版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
福建師范大學(xué)閩南科技學(xué)院教職工打卡考勤制度暫行規(guī)定,aclicktounlimitedpossibilitiesYOURLOGO20XX.XX.XX匯報人:目錄01單擊添加目錄項標(biāo)題02打卡考勤制度的目的和意義03打卡考勤的具體規(guī)定04考勤結(jié)果的運用06其他事項05監(jiān)督與保障措施添加章節(jié)標(biāo)題01打卡考勤制度的目的和意義02規(guī)范教職工出勤行為提高教職工工作積極性提高學(xué)校整體形象和聲譽促進(jìn)學(xué)校教學(xué)和管理工作的順利進(jìn)行保障教職工合法權(quán)益提高教育教學(xué)質(zhì)量提高教師工作積極性,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展規(guī)范教師教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量加強教師考勤管理,確保教學(xué)秩序促進(jìn)教師自我管理,提高工作效率促進(jìn)學(xué)校管理規(guī)范化提高教職工工作效率提高學(xué)校管理水平規(guī)范教職工行為加強教職工考勤管理打卡考勤的具體規(guī)定03打卡時間打卡地點學(xué)校大門口辦公樓入口圖書館入口宿舍樓入口其他指定地點教學(xué)樓入口實驗室入口食堂入口體育館入口打卡方式教職工使用手機APP進(jìn)行打卡打卡時間:工作日上午8:00-9:00,下午14:00-15:00打卡地點:學(xué)校指定地點打卡要求:教職工需在規(guī)定時間內(nèi)完成打卡,否則視為遲到或早退。特殊情況處理遲到、早退、曠工的處理病假、事假、產(chǎn)假等特殊情況的處理加班、調(diào)休、補休等特殊情況的處理節(jié)假日、周末、寒暑假等特殊情況的處理考勤結(jié)果的運用04考勤結(jié)果與績效工資掛鉤考勤結(jié)果作為績效考核的重要依據(jù)考勤結(jié)果與績效工資掛鉤,激勵員工按時上班考勤結(jié)果與晉升、評優(yōu)掛鉤,激勵員工提高工作表現(xiàn)考勤結(jié)果與年終獎掛鉤,激勵員工全年保持良好工作狀態(tài)考勤結(jié)果與評優(yōu)評先掛鉤考勤結(jié)果與年終獎掛鉤考勤結(jié)果與晉升、調(diào)薪掛鉤考勤結(jié)果與績效考核掛鉤考勤結(jié)果作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)考勤結(jié)果與職務(wù)晉升掛鉤考勤結(jié)果作為職務(wù)晉升的重要依據(jù)考勤結(jié)果與個人發(fā)展掛鉤,影響職務(wù)晉升考勤結(jié)果與工作表現(xiàn)掛鉤,影響職務(wù)晉升考勤結(jié)果與績效考核掛鉤,影響職務(wù)晉升監(jiān)督與保障措施05設(shè)立監(jiān)督機構(gòu)設(shè)立專門的監(jiān)督機構(gòu),負(fù)責(zé)對教職工打卡考勤制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。監(jiān)督機構(gòu)應(yīng)定期對教職工打卡考勤制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評估,提出改進(jìn)意見和建議。監(jiān)督機構(gòu)應(yīng)加強對教職工打卡考勤制度的宣傳和培訓(xùn),提高教職工的遵守意識和執(zhí)行能力。監(jiān)督機構(gòu)應(yīng)定期對教職工打卡考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計和分析,發(fā)現(xiàn)問題及時向相關(guān)部門反饋。建立投訴渠道設(shè)立投訴電話和郵箱,方便教職工反饋問題設(shè)立投訴信箱,方便教職工匿名投訴設(shè)立投訴網(wǎng)站,方便教職工在線投訴設(shè)立投訴處理小組,負(fù)責(zé)處理投訴問題,并保護投訴人的隱私定期公布考勤結(jié)果公布考勤結(jié)果后,對考勤異常的教職工進(jìn)行提醒和督促定期公布考勤結(jié)果,讓教職工了解考勤情況公布考勤結(jié)果時,注意保護教職工隱私公布考勤結(jié)果后,對考勤優(yōu)秀的教職工進(jìn)行表彰和獎勵違反規(guī)定的處理措施警告:對違反規(guī)定的教職工進(jìn)行口頭或書面警告罰款:對違反規(guī)定的教職工進(jìn)行罰款處理扣分:對違反規(guī)定的教職工進(jìn)行積分扣分處理通報批評:對違反規(guī)定的教職工進(jìn)行通報批評處理解除合同:對嚴(yán)重違反規(guī)定的教職工進(jìn)行解除合同處理其他事項06本規(guī)定的解釋權(quán)歸學(xué)校所有學(xué)校有權(quán)對本規(guī)定進(jìn)行宣傳和推廣學(xué)校有權(quán)對本規(guī)定進(jìn)行解釋和說明學(xué)校有權(quán)對本規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督和執(zhí)行本規(guī)定由學(xué)校制定,解釋權(quán)歸學(xué)校所有學(xué)校有權(quán)對本規(guī)定進(jìn)行修改和補充本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行添加標(biāo)題考勤方式:采用打卡考勤,包括指紋、人臉識別等方式添加標(biāo)題適用范圍:福建師范大學(xué)閩南科技學(xué)院全體教職工添加標(biāo)題考勤要求:教職工應(yīng)按時打卡,不得遲到、早退、曠工添加標(biāo)題考勤時間:工作日上午8:00-12:00,下午14:00-17:002143添加標(biāo)題考勤處罰:對于違反考勤規(guī)定的教職工,將按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理添加標(biāo)題考勤記錄:考勤記錄作為績效考
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 養(yǎng)老院入住管理制度
- 企業(yè)員工培訓(xùn)與職業(yè)成長路徑制度
- 人教版(2024)八年級上冊英語期末復(fù)習(xí):Unit 1-Unit 8 詞匯+句型+句子 練習(xí)題匯編(含答案)
- 老年終末期尿失禁的護理干預(yù)方案循證評價
- 老年糖尿病患者的跌倒預(yù)防策略-1
- 水聲測量工變更管理測試考核試卷含答案
- 我國上市公司海外并購績效的多維度剖析與提升策略研究
- 煉廠氣加工工崗前情緒管理考核試卷含答案
- 我國上市公司內(nèi)部控制自我評價報告:現(xiàn)狀、問題與優(yōu)化路徑探究
- 電氣電子產(chǎn)品環(huán)保檢測員風(fēng)險評估考核試卷含答案
- 北京市順義區(qū)2025-2026學(xué)年八年級上學(xué)期期末考試英語試題(原卷版+解析版)
- 中學(xué)生冬季防溺水主題安全教育宣傳活動
- 2026年藥廠安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)試題(達(dá)標(biāo)題)
- 2026年陜西省森林資源管理局局屬企業(yè)公開招聘工作人員備考題庫及參考答案詳解1套
- 冷庫防護制度規(guī)范
- 承包團建燒烤合同范本
- 口腔種植牙科普
- 2025秋人教版七年級全一冊信息科技期末測試卷(三套)
- 搶工補償協(xié)議書
- 廣東省廣州市番禺區(qū)2026屆高一數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末聯(lián)考試題含解析
- 2026年廣東省佛山市高三語文聯(lián)合診斷性考試作文題及3篇范文:可以“重讀”甚至“重構(gòu)”這些過往
評論
0/150
提交評論