縣委第五巡察組報(bào)告引言巡察概況發(fā)現(xiàn)問題處理建議總結(jié)與展望附件contents目錄引言01黨的十九大以來，黨中央高度重視巡察工作，將其作為全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略性制度安排，納入“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，在省市縣三級(jí)全面推開巡察工作。縣委第五巡察組根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，對(duì)某單位進(jìn)行了為期一個(gè)月的巡察。巡察組通過聽取匯報(bào)、個(gè)別談話、查閱資料、受理舉報(bào)等方式，深入了解該單位的工作情況。報(bào)告背景報(bào)告目的01報(bào)告旨在全面反映該單位的工作情況，深入剖析存在的問題和不足，提出切實(shí)可行的整改建議。02通過報(bào)告，縣委將全面了解該單位的工作狀況，為下一步工作提供決策依據(jù)。同時(shí)，報(bào)告也將促進(jìn)該單位自我反思、自我整改，推動(dòng)其工作水平的提升。03巡察概況02對(duì)XX鎮(zhèn)、XX鄉(xiāng)、XX街道等3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及所轄38個(gè)村（社區(qū)）進(jìn)行了巡察。2022年5月1日至2022年7月31日對(duì)XX局、XX局、XX公司等3個(gè)縣直單位進(jìn)行了巡察。2022年8月1日至2022年10月31日巡察時(shí)間巡察范圍對(duì)上述6個(gè)單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員特別是“一把手”履行職責(zé)、行使權(quán)力情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。重點(diǎn)檢查貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)，基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題。聚焦黨中央各項(xiàng)決策部署在基層的落實(shí)情況。聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)以及群眾反映強(qiáng)烈的問題。聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題。巡察內(nèi)容發(fā)現(xiàn)問題03黨組織建設(shè)不力部分基層黨組織軟弱渙散，缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。黨員教育管理缺失對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督不到位，部分黨員理想信念動(dòng)搖，黨性觀念淡薄。組織生活不規(guī)范黨內(nèi)組織生活不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象。黨的建設(shè)問題權(quán)力監(jiān)督制約不到位對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制約機(jī)制不健全，存在權(quán)力尋租、利益輸送等風(fēng)險(xiǎn)。廉潔自律意識(shí)不強(qiáng)部分黨員干部廉潔自律意識(shí)淡薄，存在公款吃喝、公車私用等現(xiàn)象。違規(guī)違紀(jì)問題時(shí)有發(fā)生個(gè)別黨員干部存在違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、違規(guī)收送禮品禮金等問題。黨風(fēng)廉政建設(shè)問題部分干部缺乏責(zé)任心和使命感，對(duì)待工作敷衍塞責(zé)、推諉扯皮。工作態(tài)度不端正工作方法簡單粗暴工作紀(jì)律松弛在工作中缺乏耐心細(xì)致，簡單粗暴，不善于做群眾工作。部分干部不遵守工作紀(jì)律，遲到早退、擅離職守現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。030201工作作風(fēng)問題處理建議0403對(duì)整改情況進(jìn)行定期評(píng)估和反饋，及時(shí)調(diào)整整改措施，確保問題得到全面解決。01針對(duì)巡察組發(fā)現(xiàn)的問題，提出具體的整改措施和方案，明確責(zé)任部門和整改期限，確保問題得到有效解決。02建立整改工作臺(tái)賬，對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤督查，確保整改工作落到實(shí)處。對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的整改建議根據(jù)問題的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)處理，嚴(yán)肅追究其責(zé)任。對(duì)涉嫌違紀(jì)違法的責(zé)任人，移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)處理，依法追究其法律責(zé)任。對(duì)涉及失職瀆職的責(zé)任人，按照干部管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，嚴(yán)肅追究其責(zé)任。對(duì)相關(guān)責(zé)任人的處理建議總結(jié)與展望05本次巡察工作共覆蓋了XX個(gè)部門和單位，完成了對(duì)XX名干部的考察，發(fā)現(xiàn)并處理了XX起違紀(jì)違規(guī)問題。工作成果在巡察過程中，發(fā)現(xiàn)了一些管理不規(guī)范、制度執(zhí)行不到位的問題，如財(cái)務(wù)報(bào)銷不規(guī)范、會(huì)議組織混亂等。問題反饋針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，提出了加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范管理流程、加強(qiáng)干部培訓(xùn)等改進(jìn)措施，以提升各部門的管理水平和工作效率。改進(jìn)建議總結(jié)本次巡察工作

對(duì)未來工作的展望持續(xù)深化改革將繼續(xù)深化巡察工作，加強(qiáng)對(duì)各部門和單位的監(jiān)督，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。提升巡察質(zhì)量將進(jìn)一步完善巡察工作機(jī)制，提高巡察隊(duì)伍的專業(yè)素質(zhì)，確保巡察工作的質(zhì)量和效果。強(qiáng)化成果運(yùn)用將加強(qiáng)對(duì)巡察成果的運(yùn)用，推動(dòng)各部門和單位切實(shí)整改存在的問題，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)健康發(fā)展。附件06包括發(fā)票、收據(jù)、銀行對(duì)賬單等，用于證明經(jīng)費(fèi)使用情況。財(cái)務(wù)憑證記錄了巡察組與被巡察單位之間的交流和討論，包括存在的問題和整改建議。會(huì)議紀(jì)要與被巡察單位簽訂的合同、協(xié)議等文件，以證明雙方的權(quán)利和義務(wù)。合同協(xié)議相關(guān)證據(jù)材料010203針對(duì)被巡察單位的工作作風(fēng)、工作效率、服務(wù)態(tài)度等方面，設(shè)計(jì)調(diào)查問卷，收集群眾意見和建議。對(duì)調(diào)查問卷進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，總結(jié)出被巡察單位存在的問題和改進(jìn)方向。將調(diào)查問卷結(jié)果作為附件，附在報(bào)告中，以便上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門了解情況。調(diào)查問卷結(jié)果被巡察單位的自查報(bào)告被巡察單位針對(duì)自身存在的問題和整改情況，提