第頁共頁全日制個人勞動合同書合同編號：XXX-XXXX-XXXX甲方：（雇主）名稱：**法定代表人：**地址：**聯(lián)系電話：**乙方：（雇員）姓名：**身份證號碼：**地址：**聯(lián)系電話：**鑒于甲方需要聘請乙方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同：第一條工作內(nèi)容及工作地點1.1乙方同意根據(jù)甲方的要求，從事以下工作（具體工作內(nèi)容、職位等）。1.2工作地點為甲方所在地，但在特殊情況下，甲方有權(quán)指定其他工作地點。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時。具體工作時間由雙方商定，并遵循國家法律規(guī)定。2.2在特殊情況下，如需要加班工作，甲方將遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，支付加班費(fèi)或提供相應(yīng)的補(bǔ)償計劃。第三條工資和福利待遇3.1乙方的基本工資為人民幣（下文簡稱“元”）**元/月。甲方將按時支付乙方的工資，并依法扣除相關(guān)稅費(fèi)。3.2乙方享有根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.3乙方享受帶薪年假、病假、婚假、喪假等假期，并按照國家法律和公司規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇。第四條保密義務(wù)4.1乙方在工作期間或與甲方合作關(guān)系中所獲得的與甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、商業(yè)秘密有關(guān)的信息，應(yīng)保守秘密。除非獲得甲方書面同意，否則不得將相關(guān)信息泄露或用于其他用途。4.2乙方離職或合同終止后，應(yīng)歸還甲方提供的與甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、商業(yè)秘密有關(guān)的資料、文件等，不得擅自保留或復(fù)制。第五條競業(yè)限制5.1乙方同意在解除勞動合同后一定期限內(nèi)不從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的工作，并不與甲方的競爭對手進(jìn)行直接競爭。5.2若乙方違反前述競業(yè)限制規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方終止相應(yīng)職位或停止支付工資，并保留追究相應(yīng)法律責(zé)任的權(quán)利。第六條解除合同6.1若乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并不再支付乙方工資和相關(guān)福利待遇：（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和公司規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職、瀆職或泄露商業(yè)秘密的；（3）虐待、欺壓其他同事或明顯干擾單位正常工作秩序的；（4）盜竊、侵吞公司財物的；（5）涉嫌犯罪或受到刑事處罰的。6.2乙方如有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同，但仍需支付乙方已勞動的工資和相關(guān)福利待遇：（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和公司規(guī)章制度，但不屬于在6.1所列情況的；（2）辭職并提前通知，但提前通知期內(nèi)必須履行乙方的工作職責(zé)。第七條合同期限和終止7.1合同期限為**年**月**日至**年**月**日。7.2若乙方在合同期間有正當(dāng)理由需要解除合同的，應(yīng)提前**天以書面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意后，方可解除勞動合同。7.3乙方如因身體狀況無法繼續(xù)工作，需提供相關(guān)的醫(yī)療證明和申請書，并經(jīng)甲方同意后，方可終止勞動合同。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，并可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本合同同等的法律效力。8.2本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，自簽署之日起生效。第九條合同爭議解決9.1因執(zhí)行本合同發(fā)生的所有爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將