2024年湖南省長沙國王陵考古遺址公園管理處招聘歷年高頻難、易點(diǎn)（公共基礎(chǔ)測驗(yàn)共200題含答案解析）模擬試卷每套試卷共200題，答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、決定具有多種結(jié)構(gòu)形式，要根據(jù)不同類型的決定，恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用適宜的結(jié)構(gòu)形式。一般而言，篇段合一式結(jié)構(gòu)往往適用于（）決定。A：部署指揮性B：方針政策性C：決策知照性D：法規(guī)政策性正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。針對的不同結(jié)構(gòu)類型，需要靈活運(yùn)用適宜的結(jié)構(gòu)形式以達(dá)到最佳效果。通常情況下，針對法規(guī)政策性決策，采用分條列述式結(jié)構(gòu)是一種常見的選擇；并列關(guān)系型結(jié)構(gòu)常常用于指示性和述理性決定。在決策知照性決定方面，篇段合一式結(jié)構(gòu)是一種常用的方法；在決策方針政策性和部署指揮性的情況下，采用撮要分條式或分部分式的結(jié)構(gòu)是一種常見的選擇。因此，這兩種不同類型的決定也有其各自特點(diǎn)和運(yùn)用范圍。通常情況下，針對表彰或處分性的決策，我們會采用“自然分段”的方式進(jìn)行表述。此外，還可以用比較、舉例等方法來說明如何正確使用這一文體。在具體的寫作過程中，需要根據(jù)具體情況進(jìn)行精選，以確保所決定的內(nèi)容能夠得到充分而精準(zhǔn)的傳達(dá)?！妒酚洝酚涊d了許多杰出人物的事跡和他們的思想、行為等方面的情況，這些材料對于我們了解我國古代社會歷史有重要價值。由于的存在，故本題選擇C。2、對收到的公文應(yīng)當(dāng)進(jìn)行初審，初審的內(nèi)容不包括（）。A：是否應(yīng)當(dāng)由本機(jī)關(guān)辦理B：是否符合行文規(guī)則C：是否在符合保密要求的場所印制D：文種、格式是否符合要求正確答案選項(xiàng)：C解析：此題旨在考察公文的處理方式。如果被退回或重新修改后仍存在上述問題的，應(yīng)向上級行政首長提出意見或建議。A、B、D項(xiàng)正確，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第二十四條第三項(xiàng):“初審。對收到的公文應(yīng)當(dāng)進(jìn)行初審。初審的重點(diǎn)是：是否應(yīng)當(dāng)由本機(jī)關(guān)辦理，是否符合行文規(guī)則，文種、格式是否符合要求，涉及其他地區(qū)或者部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng)是否已經(jīng)協(xié)商、會簽，是否符合公文起草的其他要求。經(jīng)初審不符合規(guī)定的公文，應(yīng)當(dāng)及時退回來文單位并說明理由?！鄙鲜鰲l款表明，對文書制作過程中出現(xiàn)的一些問題要認(rèn)真審查，以保證文件內(nèi)容完整準(zhǔn)確。C項(xiàng)錯誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第二十五條第三項(xiàng):“印制。公文印制必須確保質(zhì)量和時效。涉密公文應(yīng)當(dāng)在符合保密要求的場所印制?！倍㈥P(guān)于發(fā)文時間問題文件擬制時的有關(guān)規(guī)定。由于的存在，故本題選擇C。3、當(dāng)前社會組織任用秘書多采用（），通過推薦，提名的方式對有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)配任職，這種方式具有上下一致、便于協(xié)調(diào)、效率高的特點(diǎn)。A：考任式B：委任式C：聘任式D：選任式正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。它與題干中的“考核，擇優(yōu)上崗”相對應(yīng)。A項(xiàng)錯誤，考任式是一種用人單位或主管部門公開錄用條件的方式，通過統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的考試來考察應(yīng)考者的知識和才能，并以考試成績?yōu)橐罁?jù)，擇優(yōu)選拔所需人員。由于這種選用方式具有較強(qiáng)的規(guī)范性與嚴(yán)肅性，所以也被稱為公選。在干部管理權(quán)限范圍內(nèi)，任免機(jī)關(guān)通過動議、推薦、考察等程序，直接或間接委派干部擔(dān)任某種領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的制度安排，即委任式，與題干中的“推薦，提名的方式”相一致，符合題意。它與題干中的“任命，聘用”含義一致，都是基于對被聘為某崗位上領(lǐng)導(dǎo)職位者素質(zhì)要求而采取的人事管理措施。C項(xiàng)錯誤，聘任式是一種以聘用和聘用雙方簽訂聘約為基礎(chǔ)，聘請人員擔(dān)任職務(wù)的聘任或解聘方式。它與任命制相類似，都是以一定的組織機(jī)構(gòu)為載體進(jìn)行的人事管理活動。在人事任用制度中，選任式采用選舉方式來確定被任用的對象，然而在D項(xiàng)方面存在錯誤。通常情況下，選拔具有各級政治性的領(lǐng)導(dǎo)人員是一種較為適宜的方式，因?yàn)樗軌蚋玫胤从橙罕姷囊庠福w現(xiàn)民主管理的原則，并為公職人員未來的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一、問題的提出在我國社會主義初級階段中，隨著改革開放的深入和市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，干部選拔任用制度也面臨著許多新情況、新問題，需要進(jìn)一步改革完善。由于的存在，故本題選擇B。4、我們經(jīng)?？吹竭@樣的現(xiàn)象，政府機(jī)構(gòu)越來越大，政府機(jī)關(guān)工作人員越來越多，行政效率卻越來越低。這種現(xiàn)象印證了：A：“帕金森定律”B：“彼得原理”C：“能級原理”D：“阿倫森效應(yīng)”正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察考生對于管理知識的掌握情況。“帕金森病”則是說人們工作熱情降低，工作效率下降的一種疾病。在行政管理中，帕金森定律所指的是，行政機(jī)構(gòu)的規(guī)模會逐漸擴(kuò)大，行政人員的數(shù)量也會不斷增加，每個人都處于繁忙狀態(tài)，但組織效率卻逐漸降低?！敖鹱炙爆F(xiàn)象對企業(yè)發(fā)展具有極大危害。這一條規(guī)則被稱為“金字塔上升”的現(xiàn)象，它呈現(xiàn)出一種向上的趨勢。由于的存在，故本題選擇A。如果一個管理者能使每一層次人員都有機(jī)會獲得提升，那么該企業(yè)就會產(chǎn)生更多的人才、更好地服務(wù)于顧客、提高勞動生產(chǎn)率等積極效果。B項(xiàng)：彼得原理指出，在一個等級體系中，每個員工都會逐漸晉升至其所不能勝任的職位。本題型考查的重點(diǎn)為員工晉升過程中存在著“向上流動”現(xiàn)象。由于B項(xiàng)與題意不符，因此我們將其剔除。當(dāng)人們完成任務(wù)時，其自身會產(chǎn)生一種“成就感”,這種感覺促使他們不斷努力去實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。C項(xiàng)：為了實(shí)現(xiàn)有效的管理，必須在組織中構(gòu)建一個恰當(dāng)?shù)哪芗壗Y(jié)構(gòu)，并根據(jù)人的能力大小和特點(diǎn)，將所管理的對象分配到相應(yīng)的等級中。由于C項(xiàng)與題意不符，因此我們決定將其剔除。它是一種心理狀態(tài)，是由個人或團(tuán)體所特有的行為傾向與結(jié)果之間關(guān)系的反映。在D項(xiàng)中，阿倫森效應(yīng)指的是隨著獎勵的減少，人們的態(tài)度逐漸變得消極，而隨著獎勵的增加，人們的態(tài)度則逐漸變得積極。它主要發(fā)生在社交場合和工作場所中，如領(lǐng)導(dǎo)干部的行為等。阿倫森效應(yīng)指的是，人們對于那些對自己的喜愛、獎勵和贊揚(yáng)不斷增加的人或物，表現(xiàn)出了一種強(qiáng)烈的偏好，而對于那些表現(xiàn)出逐漸減少的人或物，則表現(xiàn)出了極度的反感。本研究通過問卷調(diào)查法和訪談法收集了相關(guān)數(shù)據(jù)。由于D項(xiàng)與題意不符，因此我們將其剔除。5、刻板印象主要是指人們對某個事物或物體形成的一種概括固定的看法，并把這種看法推而廣之，認(rèn)為這個事物或者整體都具有該特征，而忽視個體差異。下列例子中被認(rèn)為是最適當(dāng)?shù)目贪逵∠笫牵ǎ?。A：認(rèn)為女性是特別糟糕的司機(jī)B：母親不能專心工作C：紅頭發(fā)的人脾氣暴躁D：要求一個從事會計工作的人幫忙解決預(yù)算問題正確答案選項(xiàng)：D解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則?？贪逵∠笞鳛橐环N心理現(xiàn)象，廣泛存在于我們生活中。刻板印象是人們對某一類人或事物所持有的一種相對固定、概括而又缺乏具體細(xì)節(jié)的印象。它與人類社會生活中所存在著的一些普遍現(xiàn)象有著密切的關(guān)系。對人類社會信息的加工過程產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，既帶來了積極的效應(yīng)，也帶來了消極的影響。的積極影響在于，它能夠在一定的范圍內(nèi)對具有許多共性的某一類人進(jìn)行判斷，而無需進(jìn)行信息探索，只需按照已形成的固定看法進(jìn)行判斷，從而簡化了認(rèn)知過程，節(jié)省了大量時間和精力，使人們能夠快速了解某人的大致情況，有助于應(yīng)對周圍復(fù)雜的環(huán)境。的負(fù)面影響在于，當(dāng)人們在有限的材料基礎(chǔ)上得出具有普適性的結(jié)論時，他們可能會忽視個體差異，從而導(dǎo)致知覺上的偏差，導(dǎo)致先入為主，阻礙對他人做出正確的評價。這是因?yàn)槊總€人都有自己獨(dú)特的思維方式和行為模式，所以也就形成了自己特有的看法，即刻板印象。對于A、B、C三項(xiàng)錯誤地將女性視為司機(jī)，認(rèn)為母親無法專注工作，以及認(rèn)為紅頭發(fā)的人脾氣暴躁，這些錯誤都忽視了群體之間的個體差異，與題干中刻板印象的定義相符。這種情況下，如果要判斷是否存在刻板效應(yīng)，就需要考慮被試個體本身的特質(zhì)和所處情境。然而，上述三種刻板印象皆為對整個群體的先入為主，甚至帶有偏見，呈現(xiàn)出刻板印象的負(fù)面影響，因此并非適宜的刻板印象。對于D項(xiàng)而言，要求一位從事會計工作的人協(xié)助解決預(yù)算問題，意味著整個會計群體都有能力解決預(yù)算問題。然而，這種做法忽視了個體差異，與題干中刻板印象的定義不符。這種觀點(diǎn)也受到了許多學(xué)者和專家的質(zhì)疑，并提出不同意見，本文對這一觀點(diǎn)予以分析，指出其不足之處，并給出合理建議。這一種刻板印象能夠在一定的范圍內(nèi)進(jìn)行判斷，無需進(jìn)行信息探索，快速洞悉總體情況，簡化認(rèn)知過程，節(jié)省時間和精力，展現(xiàn)出刻板效應(yīng)的積極作用，因此被視為一種適宜的刻板印象。由于的存在，故本題選擇D。6、在公共管理學(xué)中，非正式組織是指（）。A：人際互動中形成的非正式群體B：人際互動中形成的非正式規(guī)則C：未經(jīng)上級批準(zhǔn)的組織D：未得到社會承認(rèn)的組織正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。它包括了所有在經(jīng)濟(jì)活動中產(chǎn)生并存在著的個人或集體形式，如學(xué)校、商店、圖書館等都屬于非正式組織范疇。非正式組織是一種基于情感、興趣、愛好和需求，以滿足個體不同需求為紐帶的、自發(fā)形成的、無正式文件規(guī)定的、具有開放性的社會組織類型，與正式組織相對。在我國目前的情況下,“非正式組織”已成為一個不容忽視的問題，它對人們行為的影響也越來越大。由于的存在，故本題選擇A。7、閱讀公文，回答51～55題XX省人民政府辦公廳關(guān)于請求撥款維修省政府機(jī)關(guān)辦公室的①②：省政府機(jī)關(guān)辦公室大多數(shù)修建于90年代，不少門窗已經(jīng)變形和破損，部分門窗漏水嚴(yán)重，急需維修，為保證省政府機(jī)關(guān)正常辦公，擬請撥給房屋維修費(fèi)12萬元。③。（1）、上述內(nèi)容中沒有體現(xiàn)出的公文特點(diǎn)是（）。A：時效性B：實(shí)用性C：定向性D：指導(dǎo)性正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的基本知識，重點(diǎn)關(guān)注公文所具有的獨(dú)特特征和屬性。在解答時首先要明確所需解決的是什么事，然后再分析其與公文本身之間的關(guān)系和作用。在特定的時間范圍內(nèi)，公文所針對的問題存在于A項(xiàng)的正確范圍內(nèi)，隨著時間的推移，公文的實(shí)際應(yīng)用價值將逐漸喪失。在具體運(yùn)用時，要注意區(qū)分其與其他類型公文的區(qū)別，并能靈活應(yīng)用。公文中的“急需維修”等語句彰顯了受文機(jī)關(guān)應(yīng)盡快妥善處理此事的緊迫性，同時也凸顯了公文的時效性。題干中“必須及時修復(fù)”等詞語則表示公文在一定時期內(nèi)無法再使用的意思。根據(jù)B項(xiàng)的正確性，公文會根據(jù)現(xiàn)實(shí)需求，針對具體問題進(jìn)行定制，旨在明確寫作目標(biāo)。題干和公文之間有一定聯(lián)系。為了應(yīng)對辦公室年久失修的問題，題干中的公文制發(fā)體現(xiàn)了其實(shí)用性，以確保辦公環(huán)境的整潔和高效。題干中公文的使用具有明顯的指向性和目的性。根據(jù)C項(xiàng)的規(guī)定，公文是由一特定的機(jī)構(gòu)制定并發(fā)放，旨在為特定的受眾提供閱讀材料。由于公文具有定向性，因此其寫作具有高度的針對性。題干中“省直”一詞出現(xiàn)次數(shù)最多，說明其與發(fā)文單位有密切關(guān)聯(lián)。省財政廳被指定為公文的閱讀對象，彰顯了公文的定向性。公文的定稿和行文都是根據(jù)一定時間內(nèi)的實(shí)際情況來確定的，公文的時效性決定了公文的規(guī)范性。對于D項(xiàng)錯誤，公文的指導(dǎo)性一般體現(xiàn)在下行文中，公文內(nèi)容對規(guī)定受文者的行為具有強(qiáng)制約束力，下級機(jī)關(guān)及有關(guān)個人必須認(rèn)真遵行，以確保其合法性。公文在題干中采用的是平行文方式，缺乏指導(dǎo)性的體現(xiàn)。由于的存在，故本題選擇D。“有”字和“無”字結(jié)構(gòu)相同，但形式不同，不能混用，應(yīng)注意區(qū)別。（2）、關(guān)于成文日期，下列選項(xiàng)表述錯誤的是（）。A：成文日期年月日要標(biāo)全B：成文日期是公文的生效時間C：成文日期是公文的寫成的日期D：成文日期中的數(shù)字統(tǒng)一使用阿拉伯?dāng)?shù)字正確答案選項(xiàng)：C解析：此題旨在考察公文寫作中的基礎(chǔ)知識。這類題目一般都是以時間為順序排列的，所以在寫作時先把文種寫清楚再進(jìn)行比較就會顯得方便一些。A項(xiàng)正確，《黨政機(jī)關(guān)公文格式》7.3.5.4中規(guī)定:“成文日期中的數(shù)字用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、日標(biāo)全，年份應(yīng)標(biāo)全稱，月、日不編虛位（即1不編為01）。”該條款明確了文種使用上的規(guī)范性問題，對我們學(xué)習(xí)和應(yīng)用有一定幫助。；文種相同、內(nèi)容相關(guān)的同一事項(xiàng)，其正式文件和臨時文書之間，一般都有一個共同的成文日期。B項(xiàng)正確，《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條:“（十二）成文日期。署會議通過或者發(fā)文機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期。聯(lián)合行文時，署最后簽發(fā)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期?！比绻麤]有正式文號和附件說明的公文，則以其起草者簽署的日期為準(zhǔn)。通常情況下，公文的生效時間可以從發(fā)文日期開始，但在法規(guī)性公文中，以公文的批準(zhǔn)日期為準(zhǔn)，或公文最終規(guī)定的生效和執(zhí)行日期為準(zhǔn)，例如“本條例自發(fā)布之日起生效”。一般情況下，文種相同的同一文件可以同時采用不同的成文日期，也可分別使用。此題規(guī)定，該公文的成文日期應(yīng)與其生效日期相符。根據(jù)這一原則，文種相同、性質(zhì)相近的公文一般采用同一標(biāo)準(zhǔn)的成文日期。C項(xiàng)錯誤，《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條:“（十二）成文日期。署會議通過或者發(fā)文機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期。聯(lián)合行文時，署最后簽發(fā)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期。”一般公文如本單位或部門的年度總結(jié)或重要活動情況報告等則用正式文件發(fā)布時間作為其成文日期。一般的例行公文，例如通知或函件，其發(fā)出日期應(yīng)以實(shí)際發(fā)出日期為準(zhǔn)，而非以書面形式書寫的日期。在文內(nèi)引用時除個別情況外一般采用括號標(biāo)明。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》7.3.5.4的規(guī)定，對于D項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字作為成文日期中的數(shù)字，以確保一致性。在行文過程中，一般情況下，應(yīng)盡量采用文后附注式或書名號加括號的形式說明正文內(nèi)容。由于的存在，故本題選擇C。（3）、③處填入的結(jié)束語是（）。A：請按通知要求辦理B：以上報告妥否，請指示C：請予批準(zhǔn)D：特此請示正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在考察公文中結(jié)束語的行文規(guī)范，以確保公文寫作的規(guī)范性和規(guī)范性。由于本題目所提供材料不全面，所以有必要對該部分內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充說明。對于A項(xiàng)的錯誤，我們建議您按照通知要求辦理，因?yàn)檫@可以作為通知的結(jié)束語，而不是函的結(jié)束語。在省直機(jī)關(guān)工作時，要根據(jù)需要適當(dāng)修改或補(bǔ)充有關(guān)事項(xiàng)，以保證文件符合《條例》和省人民政府的批復(fù)意見。對于B項(xiàng)錯誤中的，通常在報告的結(jié)尾使用“以上報告妥否，請指示”一詞，而不是在函件中使用。省政府辦公廳已向財政廳提出撥款申請，并請求其批準(zhǔn)，以“請予批準(zhǔn)”為結(jié)束語。“省本級財政對同級財政部門撥付專項(xiàng)補(bǔ)助資金已全部到位”、“有關(guān)部門和單位未按規(guī)定及時足額繳清款項(xiàng)”等不得作為函中的結(jié)束語或結(jié)束語后段使用。在D項(xiàng)中存在的錯誤，因此“特此請示”一詞可用于請求的結(jié)尾，但不適用于作為信函的結(jié)束語。“省直部門和單位請按有關(guān)規(guī)定給予辦理，并在省財政決算中反映。由于的存在，故本題選擇C。（4）、②處填入的主送機(jī)關(guān)應(yīng)為（）。A：省財政廳B：省建設(shè)廳C：省商務(wù)廳D：省審計廳正確答案選項(xiàng)：A解析：為確保A項(xiàng)的準(zhǔn)確性，省政府辦公廳應(yīng)向同級財政部門提出撥款申請，即省財政廳，因此A項(xiàng)的正確性應(yīng)得到確認(rèn)。政府辦公廳不屬于行政執(zhí)法部門,”依法“應(yīng)當(dāng)包括”依法行使國家賦予的行政權(quán)。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳肩負(fù)著規(guī)范全省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理秩序的重任，特別是在B項(xiàng)錯誤方面，其責(zé)任更為重大。因此，應(yīng)當(dāng)避免將該公文作為主要的傳遞機(jī)構(gòu)。商務(wù)廳承擔(dān)著貫徹執(zhí)行國內(nèi)外貿(mào)易和國際經(jīng)濟(jì)合作的法律法規(guī)及方針政策的重要職責(zé)，同時還負(fù)責(zé)擬定全省內(nèi)貿(mào)發(fā)展規(guī)劃等重要任務(wù)，以應(yīng)對C項(xiàng)錯誤。故不應(yīng)是本公文的主送稿。因此，應(yīng)當(dāng)避免將該公文作為主要的傳遞機(jī)構(gòu)。由于D項(xiàng)錯誤的存在，審計廳在全省范圍內(nèi)的審計工作中扮演了主要角色，因此不應(yīng)將其作為該公文的主要送達(dá)部門。由于的存在，故本題選擇A。（5）、①處應(yīng)填入的文種是（）。A：請示B：函C：通知D：報告正確答案選項(xiàng)：B解析：此題旨在考察公文寫作的基本常識。涉及公文種類的相關(guān)知識，是本文的核心議題。批復(fù)適用于下級對上位法或下位法作出決定后，需要向上一級政府報告情況時使用。在請求上級機(jī)關(guān)的指示和批準(zhǔn)時，需要注意到A項(xiàng)存在錯誤，因此需要進(jìn)行相應(yīng)的請示。批復(fù)適用于省直各部門之間相互報告情況、請示和辦理其他事情等。為了獲得撥款，省政府辦公廳需向同級財政部門提出申請，故不得采用上述文字。在省直各部門間發(fā)生的公務(wù)往來中，如果需要使用上位法文則可直接采用批復(fù)形式。在商洽工作、詢問和答復(fù)問題、請求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)等方面，本函適用于不隸屬于任何機(jī)關(guān)的情況，且B項(xiàng)的正確性得到了確認(rèn)。函是指示性文件，必須符合批復(fù)規(guī)定的格式和內(nèi)容，否則就不是批復(fù)。省辦公廳向平級財政部門提出撥款申請時，建議使用函作為平行文的形式，以確保申請的準(zhǔn)確性和透明度。函是請示式文種，題干是省廳向下級下達(dá)批復(fù)文件時使用的文書格式。對于發(fā)布、傳達(dá)要求下級機(jī)關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或執(zhí)行的事項(xiàng)，以及批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文，通知是一種有效的通知方式。批復(fù)文件適用于批準(zhǔn)下級關(guān)于某一方面問題的決定或指示，答復(fù)同級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的請示、交辦的事項(xiàng)以及辦理其他重要事情。省辦公廳已向同級財政部門發(fā)出請求撥款，因此無法通過通知的方式進(jìn)行操作。請示一般應(yīng)以書面形式發(fā)出。在向上級機(jī)關(guān)匯報工作、反映情況、回答上級機(jī)關(guān)的詢問等方面，本報告適用于D項(xiàng)錯誤的情況。“本單位”應(yīng)改為“本地區(qū)或省直各部門”,而不應(yīng)該再加上其他成分。為了確保文章的可讀性，我們應(yīng)當(dāng)避免使用任何形式的陳述。由于的存在，故本題選擇B。8、函在文種上屬于（），在公務(wù)活動領(lǐng)域上屬于：（）A：規(guī)范性文件；通用文件B：商洽性文件；通用文件C：陳述呈請性文件；專用文件D：領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)性文件；專用文件正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在探究公文文體的相關(guān)知識。它包括行政文書和法律事務(wù)文書兩大類。通用文件，是廣泛應(yīng)用于各級機(jī)關(guān)的一種公共文件形式。由于其適用范圍不同，因而也有區(qū)別。在特定的機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)領(lǐng)域內(nèi)，為了滿足特殊需求而使用的文件，被稱為專用文件。電報則是由報務(wù)人員以口頭形式向主管單位提出要求，并經(jīng)過處理后送達(dá)對方手中，以便解決具體問題的一種文書。就其適用范圍而言，函件可用于促進(jìn)不隸屬于任何機(jī)構(gòu)之間的工作交流、問題詢問和答復(fù)，以及向相關(guān)主管部門請求批準(zhǔn)等。由于它具有廣泛的適用性，故又可分為一般文種和專指文書兩大類。因此，該文件屬于商業(yè)洽談性質(zhì)的文獻(xiàn)。在公文中常用來表示上下級間相互聯(lián)系與溝通的一種文書形式。就函件的文體而言，其表達(dá)方式為平面化。盡管上級向下級詢問工作情況或某一具體問題，下級向上級及業(yè)務(wù)指導(dǎo)機(jī)關(guān)詢問有關(guān)方針政策和界限不明確的問題等，也可采用函件的方式，但多數(shù)情況下，這些函件適用于不同隸屬機(jī)關(guān)之間。在我國公文中應(yīng)用廣泛。是15種通用文件之一。在公文處理中，對“請示”一詞應(yīng)正確理解。由于的存在，故本題選擇B。9、公文草稿的特點(diǎn)不包括（）。A：尚未定型B：非正式C：無效力D：未審核正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。因此它在行文時容易出現(xiàn)一些問題，如不規(guī)范等。公文草稿指的是一份原始稿件，其內(nèi)容和文字表述尚未達(dá)到成熟的程度，其獨(dú)特之處在于其尚未形成正式的格式、非正式的形式以及缺乏任何實(shí)際效果。本題為問答題，但要求考生能回答“什么”,并在答題卡上填入所選題目中有關(guān)詞語或數(shù)字。由于本題為選非題，故正確答案為D，故此句話的表達(dá)方式略顯平凡。10、經(jīng)辦詞語指表示通過或責(zé)成有關(guān)人員或部門加以辦理的詞語。下列不屬于經(jīng)辦詞語的是（）。A：可否B：經(jīng)查C：在閱D：擬定正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。根據(jù)使用目的的不同，公文用語可被歸為多個類別，包括起始用語、稱謂用語、引敘用語、經(jīng)辦用語、商洽用語、期請用語、表態(tài)用語、時限用語、過度用語、謙稱用語以及結(jié)尾用語。“是否”是催辦語，用于要求承辦人立即辦結(jié)的語言形式，不在本文討論范圍之內(nèi)。經(jīng)辦用語指的是對經(jīng)辦過程和情況進(jìn)行詳細(xì)描述的措辭?！笆欠瘛笔谴饛?fù)語，適用于向被答復(fù)人提出答復(fù)請求時所使用的詞匯。在向收文機(jī)關(guān)征求、詢問有關(guān)事項(xiàng)的處理意見或與其商洽具體公文辦理方法時，若出現(xiàn)A項(xiàng)錯誤，則可使用“可否”一詞進(jìn)行商洽，以獲取更準(zhǔn)確的處理意見?！罢埵尽焙汀爸甘尽倍际寝k理性語句，但前者用于答復(fù)，后者用于指導(dǎo)。在B項(xiàng)中，是正確的，而“經(jīng)查”則是指某人進(jìn)行查詢的過程，這是一種適用于經(jīng)辦場合的語言?！伴喓蟆迸c“擬寫”都是指閱讀者通過閱報人的眼睛所看到的文章。在閱讀某篇文章的過程中，我們使用“在閱”這一經(jīng)辦用語，以確保文本的可讀性和可讀性?！皵M議”和“擬訂”都是公文寫作中常用到的一個概念。在D項(xiàng)中，的表達(dá)方式是正確的，而“擬定”則代表了方案起草的過程，這是一種用于經(jīng)辦的用語。從語言環(huán)境、語境和語體等方面對該題作了分析說明。鑒于此題為“選非題”，故本題選擇A作為答案。11、公文擬制包括公文的（）環(huán)節(jié)。A：起草、初審、核發(fā)B：起草、審核、簽發(fā)C：草擬、登記、發(fā)出D：簽收、登記、承辦正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察公文處理方面的知識儲備。其中，起草是公文寫作前所必須進(jìn)行的重要準(zhǔn)備階段。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第十八條規(guī)定，公文的起草、審核、簽發(fā)等程序均屬于公文擬制的范疇。B項(xiàng)是對的。“文書工作”,即公文寫作，也稱機(jī)關(guān)事務(wù)。由于的存在，故本題選擇B。機(jī)關(guān)辦公部門作為國家行政管理系統(tǒng)中一個相對獨(dú)立的子系統(tǒng)，其公文處理過程也必然與其它系統(tǒng)存在著一定差異。黨政機(jī)關(guān)公文作為一種具有特定效力和規(guī)范體式的文書，旨在傳達(dá)貫徹黨和國家的方針政策、公布法規(guī)和規(guī)章、指導(dǎo)、布置和商洽工作、請示和答復(fù)問題、報告、通報和交流情況等，是黨政機(jī)關(guān)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)、履行職能、處理公務(wù)的重要工具。公文處理工作包括文書處理、檔案管理、檔案保管利用、信息服務(wù)、督查督辦等內(nèi)容。公文的起草、處理和管理等一系列相互關(guān)聯(lián)、銜接有序的工作，構(gòu)成了公文處理工作的重要組成部分。公文處理程序包括起草階段、征求意見階段、審議修改階段、發(fā)布與應(yīng)用四個環(huán)節(jié)。在公文處理工作中，必須秉持實(shí)事求是、準(zhǔn)確規(guī)范、精簡高效、安全保密的原則，以確保工作的高效性和保密性。12、在現(xiàn)場控制中，主管人員必須避免單憑主觀意志進(jìn)行工作，主管人員必須注意提高自身素質(zhì)，親臨第一線進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的觀察和監(jiān)督，以計劃（）為控制的依據(jù)。A：控制標(biāo)準(zhǔn)B：選項(xiàng)A與DC：控制數(shù)量D：控制人員正確答案選項(xiàng)：A解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則?，F(xiàn)場控制是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中一項(xiàng)重要而又基本的內(nèi)容。現(xiàn)場控制是指在某項(xiàng)活動或工作過程中，管理者在現(xiàn)場對正在進(jìn)行的活動或行為進(jìn)行必要的指導(dǎo)、監(jiān)督，以確?；顒雍托袨榘凑找?guī)定的程序和要求進(jìn)行的管理活動，以維護(hù)活動的合法性和規(guī)范性。它通過檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的各項(xiàng)指標(biāo)是否達(dá)到預(yù)定目標(biāo)以及采取什么措施來實(shí)現(xiàn)這一目的?；鶎又鞴苋藛T通常采用的一種控制方式是現(xiàn)場控制，它是一種有效的控制手段。因?yàn)橹挥羞@樣才能確保各項(xiàng)工作按既定計劃順利進(jìn)行，并達(dá)到預(yù)期目的。在現(xiàn)場控制中，主管人員應(yīng)當(dāng)避免僅憑個人主觀意愿進(jìn)行操作，以確保工作的客觀性和公正性。只有這樣，才能保證現(xiàn)場安全生產(chǎn)，并使之不斷向更高層次發(fā)展。主管人員應(yīng)當(dāng)不斷提升自身素養(yǎng)，親身前往第一線，認(rèn)真細(xì)致地觀察和監(jiān)督，以計劃（或控制標(biāo)準(zhǔn)）為指導(dǎo)，服從組織原則，服從正式指揮系統(tǒng)的統(tǒng)一指揮，逐級實(shí)施控制。本題目不含自測題，答案請自行選擇。由于的存在，故本題選擇A。13、下列關(guān)于簡報的敘述，錯誤的是（）。A：簡報的版頭沒有固定樣式B：簡報的內(nèi)容由報頭、報核、報尾三部分構(gòu)成C：簡報的末尾處應(yīng)標(biāo)明份數(shù)、分送單位等要素D：“簡訊”“內(nèi)部參考”“情況反映”等都屬于簡報文體正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。簡報格式與其它文種不同，它是一種特殊的文書形式，具有一定的特點(diǎn)。在A項(xiàng)錯誤中，簡報的報頭和樣式通常是固定的，其中包括簡報的名稱、期號、編發(fā)單位、發(fā)行日期、保密等級和編號等信息。報頭為封面、封底，是整個簡報的核心所在。在簡報的結(jié)構(gòu)中，報頭、報核和報尾三個部分共同構(gòu)成，而B項(xiàng)的正確性也得到了確認(rèn)。報核由按語，目錄，標(biāo)題，正文等組成。一要注意格式規(guī)范，二要把握行文思路，三要準(zhǔn)確表達(dá)主旨，四要避免冗長空話。在末頁下方的位置，可以找到報尾，其左側(cè)標(biāo)注了發(fā)送對象和范圍，右側(cè)則標(biāo)注了印刷份數(shù)。在使用中，應(yīng)根據(jù)內(nèi)容要求選擇合適的報尾格式。請確保在簡報的結(jié)尾處注明發(fā)送對象、覆蓋范圍和印刷份數(shù)，以符合C項(xiàng)的正確要求。簡報是一種重要的信息傳遞工具，具有廣泛而深遠(yuǎn)的作用。D項(xiàng)正確，簡報又稱“動態(tài)”、“簡訊”、“要情”、“摘報”、“工作通訊”、“情況反映”、“情況交流”、“內(nèi)部參考”等。簡報是一種信息傳播手段，它能及時地將各種不同形式的新聞材料進(jìn)行綜合加工處理后向社會發(fā)布出來，使之成為人們所需或關(guān)心的新聞線索。簡報是一份簡明扼要的調(diào)查報告，其中包含了簡要的情況匯報、工作總結(jié)以及消息報道等多個方面。在我國,“簡報”是一種重要的信息傳播工具。鑒于此題為“選非題”，故本題選擇A作為答案。14、隱蔽、間接、潛移默化的繞開對方的心理防線，屬于（）。A：明示B：誘示C：暗示D：請示正確答案選項(xiàng)：C解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。在A項(xiàng)錯誤中，以公開、大量、邏輯的方式強(qiáng)行打開對方的內(nèi)心世界，以達(dá)到強(qiáng)行沖開對方心扉的目的。在信息傳遞過程中，若存在B項(xiàng)錯誤，以公開、間接、利益為輔助，并輔以需求的滿足，從而引誘對方接受信息。在C項(xiàng)中，暗示是一種隱晦、潛移默化的方式，可以繞開對方的心理防線。該公文屬于“向上級請求指示、批準(zhǔn)”的范疇，但其D項(xiàng)錯誤與題干描述不符。在公文中,“使用”和“同意”兩種用法都可以用來表示對某個事物或某一問題作出肯定或者否定的答復(fù)。由于的存在，故本題選擇C。15、初次就業(yè)的張某與延邊一中簽訂了3年的聘用合同，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，他的試用期應(yīng)是（）。A：12個月B：6個月C：18個月D：24個月正確答案選項(xiàng)：A解析：此題涉及管理學(xué)的基本概念。如果單位未在錄用通知書上注明試用期的長短，那么，你是否需要向用人單位繳納相應(yīng)的工資和其他費(fèi)用？根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第13條規(guī)定，對于初次就業(yè)的員工，若其與事業(yè)單位簽訂的聘用合同期限超過3年，則其試用期為12個月。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第13條的規(guī)定，延邊一中作為事業(yè)單位，張某初次就業(yè)，因此張某的試用期應(yīng)為12個月。在本試題中，對某一單位是否應(yīng)該給該人提供一定數(shù)量的工作崗位和工資報酬沒有進(jìn)行說明，也不明確給出了具體數(shù)值。B、C、D項(xiàng)，均錯誤。因?yàn)樵谟萌藛挝慌c勞動者之間存在著一種法律關(guān)系，而這種法律關(guān)系的性質(zhì)是勞動合同。由于的存在，故本題選擇A。16、政府職能轉(zhuǎn)變的內(nèi)在動力是（）。A：社會環(huán)境的變遷B：公共行政的科學(xué)化C：技術(shù)手段的創(chuàng)新D：經(jīng)濟(jì)的發(fā)展正確答案選項(xiàng)：B解析：政府職能的演變受到社會環(huán)境變遷的外在推動，這是A項(xiàng)錯誤所揭示的。政府職能必須隨著社會變革而不斷調(diào)整與創(chuàng)新，才能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要。政府職能轉(zhuǎn)變的內(nèi)在動力在于公共行政的科學(xué)化。我國政府必須堅(jiān)持以人為本，全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀，樹立與之相適應(yīng)的政績觀。我們應(yīng)當(dāng)以統(tǒng)一、精簡、高效為原則，大力推進(jìn)機(jī)構(gòu)和人員的精簡；為了遵循權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則，必須對各級各部門的事權(quán)和職能分工進(jìn)行合理的劃分和明確的界定。在此基礎(chǔ)上，通過建立科學(xué)有效的績效評估體系，提高行政效率和公共服務(wù)水平。在政府職能轉(zhuǎn)變的過程中，創(chuàng)新技術(shù)手段是確保其根本保障，尤其是在C項(xiàng)錯誤的情況下。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，政府必須依靠科學(xué)技術(shù)進(jìn)步來實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長方式從粗放型向集約型的轉(zhuǎn)化。舉個例子，政府可以通過運(yùn)用財政政策、貨幣政策等工具，以間接和宏觀的方式對市場進(jìn)行調(diào)節(jié)；隨著政治科學(xué)和管理科學(xué)的不斷進(jìn)步，政府的機(jī)構(gòu)設(shè)置和組織運(yùn)作得到了更加科學(xué)合理和高效的優(yōu)化。舉出我國當(dāng)前存在著“行政審批過多”與“權(quán)力尋租嚴(yán)重”兩種情況。D項(xiàng)錯誤，盡管經(jīng)濟(jì)發(fā)展是政府職能轉(zhuǎn)變的一個重要因素，但其內(nèi)在動力并非決定性因素。因此，只有從制度創(chuàng)新入手才能解決這一問題。由于的存在，故本題選擇B。在現(xiàn)代社會中，政府與企業(yè)、市場之間存在著一種相互關(guān)系。17、下列關(guān)于通報的說法錯誤的是（）。A：通報具有知曉性和指導(dǎo)性B：通報根據(jù)作用和應(yīng)用范圍可分為表彰性通報、批評性通報和情況通報C：通報屬于下行文D：通報必須寫明主送機(jī)關(guān)正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的撰寫和加工過程。這里所指通報是指上級機(jī)關(guān)向下級單位發(fā)布的消息或通知。《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第九款規(guī)定:“通報。適用于表彰先進(jìn)、批評錯誤、傳達(dá)重要精神和告知重要情況?！蓖▓罂梢宰鳛橐环N手段，用來促進(jìn)或制約下級機(jī)關(guān)的各項(xiàng)具體工作的開展。A項(xiàng)具有知曉性和指導(dǎo)性的特點(diǎn)，其對于下屬和相關(guān)方面提供了有益的指引。根據(jù)適用范圍的不同，通報可被歸為表揚(yáng)通報、批評通報和情況通報三大類別，而其中B項(xiàng)的正確性得到了確認(rèn)。下行文一般由同級領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)，也可以直接轉(zhuǎn)給本部門負(fù)責(zé)人或其他人員轉(zhuǎn)發(fā)。在的C項(xiàng)中，下行文指的是上級機(jī)關(guān)向下級機(jī)關(guān)發(fā)出的命令（令）、決定、決議、公報、公告、通知、通報、批復(fù)等文件。一般情況下，通報可以寫上一級機(jī)關(guān)或者下級機(jī)關(guān)的發(fā)文機(jī)關(guān)和文件編號，但對某些有特殊要求的情形，也可寫成其他形式。通報屬于下文所述。如果不涉及本地區(qū)情況時，可省略“本”字，只寫發(fā)文時間和收到單位，以省轄市為限。若D項(xiàng)存在錯誤，如通報內(nèi)容有特定指向，則需注明主送機(jī)關(guān)；如“某單位最近發(fā)現(xiàn)某部存在嚴(yán)重違反財經(jīng)紀(jì)律問題”等就可寫成下級機(jī)關(guān)。若通報具有普適性，則無需注明主送機(jī)關(guān)或在正文及發(fā)至范圍中注明。請你把自己認(rèn)為有意義的地方寫在括號內(nèi)，并按要求填寫。由于本題為選非題，故正確答案為D，故此句話的表達(dá)方式略顯平凡。18、事業(yè)單位受聘人員連續(xù)曠工超過（）個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的，聘用單位可以隨時單方面解除聘用合同。A：5B：8C：10D：15正確答案選項(xiàng)：D解析：根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第十五條規(guī)定，若事業(yè)單位工作人員在一年內(nèi)的累計缺勤時間超過30個工作日，或者連續(xù)缺勤超過15個工作日，事業(yè)單位有權(quán)解除聘用合同。這是對事業(yè)單位人員管理中“缺編少崗”現(xiàn)象的一種規(guī)范處理方法。由于的存在，故本題選擇D。在實(shí)際工作中,”不符合崗位需要“和”不能勝任本職工作“是兩種常見情況。但對于這兩種情況，目前沒有明確具體的界定標(biāo)準(zhǔn)。筆者認(rèn)為應(yīng)分別作出認(rèn)定并予以處理。19、下列關(guān)于我國事業(yè)單位人事管理的相關(guān)說法，錯誤的是（）。A：事業(yè)單位崗位應(yīng)當(dāng)具有明確的名稱、職責(zé)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職條件B：事業(yè)單位內(nèi)部產(chǎn)生崗位人選，需要競聘上崗的，無需經(jīng)歷體檢程序C：事業(yè)單位擬定崗位設(shè)置方案，應(yīng)當(dāng)報人事綜合管理部門備案D：年度考核與聘期考核的結(jié)果分類相同正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。所以,“崗位職責(zé)”是指崗位要求所要達(dá)到的基本水平或能力。A項(xiàng)正確，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第六條規(guī)定:“事業(yè)單位根據(jù)職責(zé)任務(wù)和工作需要，按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置崗位。崗位應(yīng)當(dāng)具有明確的名稱、職責(zé)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職條件。”這說明，事業(yè)單位聘用人員都是經(jīng)過考核錄用后進(jìn)入工作崗位的。B項(xiàng)正確，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第十條規(guī)定:“事業(yè)單位內(nèi)部產(chǎn)生崗位人選，需要競聘上崗的，按照下列程序進(jìn)行：（一）制定競聘上崗方案；（二）在本單位公布競聘崗位、資格條件、聘期等信息；（三）審查競聘人員資格條件；（四）考評；（五）在本單位公示擬聘人員名單；（六）辦理聘任手續(xù)。”那么，如何科學(xué)地對聘用對象開展健康體檢工作呢？因此，對于競聘上崗的人而言，體檢程序并不是必需的，只有在對外公開招聘的情況下才需要進(jìn)行體檢。所以，事業(yè)單位對崗位設(shè)置方案必須經(jīng)過審核批準(zhǔn)后才能發(fā)布。C項(xiàng)正確，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第七條規(guī)定:“事業(yè)單位擬訂崗位設(shè)置方案，應(yīng)當(dāng)報人事綜合管理部門備案。”D項(xiàng)錯誤，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第二十一條規(guī)定:“考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。年度考核的結(jié)果可以分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格等檔次，聘期考核的結(jié)果可以分為合格和不合格等檔次。”本題目中,“考核內(nèi)容包括對崗位職責(zé)、工作能力、工作實(shí)績及獎懲情況進(jìn)行考察”是一種常見題型，但由于此題所涉及到的知識較為抽象，考生往往無從下手，導(dǎo)致成績不佳。這兩種考核方式的分類存在差異。考后應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真分析研究，對考生成績作出正確評價，以確?？荚囐|(zhì)量。由于本題為選非題，因此我們選擇了D作為本題的題目。20、事業(yè)單位是指由政府利用（）設(shè)立的，表現(xiàn)形式為組織或機(jī)構(gòu)的法人實(shí)體。A：國有資產(chǎn)B：外資C：銀行貸款D：社會籌款正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。事業(yè)單位是由國家機(jī)關(guān)或其他利用國有資產(chǎn)舉辦的社會服務(wù)組織，其宗旨在于為社會公益事業(yè)提供教育、科技、文化、衛(wèi)生等方面的支持和服務(wù)。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，事業(yè)單位作為一種特殊經(jīng)濟(jì)組織，其發(fā)展離不開市場和法律環(huán)境的約束，因此，對它進(jìn)行立法保護(hù)就顯得尤為重要。作為法人實(shí)體，事業(yè)單位在接受政府領(lǐng)導(dǎo)時，以組織或機(jī)構(gòu)的形式得以體現(xiàn)。隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革和政治體制改革的深化,”事業(yè)單位“這一概念已越來越引起人們的關(guān)注，并成為一個熱門詞匯。”由于的存在，故本題選擇A。21、法律區(qū)別于道德規(guī)范、宗教規(guī)范等其它社會規(guī)范的首要之處在于（）。A：法律與人們的生活聯(lián)系最為密切B：法律是統(tǒng)治階級意志的體現(xiàn)C：法律是由物質(zhì)生活條件決定的D：法律是由國家創(chuàng)制并保障實(shí)施的行為規(guī)范正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對法理學(xué)進(jìn)行了測試。它規(guī)定著一定范圍內(nèi)人們應(yīng)當(dāng)遵循的行為規(guī)則和行為準(zhǔn)則。法律是一套規(guī)范體系，由特定社會物質(zhì)生活條件所決定的統(tǒng)治階級意志所決定，其制定或認(rèn)可由國家強(qiáng)制力保證實(shí)施。這些行為規(guī)范對維護(hù)社會秩序和個人權(quán)益具有重要作用，是一種普遍有效的行為方式，因而屬于一般意義上的社會規(guī)范。在某一地區(qū)長期的生活交往中，人們形成了一系列約定俗成的行為規(guī)范，其中包括道德規(guī)范、宗教規(guī)范等社會規(guī)范。這就使得法具有了“強(qiáng)制性”這一特性，從而成為一種強(qiáng)制力量。因?yàn)榉墒怯蓢抑贫ú⒈Ｕ蠈?shí)施的行為規(guī)范，所以它與其他社會規(guī)范最顯著的區(qū)別在于，其他社會規(guī)范并不是由國家制定，也沒有國家的強(qiáng)制力來保障實(shí)施。從以上三個方面來看，我國古代社會雖然沒有形成一套完整的道德體系和宗教信仰體系，但是，這些傳統(tǒng)文化卻為我們今天構(gòu)建社會主義核心價值觀提供了有益借鑒。由于的存在，故本題選擇D。22、瓜農(nóng)容某為防止偷瓜，在瓜田周圍私拉電網(wǎng)。一日晚，馬某偷瓜不慎觸電，經(jīng)送醫(yī)院搶救不治身亡，容某對這種結(jié)果的主觀心理態(tài)度是（）。A：直接故意B：間接故意C：直接加間接故意D：過于自信的過失E：疏忽大意的過失正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對刑法進(jìn)行了測試。間接故意是指當(dāng)他人實(shí)施了犯罪后，行為人對該犯罪所產(chǎn)生的危害后果不了解或不能預(yù)見時，出于某種考慮而采取的一種心理態(tài)度。對于A、C兩項(xiàng)錯誤，直接故意指的是行為人明知自己的行為可能會對社會造成危害，并期望這種后果發(fā)生的心理態(tài)度。在本題案例中，容某并未表現(xiàn)出對危害結(jié)果的渴望。在B項(xiàng)中，間接故意指的是行為人明知其行為可能對社會造成危害，卻故意放任不管，從而導(dǎo)致這種結(jié)果的心理態(tài)度。在本題案例中，容某明知私拉電網(wǎng)可能導(dǎo)致他人死亡，仍然縱容其結(jié)果的發(fā)生，這種行為屬于一種間接故意。本題案例中容某因缺乏預(yù)見性，因而未能采取有效措施防范和制止危險事故的發(fā)生。在D項(xiàng)錯誤中，過度自信的過失指的是已經(jīng)預(yù)見到自己的行為可能會對社會造成危害，但過于輕信可以避免，從而導(dǎo)致這種心理狀態(tài)的出現(xiàn)。容某客觀方面的表現(xiàn)為疏忽大意、不知道應(yīng)該怎樣去做。容某的主觀態(tài)度并非出于過失，而是出于故意的表現(xiàn)。過于自信的過錯是指在未意識到或不能正確地認(rèn)識自己的情況下，由于過于相信他人的判斷，而產(chǎn)生一種盲目相信他人的錯誤傾向。在E項(xiàng)錯誤中，若因疏忽大意而未能預(yù)見自己的行為可能帶來的危害社會的后果，則會出現(xiàn)一種心理狀態(tài)，即疏忽大意的過失。在司法實(shí)踐中，應(yīng)注意對行為人的主觀方面進(jìn)行分析，以確定其是否存在過失及過失程度大小。容某的主觀態(tài)度并非出于過失，而是出于故意的表現(xiàn)。由于的存在，故本題選擇B。23、我國《刑法》中對完全刑事責(zé)任年齡的規(guī)定是：（）。A：14周歲B：16周歲C：18周歲D：20周歲正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對刑法進(jìn)行了測試。所謂刑事責(zé)任年齡，就是一個社會成員在其生命活動過程中因某種行為而引起嚴(yán)重?fù)p害后果時所需要承擔(dān)的最高刑罰程度。刑事責(zé)任年齡是指在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，行為人必須達(dá)到一定的年齡才能對其所犯下的罪行承擔(dān)刑事責(zé)任。此條規(guī)定了在特定情況下不需要承擔(dān)過失犯罪或其他嚴(yán)重社會危害性行為所導(dǎo)致的法律責(zé)任，也即所謂無責(zé)任年齡問題?！缎谭ā返谑邨l第一、二款規(guī)定:“已滿十六周歲的人犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險物質(zhì)罪的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。”在司法實(shí)踐中，因某些特殊情況需要考慮到未成年人的生理和心理特點(diǎn)，所以有必要根據(jù)實(shí)際需要適當(dāng)延長法定最低刑事責(zé)任年齡。我國《刑法》所規(guī)定的完全刑事責(zé)任年齡為16歲，這一年齡限制在我國法律體系中具有重要意義。本案例以未成年人犯罪為例分析了在司法實(shí)踐中如何準(zhǔn)確界定完全刑事責(zé)任年齡問題。由于的存在，故本題選擇B。其中,“已”包括了年滿十八歲和十八周歲兩種情況，但不包含未滿十二歲者。注:2021年3月1日起實(shí)施《刑法修正案（十一）》，第一條規(guī)定：將刑法第十七條修改為：已滿十六周歲的人犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。已經(jīng)滿十周歲不滿十八周歲的人犯罪的，不構(gòu)成犯罪。對于那些已經(jīng)年滿十四歲但未滿十六歲的人而言，如果他們犯有故意殺人、故意傷害致人重傷或死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸或投放危險物質(zhì)等罪行，那么他們將會面臨刑事責(zé)任。已滿十四周歲不滿十七周歲的人，犯數(shù)罪時，根據(jù)實(shí)際情況決定是否免除刑罰。對于那些已經(jīng)年滿十二歲但未滿十四歲的人，如果他們犯有故意殺人、故意傷害罪，導(dǎo)致他人死亡或使用特別殘忍的手段致人重傷并造成嚴(yán)重殘疾，情節(jié)極其惡劣，那么如果他們經(jīng)過最高人民檢察院的批準(zhǔn)追訴，那么他們將會承擔(dān)刑事責(zé)任。被判處死刑緩期執(zhí)行的犯罪分子，剝奪政治權(quán)利終身。對于未滿十八周歲的人，如果他們被追究了刑事責(zé)任，那么應(yīng)該給予從輕或減輕處罰的待遇。情節(jié)嚴(yán)重的，處五年以下有期徒刑或拘役。對于未滿十六歲的個體，若不予以刑事懲罰，則應(yīng)責(zé)令其父母或其他監(jiān)護(hù)人實(shí)施管教措施；對于違反治安管理行為構(gòu)成犯罪并被判處有期徒刑、拘役和管制的人員，人民法院可以根據(jù)情況決定是否給予刑罰執(zhí)行完畢后減刑、假釋以及緩期二年以上三年以下有期徒刑等行政處罰。在必要的情況下，應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定進(jìn)行專門的矯正教育，以確保其有效性。24、甲外出時，在自己的住宅內(nèi)安放了防衛(wèi)裝置。某日晚，乙撬門侵入甲的住宅前，被防衛(wèi)裝置擊為輕傷，甲的行為（）。A：故意傷害罪B：正當(dāng)防衛(wèi)C：防衛(wèi)過當(dāng)D：民事侵權(quán)行為，不構(gòu)成犯罪正確答案選項(xiàng)：B解析：A項(xiàng)錯誤，指的是一種犯罪行為，即故意非法傷害他人身體，并達(dá)到一定的嚴(yán)重程度，因此應(yīng)受到刑法的懲罰。由于我國法律沒有規(guī)定故意傷害他人身體的犯罪概念，因此，關(guān)于“故意傷”與“過失殺人”,“致害性損傷”之間的關(guān)系問題也就成了法學(xué)界爭論的焦點(diǎn)之一。根據(jù)B項(xiàng)規(guī)定，正當(dāng)防衛(wèi)是指為確保國家、公共利益、本人或他人的人身、財產(chǎn)和其他權(quán)利不受正在進(jìn)行的不法侵害，對不法侵害人采取必要的自衛(wèi)措施。為了維護(hù)其合法財產(chǎn)的安全，甲在其居所內(nèi)設(shè)置了一種防衛(wèi)裝置，只要該裝置的安裝不會對公共安全造成任何威脅，該行為本身并不違反法律。乙因使用防衛(wèi)裝置而導(dǎo)致自身受到輕微損傷或重傷的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為正當(dāng)防衛(wèi)。盡管在安裝過程中未發(fā)現(xiàn)任何正在進(jìn)行的非法侵害行為，但該裝置在發(fā)揮作用時，不法侵害行為正在發(fā)生。因此，當(dāng)該裝置針對正在進(jìn)行的不法侵害人乙實(shí)施非法侵害時，乙所受輕傷未超過必要限度，未造成任何重大損害，因此不構(gòu)成過度防衛(wèi)。甲的行為符合構(gòu)成正當(dāng)防衛(wèi)的要素之一。如果防衛(wèi)者沒有采取適當(dāng)?shù)拇胧┦共环ㄇ趾ι形窗l(fā)生，則可以免除其對受害人的責(zé)任，從而避免因疏忽大意而導(dǎo)致人身傷亡或者財產(chǎn)損失。在犯罪行為中，若防衛(wèi)行為超出了必要的限度，導(dǎo)致了嚴(yán)重的損害，那么該行為應(yīng)當(dāng)被追究刑事責(zé)任。防衛(wèi)過當(dāng)與一般意義上的防衛(wèi)過當(dāng)不同，它不是對違法性認(rèn)識不足所致的結(jié)果。當(dāng)正當(dāng)防衛(wèi)行為超越了法律所規(guī)定的防衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn)時，即構(gòu)成防衛(wèi)過當(dāng)，因此應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任。所謂防衛(wèi)過錯則是指未達(dá)到一定程度的不法侵害所應(yīng)具備的條件，致使公民、法人或者其他組織受到損失的行為。對于D項(xiàng)錯誤，民事侵權(quán)行為指的是行為人因自身過錯而實(shí)施了非法侵犯他人權(quán)益的行為，因此應(yīng)當(dāng)對受害人承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。防衛(wèi)過當(dāng)與民事侵權(quán)都是刑法保護(hù)的客體，但它們在性質(zhì)上有所不同。由于的存在，故本題選擇B。在刑法分則中,“故意”和“過失”都屬于犯罪成立要件之一。25、某省交通運(yùn)輸廳根據(jù)“放管服”的要求依法把本省A市的公路建設(shè)項(xiàng)目施工許可權(quán)委托給A市交通局行使，甲公司在A市申請公路建設(shè)項(xiàng)目施工許可，A市交通局認(rèn)為其不符合申請條件不予發(fā)放。甲公司不服，向法院起訴，本案的被告應(yīng)當(dāng)是（）。A：某省交通運(yùn)輸廳B：A市交通運(yùn)輸局C：某省交通運(yùn)輸廳或A市交通運(yùn)輸局D：某省交通運(yùn)輸廳和A市交通運(yùn)輸局正確答案選項(xiàng)：A解析：本題對行政法進(jìn)行了考察。所以,“行政機(jī)關(guān)委托”在行政訴訟中被認(rèn)定為被告，而不屬于原告范圍。根據(jù)《行政訴訟法》第二十六條規(guī)定:“行政機(jī)關(guān)委托的組織所作的行政行為，委托的行政機(jī)關(guān)是被告?！蹦敲丛谠摼唧w行政行為中，是否存在第三人？A市交通運(yùn)輸局受省交通運(yùn)輸廳委托，對其進(jìn)行了具體的行政行為，而此時，省交通運(yùn)輸廳的身份是被列為被告的。由于本案例涉及到了行政訴訟中原告與被告之間是否存在舉證責(zé)任倒置問題。由于的存在，故本題選擇A。26、公安機(jī)關(guān)對在高鐵上強(qiáng)占他人座位并對乘務(wù)員進(jìn)行辱罵毆打的旅客胡某進(jìn)行了人身拘束。該行為屬于：A：行政處罰B：行政強(qiáng)制C：行政指導(dǎo)D：行政監(jiān)督正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對行政法進(jìn)行了考察。因違反治安管理罪被逮捕后，公安機(jī)關(guān)仍可以繼續(xù)使用其職務(wù)上所掌握的權(quán)力和地位，因而不能作為行政處罰依據(jù)。在A項(xiàng)錯誤中，公安機(jī)關(guān)對胡某實(shí)施了人身限制，這是一種暫時性的限制措施，而不是行政拘留，因此不屬于行政處罰。根據(jù)這一法律規(guī)范，公安司法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對違法行使權(quán)力的對象予以拘禁或剝奪公民權(quán)利的手段，即行政強(qiáng)制措施。B項(xiàng)正確，《行政強(qiáng)制法》第二條第二款規(guī)定:“行政強(qiáng)制措施，是指行政機(jī)關(guān)在行政管理過程中，為制止違法行為、防止證據(jù)損毀、避免危害發(fā)生、控制危險擴(kuò)大等情形，依法對公民的人身自由實(shí)施暫時性限制，或者對公民、法人或者其他組織的財物實(shí)施暫時性控制的行為。”因此，公安行政執(zhí)法必須以禁止違法行政干預(yù)為前提。為了限制胡某的人身自由，公安機(jī)關(guān)采取了行政強(qiáng)制措施，對其進(jìn)行了人身限制。它不是以法律形式規(guī)范的行為。C項(xiàng)錯誤，指的是國家機(jī)關(guān)在其所管轄的事務(wù)范圍內(nèi)，通過非強(qiáng)制性的行為引導(dǎo)活動，對特定的人、企業(yè)和社會團(tuán)體等進(jìn)行行政指導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)其行政目的。公安機(jī)關(guān)實(shí)施的行政強(qiáng)制也不能視為行政指導(dǎo)。行政指導(dǎo)并不適用于公安機(jī)關(guān)實(shí)施的人身限制措施。公安行政執(zhí)法中的人身拘束與行政監(jiān)督有本質(zhì)上的區(qū)別，但又具有一致性。在國家行政機(jī)關(guān)的行政活動過程和具體行政行為中，行政監(jiān)督是指國家立法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、政黨、社會團(tuán)體、公民以及國家行政組織自身對其實(shí)施的監(jiān)督。行政監(jiān)督并非公安機(jī)關(guān)實(shí)施的人身拘束的唯一形式。公安行政監(jiān)督權(quán)具有憲法性與強(qiáng)制性。由于的存在，故本題選擇B。27、李某在張某的商店購買了王某工廠生產(chǎn)的電熱毯，后在使用過程中造成火災(zāi)，據(jù)有關(guān)部門的調(diào)查發(fā)現(xiàn)是王某工廠在生產(chǎn)過程中某項(xiàng)操作不過關(guān)導(dǎo)致的，下列說法正確的是（）。A：李某只能向張某請求賠償B：李某只能向王某索賠C：李某不可以同時向張某和王某索賠D：李某可以向張某或王某索賠正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對民法典進(jìn)行了調(diào)查。如果被侵權(quán)人與產(chǎn)品的生產(chǎn)商或銷售商有直接利害關(guān)系，那么，被侵權(quán)人可就產(chǎn)品存在缺陷對其所受損失提出損害賠償。根據(jù)《民法典》第一千二百零三條第一款規(guī)定:“因產(chǎn)品存在缺陷造成損害的，被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請求賠償，也可以向產(chǎn)品的銷售者請求賠償。”在此情況下，消費(fèi)者是否有權(quán)對經(jīng)營者提起訴訟呢？李某有權(quán)向生產(chǎn)者王某或銷售者張某索賠，也有權(quán)要求二者同時賠償。由于我國目前尚無相關(guān)司法解釋來確定產(chǎn)品責(zé)任的范圍和計算方法，所以對這一問題的研究具有重要意義。由于的存在，故本題選擇D。28、下面有關(guān)公民的監(jiān)督權(quán)說法錯誤的是（）。A：中華人民共和國公民對于任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員，有提出批評和建議的權(quán)利B：對于任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員的行為，有向有關(guān)國家機(jī)關(guān)提出申訴、控告或者檢舉的權(quán)利C：對于公民的申訴、控告或者檢舉，有關(guān)國家機(jī)關(guān)必須查清事實(shí)，負(fù)責(zé)處理。任何人不得壓制和打擊報復(fù)D：由于國家機(jī)關(guān)和國家工作人員侵犯公民權(quán)利而受到損失的人，有依照法律規(guī)定取得賠償?shù)臋?quán)利正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對憲法知識進(jìn)行了測試。如果對這些機(jī)關(guān)或個人作出的決定不服，可以依法提起訴訟。根據(jù)《中華人民共和國憲法》第41條規(guī)定，中華人民共和國公民享有對任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員提出批評和建議的權(quán)利，這一權(quán)利是不容侵犯的。根據(jù)《中華人民共和國憲法》第41條規(guī)定，中華人民共和國公民享有向有關(guān)國家機(jī)關(guān)提出申訴、控告或檢舉的權(quán)利，但對于任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員的違法失職行為，不得進(jìn)行捏造或歪曲事實(shí)的誣告陷害。對于公民的申訴、控告或檢舉，有關(guān)國家機(jī)關(guān)必須徹查事實(shí)并負(fù)責(zé)處理。這是我國對行政機(jī)關(guān)和國家工作人員在行使職權(quán)過程中受侵害或造成損害時所采取的一種救濟(jì)措施。任何人都不應(yīng)該被壓制或打擊報復(fù)。這是對公民在訴訟過程中依法享有的一種特殊權(quán)利。對于那些因國家機(jī)關(guān)和國家工作人員侵犯公民權(quán)利而遭受損失的人，他們有權(quán)依據(jù)法律規(guī)定獲得賠償。“對公民的申訴、起訴或者檢舉，有關(guān)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)查清情況，給予答復(fù)”,這就明確了申訴、控告或舉報是屬于人民群眾自己的事情。對于任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員的違法失職行為，他們享有向有關(guān)國家機(jī)關(guān)提出申訴、控告或檢舉的權(quán)利，這是一種合法的行為。根據(jù)《中華人民共和國憲法》第41條規(guī)定，中華人民共和國公民享有向有關(guān)國家機(jī)關(guān)和國家工作人員提出申訴、控告或檢舉的權(quán)利，但對于任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員的違法失職行為，中華人民共和國公民有權(quán)提出申訴、控告或檢舉，但不得歪曲事實(shí)進(jìn)行誣告陷害。對于公民的申訴、控告或檢舉，有關(guān)國家機(jī)關(guān)必須查明事實(shí)并負(fù)責(zé)處理。因此在我國公民享有對國家機(jī)關(guān)及其公務(wù)員違反本法實(shí)施情況依法給予監(jiān)督檢查并要求賠償損失的權(quán)力。任何人都不應(yīng)該被壓制或打擊報復(fù)。因此，在刑事訴訟中對公民合法權(quán)益受侵害后，司法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法保護(hù)。對于那些因國家機(jī)關(guān)和國家工作人員侵犯公民權(quán)利而遭受損失的人，他們有權(quán)依據(jù)法律規(guī)定獲得賠償。在我國刑法中對侵犯公民人身權(quán)、民主權(quán)的犯罪沒有專門罪名。由于的存在，故本題選擇B。29、甲下落不明滿5年，其妻乙向法院申請宣告死亡，其父丙向法院申請宣告失蹤，法院應(yīng)該（）。A：先宣告失蹤，再宣告死亡B：讓乙與丙進(jìn)行協(xié)商，若協(xié)商不成，駁回申請C：宣告失蹤D：宣告死亡正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對民法典進(jìn)行了調(diào)查。根據(jù)這一法律規(guī)定，在沒有法定代理人或其他代理人、無民事行為能力人或者限制行為能力人的情況下，人民法院可以依法宣告死亡?！睹穹ǖ洹返谒氖邨l規(guī)定:“對同一自然人，有的利害關(guān)系人申請宣告死亡，有的利害關(guān)系人申請宣告失蹤，符合本法規(guī)定的宣告死亡條件的，人民法院應(yīng)當(dāng)宣告死亡?！备鶕?jù)甲的失蹤情況已達(dá)5年之久，符合宣告自然人死亡的條件，因此，人民法院應(yīng)當(dāng)作出相應(yīng)的死亡宣告。在司法實(shí)踐中,“被宣告死亡”與“已經(jīng)死亡”是兩種不同的法律后果。由于的存在，故本題選擇D。30、甲蓄意殺害乙，有一天，甲看見乙熬藥就偷在藥中投毒，但乙熬藥給牛治病，牛吃藥后中毒而死，甲的行為屬于（）。A：犯罪既遂B：犯罪未遂C：犯罪預(yù)備D：意外事件正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對刑法進(jìn)行了測試。在刑法分則所規(guī)定的某種犯罪的全部構(gòu)成要件已經(jīng)具備的情況下，行為人的犯罪行為被認(rèn)定為既遂。過失殺人犯發(fā)生殺人結(jié)果，成立過失殺人既遂。若有人因故意殺人而導(dǎo)致死亡，則可認(rèn)定其為故意殺人已遂。在此前提下，甲是否應(yīng)當(dāng)成立故意殺人既便？乙并未殞命，故非屬于既遂之列。因此，該款應(yīng)認(rèn)定為犯罪預(yù)備。B項(xiàng)正確,C項(xiàng)錯誤，根據(jù)《刑法》第二十二條第一款規(guī)定:“為了犯罪，準(zhǔn)備工具、制造條件的，是犯罪預(yù)備?！庇纱丝梢?，本問題應(yīng)屬犯罪預(yù)備范疇，不在犯罪未遂范圍內(nèi)。第二十三條第一款規(guī)定:“已經(jīng)著手實(shí)行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂?！比绻袨槿藢?shí)施了危害社會的犯罪行為，則該人處于犯罪構(gòu)成要件之外，因而屬于犯罪預(yù)備。區(qū)分犯罪預(yù)備和犯罪未遂的關(guān)鍵在于其是否已經(jīng)開始實(shí)施犯罪行為。甲為投毒，乙為毒死牛，則甲尚未達(dá)到危害后果發(fā)生時，屬犯罪預(yù)備，因此也應(yīng)認(rèn)定為犯罪未遂。由于甲已經(jīng)投毒，可能會直接導(dǎo)致乙的死亡，因此甲已經(jīng)進(jìn)入了開始實(shí)施犯罪的階段。但是，由于該藥并未給乙喝，因此未造成乙死亡的后果，這是由于“犯罪分子意志以外的原因未能得逞”，因此甲屬于未遂犯罪，不屬于犯罪預(yù)備。因此，意外傷害和意外事件并沒有什么區(qū)別，都是犯罪行為人實(shí)施的一種侵害行為。在D項(xiàng)錯誤中，意外事件指的是行為雖然在客觀上造成了損害結(jié)果，但并非出于故意或過失，而是由于無法預(yù)見的因素所導(dǎo)致的情形。本題中甲用刀砍斷馬脖子時沒有傷及到人，所以也不存在殺人未遂問題。在本題中，甲企圖投毒以殺死乙，但卻不幸毒殺了一頭牛，這是一次未遂的犯罪行為，而不是一個意外事件。本題中乙誤將刀插入自己口中而致死，屬意外傷害，應(yīng)按故意殺人罪論處，并可根據(jù)具體情況追究行為人的刑事責(zé)任。由于的存在，故本題選擇B。31、小錢是健身愛好者，從某健身用品商行購買了一臺跑步機(jī)在家鍛煉，誰料剛使用不到一個月就因跑步機(jī)故障導(dǎo)致其摔下受傷。經(jīng)查得知該型號跑步機(jī)在數(shù)年前就被認(rèn)定為不合格產(chǎn)品，而該健身用品商行是依正規(guī)渠道從總經(jīng)銷商A公司處進(jìn)的貨。以下說法錯誤的是：A：小錢有權(quán)向該跑步機(jī)的生產(chǎn)商索賠B：小錢只能向A公司和健身用品商行索賠C：健身用品商行向小錢賠償后，有權(quán)向生產(chǎn)廠商索賠D：健身用品商行向小錢賠償后，有權(quán)向經(jīng)銷商A公司索賠正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在探究與民法相關(guān)的基本知識。如果消費(fèi)者購買了該跑步機(jī)后，發(fā)現(xiàn)其在使用過程中發(fā)生故障或者損壞時，其合法權(quán)益受到侵害時，消費(fèi)者可以依法提起訴訟，要求生產(chǎn)企業(yè)賠償損失。A項(xiàng)正確，根據(jù)《民法典》第一千二百零二條規(guī)定:“因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的，生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任?！庇捎谂艿煤芗?，所以他沒有時間去看跑步機(jī)上的說明書，于是跑完了路就回家，結(jié)果導(dǎo)致了跑步傷害自己。因此，小額可向該跑步機(jī)的制造商提出索賠要求。因此，大錢無權(quán)向該跑步機(jī)的生產(chǎn)商要求賠償損失。B項(xiàng)錯誤，根據(jù)《民法典》第一千二百零三條規(guī)定:“因產(chǎn)品存在缺陷造成損害的，被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請求賠償，也可以向產(chǎn)品的銷售者請求賠償?！比绻怯捎谫|(zhì)量問題導(dǎo)致消費(fèi)者受傷或死亡，則可要求銷售方賠償損失并承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。因此，小額可向該跑步機(jī)的制造商提出索賠，或向A公司（總經(jīng)銷商）和健身用品商行申請賠償。所以，小錢可以直接向生產(chǎn)廠商或健身用品商行主張賠償。C項(xiàng)正確，根據(jù)《民法典》第一千二百零三條規(guī)定:“產(chǎn)品缺陷由生產(chǎn)者造成的，銷售者賠償后，有權(quán)向生產(chǎn)者追償?！比绻撔吞柵懿綑C(jī)因使用了錯誤材料而導(dǎo)致用戶身體受到損傷或殘疾，則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。在此問題中，跑步機(jī)被認(rèn)定為不符合標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，因此健身用品商行可以通過正規(guī)渠道向總經(jīng)銷商A公司采購貨物，并在獲得小額賠償后，享有向制造商追償?shù)臋?quán)利。此款是關(guān)于生產(chǎn)和經(jīng)營體育器械產(chǎn)品的經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任問題。D項(xiàng)正確，根據(jù)《民法典》第一千二百零七條規(guī)定:“明知產(chǎn)品存在缺陷仍然生產(chǎn)、銷售，或者沒有依據(jù)前條規(guī)定采取有效補(bǔ)救措施，造成他人死亡或者健康嚴(yán)重?fù)p害的，被侵權(quán)人有權(quán)請求相應(yīng)的懲罰性賠償?！庇捎谏碳覍Α爱a(chǎn)品責(zé)任”與“侵權(quán)責(zé)任法中的損害賠償責(zé)任”有不同理解，導(dǎo)致雙方糾紛不斷升級，最終引發(fā)了法律適用問題。數(shù)年前，該型號的跑步機(jī)曾被認(rèn)定為不合格產(chǎn)品，然而A公司仍在銷售中，因此健身用品商行在向小額賠償后，享有向經(jīng)銷商A公司索賠的權(quán)利。由于本題屬于法律問題，且涉及到行政機(jī)關(guān)的行為和民事主體之間的關(guān)系，所以，本題不宜采用案例分析法進(jìn)行討論?？紤]到本題為選非題，因此我們選擇B作為本題的題目。32、由無限責(zé)任股東和有限責(zé)任股東共同組成的公司是：A：有限責(zé)任公司B：股份有限公司C：無限責(zé)任公司D：兩合公司正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對經(jīng)濟(jì)法進(jìn)行了檢驗(yàn)。在這一公司中，有限責(zé)任股東既承擔(dān)有限責(zé)任又承擔(dān)風(fēng)險責(zé)任。兩合公司是一個由無限責(zé)任股東和有限責(zé)任股東所構(gòu)成的企業(yè)實(shí)體，其股東群體具有無限的多樣性和復(fù)雜性。有限責(zé)任股東與無限責(zé)任股東在法律地位上有根本區(qū)別。公司債務(wù)的清償責(zé)任由無限責(zé)任股東和有限責(zé)任股東共同承擔(dān)，其中無限責(zé)任股東對公司債務(wù)負(fù)有無限的連帶清償責(zé)任，而有限責(zé)任股東則以其出資額為限制條件，對公司債務(wù)負(fù)有有限的清償責(zé)任。在有限責(zé)任股東與無限責(zé)任股東之間存在著一種特殊關(guān)系，即相互代理關(guān)系，這種代理關(guān)系又表現(xiàn)為有限責(zé)任股東與無限責(zé)任保險人之間的關(guān)系。前者類似于無限公司的股東，肩負(fù)著巨大的責(zé)任，因此擁有對公司的直接經(jīng)營管理權(quán)，可以代表公司進(jìn)行對外經(jīng)營；而后者則無權(quán)管理公司的業(yè)務(wù)，也無法代表公司進(jìn)行對外經(jīng)營。在這種情況下，有限責(zé)任公司與有限責(zé)任公司的法律關(guān)系如何？兩合公司是一家擁有無限潛力的企業(yè)，其信譽(yù)和融資速度均達(dá)到了無限的水平。本節(jié)內(nèi)容主要介紹了有限責(zé)任公司與合伙制公司在法律上的區(qū)別、性質(zhì)及各自特點(diǎn)等問題。由于的存在，故本題選擇D。如果有限責(zé)任公司的注冊資本不足以清償全部債務(wù)，則應(yīng)由債權(quán)人按照出資比例或者按份承擔(dān)公司財務(wù)風(fēng)險。根據(jù)《中華人民共和國公司法》第三條規(guī)定，有限責(zé)任公司的股東應(yīng)以其認(rèn)繳的出資額為上限，對公司承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。在有限責(zé)任公司中,”出資比例是指注冊資本占企業(yè)資本總額的份額“,不是一個嚴(yán)格意義上的概念，因?yàn)椤俺鲑Y比例是指該企業(yè)實(shí)際擁有或控制該企業(yè)資產(chǎn)的數(shù)額”。A項(xiàng)失誤。根據(jù)《中華人民共和國公司法》第三條規(guī)定，股份有限公司的股東在其認(rèn)購的股份范圍內(nèi)對公司承擔(dān)責(zé)任，這一規(guī)定適用于B條款。即有限責(zé)任公司，股東只能按照自己所出資金承擔(dān)有限責(zé)任，不可以其他出資者為擔(dān)保人對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。B項(xiàng)有誤。無限責(zé)任公司是一種特殊的人合性公司。C項(xiàng)：構(gòu)成無限責(zé)任公司的股東數(shù)量不少于兩人，且股東對公司債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任的公司形態(tài)。在西方國家，有限責(zé)任公司和股份有限公司均以有限責(zé)任為其特征，而無限責(zé)任公司則不存在這種限制。這一家公司被稱為無限企業(yè)。無限責(zé)任公司是一種典型的人合組織，其股東數(shù)量必須不少于兩人，且這些股東必須是自然人，因此股東對公司的債務(wù)承擔(dān)著無限的連帶責(zé)任。在我國現(xiàn)行公司法中規(guī)定的有限責(zé)任公司和股份有限公司均屬此種情形。C項(xiàng)出現(xiàn)了錯誤。該行為不構(gòu)成盜竊罪，也不應(yīng)被認(rèn)定為詐騙罪。；33、下列選項(xiàng)中甲不構(gòu)成犯罪的是：A：甲明知乙有配偶而與之異地登記結(jié)婚B：甲從乙處購買總面額為10萬元的假幣C：甲倒車時將乙撞成輕傷并負(fù)事故全部責(zé)任D：甲冒充警察騙取乙500元謊稱幫其買火車票正確答案選項(xiàng)：C解析：本題對刑法分則進(jìn)行了審查，并在其中選取了錯誤項(xiàng)。乙項(xiàng)里的乙與甲是同一人，不屬于同一犯罪。甲在A項(xiàng)中被認(rèn)定為犯有重婚罪行；在B條款中，甲被認(rèn)定為涉嫌從事假幣的銷售、購買和運(yùn)輸行為；在D項(xiàng)中，甲被認(rèn)定為涉嫌實(shí)施欺詐行為。“甲屬故意殺人”與“甲屬故意殺人犯”有不同的內(nèi)涵和外延。符合受害人重傷以上的條件是構(gòu)成交通肇事罪的必要條件，而在C項(xiàng)中，甲將乙撞成輕傷并不構(gòu)成交通肇事罪，因此需要追究相應(yīng)的行政和民事責(zé)任?！氨缓θ恕笔侵概c犯罪作斗爭而受到損害的人或團(tuán)體，包括國家工作人員和國家機(jī)關(guān)人員。由于的存在，故本題選擇C。在我國現(xiàn)行立法上對“交通肇事”和“交通事故”沒有嚴(yán)格區(qū)分。；34、民族自治地方的自治機(jī)關(guān)是（）。A：自治區(qū)的人大B：自治區(qū)人大常委會C：自治區(qū)人民法院D：自治區(qū)人民檢察院正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。這說明在我國，民族區(qū)域自治制度是國家最基本的政治制度之一。根據(jù)《憲法》第一百一十二條規(guī)定:“民族自治地方的自治機(jī)關(guān)是自治區(qū)、自治州、自治縣的人民代表大會和人民政府。”由于我國民族地區(qū)面積廣闊，各少數(shù)民族在政治、經(jīng)濟(jì)等方面有許多獨(dú)特之處，因此在國家制定的法律中也應(yīng)充分考慮到這些因素而予以適當(dāng)保護(hù)。由于的存在，故本題選擇A。35、趙某回家時看見鄰居家放在陽臺上的東西在燃燒，敲鄰居家門發(fā)現(xiàn)鄰居家中無人，趙某擔(dān)心火勢蔓延，用斧頭破門而入，并用自己的家用滅火器將大火撲滅，滅火過程中導(dǎo)致趙某的西服燒毀，對于趙某的這一行為，下列說法不正確的是（）。A：趙某的行為屬于無因管理B：趙某有權(quán)要求鄰居補(bǔ)償其西服的損失C：趙某無需賠償破門而入造成的損失D：趙某有權(quán)要求鄰居給予其救火行為的合理報酬正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對民法典進(jìn)行了調(diào)查。無因管人與管理人不同，前者以保護(hù)自身安全和財產(chǎn)權(quán)益為目的，后者則是一種對自己不利但又不損害他人利益的管理活動。無因管理是一種無需承擔(dān)法定或約定義務(wù)的行為，其目的在于為他人的利益提供保護(hù)，同時也是一種為他人管理事務(wù)的方式。無因管理的特點(diǎn)在于，其管理者必須展現(xiàn)出對他人事務(wù)的管理能力；為了維護(hù)他人的權(quán)益，必須實(shí)施有效的管理措施；在現(xiàn)實(shí)生活中，無因管理人員的行為表現(xiàn)出許多問題。只有在沒有法律規(guī)定或合同規(guī)定的情況下，才能被視為不具備法律義務(wù)。如果趙某的行為符合無因管理?xiàng)l件，則可以認(rèn)定其具有無因管理工作能力。在A項(xiàng)正確的前提下，趙某為了避免鄰居家的物品受到損害，主動承擔(dān)起了鄰居事物的管理職責(zé)，從而實(shí)現(xiàn)了無因管理的目的。因此，趙某的行為屬于無因管理，不應(yīng)當(dāng)獲得任何報酬。B項(xiàng)正確，根據(jù)《民法典》第一百二十一條規(guī)定:“沒有法定的或者約定的義務(wù)，為避免他人利益受損失而進(jìn)行管理的人，有權(quán)請求受益人償還由此支出的必要費(fèi)用?！庇捎谮w某無因管理鄰居事務(wù)，導(dǎo)致他的西裝被燒毀，因此他有權(quán)向鄰居請求賠償，并行使損害賠償請求權(quán)。如果侵害人以管理人為由主張賠償受害人損失，那么管理人應(yīng)如何認(rèn)定其行為？C項(xiàng)正確，根據(jù)《民法典》第一百二十條規(guī)定:“民事權(quán)益受到侵害的，被侵權(quán)人有權(quán)請求侵權(quán)人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任?！庇捎谮w某負(fù)責(zé)管理鄰居的事務(wù)，因此不存在任何侵權(quán)行為，因此不需要對破門而入所造成的任何損失進(jìn)行賠償。趙某在無因化后，管理人可以直接與鄰人協(xié)商解決糾紛，也可通過法律途徑來解決問題，但雙方不能達(dá)成一致意見時，則只能以自己一方為被告提起訴訟。在無因管理中，管理人（或服務(wù)人）除了請求補(bǔ)償必要費(fèi)用外，不得以任何形式索取報酬或捏造名義變相索取報酬，否則將失去無因管理成立的依據(jù)和存在的意義。在本案中，趙某的行為違反了《物權(quán)法》第一百八十七條關(guān)于“不動產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時對房屋、建筑物進(jìn)行調(diào)查測繪”的規(guī)定。因此，趙某并未被授權(quán)向鄰居索取任何形式的合理酬金。由于的存在，故本題選擇D。36、消費(fèi)者甲與某商場發(fā)生糾紛，甲可以通過下列哪些方式解決糾紛？①與經(jīng)營者協(xié)商②請求消費(fèi)者協(xié)會調(diào)解③向有關(guān)行政部門申訴④向人民法院提起訴訟A：①②③④B：①②③C：①③④D：②③④正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察消費(fèi)者對保護(hù)其權(quán)益的認(rèn)知水平。在本案中，原告主張的“損害”是指經(jīng)營者對消費(fèi)者購買、使用商品或者接受服務(wù)造成人身傷害和財產(chǎn)損失所依法承擔(dān)的賠償責(zé)任。根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第三十九條規(guī)定，當(dāng)消費(fèi)者和經(jīng)營者之間發(fā)生消費(fèi)者權(quán)益爭議時，他們可以通過與經(jīng)營者進(jìn)行協(xié)商和解的方式來解決；該行為是在購買商品或接受服務(wù)時，因其產(chǎn)品的缺陷給購買者造成損害而依法要求加害人承擔(dān)民事責(zé)任的行為。（二）懇請消費(fèi)者協(xié)會或其他合法成立的調(diào)解機(jī)構(gòu)提供調(diào)解服務(wù)；（三）向相關(guān)行政機(jī)構(gòu)提出申訴；（四）請向仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁，以解決與經(jīng)營者達(dá)成的仲裁協(xié)議；（五）向司法機(jī)關(guān)提出起訴。1項(xiàng)：符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第三十九條第（一）項(xiàng)。①對。本研究對所收集的資料進(jìn)行了分析整理，并結(jié)合我國國情和實(shí)際情況，提出了一些切實(shí)可行的意見及建議。2項(xiàng)：符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第三十九條第（二）項(xiàng)。本選題在理論和實(shí)踐上都具有重要意義，它不僅有助于解決我國目前存在的“假冒偽劣商品”泛濫問題，而且對于完善我國市場經(jīng)濟(jì)體制、保障公民合法權(quán)益也有積極作用。兩個正確的項(xiàng)目。3項(xiàng)：符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第三十九條第（三）項(xiàng)。三個項(xiàng)目是對的。4項(xiàng)：符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第三十九條第（五）項(xiàng)。四項(xiàng)皆為正確。由于的存在，故本題選擇A。37、在下列哪種情況下使用作品，可以不經(jīng)著作人許可，不向其支付報酬（）。A：使用他人已經(jīng)發(fā)表的作品B：將已發(fā)表的作品改成盲文出版C：轉(zhuǎn)載已經(jīng)發(fā)表的文章，并注自己的名字D：未經(jīng)過他人同意廣播已經(jīng)發(fā)表的文章正確答案選項(xiàng)：B解析：本題是對民法的一次考查。著作權(quán)“是指作者對文學(xué)和藝術(shù)成果所享有的專有使用權(quán)。根據(jù)《著作權(quán)法》第二十四條規(guī)定:“在下列情況下使用作品，可以不經(jīng)著作權(quán)人許可，不向其支付報酬，但應(yīng)當(dāng)指明作者姓名或者名稱、作品名稱，并且不得影響該作品的正常使用，也不得不合理地?fù)p害著作權(quán)人的合法權(quán)益：（一）為個人學(xué)習(xí)、研究或者欣賞，使用他人已經(jīng)發(fā)表的作品；（二）為介紹、評論某一作品或者說明某一問題，在作品中適當(dāng)引用他人已經(jīng)發(fā)表的作品；（三）為報道新聞，在報紙、期刊、廣播電臺、電視臺等媒體中不可避免地再現(xiàn)或者引用已經(jīng)發(fā)表的作品；（四）報紙、期刊、廣播電臺、電視臺等媒體刊登或者播放其他報紙、期刊、廣播電臺、電視臺等媒體已經(jīng)發(fā)表的關(guān)于政治、經(jīng)濟(jì)、宗教問題的時事性文章，但著作權(quán)人聲明不許刊登、播放的除外；（五）報紙、期刊、廣播電臺、電視臺等媒體刊登或者播放在公眾集會上發(fā)表的講話，但作者聲明不許刊登、播放的除外；（六）為學(xué)校課堂教學(xué)或者科學(xué)研究，翻譯、改編、匯編、播放或者少量復(fù)制已經(jīng)發(fā)表的作品，供教學(xué)或者科研人員使用，但不得出版發(fā)行；（七）國家機(jī)關(guān)為執(zhí)行公務(wù)在合理范圍內(nèi)使用已經(jīng)發(fā)表的作品；（八）圖書館、檔案館、紀(jì)念館、博物館、美術(shù)館、文化館等為陳列或者保存版本的需要，復(fù)制本館收藏的作品；（九）免費(fèi)表演已經(jīng)發(fā)表的作品，該表演未向公眾收取費(fèi)用，也未向表演者支付報酬且不以營利為目的；（十）對設(shè)置或者陳列在公共場所的藝術(shù)作品進(jìn)行臨摹、繪畫、攝影、錄像；（十一）將中國公民、法人或者非法人組織已經(jīng)發(fā)表的以國家通用語言文字創(chuàng)作的作品翻譯成少數(shù)民族語言文字作品在國內(nèi)出版發(fā)行；（十二）以閱讀障礙者能夠感知的無障礙方式向其提供已經(jīng)發(fā)表的作品；（十三）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。前款規(guī)定適用于對與著作權(quán)有關(guān)的權(quán)利的限制?！薄啊吨鳈?quán)法》第四十八條第一款和第二款規(guī)定了我國對著作權(quán)人享有法定許可他人使用其作品并要求其付報酬或賠償損失的權(quán)利。由于的存在，故本題選擇B。38、職務(wù)侵占是利用職務(wù)上的便利，將單位或他人財物非法占為己有的行為。（）A：正確B：錯誤正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對刑法知識進(jìn)行了測試。情節(jié)嚴(yán)重的，處五至十年有期徒刑。根據(jù)《刑法》第二百七十一條規(guī)定，若公司、企業(yè)或其他單位的人員利用其職務(wù)上的便利，非法占有本單位的財物，且數(shù)額較大，則將面臨5年以下有期徒刑或拘役的處罰；在司法實(shí)踐中，一般認(rèn)為“國家工作人員”和“國家工作人員以外的人”都屬于職務(wù)侵占罪的主體范圍，但這并沒有明確具體的含義。對于數(shù)額巨大的犯罪行為，法律規(guī)定可判處5年以上有期徒刑，并有權(quán)同時沒收相關(guān)財產(chǎn)。在司法實(shí)踐中，由于對本罪的理解存在偏差，致使此類案件定性不準(zhǔn)、量刑不當(dāng)?shù)葐栴}。因此，職務(wù)侵占罪是一種利用職務(wù)上的特權(quán)，將本單位的財產(chǎn)非法據(jù)為己有的行為，不包括任何他人的財產(chǎn)。職務(wù)侵占罪屬于受賄罪的一種類型，它既不是貪污也不是受賄，而是利用了本單位財物而為自己謀取利益的行為。由于的原因，本題存在誤差。職務(wù)侵占屬于侵犯財產(chǎn)所有權(quán)的行為，但在法律意義上它又不同于一般侵占罪。根據(jù)《刑法》第三百八十二條，貪污罪指的是國家工作人員利用職務(wù)上的特權(quán)，以侵吞、竊取、騙取或其他非法占有公共財物的方式，對公共財產(chǎn)進(jìn)行非法占有的行為。職務(wù)侵占罪中“國家工作人員”的范圍應(yīng)包括國家機(jī)關(guān)和國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位以及非公單位工作人員。與職務(wù)侵占罪相比，其最顯著的區(qū)別在于犯罪主體的多樣性。39、下列選項(xiàng)屬于無民事行為能力人的是（）。A：未滿8周歲的公民B：14周歲至16周歲之間的公民C：未滿16周歲的公民D：未滿18周歲的公民正確答案選項(xiàng)：A解析：本題對民法典進(jìn)行了調(diào)查。這意味著我國現(xiàn)行民事立法將以成年人代位監(jiān)護(hù)人制度代替未成年人代位繼承制。根據(jù)《民法典》第二十條規(guī)定:“不滿八周歲的未成年人為無民事行為能力人，由其法定代理人代理實(shí)施民事法律行為?！痹诿穹ㄖ?“無民事行為能力人”是指具有完全行為能力或不具備完全行為能力而又不能獨(dú)立生活或者喪失行為能力者，即所謂“未足歲”。由于的存在，故本題選擇A。40、以下不屬于《憲法》規(guī)定的公民的權(quán)利的是（）。A：平等權(quán)B：依法納稅C：宗教信仰自由D：政治權(quán)利和自由正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。因此，依法納稅就是憲法賦予每一個公民的最基本、也是最重要的基本權(quán)利之一。A項(xiàng)正確，根據(jù)《憲法》第三十三條第二款規(guī)定:“中華人民共和國公民在法律面前一律平等?！币虼?，公民可以通過自己的合法收入來繳納稅款。B項(xiàng)錯誤，根據(jù)《憲法》第五十六條規(guī)定:“中華人民共和國公民有依照法律納稅的義務(wù)。”如果納稅人不履行或違反稅法規(guī)定繳納稅款，國家有權(quán)責(zé)令其補(bǔ)繳或者退還已征收的稅款。依法納稅為法定義務(wù)而非法定權(quán)利。按照這一立法精神，公民在國家中享有宗教信仰自由。C項(xiàng)正確，根據(jù)《憲法》第三十六條第一款規(guī)定:“中華人民共和國公民有宗教信仰自由?！惫竦恼螀⑴c就是在法律允許范圍內(nèi)通過合法途徑進(jìn)行的各種形式的社會活動。根據(jù)憲法第三十四條和第三十五條的規(guī)定，公民享有政治權(quán)利和自由，這一點(diǎn)在D項(xiàng)中得到了明確的體現(xiàn)。其中,“行使這些權(quán)利時應(yīng)當(dāng)遵守法律?！惫裣碛姓螜?quán)利和自由，其中包括行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)、言論自由、出版自由、集會自由、結(jié)社自由、游行自由以