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第工會財務(wù)會計工作總結(jié)范文(3篇)
工會財務(wù)會計工作總結(jié)范文(精選3篇)
工會財務(wù)會計工作總結(jié)范文篇1
一、__年工作情況
(一)以“三個代表”重要思想指導(dǎo)工會財務(wù)工作
__年,醫(yī)務(wù)工會以“三個代表”重要思想指導(dǎo)工會財務(wù)工作,認(rèn)真貫徹完成市總工會財務(wù)部部署的工會經(jīng)費(fèi)競賽工作,組織工會財務(wù)人員學(xué)習(xí)全總(總工字〔〕9號)關(guān)于調(diào)整工會經(jīng)費(fèi)上繳辦法通知,提高財會人員的職業(yè)道德和做工會財務(wù)工作的認(rèn)識,樹立全心全意為職工群眾服務(wù)的思想,要著眼于職工群眾的利益,收好、管好、用好工會的經(jīng)費(fèi),做好工會經(jīng)費(fèi)使用的預(yù)決算,保證工會經(jīng)費(fèi)的合理開支。
(二)樹立科學(xué)發(fā)展觀,強(qiáng)化工會財務(wù)工作
工會經(jīng)費(fèi)是職工群眾勞動創(chuàng)造的財富,是工會開展工作和各項活動的保障。工會財務(wù)工作的主要任務(wù)是依法聚財,科學(xué)理財,有效用財。聚財是前提,理財是關(guān)鍵,用好是目的。為了做到工會經(jīng)費(fèi)取之于民,用之于民。醫(yī)務(wù)工會經(jīng)費(fèi)堅持民主管理、民主理財,使用超1萬元以上的經(jīng)費(fèi)召開工會委員、工會經(jīng)審主任會議討論商定;3千元以上、1萬元以下的經(jīng)費(fèi),由分管工會的局領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),加強(qiáng)工會使用經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理。
為了增強(qiáng)工會組織的吸引力和凝聚力,__年,醫(yī)務(wù)工會積極開展衛(wèi)生文化建設(shè),拿出30多萬元工會經(jīng)費(fèi),舉辦了廣州市衛(wèi)生系統(tǒng)第二屆文化藝術(shù)節(jié)(4月-9月),來自各區(qū)(縣級市)衛(wèi)生系統(tǒng)和市衛(wèi)生局屬單位的33支代表隊的3000多名職工,代表廣州地區(qū)的醫(yī)務(wù)工作者參加了太極拳、拔河、保齡球、乒乓球、羽毛球、籃球、足球、圍棋、象棋、書法、攝影、美術(shù)、大合唱等13個比賽項目的角逐。文化藝術(shù)節(jié)活動受到領(lǐng)導(dǎo)和職工的好評。也通過文化節(jié)各項活動的開展,進(jìn)一步增強(qiáng)了我市廣大醫(yī)務(wù)工作者的身體素質(zhì),豐富了精神文化生活,增強(qiáng)了凝聚力,鼓舞了士氣,為醫(yī)療衛(wèi)生改革與發(fā)展進(jìn)一步營造了團(tuán)結(jié)健康、向上的文化氛圍。
醫(yī)務(wù)工會遵照“服務(wù)基層,多繳獎勵,少繳抵撥”的原則,不斷完善工會財務(wù)工作的激勵機(jī)制。制定了對基層工會收繳工會經(jīng)費(fèi)工作考核方法,科學(xué)、公正、合理地評價基層工會財務(wù)工作,獎勵先進(jìn),調(diào)動了基層工會和財務(wù)人員的積極性,促進(jìn)工會財務(wù)各項工作的開展,保證了工會經(jīng)費(fèi)收繳任務(wù)和競賽指標(biāo)完成,__年超額上繳工會經(jīng)費(fèi)15.35%。
(三)協(xié)調(diào)、平衡下?lián)芄?jīng)費(fèi)
衛(wèi)生系統(tǒng)基層單位發(fā)展不平衡,經(jīng)濟(jì)效益不同,職工多的單位近2千人,少的不足10人,難于開展工會活動。__年醫(yī)務(wù)工會根據(jù)“量入為出、收支平衡、略有節(jié)余”的原則做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算,用好工會經(jīng)費(fèi)。下?lián)芙?jīng)費(fèi)時,做好協(xié)調(diào)、平衡工作。傾斜于小單位、經(jīng)濟(jì)困難的單位工會,支持工會組織開展職工活動,為建立和諧的工會關(guān)系,凝聚職工力量,發(fā)揮一定作用。
(四)加強(qiáng)經(jīng)審工作的監(jiān)督作用
為促進(jìn)工會財務(wù)規(guī)范收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi),醫(yī)務(wù)工會重視經(jīng)審委員會對工會財務(wù)監(jiān)督作用,__年組織上了基層工會經(jīng)審委員開展了對基層所屬單位工會財務(wù)工作的檢查和審計,較全面了解了基層工會財務(wù)工作管理狀況、存在的問題,為制定工會財務(wù)工作的努力方向和目標(biāo)任務(wù),提供了參考信息。
醫(yī)務(wù)工會每半年向委員公開工會財務(wù)管理和經(jīng)費(fèi)開支的情況,自覺接受工會委員、工會會員的監(jiān)督。基層工會每年或半年在職代會上向職工公開工會財務(wù)情況接受監(jiān)督,不斷實現(xiàn)工會財務(wù)工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。
年底,醫(yī)務(wù)工會和各基層各工會對上繳工會財務(wù)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行盤點(diǎn)自查,查出欠交經(jīng)費(fèi),及時進(jìn)行了補(bǔ)交。
(四)存在的主要問題
衛(wèi)生局局屬單位工會財務(wù)干部均是行政財務(wù)人員兼任。有時因行政和工會財務(wù)工作沖突,影響工會財務(wù)工作的效率。
__年,我們將召開基層工會財務(wù)工作會議,研討有關(guān)工作問題,不斷改進(jìn)工作。
二、__年工作安排
一是今年,市總工會向醫(yī)務(wù)工會下達(dá)的經(jīng)費(fèi)收交工作競賽指標(biāo)是312萬元。醫(yī)務(wù)工會將在4月上旬召開基層工會主席和工會財會人員會議,總結(jié)__年工會財務(wù)工作,布置__年工會工作,繼續(xù)開展工會財務(wù)工作競賽活動。
二是抓工會財務(wù)干部的培訓(xùn)教育工作,擬組織財務(wù)人員參加市總工會舉辦的有關(guān)工會財務(wù)工作的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和講座,不斷提高工會財務(wù)人員依法管好工會財務(wù)工作的責(zé)任感和使命感。
三是下半年擬組織基層工會經(jīng)審會開展系統(tǒng)工會財務(wù)互查活動,促進(jìn)各工會按時按量完成工會經(jīng)費(fèi)的上繳和財務(wù)各項工作任務(wù)。
四是開展工會財務(wù)工作評比活動,按工作情況分等級對工會主席和工會財財務(wù)干部進(jìn)行評先獎勵。
工會財務(wù)會計工作總結(jié)范文篇2
20__年在全體員工的忙碌中接近尾聲,年終是財務(wù)最繁忙的時候,同時也是我們心里最踏實的時候,我于20__年4月1日入職,至今已有10個月的時間,回顧20__年的財務(wù)工作,覺得時光飛逝,也覺得非常充實,在來到這個大家庭以前,我從事的一直都是出納和審計的工作,對于成本會計的工作接觸非常少,很多也都是課本上的理論知識,在這10個月的時間里我學(xué)到了許多實操技能,認(rèn)識了許多同事,也學(xué)會了很多為人處世的道理,現(xiàn)將20__年工作總結(jié)如下:
一、主要工作內(nèi)容
1、入職的前兩個月主要在
學(xué)習(xí)成本核算的流程、往來結(jié)算的流程、倉存出入庫管理的流程以及產(chǎn)成品的構(gòu)成,對盂縣陽泉作業(yè)車加油進(jìn)行登記匯總,日常憑證錄入檢查原始憑證;
2、做好財務(wù)的核算、監(jiān)督工作,做好財務(wù)六大要素的確認(rèn)、計量、記錄、報告;每月8號前扎斷上月數(shù)據(jù)(節(jié)假日順延),準(zhǔn)確核算出具上月財務(wù)報表并對報表進(jìn)行附注及時反映車間的經(jīng)營狀況并出具數(shù)據(jù)分析,便于領(lǐng)導(dǎo)決策;及時將憑證裝訂成冊;
3、往來賬款方面:應(yīng)收及應(yīng)付賬款的核算清晰明確,并做好明細(xì)賬反應(yīng)發(fā)票狀態(tài);每月定期和不定期地與客戶、供應(yīng)商核對往來零錯誤,各種單據(jù)合法有效。供應(yīng)商貨款結(jié)算要附入庫單結(jié)算聯(lián),采購、倉管及相關(guān)人員核對簽字確認(rèn);
嚴(yán)格規(guī)范“供應(yīng)商貨款結(jié)算”流程:結(jié)算需經(jīng)倉管核對數(shù)量,采購核單價并簽字確認(rèn),根據(jù)實際使用情況進(jìn)行往來結(jié)算;監(jiān)督銷售回款;
4、倉庫方面:協(xié)助倉庫管理人員做好倉庫的進(jìn)、銷、存管理,做到帳實相符;定期協(xié)助盤點(diǎn),月度盤點(diǎn)大件,季度對全部物資進(jìn)行盤點(diǎn);不定時抽查庫存數(shù)量與帳務(wù)核對;
5、資金核對方面:保證現(xiàn)金收支相符,差錯率為零,不定期核對現(xiàn)金、銀行存款、成龍威、總公司往來余額;
6、去左云后進(jìn)行賬務(wù)系統(tǒng)的啟用,倉庫物料數(shù)據(jù)完善,應(yīng)收應(yīng)付客戶信息的完善,金蝶軟件實際操作中的設(shè)定與運(yùn)用等初始化工作,根據(jù)付款申請單、合同、費(fèi)用明細(xì)分科目掛賬,配合會計制單、轉(zhuǎn)賬、核對憑證等。
二、工作總結(jié)
20__年,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持下每月定期完成本職工作,核算工資、成本,定期財務(wù)結(jié)賬,日常配合領(lǐng)導(dǎo)同事完成其他財務(wù)工作,進(jìn)行這些工作的同時也存在很多不足和需要改善的地方:
1、倉存管理方面:由于把控力度不夠、技術(shù)數(shù)據(jù)存在差異、板材型材上半年很長一段時間都未進(jìn)行盤點(diǎn)工作等造成物料每月同總賬盤點(diǎn)對賬都存在差異,特別是板材型材差異量大;
2、工資方面:各個班組在生產(chǎn)備品上裝時未要求班組長進(jìn)行數(shù)據(jù)登記,核算成本時班組長就直接將生產(chǎn)單交給財務(wù)核算工資,后期訂單量大班組經(jīng)常互相借上裝,時間一久,班組長自己也記不清楚具體情況,導(dǎo)致車間最后一次發(fā)工資周剛的一臺備品上裝提成核算至付自雄班組上,工資發(fā)放后過了一段時間周剛才回憶起來少算一臺提成;
3、成本方面:在成本核算方面,費(fèi)用分?jǐn)偡矫孀哉J(rèn)為還不夠完善,例如工資計提數(shù)據(jù)可能和實發(fā)數(shù)據(jù)存在差異較大,由于檢查不到位倉庫有時數(shù)據(jù)未出準(zhǔn)確就核算了成本,還需要更加細(xì)致地對成本費(fèi)用進(jìn)行核算工作,對財務(wù)軟件各個板塊的流程進(jìn)行細(xì)致的檢查工作,盡可能做到成本的準(zhǔn)確無誤。
后期左云車間開廠,也會根據(jù)成龍威車間核算過程中存在的不足,提出合理化建議,將不足的地方加以改善,吸取經(jīng)驗教訓(xùn)提高核算準(zhǔn)確性。
三、工作建議
1、學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的源泉,國家稅收新規(guī)每年都會存在變動,建議公司定期開展員工培訓(xùn),激勵員工學(xué)習(xí),提高知識水平;
2、建議開廠時倉庫和車間班組都應(yīng)進(jìn)行短期的入職培訓(xùn),了解企業(yè)規(guī)章制度、生產(chǎn)流程以及財務(wù)流程,在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格按公司制度進(jìn)行生產(chǎn)工作;
3、有時會看到部分員工在許會計和王會計處報賬超過公司的報銷標(biāo)準(zhǔn),建議公司制作電子版的員工手冊,發(fā)給每個員工,共同抽空學(xué)習(xí)。
四、20__年工作計劃
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升自己,抽時間關(guān)注稅收新規(guī)學(xué)習(xí)新知識,向部門其他同事學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗,提高綜合業(yè)務(wù)能力;
2、加強(qiáng)會計的核算、監(jiān)督水平,對倉庫、成本等的數(shù)據(jù)嚴(yán)格把控,倉庫物料出入庫嚴(yán)格審核,車間資產(chǎn)嚴(yán)格管理;
3、年后抽時間理清左云費(fèi)用支出,制作相關(guān)明細(xì)表,同時完成銷售臺賬、底盤合格證明細(xì)表等、下料明細(xì)表、半成品明細(xì)表等前期表格的制作工作,帶開廠交個相關(guān)人員進(jìn)行日常工作登記;
4、扎實做好本職工作,認(rèn)真核算成本、核算工資、檢查倉存出入庫數(shù)據(jù),定期對物料資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)工作,保證賬賬相符、賬實相符、賬表相符。
工會財務(wù)會計工作總結(jié)范文篇3
一、完成的主要工作:
1、及時準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時準(zhǔn)確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。
2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓(xùn),做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。
3、對各類會計檔案,進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)
1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,堅持學(xué)以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
三、存在的不足
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:
1、理論水平不高,當(dāng)前社會會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏,影響來工作水平的提高。
2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)
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