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人力資源管理-形考任務(wù)二作業(yè)資料答案說明:每學(xué)期的課程題目都可能更換,請認真核對是您需要的題目后再下載!【題目】影響招聘的內(nèi)部因素是()。A.企事業(yè)組織形象B.法律的監(jiān)控C.勞動力市場條件[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:企事業(yè)組織形象【題目】招聘中運用評價中心技術(shù)頻率最高的是()。A.公文處理B.管理游戲C.案例分析[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:公文處理【題目】甑選程序中不包括的是()。A.尋找候選人B.職位安排C.填寫申請表[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:職位安排【題目】企業(yè)對新錄用的員工進行集中的培訓(xùn),這種方式叫做()。A.在崗培訓(xùn)B.崗前培訓(xùn)C.離崗培訓(xùn)D.業(yè)余自學(xué)[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:崗前培訓(xùn)【題目】在培訓(xùn)中,先由教師綜合介紹一些基本概念與原理,然后圍繞某一專題進行討論的培訓(xùn)方式,是()。A.案例分析法B.講授法C.角色扮演法D.研討法[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:研討法【題目】崗位培訓(xùn)成本應(yīng)屬于下列哪種成本?()A.使用成本B.獲得成本C.保障成本D.開發(fā)成本[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:開發(fā)成本【題目】讓被試根據(jù)一個或一組圖形或文字材料講述一個完整故事的測評方法被稱為(A.構(gòu)成技術(shù)B.表現(xiàn)技術(shù)
)。C.聯(lián)想技術(shù)D.個案分析技術(shù)[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:構(gòu)成技術(shù)【題目】檢驗測量結(jié)果穩(wěn)定性和一致性程度的指標(biāo)被稱為()。A.常模B.信度C.誤差D.效度[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:信度【題目】讓秘書起草一份文件這是一種()。A.任務(wù)B.職業(yè)C.職位D.職務(wù)[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:任務(wù)【題目】為使分配公正合理,必須對每一職務(wù)在企業(yè)中的相對價值.貢獻和地位,進行客觀.準(zhǔn)確.?dāng)?shù)量化的評估并加以排序。這是職務(wù)分析的哪一項主要內(nèi)容?()A.職務(wù)評價B.績效評估C.人員的選拔與使用D.人力資源規(guī)劃的制定[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:職務(wù)評價【題目】“人盡其才,才盡其用”主要表現(xiàn)了職務(wù)分析哪一方面的內(nèi)容?()A.組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計B.人力資源規(guī)劃的制定C.人員的選拔與使用D.培訓(xùn)計劃的制定[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:人員的選拔與使用【題目】企業(yè)在招募.選擇.錄用和安置員工的過程中所發(fā)生的費用稱為()。A.人力資源的開發(fā)成本B.人力資源的使用成本C.人力資源的獲得成本D.人力資源保障成本[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:人力資源的獲得成本【題目】通過人員分析,確定人員標(biāo)準(zhǔn)。這是招聘選拔工作的哪一階段?()A.選擇階段B.準(zhǔn)備階段C.實施階段D.檢驗效度階段[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:準(zhǔn)備階段【題目】擬定招工簡章,進行“安民告示”。這是企業(yè)每年一次招聘錄用工作的哪個階段?()A.宣傳與報名階段B.崗前教育與安置階段C.考核與錄用階段D.籌劃與準(zhǔn)備階段[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:宣傳與報名階段【題目】工作程序的變化性比較有限,工作性質(zhì)是半重復(fù)性的,需要一些決策運作。這是一種什么樣的培訓(xùn)策略?()A.日常工作B.考核與錄用階段C.按細節(jié)說明的工作D.崗前教育與安置階段[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:按細節(jié)說明的工作【題目】按照考評范圍與內(nèi)容來分,可分為()。A.自我考評B.單項考評C.診斷性考評[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:單項考評【題目】考評對象的基本單位是()。A.考評標(biāo)志B.考評標(biāo)度C.考評要素[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:考評要素【題目】員工考評指標(biāo)設(shè)計分為()個階段。A.6B.5C.7D.4[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參考答案:6【題目】下列方法中不屬于考評指標(biāo)量化的方法是()。A.計分B.標(biāo)度劃分C.加權(quán)D.賦分[請認真閱讀以上題目,運用所學(xué)知識完成作答]參
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