第頁共頁安全生產(chǎn)責(zé)任約談制度模版《安全生產(chǎn)責(zé)任約談制度》第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，確保員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本制度。第二條本制度適用于所有企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，包括生產(chǎn)企業(yè)、服務(wù)企業(yè)等。第三條安全生產(chǎn)責(zé)任約談制度是指企業(yè)對安全生產(chǎn)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行約談，明確責(zé)任，落實(shí)安全生產(chǎn)工作的一種管理制度。第四條安全生產(chǎn)責(zé)任約談應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以下原則：1.依法依規(guī)：遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保安全生產(chǎn)工作符合法律規(guī)定；2.以人為本：以員工的生命財(cái)產(chǎn)安全為核心，保護(hù)員工的合法權(quán)益；3.預(yù)防為主：著眼于事前預(yù)防，加強(qiáng)安全管理和風(fēng)險(xiǎn)控制；4.綜合治理：綜合運(yùn)用各種手段，建立健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制。第二章約談程序第五條安全生產(chǎn)責(zé)任約談分為正式約談和階段性約談兩種形式。第六條正式約談應(yīng)當(dāng)滿足以下條件：1.安全事故：發(fā)生一定嚴(yán)重性的安全事故，造成一定人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失；2.違規(guī)違法：違反國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營；3.工作效果：經(jīng)過安全生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)某一責(zé)任人存在嚴(yán)重問題，影響安全生產(chǎn)工作效果。第七條階段性約談適用于企業(yè)安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的一般性安全問題或者重大隱患。第八條約談程序如下：1.提出約談：企業(yè)相關(guān)責(zé)任人或者工會(huì)代表可以向企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門提出約談申請；2.確認(rèn)約談對象：企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門根據(jù)申請內(nèi)容和相關(guān)情況，確定約談對象；3.通知約談對象：企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門向約談對象及其上級(jí)主管部門發(fā)送約談通知；4.進(jìn)行約談：召集約談雙方進(jìn)行面對面約談，要求約談對象提供相關(guān)問題的解釋和整改措施；5.記錄約談：安全生產(chǎn)管理部門對約談內(nèi)容進(jìn)行記錄；6.跟蹤整改：安全生產(chǎn)管理部門對約談對象提出的整改措施進(jìn)行跟蹤，確保問題得到有效解決。第三章約談內(nèi)容第九條約談內(nèi)容主要包括以下方面：1.安全責(zé)任：約談對象對本單位安全生產(chǎn)工作中的安全職責(zé)和義務(wù)進(jìn)行解釋；2.違規(guī)違法行為：約談對象在安全生產(chǎn)工作中是否存在違規(guī)違法行為，如有，予以糾正和處理；3.安全風(fēng)險(xiǎn)：約談對象對本單位存在的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和評(píng)估；4.整改措施：約談對象提出解決安全問題的整改措施，并明確整改時(shí)限；5.效果考核：約談對象完成整改后，對整改效果進(jìn)行考核。第四章約談結(jié)果第十條約談結(jié)果分為警告、罰款、追責(zé)等處理方式。第十一條警告處理主要適用于一般性安全問題，約談對象應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對待，確保問題不再存在。第十二條罰款處理適用于由于違規(guī)違法行為或者疏于履職，造成較大財(cái)產(chǎn)損失或者人員傷亡的情況。第十三條追責(zé)處理適用于對安全生產(chǎn)工作負(fù)有重要責(zé)任的責(zé)任人，特別是對于發(fā)生重大事故或者違反相關(guān)法律法規(guī)行為的責(zé)任人。第五章安全生產(chǎn)責(zé)任約談的保密工作第十四條任何人不得泄露安全生產(chǎn)責(zé)任約談的相關(guān)信息。第十五條安全生產(chǎn)責(zé)任約談的紀(jì)錄和資料應(yīng)當(dāng)妥善保存，以備查考。第十六條員工對安全生產(chǎn)工作提出的咨詢和反映，應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理并妥善處理。第六章附則第十七條本制度解釋權(quán)屬于企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門。第十八條本制度自發(fā)布之日起生效，如需修改，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門審批。第十九