工廠搬運(yùn)工管理制度1.引言本制度適用于工廠內(nèi)搬運(yùn)工的管理，旨在確保搬運(yùn)工執(zhí)行崗位職責(zé)時(shí)安全、高效、優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保障生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的順暢進(jìn)行，提高工廠生產(chǎn)效率，并保障員工的身體健康。2.適用范圍本制度適用于工廠內(nèi)所有搬運(yùn)工的管理，包括全職、兼職、臨時(shí)工等。3.崗位職責(zé)搬運(yùn)工的職責(zé)主要包括以下幾項(xiàng)：按照工藝流程要求，及時(shí)、安全地進(jìn)行物料的搬運(yùn)；務(wù)必在質(zhì)量、數(shù)量、交貨期要求范圍內(nèi)完成各種搬運(yùn)工作；嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，遵守各項(xiàng)安全規(guī)定，保證自己的安全；按工藝要求對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行物料調(diào)配，確保生產(chǎn)線物料供應(yīng)充足；定期保養(yǎng)和檢查所使用的搬運(yùn)設(shè)備，并及時(shí)報(bào)告設(shè)備故障。4.崗位要求4.1基本素質(zhì)遵守國(guó)家法律法規(guī)，服從公司的管理，誠(chéng)實(shí)守信，熱愛崗位；具備高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和身體素質(zhì)；具備相關(guān)操作技能，能準(zhǔn)確熟練地操作各種搬運(yùn)設(shè)備。4.2健康要求具有良好的身體健康狀況，無傳染病和職業(yè)病史；能承受長(zhǎng)時(shí)間的體力勞動(dòng)。5.工作流程獲取物料搬運(yùn)工作任務(wù)；根據(jù)任務(wù)要求，確定需要使用的搬運(yùn)設(shè)備；搬運(yùn)過程中，注意安全，確保所搬物料的質(zhì)量；搬運(yùn)完成后，整理工作現(xiàn)場(chǎng)，確保安全衛(wèi)生。6.安全防護(hù)搬運(yùn)物料時(shí)應(yīng)注意安全，搬運(yùn)過程中必須佩戴好安全帽、安全鞋、手套等防護(hù)用品；機(jī)械化設(shè)備操作，必須按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保操作安全；配合安全生產(chǎn)驗(yàn)收和安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)；具體安全措施根據(jù)不同場(chǎng)所和不同工作任務(wù)而定。7.發(fā)現(xiàn)問題的處理如果發(fā)現(xiàn)工作中某個(gè)環(huán)節(jié)存在問題，應(yīng)及時(shí)上報(bào)，并進(jìn)行整改處理，確保下一次工作順利順序進(jìn)行。8.紀(jì)律要求搬運(yùn)工在工廠內(nèi)要遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從企業(yè)管理，嚴(yán)格遵守以下規(guī)定：不得遲到早退，不得曠工；不得在工作崗位上喧嘩、嬉鬧或進(jìn)行與工作無關(guān)的活動(dòng)；不得擅自離開工作崗位；不得接受搬運(yùn)工作以外的其它任務(wù)（例外情況另論）。9.獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)：在工作中表現(xiàn)出色、創(chuàng)新改進(jìn)者，將給予表揚(yáng)、加薪等獎(jiǎng)勵(lì)；懲罰：對(duì)于違反工作崗位職責(zé)、違反工廠規(guī)章制度的搬運(yùn)工，根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評(píng)、決定降職或辭退等懲罰。10.結(jié)束語本制度作為企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度之一，將依托企業(yè)管理，協(xié)助搬運(yùn)工進(jìn)行工