總經(jīng)理助理兼行政總廚帶著我和劉總把整個(gè)“弱電”一塊從上到下進(jìn)行了全面的了解和分工,現(xiàn)在“弱電”可以說上到各項(xiàng)目,下到管理處,如物業(yè)二處、三處、四處、五處、六處、七處、八處、九處、十處、各處增補(bǔ)的各項(xiàng)目“弱電”基本上均由“弱電班”承擔(dān)維修工作,再把原由上推,“弱電班”班從物業(yè)公司開始正式接管1、3#樓開始組建,隨著1#樓業(yè)主入住率的提高,內(nèi)部維修工作也是接連不斷,有時(shí)涉及到需要更換材料,甚至涉及到大的維修事項(xiàng),時(shí)間要求很緊,比如1#樓裝修期間出現(xiàn)多次樓宇門鎖打不開事件,必須及時(shí)處理,再比如:近期1#樓個(gè)別業(yè)主家發(fā)生了跑水事件,必須盡快的去處理,還有在維修期間出現(xiàn)多次電梯困人事件等等,均在最短時(shí)間內(nèi)去處理,所以“弱電班”無論從人員上還是從技術(shù)上承擔(dān)了很大的壓力。為了能順利的完成公司交給的任務(wù),“弱電班”全體人員在部門經(jīng)理帶領(lǐng)下在人員配備上從高到低,以便于各級(jí)管理和維修操作;在分工方面從細(xì)到精以便于提高工作效率。
二、加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工技能
“弱電班”從物業(yè)公司成立就立即進(jìn)行了籌備和培訓(xùn)工作,在籌備培訓(xùn)方面:主要抓了員工的素質(zhì)教育和技能培訓(xùn),“弱電班”從組建到正常運(yùn)作沒有一名員工是經(jīng)過招聘來的,全部是從各項(xiàng)目“電工”崗位上精挑細(xì)選上來。如當(dāng)時(shí)入住1#樓的青島環(huán)海物業(yè)管理處所選派到物業(yè)公司的一名電工改行過來沒有任何經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過多次培訓(xùn)和實(shí)踐現(xiàn)在已經(jīng)是獨(dú)擋一面的技術(shù)骨干了。在技能培訓(xùn)方面:主要抓了員工的實(shí)際操作能力,針對(duì)工作中經(jīng)常出現(xiàn)的問題,“弱電班”提出了切實(shí)可行的解決方案并進(jìn)行培訓(xùn)。如:3月份1#樓閉路電視接頭經(jīng)常脫落造成播放圖像不穩(wěn)定(雪花點(diǎn)),經(jīng)過多次調(diào)試和分析終于發(fā)現(xiàn)問題是當(dāng)時(shí)施工人員接線時(shí)沒有把擰緊的接頭用“焊錫”固定住而引起的脫落。
三、嚴(yán)格管理,有效協(xié)調(diào)
“弱電班”在完成日常維修任務(wù)的同時(shí)還承擔(dān)著大量的.維保工作。大家都知道物業(yè)公司從接管到運(yùn)轉(zhuǎn)這一階段正處于初創(chuàng)時(shí)期遺留問題比較多(如:設(shè)計(jì)缺陷、施工質(zhì)量等問題),所以日常的維修工作也是比較瑣碎的。但“弱電班”的每
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