第頁共頁標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)員工入職協(xié)議書甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：電話：乙方：住址：電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就乙方入職甲方公司所制訂的各項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行如下協(xié)商并達(dá)成一致：一、工作內(nèi)容：1.乙方入職后將根據(jù)甲方的安排，從事以下崗位工作（詳細(xì)描述具體崗位工作內(nèi)容）。2.如乙方崗位、職務(wù)存在變動(dòng)或任務(wù)調(diào)整，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行調(diào)整并及時(shí)通知乙方。二、工作時(shí)間：1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間另行安排。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間要求，如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前向甲方請假并獲得甲方同意。三、試用期：1.乙方入職為試用期，試用期為（具體試用期長短），期滿后根據(jù)考核情況決定是否轉(zhuǎn)為正式員工。2.試用期期間，乙方享受正式員工相同的權(quán)益和待遇。四、薪資和福利：1.乙方的工資及福利待遇根據(jù)甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體待遇詳見附件《薪資及福利明細(xì)》。2.乙方的工資以人民幣支付，工資發(fā)放日期為每月的（具體日期）。乙方須提供銀行卡信息，以便甲方進(jìn)行工資發(fā)放。五、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：1.乙方入職后，甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)）及公積金。2.乙方需要提供相關(guān)材料和信息，以便甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金手續(xù)。六、保密義務(wù)：1.乙方在甲方工作期間或離職后，都應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息，不得將重要的商業(yè)信息泄露或提供給任何第三方。2.乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)信息，離職時(shí)應(yīng)歸還甲方所有與工作相關(guān)的文件和資料。七、違約責(zé)任：1.若乙方違反本協(xié)議的任何一項(xiàng)條款，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，包括但不限于勸阻、警告、停職和辭退等。2.若甲方違反本協(xié)議的任何一項(xiàng)條款，乙方有權(quán)提出索賠要求。八、協(xié)議解除：1.乙方有權(quán)隨時(shí)提出辭職申請，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。2.甲方有權(quán)隨時(shí)解雇乙方，但需提前一個(gè)月書面通知乙方或支付一個(gè)月工資作為解雇補(bǔ)償。九、其他條款：1.本協(xié)議自甲方和乙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（具體有效期長短）。2.本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的附件。十、爭議解決：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議相關(guān)的爭議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向本協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。甲方（公司名稱）：乙方：法定代表人簽字：