版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
**養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全工作匯報(bào)材料**是是一家為市區(qū)失能失智老人以及家庭生活困難、生活不能自理或無完全行為能力的老人,提供康復(fù)養(yǎng)護(hù)、生活照料、精神撫慰、文化娛樂等服務(wù)的專業(yè)性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。中心于**年*月投入試運(yùn)行。產(chǎn)權(quán)歸屬中心的建筑面積**多平方米,總床位數(shù)**張,其中**張為公益性托養(yǎng)床位,承擔(dān)政府養(yǎng)老兜底職能。目前開放**個(gè)樓層,托養(yǎng)老人**人。(敘述單位存在的硬件問題……)針對上述情況,中心的安全管理工作主要抓好以下幾個(gè)方面:一、建規(guī)章,及時(shí)修改完善各類制度中心根據(jù)《安全生產(chǎn)法》《消防法》《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量基本規(guī)范》《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全管理》等法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)要求,結(jié)合本單位崗位設(shè)置、設(shè)施設(shè)備、地理環(huán)境等具體實(shí)際,主要建立了以下七個(gè)方面的安全管理制度:一是安全責(zé)任制度。包括單位負(fù)責(zé)人、各崗位工作人員等安全工作職責(zé)。二是安全教育制度。包括工作人員入職教育、轉(zhuǎn)崗教育、崗位業(yè)務(wù)安全教育等。三是安全操作規(guī)范或規(guī)程。包括電梯安全操作規(guī)程、食品采購、存儲、使用安全操作規(guī)程、燃?xì)馐褂冒踩僮饕?guī)程等。四是安全檢查制度。包括行政值班查房、食堂操作人員晨檢、重點(diǎn)部位安全巡查、食品留樣、采購索證等。五是事故處理與報(bào)告制度。包括意外傷害(自傷、跌倒、噎食、走失、燙傷),火災(zāi)、食物中毒、傳染病等事件、事故。六是突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。包括火災(zāi)、食物中毒、傳染病處置、公共衛(wèi)生事件、老年人意外傷害(自傷、跌倒、噎食、窒息、誤吸、走失、燙傷)、重大輿情等。七是考核與獎懲制度。包括安全管理責(zé)任落實(shí)、安全事故應(yīng)急處置、安全日常管理制度落實(shí)等。二、明責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制中心建立安全管理網(wǎng)絡(luò),通過層層簽訂安全崗位責(zé)任書,明確中心主任是安全工作的總負(fù)責(zé)人,對中心安全工作負(fù)總責(zé);分管副主任對分管范圍內(nèi)的安全工作負(fù)主要責(zé)任;各科室的負(fù)責(zé)人是安全工作具體落實(shí)的第一責(zé)任人;所有工作人員是安全工作的直接責(zé)任人。同時(shí)中心與服務(wù)外包單位簽訂安全責(zé)任書,明確外包單位的安全責(zé)任,督促外包單位做好安全責(zé)任的分解落實(shí)。通過以上方式將“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”落到實(shí)處,形成“安全目標(biāo)眾人挑,人人肩上有壓力”的工作局面,實(shí)現(xiàn)安全工作管理全員化。三、重培訓(xùn),提高全員安全防范意識和技能中心始終堅(jiān)持安全管理,培訓(xùn)先行。只有加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),不斷強(qiáng)化全員安全意識,增強(qiáng)全員防范意識,才能筑起牢固的安全生產(chǎn)思想防線,才能從根本上解決安全生產(chǎn)中存在的隱患。一是注重安全培訓(xùn)的實(shí)效性。嚴(yán)格按照“四懂四會”的要求對全體工作人員和樓層護(hù)工進(jìn)行安全常識、技能的培訓(xùn);針對樓層護(hù)工年齡大、文化層次低,流動性大的實(shí)際,總務(wù)科采取現(xiàn)場“手把手”的教練,直到他們弄懂學(xué)會。二是中心以“安全月”、“119消防日”及重大節(jié)假日等為契機(jī),全年組織樓層疏散演練、滅火技能培訓(xùn)不少于2次。四、嚴(yán)檢查,確保安全工作措施落實(shí)到位一是由中心安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組對中心各科室及外包單位的安全生產(chǎn)和落實(shí)情況進(jìn)行督查,將安全工作落實(shí)情況與績效考核掛鉤,外包單位安全工作與中心保持同步。二是建立了安全工作自查制度。中心各部門及外包單位負(fù)責(zé)人定期對本部門安全工作的落實(shí)情況進(jìn)行自查,保證中心各項(xiàng)安全措施得到落實(shí)。三是認(rèn)真做好重要時(shí)段的安全生產(chǎn)工作。按時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展了常規(guī)性安全工作檢查、季度性安全工作檢查、節(jié)假日安全工作檢查和專項(xiàng)安全工作檢查,對檢查出的問題跟蹤落實(shí)整改,切實(shí)保證了中心日常和重要時(shí)段安全無事故。四是加強(qiáng)對已開放入住樓層違禁物品的管理和安全隱患的排查。對入住老人或探望家屬自行帶的剪刀、打火機(jī)、香煙等物品,由護(hù)士臺統(tǒng)一負(fù)責(zé)保管,并做好借用和收回管理。每周托養(yǎng)部對已開放入住樓層進(jìn)行檢查,杜絕入住對象私自存放或新帶違禁物品現(xiàn)象出現(xiàn)。五、**年開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治以來的情況(一)制定方案,明確目標(biāo)自去年底開展安全專項(xiàng)整治活動以來,中心根據(jù)《市養(yǎng)老等民政服務(wù)機(jī)構(gòu)安全專項(xiàng)整治行動實(shí)施方案》《**民政局直屬單位安全專項(xiàng)整治實(shí)施方案》《養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)、兒童福利機(jī)構(gòu)安全專項(xiàng)整治實(shí)施方案》要求,制定了《**關(guān)于開展安全專項(xiàng)整治方案》,成立了中心安全專項(xiàng)整治工作組,由主要負(fù)責(zé)人任組長,安全分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,成員包括各部門負(fù)責(zé)人、外包單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,下設(shè)辦公室,安全分管領(lǐng)導(dǎo)兼任辦公室主任。明確了專項(xiàng)整治工作目標(biāo),即落實(shí)責(zé)任、消除風(fēng)險(xiǎn)隱患和監(jiān)管盲區(qū)、防范遏制事故、提升安全治理體系和治理能力。(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識中心通過支委會擴(kuò)大會議、晨會、黨員冬訓(xùn)等形式,組織學(xué)習(xí)了關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述、重要指示批示精神,黨中央國務(wù)院、省委省政府、市委市政府關(guān)于安全工作決策部署,《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量基本規(guī)范》《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全管理》等行業(yè)規(guī)范,提高員工對做好安全工作重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)全面落實(shí)《安全生產(chǎn)法》《社會福利機(jī)構(gòu)消防安全管理十項(xiàng)規(guī)定》要求的責(zé)任心和自覺性。(三)明確重點(diǎn),壓實(shí)責(zé)任根據(jù)方案要求,安全整治重點(diǎn)工作是責(zé)任落實(shí)、隱患消除和業(yè)務(wù)安全。責(zé)任落實(shí)包括落實(shí)機(jī)構(gòu)主體責(zé)任和員工崗位行為責(zé)任。中心對照上級文件要求,逐條梳理機(jī)構(gòu)主體責(zé)任落實(shí)情況,完善制度;統(tǒng)一規(guī)范外包服務(wù)單位安全臺賬,督促外包服務(wù)單位落實(shí)員工崗位責(zé)任;根據(jù)市局下達(dá)的安全責(zé)任書,進(jìn)一步細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)班子成員的安全生產(chǎn)工作任務(wù)清單。隱患排查主要是抓消防安全、食品衛(wèi)生、燃?xì)獍踩吞胤N設(shè)備四個(gè)方面。消防方面查漏補(bǔ)缺增設(shè)標(biāo)識、明確責(zé)任人,更換消防水帶,增添消防防毒面罩,部分消防設(shè)施的改造在疫情緩解后已開始著手招投標(biāo);加強(qiáng)食堂食材安全管理,總務(wù)科增設(shè)責(zé)任人,加強(qiáng)食堂現(xiàn)場管理;廚房增添燃?xì)庑孤z測儀和自動關(guān)閉閥,明確日常檢查責(zé)任人;督促物業(yè)部門做好特種設(shè)備的日常維護(hù)與管理。業(yè)務(wù)安全重點(diǎn)抓好出入、探視、請銷假等制度的落實(shí),外圍增設(shè)監(jiān)控探頭,室內(nèi)堅(jiān)硬的邊角安裝防護(hù)條,加強(qiáng)員工安全教育,切實(shí)按工作流程規(guī)范操作。(四)加強(qiáng)檢查,及時(shí)整改按照市局下發(fā)的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)房屋、消防、燃?xì)狻⑹称贰⒀鯕獍踩芾淼?個(gè)規(guī)定,中心逐一對照檢查,制定規(guī)范,配齊設(shè)施,落實(shí)責(zé)任人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公共交通車輛保險(xiǎn)管理制度
- 2026青海玉樹市人民醫(yī)院面向社會招聘編外聘用工作人員的招聘2人備考題庫附答案
- 中共四川省委網(wǎng)信辦直屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員(7人)參考題庫附答案
- 中國標(biāo)準(zhǔn)化研究院質(zhì)量研究分院信用標(biāo)準(zhǔn)化研究崗企業(yè)編制職工招聘2人參考題庫附答案
- 南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局關(guān)于下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員的參考題庫附答案
- 安遠(yuǎn)縣2025年公開遴選鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院院長考試備考題庫附答案
- 常州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人民檢察院公開招聘司法警察輔助人員3人備考題庫附答案
- 招2人!2025年同德縣文化館面向社會公開招聘政府聘用人員的考試備考題庫附答案
- 河口縣公安局公開招聘輔警(16人)考試備考題庫附答案
- 2026年銀行卡知識試題附答案
- IATF16949-質(zhì)量手冊(過程方法無刪減版)
- 妊娠合并膽汁淤積綜合征
- 河南省安陽市滑縣2024-2025學(xué)年高二數(shù)學(xué)上學(xué)期期末考試試題文
- 新疆維吾爾自治區(qū)普通高校學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)申請(備案)表
- 內(nèi)鏡中心年終總結(jié)
- 客房服務(wù)員:高級客房服務(wù)員考試資料
- 園林苗木容器育苗技術(shù)
- 陜西省2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期新高考解讀及選科簡單指導(dǎo)(家長版)課件
- 兒科學(xué)熱性驚厥課件
- 《高職應(yīng)用數(shù)學(xué)》(教案)
- 漢堡規(guī)則中英文
評論
0/150
提交評論