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“房地產(chǎn)公司客戶服務(wù)代表勞動合同書”-PAGE“房地產(chǎn)公司客戶服務(wù)代表勞動合同書”-PAGE房地產(chǎn)公司客戶服務(wù)代表勞動合同書1.合同雙方雇主[公司名稱[公司地質(zhì)[聯(lián)系方式雇員[姓名[地質(zhì)[聯(lián)系方式[聯(lián)系號碼2.合同期限本勞動合同從起始日期開始，有效期為[合同期限。如任一方有變動，需提前書面通知對方。3.工作內(nèi)容與職責(zé)協(xié)助客戶完成購房意向的確認(rèn)和合同簽訂與客戶保持良好溝通，解答客戶疑問，提供相關(guān)服務(wù)維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)客戶滿意度配合公司其他部門的工作，完成上級交辦的其他任務(wù)。4.工作時間雇員將按照公司規(guī)定的工作時間進(jìn)行工作。如有需要，可能需要進(jìn)行加班或輪班工作。工作時間和調(diào)休安排將根據(jù)公司的實際情況確定。5.薪酬與福利雇員將根據(jù)公司制定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)獲得相應(yīng)的工資。薪酬將以月薪形式支付給雇員，具體數(shù)額將在合同簽訂后與雇員協(xié)商確定。社會保險和住房公積金年度假期和年假補貼公司提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會具體福利細(xì)則根據(jù)公司制度執(zhí)行。6.保密條款雇員在履行職務(wù)期間將涉及公司的商業(yè)秘密和機密信息，包括但不限于客戶信息、銷售策略和產(chǎn)品設(shè)計等。雇員承諾將嚴(yán)格保守公司的商業(yè)秘密，并在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。7.終止合同雙方協(xié)商一致，簽訂解除合同協(xié)議雇員違反合同規(guī)定，經(jīng)公司警告或紀(jì)律處分無效后雇員身體狀況或其他原因無法繼續(xù)履行職務(wù)。8.爭議解決雙方在合同執(zhí)行中如發(fā)生爭議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h調(diào)解機構(gòu)或勞動仲裁委員會尋求解決。9.其他事項本勞動合同涉及的其他事項，將根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和公司制度進(jìn)行解釋和處理。本勞動合同一

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