2023年部門學期工作總結(jié)篇部門學期工作總結(jié)1

一、部門工作內(nèi)容：

1、各項體育賽事的后勤工作（如足球賽送水等），并協(xié)作幫助其他部門（如文藝部，科技部）組織活動。

2、部門組織的一些小型活動，如學生會內(nèi)部的聯(lián)誼活動。3、部門日常工作：查課，查寢，學校膳食委員會的相關(guān)工作等。

二、部門工作成果：

1、后勤工作到位，有效地推動了各項體育賽事的順當進行，幫助我院取得精彩的成果、2、組織的聯(lián)誼活動效果很好，進一步增進了學生會同事之間的了解，提升了凝合力。3、日常工作仔細負責，很到位。三、不足之處：

由于學生會組建時間較短，干事培育的.時間也相對較短，部長們沒有很快的進入角色，干事不夠成熟。本學期唯一的一次聯(lián)誼活動雖然效果很好，但是組織性不夠，須要不斷積累閱歷，加強前期打算。另外一些傳統(tǒng)的精品活動，如宿舍合影秀也由于時間問題而擱淺，四、本學期工作的完成狀況，取得的效果以及閱歷教訓：

（一）部門內(nèi)部建設

部門內(nèi)部氛圍和諧，非常團結(jié)。干事之間感情好，主動性高，普遍很有責任心。部長之間通力合作，辦事細致，很注意部門整體素養(yǎng)的提高。整個生活衛(wèi)生部就像一個大家庭，充溢歡樂，凝合力很強。下個學期我們會接著努力，沒有最好，只有更好。

（二）舉辦活動

由于時間有限，僅舉辦過一次學生會內(nèi)部的聯(lián)誼活動?；顒忧捌诘拇蛩懵杂胁蛔?，活動效果雖然很好，但是組織性不夠。另外報賬也出現(xiàn)了一些小紕漏。還須要不斷地總結(jié)和積累閱歷，并在組織活動的過程中起到培育熬煉干事的作用。

（三）協(xié)作其他部門工作

主要是做好各項體育賽事的后勤工作，協(xié)作科技部和文藝部等部門組織一些活動。生活衛(wèi)生部是一個組織性和責任感很強的部門，在協(xié)作其他部門工作時起到了很主動的作用。五、確定下學期部門的工作重點：

下學期主要是舍歌大賽的舉辦，接著查課查寢，并且在這些工作的過程中熬煉干事，提升工作實力。進一步提高部門的整體水平。

部門學期工作總結(jié)2

時間消逝，一學期轉(zhuǎn)瞬即逝，紀檢部又將迎來一個新的起先。在本學期，紀檢部在上級的關(guān)切和廣闊學生的合作支持下，順當完成了本職工作，取得了廣闊師生的一樣贊同。新學期即將起先，紀檢部將在老師的指導和學生干部的組織、領(lǐng)導下起先新的工作。作為學生會的最重要部門之一，紀檢部將承前啟后，致力于加強紀律，學風和日常管理工作，努力為廣闊同學供應一個穩(wěn)定，安穩(wěn)的學習和生活環(huán)境，為我系管理和運行供應應有的保障。

因此，我部本學期的工作安排包括基礎(chǔ)建設、檢查和部門活動創(chuàng)新三個部分；特擬訂以下工作安排：

一、基礎(chǔ)建設

（一）委員的培育

在以前例會制度的基礎(chǔ)上，考慮到在例會上氣氛比較沉悶，內(nèi)容比較單調(diào)、枯燥，例會的過程太過于程序化這幾個因素，特在例會中加入“以人為本”的管理理念，主動、主動地去培育委員的創(chuàng)新實力、溝通實力、語言表達實力和邏輯思維實力，以達到即活躍例會氛圍，又能提高委員自身素養(yǎng)的效果。使例會不再是一項任務型的會議，而是可以當作一種能熬煉自身素養(yǎng)的舞臺。

（二）增加內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識

紀檢部隨著工作的的須要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順當有序，本年度則要求各工作人員加強內(nèi)部溝通和溝通，相互團結(jié)、相互促進、共同提高。本年度將在每月結(jié)束之時，相互溝通，總結(jié)閱歷教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，并找出解決方案。在學期結(jié)束之前寫一份工作心得，主要內(nèi)容是對于紀檢部工作的看法、看法和建議，以供后期借鑒和矯正。

我部本學期安排在院、系組織的各項活動中與其他部門相互溝通和溝通，使我們的隊伍更團結(jié)更融合；此外，還應擴大紀檢工作的合作性，以更好的促使各部委員之間信息溝通。

（三）整頓內(nèi)部秩序

紀檢部的部內(nèi)秩序本學期決不能放松，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內(nèi)的紀律制度。要嚴格要求自己，多做指責與自我指責，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結(jié)協(xié)作精神。

（四）強化服務意識

紀檢部成員要根據(jù)“自我教化、自我管理、自我服務”的原則，主動協(xié)作院、系開展各項相關(guān)工作，做好各項活動的監(jiān)察工作，使每項活動都能順當綻開。

二、檢查部分

本學期，以廣闊同學服務為宗旨，本著公允、公正、公開的原則，切實做好學生會的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄，對學生會的委員監(jiān)督及對同學們的檢查，對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并剛好上報給指導老師和主席團，為第十一屆學生會樹立良好形象。詳細安排如下：

1、會議考勤與紀律維持。仔細做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀狀況登記，仔細貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透亮度。

2、不定期了解上課曠課及晚自習出勤狀況。從各班班委處了解人員出席狀況，每周總結(jié)并記錄，對虛報狀況的班委進行查處并上報，對曠課和無故缺席人員依情節(jié)嚴峻性賜予相應的紀律處理。

3、對院、系舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。活動前向有關(guān)人員了解出勤人員名狀況，用點名或簽到的方式記錄出勤狀況。會議期間留意整頓紀律，對擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)賜予相應的紀律處理，并登記上報。

4、學期結(jié)束前做一次對我部工作的'反饋調(diào)查和匯報。

5、不定期深化同學中間進行日常紀律及行為的檢查，對各種違紀狀況做好記錄并剛好處理。

6、剛好了解同學們的看法和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的看法主動接納，對不良狀況的反映要剛好進行調(diào)查、處理和上報。

對脫離群眾、工作消極、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的，對其做思想工作；情節(jié)嚴峻的賜予相應的紀律處分，并交指導老師、主席團處理。

7、主動參加院、系組織的各項活動，努力做好學生會工作。

三、開拓創(chuàng)新勇于發(fā)覺問題

紀檢部在努力完成本職工作后，也要在平常學習和活動中擅長其中存在的問題，敢于提出問題，并且剛好向老師和主席團反映，在老師的指導下，發(fā)動每一位紀檢部成員的主動性，結(jié)合全部人的觀點，作出相應的解決方案。

四、協(xié)作學院、系和學生會各部門的工作。

作好老師的得力助手經(jīng)濟管理系是一個大的整體，紀檢部在院、系指導下，作好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與學生會其他部門的溝通和合作，如在各類大型活動中聯(lián)合組織，共同攜手一道為經(jīng)濟管理系創(chuàng)建良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務，為經(jīng)濟管理系的將來做貢獻。

總之，新的學期，新的起先，紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以昂揚的姿態(tài)和飽滿的精神起先新的征程！

部門學期工作總結(jié)3

時間荏苒，日月如梭。轉(zhuǎn)瞬一學期的時間匆忙就過去了，動物養(yǎng)殖與保健協(xié)會的工作也即將畫上完備的句號。在過去的這一學期，我們協(xié)會的工作取得了很大的成果，在各個方面都取得了很大收獲。而我們組織部作為協(xié)會中的核心部門也隨之成長了不少?，F(xiàn)將組織部本學期的工作總結(jié)如下：

1、本部門主要負責每次活動前的策劃工作。社團本是同學們課余生活的主體，而本協(xié)會作為學院的特色社團，又與專業(yè)緊密掛鉤。所以我們組織開展的活動就更應當吸引同學的留意力，要有特色、有效果，這對本部門的工作要求就相對較高。針對本協(xié)會的特色及社團的要求協(xié)會本學期在招新工作完成后開展了由協(xié)會專業(yè)指導老師周大薇老師主講的雞的孵化講座、兔王講座、雞的育雛講座等一系列講座，讓會員享受到了作為動協(xié)一員的優(yōu)勢。協(xié)會還實行了換屆大會，在新一屆領(lǐng)導的`帶領(lǐng)下信任協(xié)會會達到一個新的高度。腸胃縫合大賽始終都是協(xié)會最大的特色，大一大二的同學協(xié)作不僅增進了同學們們的友情，更將抽象的課堂搬到了操作現(xiàn)場，增加了同學們的東東后實力。最終的電教片《海豚灣》的觀看更是讓會員及干事們更加深刻的了解到愛護動物的重要性。事實證明：我們的策劃工作是勝利的。在今后的工作中應接著保持并不斷發(fā)揚。

2、本部門的另外一項重要工作就是負責每次活動的帶隊。個人認為剛起先兩次活動帶隊的狀況不是很志向，主要是因為剛起先沒有閱歷。但后來本部人員經(jīng)過探討總結(jié)后狀況就大為好轉(zhuǎn)。在接下來的幾次活動中我們的帶隊工作就做得特別好：能快速組織集合且?guī)ш爟H僅有序。這點是值得確定的。

3、換屆大會和腸胃縫合大賽的聘書、證書、獎品和獎狀等的購買工作也是由本部門負責完成的。從這兩次活動中，我看到了部門同學的團結(jié)。在增長專業(yè)學問的同時也熬煉了自己，達到了進入?yún)f(xié)會熬煉自己的初衷。

4、協(xié)會與團學會最大的不同就是：團學會是聽從上級支配去完成工作；而我們協(xié)會的工作活動都靠我們自己去策劃支配，主要是我們組織部。這對熬煉我們的各方面的實力特別有用。在一次又一次的活動中，我們相識到了自己的不足然后不斷改正不斷進步并不斷成長起來，是協(xié)會給了我們這樣一個平臺。

5、當然：金無足赤人無完人。有些地方我們做得也不夠好，如啟明星小動物的捐獻活動，雖然沒出名群支配我們部門去設點處執(zhí)勤，但作為協(xié)會的核心部門我們應當多去設點處看看。還有就是部門內(nèi)部的溝通問題，原來我們平常除了例會到齊了就很少聚齊，但同在一個部門的我們應當多多溝通以利于工作的開展，更應當多和其他部門的同學溝通溝通，將協(xié)會辦得更好。

在會長、副會長及各部門的部長、副部長的帶領(lǐng)下，在各位干事的努力下協(xié)會在此次的團體文化節(jié)中榮獲一等獎。這是協(xié)會的榮譽，更是我們每個動協(xié)人的傲慢與驕傲。作為核心部門的一員，我們有義務也有責任在以后的工作中盡職盡責做好自己的本職工作，接著爭優(yōu)并將協(xié)會推上新的高度。

部門學期工作總結(jié)4

新的一月又到來，我們文宣部x月份的工作也要有序的開展。在我系老師悉心指導，各部門團結(jié)協(xié)作共同努力下，我系團總支文宣部也在上月完成了各項工作。文宣部作為我系團總支部門之一，將接著堅持“服務同學熬煉自我”的工作方針，吸取以往工作閱歷及教訓，團結(jié)協(xié)作、務實創(chuàng)新，以主動的看法去完成本學期的各項工作。本月工作詳細支配

一、工作任務

１、主動、創(chuàng)新的去發(fā)覺工作，而不是被動的等待行動的須要。在工作中充分調(diào)動自己的聰慧才智，以更為簡潔有效的手段完成工作。

2、每周開一次小例會，便利工作任務的布置和部員之間溝通。對社團存在的問題進行探討并商討解決方法，大家可溝通各方面的消息，自身感受及文學作品的觀賞。

二、情感溝通

適當聚聚，談談各自的喜怒哀樂，培育大家感情。大家也可在雙休日期間，組織些文體活動，一起去體育館小小展示自己的運動細胞。

三、工作重點

1、我部利用板報、海報和網(wǎng)絡媒體方式，剛好供應各種社團活動信息，使同學更全面地參與學院學校的各項學生活動。同時，通過留言、網(wǎng)絡面對面、郵件、即時通訊等方式為同學們構(gòu)建的溝通互動平臺，便利了解同學想法，接受合理建議。要有所反饋，有所行動。

2、負責將各項工作、社團的`重要活動、社團的實踐科研各項學術(shù)成果等重要信息剛好上傳。同時，幫助各部門及有關(guān)人員完成社團的外界媒體宣揚工作。與其他部門做好互動工作，相互促進，共同成長。

在新的一月里我們將和其他部門親密合作，為同學供應一個更好的文學平臺，主動努力舉辦一些具有文宣部特色的活動，豐富同學們的生活，把文宣部建設成一個有特色的部門。

部門學期工作總結(jié)5

一、部門工作內(nèi)容：

1、負責全院衛(wèi)生區(qū)的檢查、督促；公共場所衛(wèi)生區(qū)的劃分及有關(guān)勞動的支配和檢查工作，創(chuàng)建一個健康衛(wèi)生的學習和生活環(huán)境。

2、組織各個班級每天的早上和中午對衛(wèi)生區(qū)進行打掃，并且每周二下午也要進行大掃除。制定明確的規(guī)章制度，對學院衛(wèi)生打掃的狀況進行檢查，作為本周的班級量化成果。

3、組織和發(fā)動全校同學搞好校內(nèi)衛(wèi)生。主動開展環(huán)保衛(wèi)生的活動，增加同學環(huán)保意識，維護校內(nèi)環(huán)境，提倡衛(wèi)生文化新風尚。

4、在學期末做好全院同學的學生證充磁以及發(fā)放狀況。

5、在重大的.集體活動上，生活衛(wèi)生部全力幫助學生會各部門更好的完成領(lǐng)導所安排下來的相關(guān)工作等。

二、部門工作成果：

1、日常工作仔細負責，很到位。

2、協(xié)作學習部舉辦了PPT大賽。

3、舉辦了環(huán)保創(chuàng)意大賽。

4、舉辦了環(huán)保創(chuàng)意大賽作品展示

5、主動完成合唱競賽、系元旦晚會的一些任務。

三、不足之處：

由于干事培育的時間相對較短，我們沒有很快的進入角色，干事不夠成熟。本學期舉辦的活動雖然效果很好，但是組織性不夠，須要不斷積累閱歷，加強前期打算（環(huán)保創(chuàng)意大賽的評委方面、主持方面、頒

獎環(huán)節(jié)、消遣等環(huán)節(jié)出現(xiàn)了一點小的瑕疵）。

四、本學期工作的完成狀況，取得的效果以及閱歷教訓：

（一）部門內(nèi)部建設

部門內(nèi)部氛圍和諧，非常團結(jié)。干事們之間感情好，主動性高，普遍很有責任心。部長之間通力合作，辦事細致，很注意部門整體素養(yǎng)的提高。整個生活衛(wèi)生部就像一個大家庭，充溢歡樂，凝合力很強。下個學期我們會接著努力，沒有最好，只有更好。

（二）舉辦活動

舉辦第一屆學生會的環(huán)保創(chuàng)意大賽?；顒忧捌诘拇蛩懵杂胁蛔悖顒有Чm然很好，但是組織性不夠。另外評委方面、主持方面、頒獎環(huán)節(jié)、消遣等環(huán)節(jié)出現(xiàn)了一點小的瑕疵。還須要不斷地總結(jié)和積累閱歷，并在組織活動的過程中起到培育熬煉干事的作用；舉辦了第一屆環(huán)保創(chuàng)意大賽作品展示，雖然有效果，但干事們沒有放開自己，有些局限致使活動不是很流暢。；協(xié)作學習部舉辦了PPT大賽。

（三）協(xié)作其他部門工作

主要是做好咱們學院衛(wèi)生區(qū)工作，自己部門組織舉辦一些活動以及協(xié)作其他部門組織一些活動。生活衛(wèi)生部是一個組織性和責任感很強的部門，在協(xié)作其他部門工作時起到了很主動的作用。

五、確定下學期部門的工作重點：

下學期主要負責全院衛(wèi)生區(qū)的檢查、督促；公共場所衛(wèi)生區(qū)的劃分及有關(guān)勞動的支配和檢查工作，并且在這些工作的過程中熬煉干事，提升工作實力。進一步提高部門的整體水平。

部門學期工作總結(jié)6

第一、部門組成

自20xx年6月左右各部門進行重組，素拓部由張帆擔當部長，李亦倩、魏偉、王曉彤、宋揚擔當副部，又于20xx年10月招收入12名12級干事，素拓部全員17人。

其次、部門參加活動狀況

由時間依次有，暑期社會實踐活動培訓會及各項材料收集工作，游園會活動，綜合素養(yǎng)測評，暑期社會實踐匯報會，迎新晚會會場布置，運動會啦啦隊訓練及模型制作，其次課堂。

以上活動都是大家辛苦勞作結(jié)果，不管效果怎么樣，先表示對素拓部門全部成員的感謝！

依次講一下做這些活動的一些感受：1、暑期社會實踐活動培訓會及各項材料收集工作屬于文職工作，工作繁瑣，因為一個人面對很多人，每個人都有不同的狀況，會給自己的工作學習支配帶來許多的麻煩！

一些閱歷技巧：

1、收取材料時間可以提前截止日期幾天，第一是因為你給各團隊留再多時間打算，各團隊也會由于他們各自的拖延性結(jié)果都是再最終幾天才詢問你交材料的各個詳情，其次給自己可以多留一些時間，查找已上交材料是否符合要求，假如時間太緊的話出錯的材料全都得有自己一個人改正過來，效率不高。

2、游園會活動：消遣活動，可以充分發(fā)揮和調(diào)動各自實力的時候。

小結(jié)：活動當天部門干事很活躍，因為第一次參加活動，而且屬于自嗨加大家一起嗨的活動，可以從中發(fā)覺一些干事是外向擅長調(diào)動氣氛的，一些干事是屬于埋頭仔細干事的！這類活動可以多用于部門團結(jié)，宜多舉辦！

3、綜合素養(yǎng)測評：這真的是一項體力加腦力加耐力的活動，也是文職工作，這項活動我們在之前的部門會議已經(jīng)總結(jié)過，閱歷后教訓在后面的附表一。

4、暑期社會實踐匯報會：這項活動是完全由副部王曉彤負責，活動中的總結(jié)，我們已經(jīng)在部門會議里面總結(jié)過了，見附表二。

還有須要指出的就是，這是一個活動由副部長組織，全部動員加入其中的活動，其實這正是我對部門發(fā)展的最初想法：只要你想做，你就是HOST，全部門資源任你調(diào)動。在這個活動算是有一點實現(xiàn)了，但是在之后的一些活動中變更了我的想法。

5、迎新晚會和運動會的活動：我們部門基本都是打下手的，所以在干事中傳開了我們是醬油部門的稱號。但是但是每個部門除了自己負責的專職活動以外，就是隨時待命等候差遣的，不管大家是戲謔還是仔細的說，這一點應當端正看法。這些活動中干事參加度應當是最高的，這些活動就屬于踏踏實實做事，靜默無聞的工作，叫去做事的時候大家或多或少會有一些不情愿，可以諒解。這個時候也是呈現(xiàn)干事副部對待學生工作看法的時候。

6、其次課堂：其實這是一個稀里糊涂的活動，說實話，不是很想接下這個活動，而且團副也說過不用我們部門接這個活動，但是最終在我們部門副部的主動組織與其他部門合作辦成了這個活動，我當時有在場，自身覺得這個活動也還不錯，會很無聊，但是這個是要看下面的觀眾是以什么樣的心態(tài)來看，至于對此活動的指責，我不是很理解！

以上活動都是素拓全體成員的碩果，再次誠心感謝大家的協(xié)作與支持！

關(guān)于部門存在的問題：

1、部長及副部長這幾個帶頭作用的人，對部門活動流程不清楚，在組織活動的時候有許多地方顯得不足。在帶頭作用這一塊，副部長做事許多時候能踏實仔細，但是卻缺乏主動性，對活動缺乏自我理解和自己的一些建議，這樣也使得我的工作開展出現(xiàn)了許多被動的地方，這一點也是由于部長沒起到帶頭作用，因為，我屬于希望部門融洽不分上下級的那類人，我一般希望大家是以一種自愿，主動地看法來擔當責任，但是人都是有惰性的很正常，我也是惰性大王，一般也不會主動往自己身上攬東西！所以在做事方面我還是這樣的看法是我的失職！

因此，下學期我會從我這邊起先改革，制作出部門的指導手冊，全部的規(guī)章制度，責任明晰，各類表格都弄上去，這個事情就有我一人專制確定，但是假如在手冊做出來以前大家有任何看法我還是很樂意聽取的，任何活動都不能放手完全不管，不然真的會出紕漏！這是下學期的任務，下學期再仔細實現(xiàn)。

2、部門干事實力欠缺，大家大部分人主動性很高，但是有些同學連基本的.EXCEL都不會運用，因此下學期會組織各類技能培訓！

附表一：

綜合素養(yǎng)測評總結(jié)

總體可以把綜合素養(yǎng)測評分為人員培訓，第一次審核，其次次審核三個階段

1、人員培訓：

人員培訓是很重要的，從這次的綜測看出來，素拓部成員及各班班長對此不熟識會造成班級自身審核和部門審核的許多失誤！先由老師給素養(yǎng)拓展部及班長召開特地的培訓會，須要大家仔細做筆記，素拓部成員要求必需搞懂每一項講的什么，素拓成員要駕馭的是全部內(nèi)容不只是到時候自己審核負責的那一塊。然后再把往年一些特例和一些比較審核普遍存在的問題進行小型培訓（此項也可以由負責人自行探討，然后在工作開展時在接著進行）。也可以我們自己部門編輯的一個依據(jù)綜測表內(nèi)容而寫的具體說明版本。

還有很重要的一點，在開班長支書例會的時候，部門負責人要和老師商議好，讓老師在班長支書例會上通知下去，必需要把責任明確化，不然效果不會好。即要講清晰，請各班班長支書在培訓會時仔細聽講，給班上要進行很好的傳達，不然審核出現(xiàn)的非素拓部問題（如：同學自己加分項沒有寫清晰導致無法加分）均由班長和支書擔當責任。這樣也可以促使班長支書假如有任何問題請剛好聯(lián)系老師或者綜測負責人，削減審核時的錯誤。

2、第一次審核：

要求每個人要寫出自己的加分項目明細，并且在加分項目明細前寫上序號與表格中的加分項對應。假如出現(xiàn)加分項和序號不對應的，不予加分！一審打回去后，找對對應項目后，可以加分。

要求每個人把自己的獎狀及證明都附在自己綜測表格后面，并且訂好或者粘好。

要求各班上交材料時候要放到檔案袋里面寫上班級名字。一審最困難，假如用比較分散的時間不宜進行，宜選擇周六周日兩天連續(xù)操作，這個時間須要和老師協(xié)商，讓老師盡量在這個時間讓我們進行綜測！綜測分為四塊，每塊一個負責人，負責人必需每次到場，了解加分扣分緣由，到時候以便對當事人說明！審核相宜采納流水線作業(yè)，一項完成后即可在檔案袋上對該項打鉤！

3、其次次審核

一審完畢后，須要選定一個時間，全部部門負責人必需到場！讓班級班長支書分批過來，給他們指明部門審核后的改動部分，讓他們給當事人說明，在班長支書確認無誤后簽字，表示之后一天內(nèi)同學有任何問題即可找我們詢問，逾期不候！之后出現(xiàn)的任何問題（即便是素拓部的問題，也是班長支書當時未剛好發(fā)覺，責任不在素拓部）不予受理！

在上訴期過了以后，即可錄入表格，首先，檢查表格格式（這一項可以早點兒進行，假如表格有誤，可以早點兒讓班長拿回去改動），然后錄入表格要最好分三輪，兩輪也可以，主要是為了確保無誤！第一輪錄入，其次輪檢查，第三輪在檢查！以上全部工作均相宜幾個人一起搞定，給一個人的話太累！

然后交給老師公示，這樣以后公示的時候就是百分百精確，不會出現(xiàn)有人過來須要改動的了！

部門學期工作總結(jié)7

本學期的工作既將結(jié)束，自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙，其次就是快！每年的這個學期（上半年）都是學校開展活動最多，最活躍的時期；所以也是學生會團委工作最忙最累的時間，尤其是宣揚部．但是在這勞碌的工作中我們也收獲了不少，成長了許多；雖然工作中免不了有挫折缺陷．我們部門的成長可以從日常工作，開展及參加活動，部門管理三個方面來總結(jié)

第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成系團委，學生會布置的工作任務，每個月的工作量都完全達標！這個學期我們部門做的主要工作有：１傳達上級通知和幫助其他部門出海報，做宣揚；２對宣揚板，宣揚欄的管理；３黑板報的評比工作三個方面．在這三個方面我們依據(jù)不同的問題實行了不同的對策，并取得了肯定的勝利。

１、出海報，通知這一塊，我們也采納了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯(lián)系部內(nèi)人員做幫手完成工作任務．由來我們把工作表現(xiàn)與評優(yōu)評干聯(lián)系在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱忱和主動性；既給了部員表現(xiàn)熬煉的機會，同時部門內(nèi)又形成了一種競爭意識．另一方面就是加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員間的了解，使整個部門更加團結(jié)有力?。?/p>

２、對宣揚板，宣揚欄的管理，我們分派特地的人員兼以負責．為管理得更好，保證宣揚工作有條不紊的開展，我們還做了以下二步工作:a頒發(fā)相關(guān)的管理條例，明文規(guī)定要求借用宣揚板須申請，登記，按時歸還．b特殊開了一次宣揚聯(lián)盟會議，號召大家一起來做營造宣揚氛圍，美化宣揚環(huán)境的工作。

３、黑板報評比工作我們也仔細負責，工作中也發(fā)覺了一些問題，如有的些班級出黑板報不仔細，很隨意的畫一下就算完事了．為了充分調(diào)動各系各班對學院文藝工作宣揚的主動性，我[們提議以后的黑板報評比中能用相機保存優(yōu)秀期刊，以便下屆新生入學后對宣揚委員和相關(guān)宣揚工作的培訓，培訓中用上各系各班保存下來的東西，也是一種不錯的.激勵方式。

本學期我們在工作中可以說是不遺余力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨．這也贏得了其他部門的敬重和支持。

其次，開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特別性，我們開展了音樂劇，還組織了一些消遣活動，豐富了部門的課余生活。

盡管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現(xiàn)錯誤與缺陷；在一些細小的方面有待加強．總體而言，我們部門本學期的工作是比較勝利的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個腳印的塌實仔細與負責．信任我們宣揚部將越來越好，我們始終在努力，在思索；我們信任有一份耕耘有一份收獲。

部門學期工作總結(jié)8

金秋歲月的時刻，我們將見證一個學期的結(jié)束，同時也是我們在這一學期里收獲季節(jié)。

在新學期的起先，有許多的簇新的活力融入了紀保部，一個個簇新、懇切的“戰(zhàn)友”相繼維護著我們的部門----紀保部。

在這一個學期的工作中，我們感受到了集體所賜予的暖和，相互的團結(jié)、努力拼搏。從身邊的小事呈現(xiàn)我們的工作看法，以及我們在部門中的人生觀念的跨越。沒有經(jīng)驗過風雨的洗禮，花朵是不會呈現(xiàn)出艷美的形姿，那么紀保部的全體成員也是如此，在各種各樣的磨練中呈現(xiàn)自我。其中以下是這學期以來的總結(jié)：

一、從不懂到懂

在新生隊員加入現(xiàn)管系學生會的時候，他們帶著懷疑和期望的心情進入了紀保部?；顒雍凸ぷ鞯姆绞皆撊绾蜗率?；部門的工作是否適合自我的發(fā)展；處理問題的前后該如何支配最優(yōu)等都是他們所擔憂的事。經(jīng)部門的長輩在日后的工作過程中一一耐性地提他們解答身邊存在的懷疑，讓他們從活動的實踐中體會答案的所在，親身體現(xiàn)部門內(nèi)部成員的團結(jié)友情，讓每一位的成員都在成長，發(fā)展自我的空間視野。我們從不懂的視野看到前方的道路，將來的藍圖。

二、所作所事

一個學期的經(jīng)過的時間，仿佛是一本厚厚的日記本，每一頁都是我們努力的見證。本學期的活動繁多，好像讓部門每一位成員都有著一種不行亢奮的心情和激烈。我們紀保部在這學期的工作有以下的內(nèi)容：

1）、“每周的升旗考勤”，這個活動是本部門每一周所負責重要的工作，由紀保部全部成員一起投入?yún)⒓悠渲?。根?jù)老師的所賜予的班會名額，在每一周的升國旗儀式中對所在的班級進行考勤統(tǒng)計。最終由我們部門公報其名單。

2）、“學院的文化藝術(shù)節(jié)”，這是學院每一年所實行的活動，讓各位的學生能夠更多的參加課外活動的機會。紀保部在此活動中仔細地負責整個活動的平安紀律，確?；顒舆^程中每一位的同學能夠在平安的環(huán)境中呈現(xiàn)個協(xié)會的文化成果。

3）、“宿舍平安排查活動”由保障學生的平安為前提下所產(chǎn)生的活動，老師為指導，部門為行動主體，一一履行宿舍的平安隱患排查工作。大功率電器、違禁工具、線路整改等都是這次活動的內(nèi)容，同時也給每一位宿舍長參加其中，是活動更能在校內(nèi)里順當綻開。

4）、“學生平安教化會議”一個關(guān)系到每一位的學生的平安會議。由舒書記和劉老師主持，在體育館實行。本會議一一介紹到學生在校內(nèi)和校外遇到的問題和解決方法，削減不幸事故的發(fā)生，主動對待人生，保障到個人的平安財產(chǎn)權(quán)益。

5）、“現(xiàn)管系學風建設”由學習部為中心，紀保部為協(xié)助的系部活動。主要從征文評比、課堂紀律、班級學風、出勤成果等方面進行，在整個活動中主動組織學生參加學習中去，拋棄過往懶散的生活看法，重新找回學生的本質(zhì)，相識自我的價值所在。同時我部門也主動推動該活動的實行，幫助學習部成員，分擔他們的工作，組織學生參

與其中，主動參加課堂考勤檢查中去，營造一個良好的學習氛圍，更好地讓大家投入學習中去。讓部門中的成員更好地了解到學生會的宗旨，更好地相識學習的重要性。

6）、“模擬商品展銷會”這是我們現(xiàn)代服務與管理系所特有的盛事。我們學生會為了能夠使次展銷會圓滿勝利，不懼工作的繁重，寒冷的天氣，仍舊堅守者各自的崗位。紀保部各成員在此活動中，盡忠盡責，冒著突如起來的寒冷天氣維持、檢查該展銷會的平安。夜晚我們冒著大雨整理被風吹到的攤位雨傘以及桌子，確保沒有被遺失或弄壞。我們沒有怨言、沒有后悔、沒有缺憾，堅持到展銷會的圓滿結(jié)束，最終我們勝利了！

在以上的“每周的升旗考勤”、“學院的文化藝術(shù)節(jié)”、“宿舍平安排查活動”、“學生平安教化會議”、“系學風建設”和“模擬商品展銷會”等等這些活動。我們拿出真摯的'熱忱投入進去，維持會議的場景紀律；主持活動的平安檢查；幫助其他部門的活動支配。大一的干事在展銷會期間主動參加了會場的布置支配，到校外籌辦桌子，展銷期間帶著部門的尊嚴和職責穿梭在“繁華的街道”中，每一位的店主和路人都向我們的工作者下了確定的點頭是好，那時起我們體會到活動的歡樂，感受部門的成果正在成熟著；我們靜默地堅持著奉獻的心在寒冷的深夜進行校內(nèi)的住宿平安檢查，確認每一位的同學能夠在平安的時間回到宿舍；在每日的課程考勤，我們無私地抽出自己學習的時間投入到工作考勤中，營造一個更好的，和諧的課堂氣氛，等等。他們在活動中體會到集體的觀念，在活動中領(lǐng)會到無私的價值，在活

動中明白自己的位置。大二的學生干部在老師的領(lǐng)導下實行了多個的系部公益活動會議例如由劉平勝老師主持的“學風建設月”、“宿舍平安教化”等，相繼地團結(jié)大一的新干事，讓他們更快地了解部門的工作重心，集體精神以及解決問題的優(yōu)先選擇方式。

在最終的工作主動、仔細、負責那是每一個人都必需要深深記在腦海中，給予活動中，從實踐的呈現(xiàn)我們的色調(diào)。雖然在這么的的活動中并不總是完好地進行到最終，但是我們已經(jīng)付出了自己的最大努力，最大的效益。在權(quán)衡個人的方面，我們在做好時刻選擇的打算，同時也做好一切將來發(fā)生或現(xiàn)在發(fā)生的解決方法。

三、今后安排

基于本學期的工作所積累的閱歷，在以后做事情會更加的熟識很多。例如：學生會的課程考勤準時到達，支配會議的時間精確定下，削減無用的刪改，不放松每一周的校內(nèi)宿舍平安檢查方面的工作，更好地建立你我的和諧校內(nèi)。利用每一次的集體機會，把學生會的成員匯合在一起，加強部門之間的聯(lián)系和溝通，漸漸產(chǎn)生一種大家族的默契，讓他們相識紀保部，將紀保部成為一個歡樂的部門、成穩(wěn)的部門、受人敬重的部門，

同時為工作和生活添色調(diào)。我們身為學生會的一個重要的部門是不能忽視自身的學習成果和實力，今后可能要在各位的前輩和老師的指導下仔細學習課本上的理論學問，主動主動發(fā)覺問題的所在，細心向班中的優(yōu)秀同學指教，傾聽他們的教育。爭取學業(yè)上能夠與工作并起，更好地找到自我的空間，發(fā)展自我的潛在實力。勝利是沒有后門的，只有曾經(jīng)正確付出過的勞動者，才能得到它的承認。

希望我們在日后的多些發(fā)覺身邊的小光線，點亮自己。學會懂得關(guān)切他人，體諒他人，服務于現(xiàn)管系的每一位的學生。將小小的光線在雨點下放大，再放大。

部門學期工作總結(jié)9

本學期的工作既將結(jié)束，自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙，其次就是快！每年的這個學期（上半年）都是學校開展活動最多，最活躍的時期；所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣揚部。但是在這勞碌的工作中我們也收獲了不少，成長了許多；雖然工作中免不了有挫折缺陷。

我們部門的成長可以從日常工作，開展及參加活動，部門管理三個方面來總結(jié)：

第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會布置的工作任務，每個月的工作量都完全達標！這個學期我們部門做的主要工作有：１傳達上級通知和幫助其他部門出海報，做宣揚；

２對宣揚板，宣揚欄的管理；

３黑板報的評比工作三個方面。在這三個方面我們依據(jù)不同的問題實行了不同的對策，并取得了肯定的勝利：

１、出海報，通知這一塊，通過與各系宣揚部長的溝通，我們也采納了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯(lián)系部內(nèi)人員做幫手完成工作任務。由來我們把工作表現(xiàn)與評優(yōu)評干聯(lián)系在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱忱和主動性；既給了部員表現(xiàn)熬煉的機會，同時部門內(nèi)又形成了一種競爭意識。另一方面就是加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員間的了解，使整個部門更加團結(jié)有力?。?/p>

２、對宣揚板，宣揚欄的管理，我們分派特地的人員兼以負責（同樣要做其他的宣揚工作）。為管理得更好，保證宣揚工作有條不紊的開展，我們還做了以下二步工作：

a頒發(fā)相關(guān)的管理條例，明文規(guī)定要求借用宣揚板須申請，登記，按時歸還。

b特殊開了一次宣揚聯(lián)盟會議，號召大家一起來做營造宣揚氛圍，美化宣揚環(huán)境的.工作。

３、黑板報評比工作我們也２人負責，工作中我們也發(fā)覺了一些問題，如有的些班級出黑板報不仔細，很隨意的畫一下就算完事了。為了充分調(diào)動各系各班對學院文藝工作宣揚的主動性，我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機保存優(yōu)秀期刊，以便下屆新生入學后對宣揚委員和相關(guān)宣揚工作的培訓，培訓中用上各系各班保存下來的東西，也是一種不錯的激勵方式。

本學期我們在工作中可以說是不遺余力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨。這也贏得了其他部門的敬重和支持，若５月份我們部門回收宣揚板人力不夠，得到了國旗班，學習部，紀檢組，辦公室四個部門十多人的幫助。

其次，開展活動方