下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安全設(shè)備檢查管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了確保企業(yè)安全設(shè)備的正常運(yùn)行和有效性,保障員工的生命安全和資產(chǎn)安全,訂立本制度。本制度遵從國家法律法規(guī)和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),以提高企業(yè)安全管理水平為目標(biāo)。第二條適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部全部安全設(shè)備的檢查管理工作。第三條定義安全設(shè)備:指公司內(nèi)部涉及員工安全的設(shè)備,包含但不限于消防設(shè)備、安防設(shè)備、監(jiān)測(cè)設(shè)備等。檢查管理:指對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行定期、有計(jì)劃的檢查、維護(hù)和管理的工作。第二章安全設(shè)備檢查管理責(zé)任第四條總負(fù)責(zé)人總負(fù)責(zé)人對(duì)安全設(shè)備檢查管理工作負(fù)有最終責(zé)任,包含但不限于:確保安全設(shè)備的正常運(yùn)行和維護(hù)。訂立安全設(shè)備檢查計(jì)劃,明確檢查內(nèi)容和頻次。指定專人負(fù)責(zé)安全設(shè)備的日常檢查和維護(hù)。確保安全設(shè)備的更新和升級(jí)。第五條安全設(shè)備管理部門公司成立安全設(shè)備管理部門,負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理安全設(shè)備的檢查工作,包含但不限于:訂立安全設(shè)備檢查管理制度和操作規(guī)程。供應(yīng)安全設(shè)備的維護(hù)和修理、更新和升級(jí)方案。落實(shí)安全設(shè)備的日常檢查和維護(hù)工作。第六條檢查人員公司將指定具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的員工作為安全設(shè)備的檢查人員,負(fù)責(zé)實(shí)施安全設(shè)備的檢查工作,包含但不限于:遵守公司安全設(shè)備檢查管理制度和操作規(guī)程。依照訂立的安全設(shè)備檢查計(jì)劃,對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行檢查和測(cè)試。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告安全設(shè)備的異常情況,并進(jìn)行相應(yīng)處理和維護(hù)和修理。第三章安全設(shè)備檢查管理流程第七條定期檢查公司將訂立安全設(shè)備的定期檢查計(jì)劃,并在每年年初進(jìn)行公告。依照計(jì)劃,安全設(shè)備檢查人員將對(duì)各類安全設(shè)備依次進(jìn)行檢查,包含但不限于消防設(shè)備、安防設(shè)備、監(jiān)測(cè)設(shè)備等。檢查內(nèi)容包含安全設(shè)備的完好性、正常運(yùn)行狀態(tài)、漏洞和故障等。檢查完成后,填寫相應(yīng)的檢查報(bào)告,記錄設(shè)備的檢查結(jié)果、存在的問題和處理措施。對(duì)于檢查發(fā)現(xiàn)的問題和故障,依據(jù)情況及時(shí)進(jìn)行維護(hù)和修理或更換。第八條日常巡檢每日安全設(shè)備檢查人員將對(duì)關(guān)鍵設(shè)備進(jìn)行巡檢,確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。巡檢內(nèi)容包含設(shè)備是否正常運(yùn)行、異常報(bào)警是否及時(shí)響應(yīng)以及設(shè)備四周環(huán)境是否符合安全要求等。巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題和故障,應(yīng)及時(shí)上報(bào),并由相關(guān)部門進(jìn)行處理。第九條異常處理對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的異常情況,安全設(shè)備檢查人員應(yīng)立刻采取相應(yīng)應(yīng)對(duì)措施,確保員工生命安全和資產(chǎn)安全。假如問題無法立刻解決,應(yīng)及時(shí)上報(bào)相應(yīng)部門,并采取臨時(shí)挽救措施。第十條記錄與報(bào)告安全設(shè)備檢查人員應(yīng)對(duì)每次檢查進(jìn)行記錄,包含但不限于檢查時(shí)間、檢查結(jié)果、存在的問題和處理情況等。檢查報(bào)告應(yīng)及時(shí)上報(bào)給安全設(shè)備管理部門,并留存檔案?jìng)洳?。第十一條更新與升級(jí)依據(jù)技術(shù)和安全要求,安全設(shè)備管理部門應(yīng)及時(shí)訂立安全設(shè)備的更新和升級(jí)計(jì)劃。更新和升級(jí)工作應(yīng)在非工作時(shí)間進(jìn)行,確保不影響正常生產(chǎn)和工作。第四章懲罰與嘉獎(jiǎng)第十二條懲罰對(duì)于未按規(guī)定進(jìn)行安全設(shè)備檢查的,安全設(shè)備管理部門將予以相應(yīng)懲罰。對(duì)于有意破壞安全設(shè)備或影響安全設(shè)備正常運(yùn)行的,將依照公司規(guī)定予以嚴(yán)厲處理。第十三條嘉獎(jiǎng)對(duì)于表現(xiàn)出色的安全設(shè)備檢查人員,公司將予以相應(yīng)的嘉獎(jiǎng),以鼓舞和激勵(lì)工作。第五章附則第十四條本制度的解釋權(quán)本制度的解釋權(quán)歸公司總負(fù)責(zé)人和安全設(shè)備管理部門共同全部。第十五條本制度的修訂與更改若需修訂和更改本制度,應(yīng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030襄陽珠寶設(shè)計(jì)行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀供需分析及投資評(píng)估規(guī)劃分析研究報(bào)告
- 2025-2030融資租賃服務(wù)行業(yè)供需分析投資評(píng)估規(guī)劃發(fā)展研究報(bào)告
- 升壓站電氣施工方案升壓站電氣方案
- 懸挑式卸料平臺(tái)施工方案
- 通風(fēng)空調(diào)工程施工方案
- 深圳券商面試題庫及答案解析(2025版)
- 安全員A證考試通關(guān)試卷提供答案解析及完整答案詳解
- 哈爾濱市鐵路運(yùn)輸法院合同制人員工資標(biāo)準(zhǔn)
- 2026年司法考試法理學(xué)法律體系題目詳解
- 2025年護(hù)士資格證考試考點(diǎn)試題(附答案解析)
- 南京醫(yī)科大學(xué)2026年招聘人事代理人員備考題庫及1套參考答案詳解
- 土地一級(jí)市場(chǎng)二級(jí)市場(chǎng)的區(qū)別及流程
- 胸痛中心聯(lián)合例會(huì)培訓(xùn)
- 臥式橢圓封頭儲(chǔ)罐液位體積對(duì)照表
- 國家職業(yè)技術(shù)技能標(biāo)準(zhǔn) 4-10-01-02 育嬰員 人社廳發(fā)201947號(hào)
- 全球鈷礦資源儲(chǔ)量、供給及應(yīng)用
- 中考字音字形練習(xí)題(含答案)-字音字形專項(xiàng)訓(xùn)練
- 消防安全責(zé)任人任命書
- MOOC 數(shù)據(jù)挖掘-國防科技大學(xué) 中國大學(xué)慕課答案
- 2024屆新高考物理沖刺復(fù)習(xí):“正則動(dòng)量”解決帶電粒子在磁場(chǎng)中的運(yùn)動(dòng)問題
- 中學(xué)體育與健康課程與教學(xué)論P(yáng)PT高職完整全套教學(xué)課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論