第頁共頁計生目標(biāo)管理考核評估方案一、引言計劃生育是指通過科學(xué)的手段，合理控制生育數(shù)量和生育時機(jī)，促進(jìn)人口數(shù)量和結(jié)構(gòu)合理的一項(xiàng)社會管理工作。在中國，實(shí)施計劃生育已經(jīng)取得了顯著的成果，對于控制人口數(shù)量、提高人口質(zhì)量、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有重要的意義。為了確保計劃生育工作的順利進(jìn)行，需要對計劃生育目標(biāo)的實(shí)施情況進(jìn)行管理、考核和評估，以及及時采取相應(yīng)的措施進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)，達(dá)到更好地促進(jìn)人口數(shù)量和結(jié)構(gòu)的合理化發(fā)展。本文將設(shè)計一套計劃生育目標(biāo)管理考核評估方案，以實(shí)現(xiàn)對計劃生育工作的有效管理和科學(xué)決策。二、目標(biāo)管理目標(biāo)管理是指通過制定明確的目標(biāo)，對組織或個人的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控和評估的管理方式。針對計劃生育工作的特點(diǎn)和需求，可以將目標(biāo)管理分為整體目標(biāo)管理和具體目標(biāo)管理兩個層次。1.整體目標(biāo)管理整體目標(biāo)管理是對計劃生育工作整體進(jìn)展情況進(jìn)行評估和調(diào)整的管理方式。其目標(biāo)是確保計劃生育工作的整體進(jìn)度和效果。（1）制定整體目標(biāo)：根據(jù)國家和地方的計劃生育政策，確定計劃生育的整體目標(biāo)，包括人口總量目標(biāo)、人口結(jié)構(gòu)目標(biāo)等。（2）監(jiān)控進(jìn)度：通過收集、整理計劃生育工作相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息，對計劃生育的整體進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控。包括人口出生率、人口死亡率、人口自然增長率、計劃生育政策執(zhí)行情況等。（3）分析評估：對整體目標(biāo)的實(shí)施情況進(jìn)行定期分析和評估，分析評估指標(biāo)的完成情況、存在的問題和原因，做出相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)措施。2.具體目標(biāo)管理具體目標(biāo)管理是對計劃生育工作中的具體環(huán)節(jié)和任務(wù)進(jìn)行評估和調(diào)整的管理方式。（1）確定具體目標(biāo)：根據(jù)整體目標(biāo)，制定計劃生育工作的具體目標(biāo)，包括生育數(shù)量目標(biāo)、生育時機(jī)目標(biāo)、節(jié)育率目標(biāo)等。（2）監(jiān)控進(jìn)度：通過收集、整理計劃生育工作相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息，對具體目標(biāo)的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)控。包括節(jié)育率、不合格率、工作效率等。（3）分析評估：對具體目標(biāo)的實(shí)施情況進(jìn)行定期分析和評估，分析評估指標(biāo)的完成情況、存在的問題和原因，做出相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)措施。三、考核評估考核評估是對計劃生育工作目標(biāo)和任務(wù)完成情況進(jìn)行綜合評估和考核的過程。通過考核評估，可以及時發(fā)現(xiàn)問題、改進(jìn)工作，提高計劃生育工作的效果和質(zhì)量。1.考核指標(biāo)（1）整體目標(biāo)考核指標(biāo)：包括人口總量目標(biāo)完成情況、人口結(jié)構(gòu)目標(biāo)完成情況等。（2）具體目標(biāo)考核指標(biāo)：包括生育數(shù)量目標(biāo)完成情況、生育時機(jī)目標(biāo)完成情況、節(jié)育率目標(biāo)完成情況等。2.考核方法（1）定期考核：根據(jù)計劃生育工作的特點(diǎn)和需求，可以分別按年、季度、月等時間段進(jìn)行考核。通過收集、整理相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，對考核指標(biāo)進(jìn)行計算和比較，從而確定考核結(jié)果。（2）隨機(jī)考核：根據(jù)需要，隨機(jī)選擇一定數(shù)量的地區(qū)、單位或個體進(jìn)行考核，對其計劃生育工作的目標(biāo)和任務(wù)完成情況進(jìn)行評價和考核。（3）綜合評估：將定期考核和隨機(jī)考核的結(jié)果進(jìn)行綜合評估，以確?？己私Y(jié)果準(zhǔn)確、客觀、公正。3.考核結(jié)果與獎懲根據(jù)考核評估的結(jié)果，對計劃生育工作的目標(biāo)和任務(wù)完成情況進(jìn)行獎懲。對于達(dá)到或超過考核指標(biāo)的地區(qū)、單位或個體，可以給予表揚(yáng)、獎勵等；對于未達(dá)到考核指標(biāo)的地區(qū)、單位或個體，可以采取培訓(xùn)、督促等措施進(jìn)行改進(jìn)。四、改進(jìn)措施通過考核評估的結(jié)果，及時做出相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)措施，以提高計劃生育工作的效果和質(zhì)量。1.制定改進(jìn)計劃：根據(jù)考核評估的結(jié)果，制定相應(yīng)的改進(jìn)計劃，明確改進(jìn)目標(biāo)、任務(wù)和措施。2.加強(qiáng)培訓(xùn)：針對存在問題的地區(qū)、單位或個體，加強(qiáng)相關(guān)工作人員的培訓(xùn)，提高其專業(yè)技能和工作效率。3.宣傳教育：加大對計劃生育政策的宣傳力度，增強(qiáng)廣大群眾的計劃生育意識和遵守計劃生育政策的自覺性。4.加強(qiáng)監(jiān)督：加強(qiáng)對計劃生育工作的監(jiān)督力度，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，推動計劃生育工作的全面、均衡發(fā)展。五、總結(jié)計劃生育目標(biāo)管理考核評估方案對于改進(jìn)計劃生育工作的效果和質(zhì)量具有重要的意義。通過明確目標(biāo)、監(jiān)控進(jìn)度、分析評估、考核評估和改進(jìn)措施，可以及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，提高計劃生育工作的管理水平