第頁共頁煤質(zhì)科副科長安全生產(chǎn)責(zé)任制范本第一章總則為加強(qiáng)煤炭企業(yè)煤質(zhì)科副科長的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保生產(chǎn)過程中的安全與穩(wěn)定，特制定本責(zé)任制范本。第二章職責(zé)煤質(zhì)科副科長負(fù)責(zé)組織煤炭企業(yè)的煤質(zhì)科相關(guān)工作，承擔(dān)煤炭生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)責(zé)任。具體職責(zé)如下：1.根據(jù)國家和企業(yè)的相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)和管理要求，負(fù)責(zé)制定、修訂和完善煤質(zhì)科安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)程和工作程序，保障安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。2.按照企業(yè)的安全生產(chǎn)指標(biāo)，制定煤質(zhì)科安全生產(chǎn)計(jì)劃，確定安全生產(chǎn)目標(biāo)，組織實(shí)施，并對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，完成安全生產(chǎn)工作相關(guān)任務(wù)。3.負(fù)責(zé)煤質(zhì)科安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育工作，組織開展安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的安全意識和安全技能。4.負(fù)責(zé)煤質(zhì)科的安全設(shè)施和防護(hù)用品的采購、使用和維護(hù)管理工作，確保安全設(shè)施和防護(hù)用品的有效性。5.對煤質(zhì)科生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)源進(jìn)行識別、評估和控制，制定相應(yīng)的安全防范措施，確保生產(chǎn)過程的安全性。6.負(fù)責(zé)煤質(zhì)科日常安全事故隱患排查與整改工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。7.參與安全事故調(diào)查工作，提供必要的技術(shù)支持和信息，并按照相關(guān)規(guī)定報(bào)告有關(guān)部門。8.協(xié)助企業(yè)進(jìn)行安全評價(jià)，參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證工作，推動(dòng)安全生產(chǎn)管理工作的規(guī)范化。9.協(xié)助企業(yè)進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案制定和演練工作，提供相關(guān)技術(shù)支持和指導(dǎo)。10.組織開展安全生產(chǎn)督查和檢查，做好巡視記錄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)建議，確保煤質(zhì)科的安全生產(chǎn)工作符合相關(guān)要求。第三章權(quán)限煤質(zhì)科副科長在履行安全生產(chǎn)職責(zé)的過程中，有以下權(quán)限：1.征詢相關(guān)部門、專家和技術(shù)人員的意見，并根據(jù)企業(yè)的安全生產(chǎn)需要，制定相應(yīng)的安全管理制度和規(guī)定。2.對煤質(zhì)科相關(guān)作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識和技能。3.要求相關(guān)部門按照安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定進(jìn)行操作和管理，確保安全控制措施的有效實(shí)施。4.對煤質(zhì)科的安全設(shè)施和防護(hù)用品進(jìn)行使用、維護(hù)和管理，并及時(shí)報(bào)告設(shè)施和用品的損壞情況，提出修復(fù)或更換建議。5.要求相關(guān)部門對煤質(zhì)科存在的安全隱患進(jìn)行整改，并對整改情況進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督。6.參與安全事故的調(diào)查與處理工作，提供必要的技術(shù)支持和信息。7.協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行應(yīng)急救援工作，提供技術(shù)指導(dǎo)和支持。8.要求相關(guān)部門配合進(jìn)行安全生產(chǎn)督查和檢查，提出改進(jìn)建議，并督促問題的整改。第四章考核與獎(jiǎng)懲為有效推動(dòng)煤質(zhì)科副科長履行安全生產(chǎn)責(zé)任，建立科學(xué)合理的考核與獎(jiǎng)懲機(jī)制。1.考核內(nèi)容包括煤質(zhì)科副科長的工作計(jì)劃完成情況、安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況、安全隱患整改情況、事故發(fā)生與處理情況等。2.考核方法包括日常檢查、定期考核、特殊檢查等，根據(jù)考核結(jié)果確定獎(jiǎng)懲措施。3.對于履行安全生產(chǎn)責(zé)任較好、積極主動(dòng)參與安全工作并做出突出貢獻(xiàn)的煤質(zhì)科副科長，給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)和表彰，包括榮譽(yù)稱號、獎(jiǎng)金、晉升職務(wù)等。4.對于未履行安全生產(chǎn)責(zé)任，發(fā)生安全事故、隱患整改不力等情況的煤質(zhì)科副科長，根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括警告、記過、記大過、降職、撤職等處理。第五章運(yùn)行與解釋本責(zé)任制范本經(jīng)企業(yè)相關(guān)部門討論通過后，由煤質(zhì)科副科長負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并根據(jù)實(shí)際情