第頁共頁廣告公司公司勞動合同的標(biāo)準(zhǔn)范文廣告公司勞動合同范本甲方：（公司名稱）地址：聯(lián)系人：電話：傳真：乙方：（個人姓名）身份證號碼：住址：電話：鑒于甲乙雙方本著合法、公平、互利的原則，達(dá)成如下勞動合同：第一條總則1.1甲方是一家合法注冊的廣告公司，具有獨(dú)立的法人資格。1.2乙方是根據(jù)自己的意愿，通過甲方招聘渠道前來申請工作并被甲方錄用的個人。1.3本勞動合同是甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關(guān)法律、法規(guī)制定的。雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同的規(guī)定履行義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二條工作內(nèi)容2.1乙方根據(jù)甲方的安排和要求，從事以下工作內(nèi)容：（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和范圍）2.2乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作時間安排和要求，完成相應(yīng)的工作任務(wù)。第三條試用期3.1乙方應(yīng)當(dāng)按照約定的時間準(zhǔn)時報到，正式開始工作。3.2乙方的試用期為（具體時長，一般為1-3個月），試用期內(nèi)雙方可以隨時解除勞動合同。3.3試用期內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，并對乙方的工作進(jìn)行評估。第四條工資和福利4.1乙方的工資由甲方支付，支付方式為（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金）。4.2乙方的基本工資為（具體金額），根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和市場行情，甲方有權(quán)在合理范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)整。4.3乙方在公司工作期間享有國家規(guī)定的各項福利和待遇，包括但不限于基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險等。第五條工作時間和休假5.1乙方的工作時間為每周（具體天數(shù)）工作日，每日工作時間為（具體小時）。5.2乙方享有法定節(jié)假日和公司規(guī)定的帶薪年假，具體天數(shù)和安排由甲方根據(jù)法律和公司規(guī)定確定。5.3如乙方需要請假，應(yīng)提早（具體小時/天數(shù)）向甲方提出申請，并得到甲方的批準(zhǔn)。第六條保密和知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方在公司任職期間，應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給任何第三方。6.2乙方在公司工作期間所創(chuàng)作的廣告作品或設(shè)計稿等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方無條件轉(zhuǎn)讓其所有權(quán)和使用權(quán)。6.3如乙方在公司工作期間違反保密義務(wù)或侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求賠償損失。第七條解除勞動合同7.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以隨時解除勞動合同。解除勞動合同應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對方。7.2乙方在試用期內(nèi)解除勞動合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）通知甲方。7.3乙方在試用期滿后解除勞動合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）通知甲方，并支付公司規(guī)定的違約金。第八條其他約定8.1本勞動合同生效后，任何一方不得擅自變更或解除合同，變更或解除合同應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。8.2對于本勞動合同未盡事宜，雙方可以另行進(jìn)行補(bǔ)充協(xié)商，補(bǔ)充協(xié)議具有與本合同同等效力。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本勞動合同過程中出現(xiàn)的爭議，應(yīng)先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有關(guān)勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁。9.2仲裁裁決是終局的，對雙方具有約束力。本勞動合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（單位