第頁共頁煤礦調(diào)度管理規(guī)定模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)煤礦調(diào)度管理，確保煤礦生產(chǎn)安全和生產(chǎn)效率，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定本規(guī)定。第二條煤礦調(diào)度管理是指對(duì)煤礦生產(chǎn)流程進(jìn)行合理規(guī)劃、統(tǒng)一安排和有效控制的過程。第三條煤礦調(diào)度管理應(yīng)堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的原則，確保生產(chǎn)過程中的安全和質(zhì)量。第四條煤礦調(diào)度管理應(yīng)注重技術(shù)創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率和資源利用率。第五條煤礦調(diào)度管理應(yīng)加強(qiáng)人員培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)和工作水平。第六條煤礦調(diào)度管理應(yīng)強(qiáng)化信息化建設(shè)，提高管理效率和決策水平。第七條煤礦調(diào)度管理應(yīng)遵守法律、法規(guī)和規(guī)章，嚴(yán)禁違法違規(guī)行為。第二章調(diào)度組織機(jī)構(gòu)第八條煤礦應(yīng)設(shè)立調(diào)度部門，負(fù)責(zé)煤礦生產(chǎn)調(diào)度管理工作。第九條調(diào)度部門由調(diào)度主任、調(diào)度員等人員組成。第十條調(diào)度主任負(fù)責(zé)煤礦調(diào)度管理工作，制定調(diào)度計(jì)劃和有關(guān)制度，組織調(diào)度人員進(jìn)行煤礦生產(chǎn)調(diào)度。第十一條調(diào)度員負(fù)責(zé)具體的調(diào)度工作，執(zhí)行調(diào)度計(jì)劃，協(xié)調(diào)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，檢查和指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)。第三章調(diào)度計(jì)劃第十二條煤礦應(yīng)每天制定調(diào)度計(jì)劃，具體安排和指導(dǎo)當(dāng)天的生產(chǎn)工作。第十三條調(diào)度計(jì)劃應(yīng)協(xié)調(diào)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，保證生產(chǎn)線暢通，減少生產(chǎn)瓶頸。第十四條調(diào)度計(jì)劃應(yīng)充分考慮設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，合理安排設(shè)備維修與生產(chǎn)之間的關(guān)系。第十五條調(diào)度計(jì)劃應(yīng)合理安排人員，做到人員和設(shè)備的有效匹配。第十六條調(diào)度計(jì)劃應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整，及時(shí)解決生產(chǎn)中的問題。第十七條調(diào)度計(jì)劃應(yīng)同時(shí)考慮安全和效率，避免出現(xiàn)安全事故和生產(chǎn)事故。第四章調(diào)度管理第十八條調(diào)度管理應(yīng)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)過程的監(jiān)控，確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)按計(jì)劃進(jìn)行。第十九條調(diào)度管理應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)情況，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)方案。第二十條調(diào)度管理應(yīng)強(qiáng)化對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的指導(dǎo)和檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中的問題。第二十一條調(diào)度管理應(yīng)加強(qiáng)對(duì)人員和設(shè)備的調(diào)度和調(diào)配，避免資源浪費(fèi)和低效率現(xiàn)象的發(fā)生。第二十二條調(diào)度管理應(yīng)加強(qiáng)與其他部門的溝通和協(xié)作，形成整體合力，推動(dòng)生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。第五章調(diào)度信息化第二十三條煤礦應(yīng)建立健全調(diào)度信息化系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)調(diào)度管理的自動(dòng)化和集中化。第二十四條調(diào)度信息化系統(tǒng)應(yīng)具備生產(chǎn)實(shí)時(shí)監(jiān)控、作業(yè)指導(dǎo)、計(jì)劃編制和數(shù)據(jù)分析等功能。第二十五條調(diào)度信息化系統(tǒng)應(yīng)與其他管理系統(tǒng)和設(shè)備連接，實(shí)現(xiàn)信息的互通和共享。第六章調(diào)度培訓(xùn)第二十六條煤礦應(yīng)加強(qiáng)對(duì)調(diào)度人員的培訓(xùn)，提高其工作水平和管理能力。第二十七條調(diào)度人員應(yīng)具備一定的技術(shù)和管理知識(shí)，能夠熟練運(yùn)用調(diào)度管理工具和軟件。第二十八條煤礦應(yīng)組織定期的調(diào)度培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高調(diào)度人員的綜合素質(zhì)。第七章調(diào)度監(jiān)督檢查第二十九條公安部門和監(jiān)管部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)煤礦調(diào)度工作的監(jiān)督和檢查，確保調(diào)度工作符合法律法規(guī)和規(guī)章要求。第三十條煤礦應(yīng)配備專門的調(diào)度監(jiān)督檢查人員，監(jiān)督并檢查調(diào)度工作的合法合規(guī)性。第三十一條煤礦應(yīng)建立調(diào)度工作的考核評(píng)估制度，對(duì)調(diào)度工作進(jìn)行定期評(píng)估和獎(jiǎng)懲。第八章法律責(zé)任第三十二條煤礦調(diào)度管理違反國家法律法規(guī)或者本單位規(guī)定的，根據(jù)情況給予相應(yīng)的處罰。第三十三條煤礦對(duì)于調(diào)度管理存在失職行為的人員，根據(jù)情況給予追責(zé)和處理。第九章附則第三十四條本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，公司其