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第頁共頁工廠臨時工聘用合同范文工廠臨時工聘用合同甲方：[公司名稱]乙方：[個人姓名]鑒于甲方因業(yè)務需要，需要聘用臨時工進行生產或其他相關工作，為明確雙方權益和義務，特訂立本臨時工聘用合同，并共同遵守相關法律法規(guī)，平等協(xié)商，約定如下：第一條聘用內容及工作地點1.1甲方聘用乙方作為臨時工，從事工廠生產或其他相關工作。1.2工作地點為甲方的工廠所在地。第二條工作時間與休假2.1工作時間根據(jù)甲方工作安排制定，乙方需要根據(jù)甲方的要求按時到崗并完成工作任務。2.2乙方享受法定節(jié)假日和周末休假。第三條報酬與發(fā)放3.1乙方的工資按照甲方規(guī)定的標準支付，且乙方同意按甲方制定的支付日發(fā)放工資。3.2乙方需要提供相關個人信息用于工資核算，并按時確認工資明細。第四條保密義務4.1乙方在工作期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密或相關機密信息，乙方應嚴格保密不得泄露。4.2乙方在工作期間制作或接觸到的甲方的產品、設備或技術，乙方應遵守甲方的相關規(guī)定并不得私自使用、銷售或傳播。第五條安全生產5.1乙方需要遵守國家、行業(yè)和甲方相關的安全生產規(guī)定，且乙方需參加甲方組織的安全培訓并通過相關考核。5.2乙方需完全遵守甲方的安全生產要求，不得違反并對自己的行為負責。第六條離職與解約6.1若乙方需要離職，乙方需提前通知甲方并按照雙方約定的提前期進行離職。6.2若非特殊情況，乙方不得提前解聘或離職。6.3若乙方提前解聘或離職，乙方需要向甲方支付相當于提前期工資的違約金。第七條其他約定事項7.1本合同自雙方簽字之日起生效，具有法律效力。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.3本合同的爭議解決方式為友好協(xié)商，如協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：[公司名稱]

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