第頁共頁安全事故應(yīng)急管理辦法范本第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)，制定本辦法，旨在規(guī)范安全事故應(yīng)急管理工作，確保安全事故應(yīng)急處置的及時、科學(xué)、有效。第二條本辦法適用于本單位及其附屬單位的安全事故應(yīng)急工作。第三條安全事故應(yīng)急工作應(yīng)遵循“預(yù)防為主，綜合施策，誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。第四條安全事故應(yīng)急管理委員會是本單位安全事故應(yīng)急工作的決策機構(gòu)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排指導(dǎo)本單位的安全事故應(yīng)急工作。第五條安全生產(chǎn)管理部門是本單位的安全事故應(yīng)急工作的牽頭部門，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、督促檢查和評估工作。第六條在安全事故應(yīng)急工作中，各相關(guān)部門，單位、個人應(yīng)當(dāng)按照責(zé)任分工，協(xié)同配合，承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)和任務(wù)，并按照應(yīng)急預(yù)案中規(guī)定的要求進行操作和處置。第二章應(yīng)急機構(gòu)和人員第七條本單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全事故應(yīng)急機構(gòu)，并明確職責(zé)和人員配備。第八條安全事故應(yīng)急機構(gòu)由安全生產(chǎn)管理部門牽頭組織，并由各有關(guān)部門派出相應(yīng)的人員參與。應(yīng)急機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期召開會議，研究應(yīng)急工作的組織、調(diào)度和協(xié)調(diào)等問題。第九條安全事故應(yīng)急機構(gòu)的主要職責(zé)包括：（一）研究制定本單位的安全事故應(yīng)急預(yù)案；（二）進行應(yīng)急演練，提高應(yīng)急反應(yīng)能力；（三）組織開展應(yīng)急教育培訓(xùn)，提升應(yīng)急處置能力；（四）調(diào)度應(yīng)急資源，協(xié)調(diào)應(yīng)急工作；（五）對安全事故應(yīng)急工作進行評估和總結(jié)。第十條安全事故應(yīng)急機構(gòu)的人員應(yīng)具備一定的應(yīng)急處置知識和技能，定期進行培訓(xùn)和考核，保持良好的工作狀態(tài)。第三章應(yīng)急預(yù)案第十一條安全事故應(yīng)急預(yù)案是本單位安全生產(chǎn)工作的重要組成部分，是保障安全生產(chǎn)的重要手段。第十二條安全事故應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容包括：（一）事故應(yīng)急組織體系；（二）應(yīng)急響應(yīng)級別及相應(yīng)的工作措施；（三）預(yù)警機制和預(yù)警信號；（四）人員撤離和疏散措施；（五）救援和搶險措施；（六）資源調(diào)配機制；（七）協(xié)調(diào)指揮機制；（八）信息報告和發(fā)布機制；（九）事故調(diào)查分析和責(zé)任追究；（十）應(yīng)急救援演練。第十三條安全事故應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位的實際情況進行制定，并定期進行評估和修訂。同時，應(yīng)急預(yù)案的編制和修訂應(yīng)當(dāng)征求相關(guān)部門、單位和人員的意見和建議。第四章應(yīng)急設(shè)備和物資第十四條本單位應(yīng)當(dāng)配備必要的應(yīng)急設(shè)備和物資，確保應(yīng)急工作的順利進行。第十五條應(yīng)急設(shè)備和物資的配備應(yīng)當(dāng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，并定期檢查、維護和更新。第十六條安全事故應(yīng)急設(shè)備和物資的管理由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)，包括采購、保管、調(diào)配和報廢等工作。第五章應(yīng)急演練第十七條本單位應(yīng)當(dāng)定期開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)急工作的能力和效果。第十八條應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況，確定演練的內(nèi)容、方式和時間，并制定詳細(xì)的演練方案。第十九條應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)包括現(xiàn)場救援和協(xié)調(diào)指揮等內(nèi)容，參與演練的人員應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案和工作流程。第二十條對應(yīng)急演練的結(jié)果應(yīng)當(dāng)進行評估和總結(jié)，并及時整改不足之處。同時，應(yīng)當(dāng)分享好的經(jīng)驗和做法，提高應(yīng)急工作的水平。第六章應(yīng)急教育和培訓(xùn)第二十一條本單位應(yīng)當(dāng)組織開展應(yīng)急教育和培訓(xùn)，提高員工的應(yīng)急意識和應(yīng)急處置能力。第二十二條應(yīng)急教育和培訓(xùn)可以采取集中授課、現(xiàn)場演示、講座等形式，內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急預(yù)案的宣講、應(yīng)急操作的演示等。第二十三條應(yīng)急教育和培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)及時、全面、高效，并定期進行培訓(xùn)效果的評估和反饋。第七章應(yīng)急工作的監(jiān)督和評估第二十四條安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)當(dāng)對本單位的應(yīng)急工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，并定期進行巡查和檢查。第二十五條安全生產(chǎn)管理部門可以委托專業(yè)機構(gòu)進行應(yīng)急工作的評估和檢測。第二十六條安全生產(chǎn)管理部門可以根據(jù)應(yīng)急工作的情況，對參與應(yīng)急工作的單位和個人進行獎懲。第八章突發(fā)事件的報告和處理第二十七條發(fā)生安全事故的單位和個人應(yīng)當(dāng)及時上報，并按照相關(guān)規(guī)定進行處置。第二十八條安全生產(chǎn)管理部門