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--PAGE2-20200822(黑龍江市級(jí)卷)一、注意事項(xiàng)參考時(shí)限為50分鐘,作答參考時(shí)限為100分鐘。請(qǐng)?jiān)陬}本、答題卡指定位置上用黑色字跡的鋼筆或簽字筆填寫自己的姓名和準(zhǔn)考證號(hào),2B請(qǐng)用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在答題卡上指定的區(qū)域內(nèi)作答,超出答題區(qū)域的作答無(wú)效!4.待監(jiān)考人員宣布考試開始后,方可開始答題。5.所有題目一律使用現(xiàn)代漢語(yǔ)作答。未按要求作答的,不得分。上,待監(jiān)考人員確認(rèn)數(shù)量無(wú)誤、允許離開后,方可離開。二、給定材讓上海交大畢業(yè)的兒子回來接班,小邱對(duì)此糾結(jié)了很久。最后,小邱只答應(yīng)了父親回去,但這個(gè)行業(yè)技術(shù)門檻比較低,同時(shí)與我個(gè)人興趣及所學(xué)格格不入。所以我和父親協(xié)商,這個(gè)行業(yè)他繼續(xù)做,能不能讓我根據(jù)自己的興趣做一個(gè)新的行業(yè),父親答應(yīng)了。”19991新業(yè)務(wù)的重大決策,要盡可能尊重我的想法。10方的管理固然有它先進(jìn)的一面,但單純照搬無(wú)疑是在步別人的后塵,中國(guó)的企業(yè)必須探索出自他將儒家的基本精神“仁、義、禮、智、信”寫進(jìn)了公司的價(jià)值觀?!白畛醯膶?dǎo)入,還跟管理模式?jīng)]有關(guān)系。慢慢地一邊實(shí)踐一邊探索一邊總結(jié),如今我們逐漸摸索出一套具有中國(guó)特色、中西合璧的管理模式?!倍嗄甑膭?chuàng)業(yè)磨礪,讓小邱最感欣慰的不是企業(yè)規(guī)模越來越大,而是企業(yè)文化的塑造。他說:“在企業(yè)發(fā)展的過程中,經(jīng)營(yíng)管理只是企業(yè)的骨架,文化才是一個(gè)企業(yè)的血脈、靈魂。”從老邱到小邱,兩代人一直在奔跑,有人問小邱企業(yè)的邊界在哪里時(shí),他的回答是沒有邊界。如果你認(rèn)為這是一種戰(zhàn)略的迷茫,是找不到重點(diǎn),那就錯(cuò)了,這恰恰是一種最為正確的認(rèn)哪里會(huì)有邊界呢?25G業(yè)崗位被人工智能所取代。一些國(guó)家為避免大量基層勞動(dòng)力失業(yè),采取行政或立法手段強(qiáng)行遲滯人工智能的發(fā)展,這顯然既不現(xiàn)實(shí),亦不符合科技與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)律。但如何滿足被人工智能替代的人群的再就業(yè)需求,就成了必須回答的問題。隨著大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算的廣泛運(yùn)用,與此相關(guān)的新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,對(duì)從業(yè)人員需求大幅增長(zhǎng)。N10100說:“像數(shù)字化管理師、無(wú)人機(jī)駕駛員這樣的新職業(yè)在許多民營(yíng)企業(yè)中早就存在,這些新職業(yè)20194第二產(chǎn)業(yè)向數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)變,使得企業(yè)對(duì)工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員和系統(tǒng)運(yùn)維員的需求劇增,成為了現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)一線的新興職業(yè)。人力資源專家王博士認(rèn)為:“從經(jīng)濟(jì)社會(huì)整體來看,人們不必為智能化時(shí)代的就業(yè)問題過--PAGE4-如是觀。3人類文明的每一個(gè)階段都有自己的關(guān)鍵性資源——192021借助大數(shù)據(jù)挖掘消費(fèi)者偏好、安排生產(chǎn)決策;消費(fèi)者需要借助大數(shù)據(jù)進(jìn)行消費(fèi)和儲(chǔ)蓄的安排;政府也需要借助大數(shù)據(jù)制定相關(guān)政策。在所有這些過程中,數(shù)據(jù)所帶來的效率改善和價(jià)值提升日益凸顯,圍繞數(shù)據(jù)的紛爭(zhēng)也開始不斷增多。M分之一的售價(jià)賣給客戶。LM這場(chǎng)官司引起了社會(huì)極大的關(guān)注,“應(yīng)該如何界定和保護(hù)數(shù)據(jù)的產(chǎn)權(quán)?”北京大學(xué)的法學(xué)數(shù)據(jù)泄露,也需要很多費(fèi)用。如果不承認(rèn)企業(yè)對(duì)數(shù)據(jù)的產(chǎn)權(quán),那么這些成本就很難被彌補(bǔ),企業(yè)也就失去了搜集數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù),并用數(shù)據(jù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的積極性。L公司帶來了可觀的商業(yè)利益與市場(chǎng)竟?fàn)巸?yōu)勢(shì),LM司未付出勞動(dòng)創(chuàng)造,將涉案數(shù)據(jù)產(chǎn)品直接作為獲取商業(yè)利益的工具,此種據(jù)他人勞動(dòng)成果為已牟利的行為,明顯有悖公認(rèn)的商業(yè)道德,屬于不勞而獲的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。M不道德的,沒有良心的科技必將造成社會(huì)失序?!?L201812月14日,由分公司出版的《中國(guó)民營(yíng)企業(yè)四十年的風(fēng)云激蕩》俄文版新書發(fā)布會(huì)在其位于在俄羅斯發(fā)展出百家合作書店……”陳總在微信朋友圈中寫道。走出國(guó)門進(jìn)軍國(guó)際市場(chǎng)。“集團(tuán)一路摸爬滾打,是中國(guó)圖書出海的一個(gè)縮影?!狈止境闪⒅H紅的文化類、小說類圖書,也只銷售了個(gè)位數(shù)。幾年過去了,庫(kù)存積壓,把原來掙的錢全賠2013等。經(jīng)過短短數(shù)年發(fā)展,該分公司已成為俄羅斯第三大中國(guó)主題圖書出版社。L268發(fā)行和推廣。幾年前一家國(guó)內(nèi)出版社組織翻譯專家團(tuán)隊(duì),將一本中文圖書譯成了俄文,另一家俄羅斯出版社得到授權(quán)后,也組織了當(dāng)?shù)氐姆g人才進(jìn)行翻譯。兩個(gè)俄文版本相比,后者頁(yè)數(shù)遠(yuǎn)超前者。原來,俄羅斯本土化編輯翻譯團(tuán)隊(duì),為該書增加了大量的背景介紹與注釋,語(yǔ)言風(fēng)格也更貼近本國(guó)讀者,受到了更多俄羅斯讀者的歡迎。這件事讓陳總認(rèn)識(shí)到,要想讓世界了解中國(guó),需要依托當(dāng)?shù)匾子诮邮艿乃季S和話語(yǔ)體系。分公司組建起一支由俄羅斯高校和研究機(jī)構(gòu)的知名漢學(xué)家組成的專業(yè)翻譯團(tuán)隊(duì),為中國(guó)主題圖書的俄文翻譯工作帶來了新氣象。為了讓中國(guó)文化更接地氣,分公司還將一些書店打造為文化中心,開展圍棋講座、中國(guó)書法班、中國(guó)主題沙龍、趣談中國(guó)文化等公益文化活動(dòng)吸引讀者,培養(yǎng)了中國(guó)圖書的忠實(shí)讀者和一批新的中國(guó)有了更多信心!”5體系,就難以實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。5070204710方面有長(zhǎng)期積累,在創(chuàng)新中更容易將好點(diǎn)子轉(zhuǎn)化為好產(chǎn)品?!备呖傉f。的事實(shí)特征。毋庸置疑的是,中國(guó)經(jīng)歷了40多年的高速發(fā)展,已經(jīng)積累了雄厚的經(jīng)濟(jì)、科研、人才等諸多方面的基礎(chǔ)。特別是與第四次工業(yè)革命相關(guān)的技術(shù),如數(shù)字技術(shù)、人工智能、量子技術(shù)、國(guó)大而政小者,國(guó)從其政;國(guó)小而政大者,國(guó)益大?!边@句話是說,大國(guó)的政治領(lǐng)導(dǎo)弱,國(guó)家就變得弱小;而小國(guó)的政治領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng),國(guó)家就會(huì)變得強(qiáng)大起來。當(dāng)前政府提出的“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力”,無(wú)疑為這場(chǎng)工業(yè)革命提供了優(yōu)良的政治環(huán)境。“風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量。”創(chuàng)新是百年大計(jì)。縱觀世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展史,技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)變革是經(jīng)新模式,進(jìn)而大幅提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)步入黃金期。有研究顯示,以人工智能為代2035提高。一個(gè)經(jīng)濟(jì)體的底氣,既要看眼前靜態(tài)的“形”,更要看長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展“勢(shì)”。三、作答要求(一)1”,歸納邱氏父子創(chuàng)業(yè)理念的差異性。(15)200300F長(zhǎng)介紹有關(guān)經(jīng)驗(yàn),請(qǐng)為市長(zhǎng)寫一份發(fā)言提綱。(25)要求:(1)緊扣資料,內(nèi)容具體;(2)語(yǔ)言簡(jiǎn)明,有邏輯性;(3)不超過400字。(四)5”中提到,“一個(gè)經(jīng)濟(jì)體的底氣,既要看眼前靜態(tài)的‘形’,更要看長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的‘勢(shì)’”,請(qǐng)你根據(jù)對(duì)這句話的理解,聯(lián)系實(shí)際,自擬題目,寫一篇文章。(40分)但不拘泥于“給定資料”;(4)1000-1200--PAGE620200822(黑龍江市級(jí)卷)參考答案一、參考答案合個(gè)人興趣及所學(xué)。2.對(duì)未來發(fā)展道路的選擇不同:老邱認(rèn)為創(chuàng)業(yè)成功后要守業(yè);小邱認(rèn)為要不斷開拓創(chuàng)新。景的項(xiàng)目。管理人才,采取有中國(guó)特色、中西合璧的管理模式。二、參考答案的供給缺口會(huì)逐漸增大,對(duì)從業(yè)人員需求大幅增長(zhǎng)。應(yīng)崗位的需求劇增,成為了現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)一線的新興職業(yè)。3.就業(yè)崗位的增加、就業(yè)質(zhì)量的提升都將為社會(huì)創(chuàng)造更多經(jīng)濟(jì)效益。新的形勢(shì)會(huì)推動(dòng)就業(yè)者放眼長(zhǎng)遠(yuǎn),提高自身學(xué)習(xí)能力,適應(yīng)市場(chǎng)需求,主動(dòng)適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)。三、參考答案(提綱)一、致謝,本人的身份,F(xiàn)二、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)重要性:高百姓收入,優(yōu)化升級(jí)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。三、具體經(jīng)驗(yàn):事效率,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)全程跑。2.解決融資難題。聯(lián)合數(shù)家銀行建立民企紓困基金,解決民營(yíng)企業(yè)融資難融資貴的問題。性收費(fèi)等多項(xiàng)費(fèi)用,促進(jìn)企業(yè)將資金投入新品研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新。四、參考答案堅(jiān)定底氣,筑牢經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“形”與“勢(shì)”是我們兼具了創(chuàng)新的“形”與“勢(shì)”,才能在波詭云譎的世界經(jīng)濟(jì)浪潮中破浪前行!堅(jiān)定底氣,有賴于靜態(tài)之“形”。回顧中國(guó)近代發(fā)展史,從一窮二白的計(jì)劃經(jīng)濟(jì),到如今世界第二大經(jīng)濟(jì)體,我們走了一條艱苦卓絕的奮斗之路,曾經(jīng)的模仿、追隨雖然帶來一時(shí)經(jīng)濟(jì)的繁榮景象,但缺少核心技術(shù)支撐的山寨發(fā)展必然無(wú)法擺脫西方資本的掣肘,只有在科技創(chuàng)新無(wú)人機(jī)、生物醫(yī)藥、分享經(jīng)濟(jì)等方面領(lǐng)先世界,并不斷通過想象力轉(zhuǎn)化商業(yè)價(jià)值,實(shí)現(xiàn)以極致的用戶體驗(yàn)和全面的智能服務(wù)引領(lǐng)世界發(fā)展潮流。當(dāng)然,這種創(chuàng)新的“形”所涵蓋的范疇還不止于此,我們通過制度創(chuàng)新,強(qiáng)化了國(guó)家治理能力,在已有的業(yè)態(tài)優(yōu)勢(shì)、資源優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)上,發(fā)揮“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)能”的重要作用,營(yíng)造了優(yōu)良的政治環(huán)境。正是有了這些創(chuàng)新底氣,我們才能在以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)為主引擎的發(fā)展之路上展現(xiàn)中國(guó)力量。堅(jiān)定底氣,關(guān)鍵在于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展之“勢(shì)”。中國(guó)是世界上唯一延續(xù)五千年發(fā)展歷史的國(guó)家,5G整個(gè)世界文明發(fā)展史,可見這種長(zhǎng)
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