下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGE舟山市普陀區(qū)建筑企業(yè)人工工資支付保障金保管及支付協(xié)議(按企業(yè)為單位)設(shè)立保障金專戶方:(以下簡稱甲方)保障金保管方:舟山普陀農(nóng)村合作銀行(以下簡稱乙方)保障金支付監(jiān)管方:保障金支付監(jiān)管方:舟山市普陀區(qū)建設(shè)局(以下簡稱丁方)為切實保障勞動者的合法權(quán)益,甲方同意按照普陀區(qū)人事勞動社會保障局、建設(shè)局《關(guān)于建立建筑業(yè)企業(yè)欠薪保障制度的通知》(普人勞社監(jiān)[2004]132號)要求,建立本企業(yè)欠薪保障制度,現(xiàn)就甲方人工工資支付保障金的保管和支付辦法與乙、丙、丁三方訂立協(xié)議如下:一、甲方選定按企業(yè)為單位設(shè)立本企業(yè)人工工資支付保障金,保障金金額貳拾萬元,保障范圍和對象為本企業(yè)本年度在普陀區(qū)區(qū)域范圍內(nèi)所有承建工程項目的人工工資支付。該貳拾萬元保障金??顚S?,存入舟山普陀農(nóng)村合作銀行開設(shè)人工工資支付保障金專戶。二、甲、乙雙方同意并承諾:未經(jīng)區(qū)建設(shè)局和區(qū)人事勞動社會保障局簽署同意支取意見,甲方不得動用該保障金,乙方不得同意甲方動用該保障金。若乙方擅自同意甲方動用該保障金并影響該企業(yè)人工工資支付的,由乙方在擅自同意的動用額度內(nèi)承擔該企業(yè)人工工資支付責任。三、甲方的保障金因經(jīng)丙、丁雙方同意支出或被法院強制執(zhí)行出現(xiàn)減少時,甲方應(yīng)在10天內(nèi)予以補足,否則乙方有義務(wù)告知丙方進行處理。四、甲、乙雙方同意丙方和丁方為本協(xié)議的監(jiān)管人,共同監(jiān)管本協(xié)議的執(zhí)行。五、本協(xié)議一式四份,甲、乙、丙、丁四方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)乙方(蓋章)丙方(蓋章)丁方(蓋章)年月日注:甲方單位地址:電話:甲方勞資糾紛處理負責人:電話:地址:舟山市普陀區(qū)建筑企業(yè)人工工資支付保障金保管及支付協(xié)議(按工程項目為單位)設(shè)立保障金專戶方:(以下簡稱甲方)保障金保管方:舟山普陀農(nóng)村合作銀行(以下簡稱乙方)保障金支付監(jiān)管方:保障金支付監(jiān)管方:舟山市普陀區(qū)建設(shè)局(以下簡稱丁方)為切實保障勞動者的合法權(quán)益,甲方同意按照普陀區(qū)人事勞動社會保障局、建設(shè)局《關(guān)于建立建筑業(yè)企業(yè)欠薪保障制度的通知》(普人勞社監(jiān)[2004]132號)要求,建立本企業(yè)欠薪保障制度,現(xiàn)就甲方人工工資支付保障金的保管和支付辦法與乙、丙、丁三方訂立協(xié)議如下:一、甲方選定按工程項目為單位設(shè)立本企業(yè)人工工資支付保障金,保障金金額元,保障范圍和對象為本企業(yè)在工程施工過程中人工工資的支付。該保障金??顚S茫嫒胫凵狡胀愚r(nóng)村合作銀行開設(shè)人工工資支付保障金專戶。二、甲、乙雙方同意并承諾:未經(jīng)區(qū)建設(shè)局和區(qū)人事勞動社會保障局簽署同意支取意見,甲方不得動用該保障金,乙方不得同意甲方動用該保障金。若乙方擅自同意甲方動用該保障金并影響該企業(yè)人工工資支付的,由乙方在擅自同意的動用額度內(nèi)承擔該企業(yè)人工工資支付責任。三、甲方的保障金因經(jīng)丙、丁雙方同意支出或被法院強制執(zhí)行出現(xiàn)減少時,甲方應(yīng)在10天內(nèi)予以補足,否則乙方有義務(wù)告知丙方進行處理。四、甲、乙雙方同意丙方和丁方為本協(xié)議的監(jiān)管人,共同監(jiān)管本協(xié)議的執(zhí)行。五、本協(xié)議一式四份,甲、乙、丙、丁四方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)乙方(蓋章)丙方(蓋章)丁方(蓋章)年月
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 做門店衛(wèi)生管理制度
- 衛(wèi)生院人防工作制度
- 衛(wèi)生院辦文辦會制度
- 物業(yè)值班室衛(wèi)生管理制度
- 小學生個人衛(wèi)生管理制度
- 延吉市衛(wèi)生管理制度
- 區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理制度
- 混凝土泵車衛(wèi)生管理制度
- 衛(wèi)生間歸誰管理制度
- 環(huán)衛(wèi)職業(yè)衛(wèi)生制度
- 漁民出海前安全培訓課件
- 危貨押運證安全培訓內(nèi)容課件
- DBJT15-60-2019 建筑地基基礎(chǔ)檢測規(guī)范
- 湖南雅禮高一數(shù)學試卷
- CNAS-GC25-2023 服務(wù)認證機構(gòu)認證業(yè)務(wù)范圍及能力管理實施指南
- 入伍智力測試題及答案
- 竣工驗收方案模板
- 企業(yè)安全生產(chǎn)內(nèi)業(yè)資料全套范本
- 安全生產(chǎn)標準化與安全文化建設(shè)的關(guān)系
- DL-T5054-2016火力發(fā)電廠汽水管道設(shè)計規(guī)范
- 耳部刮痧治療
評論
0/150
提交評論